岗位职责：

1、根据公司的战略规划，进行公司商务管理体系建设，推进相应的商务策略落地；

2、负责商务管理相关事宜，规范商务工作流程，确保商务工作的有效实施；

3、对商务合同的合规合理性进行法务、商务方向的综合评估、分析，优化商务工作相关流程；

4、确保公司商务合同、文件等有效落实，并做好规范管理工作；

5、上级交办的其他工作等。

任职要求：

1、学历专业要求：本科及以上学历，拥有法律专业背景；

2、工作经验要求：具有5年以上商务实战工作经验，且具有3年以上商务管理工作经验；

3、业务技能要求：具备商务标书和合同管理方面知识；

4、职业素养要求：具有良好的商务沟通能力，应具有处理纷繁琐事的耐心，良好的职业道德，高度的责任心；

5、应知应会要求：熟悉国家合同法及相关法律法规。