首页 > 职位库 > 招聘人力资源总监（西安西电捷通无线网络通信有限公司）

招聘职位：人力资源总监

普通招聘

岗位类型： 其他类

工作地点： 陕西省

招聘人数： 1　人 薪金水平：面议

招聘类型： 普通招聘 应届生： 可以接受应届生

性别要求：不限年龄要求：不限

语言要求：不限语言级别：一般

网络要求：其它

厂商要求：其它

学历要求：不限经验要求：不限

发布时间： 2009-06-26 有效日期： -

岗位职责及要求：

岗位名称：人力资源总监直接上级：公司总经理任职要求： 1、30-45岁，本科以上学历，计算机、通信等相关专业毕业优先。 2、有国际化视野，对技术经营型企业及其业务认知等方面具备一定经验和较强理解能力。3年以上人力资源、研发管理等相关工作经验，至少2年以上相关领域研发型企业人力资源总监或人力资源经理工作经验。熟悉IT企业研发、项目管理等业务流程者优先。 3、对快速发展型研发企业的战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理有清晰的认识和观点。 4、对国内外同行业企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。 6、出众的沟通技巧、语言表达能力和人际关系处理能力。具备良好的管理理念、技巧和经验。具备良好的工作计划及执行能力。 7、愿意接受挑战，善于应对各种环境，积极主动，具备快速反应能力和解决问题的能力，能在压力下开展工作。工作地点：西安

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西电捷通
西安西电捷通无线网络通信有限公司

所属行业：通信技术服务类
企业性质：私营企业
所在地区：陕西省
公司规模：500-1000人

营业执照已认证，可放心应聘

一、公司简介<br /> <br /> 西电捷通 IWNCOMM长期致力于开发、提供拥有自主知识产权和业内技术领先的网络安全接入（TePAWAPI）、IP自适应移动安全接入网络技术及其解决方案（AIPN），以及专业可定制的宽带无线网络、AIPN系统和网络性能测评工具(NPQES)产品。公司2000年9月成立于中国西安，最早由西安电子科技大学（综合业务网理论及关键技术国家重点实验室）等投资者发起。<br /> 西电捷通现已拥有近百项国内外发明专利授权及专利申请，以其中数十项TePAWAPI发明专利所构造的安全接入协议已获无线局域网国家标准采用。相关成果先后获得2005年国家技术发明奖（二等奖）、联合国世界知识产权组织（WIPO）和国家知识产权局联合授予的2005年第九届中国专利发明金奖、信息产业2003年重大技术发明 ...详情>>

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