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岗位类型： 5G无线网络优化,无线网优项目负责人
工作地点： 郑州市
招聘人数： 2 人 薪金水平： 6000 - 10000元/月
招聘类型： 普通招聘 应 届 生： 不接受应届生
性别要求： 不限 年龄要求： 26~35岁
语言要求： 不限 语言级别： 一般
网络要求： 4G-LTE,5G
厂商要求： 华为,中兴
学历要求： 大专 经验要求： 5年及以上
发布时间： 2023-09-13 有效日期： -
岗位职责：
1、负责为公司项目工程师/学员提供5G/LTE网络优化培训及技术技能支持；
2、负责为移动通信4/5G网规网优项目实施工程师提供日常专业技能培训；
2、负责为公司内部待岗员工提供LTE/5G网络优化技能提升培训及考核；
3、提供运营商及设备厂家的工程师等级认证指导;
4、日常优化项目实施岗前专业技能实操实践指导等工作；
薪资待遇：
1. 工作环境好、长期稳定、长期郑州市工作；
2. 国家法定节假日，公司缴纳五险一金，带薪年假；
3. 公司定期组织团建、旅游、聚餐、体检、节假日福利；
4. 能够常驻郑州工作；
任职要求：
1. 大专以上学历，男女不限，良好的语言沟通表达能力；5年及以上LTE/5G实际优化工作经验；具备良好的沟通、协调能力，具有较好的表达能力。
2. 掌握5G/LTE/Volte/原理及优化；熟悉5G、VONR、EPSFB、CSFB、Volte信令分析流程；具备VONR或VOLTE端到端问题分析、定位、解决问题的能力；
3. 熟悉常用路测软件（PHU、鼎利Pioneer、Probe、Assistant、ATU、CDS）的测试分析的使用方法；精通网络优化和规划的思路和方法；
4. 熟悉LTE/5G（华为或中兴）后台操作网管和常用优化工具；具备KPI指标优化分析思路，专项指标优化提升手段，专题优化分析方案输出的能力。
5. 熟悉LTE/5G网络组网原理、PCI规划、网络参数的含义和应用、参数核查和修改操作方法，网络指标监控和提升；优化方案制定和提交，节日通信保障方案制定等工作。熟悉各种场景下的2/4/5G互操作、PCI规划、Volte邻区优化、Esrvcc等专题优化；
6. 熟悉LTE/5G网络日常 KPI考核指标优化提升手段；网络容量规划与负荷优化调整策略；网络容量配置调整、功能设备参数试验、邻区参数优化；日常重要感知类告警及重要客户投诉处理流程；制定日常工作报告及专项优化方案;
有意向者请发送简历：***********
营业执照已认证，可放心应聘职位名称 工作地点 月薪 招聘人数 工作经验 学历要求 发布时间
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