岗位职责：

1、组织制订公司市场经营战略，明确公司整体市场开拓方向与经营方针、政策和具体措施；

2、营销部门的协调、管理工作，建立公司市场经营管理制度，制定日常管理程序，负责日常工作的总体指导、协调和管理；

3、依据公司战略规划及行业和市场信息，参与制订并及时调整通讯公司年度市场发展战略。提出公司市场发展规划草案及调整意见；

4、带领公司营销团队开拓市场，建立完整的客户管理系统

4、负责市场部营销成绩的统计与分析。

任职要求：

1、年龄40岁以下；5年以上通信行业市场管理经验；

2、本科及以上学历，通信类等相关专业。

3、具备较强的市场策划能力，市场洞察能力，领导实施能力和决断力，以及具有较强的协调和沟通能力。