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职位工作：1、移动通信的网络优化测试2、信号投诉测试3、报告输出岗位要求：计算机、通信相关专业，接受应届生和实习生工作地点：潍坊青岛均有需求

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工程优化项目需具备5G测试LOG分析能力，具备常规KPI优化能力优先。

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1、负责华为设备后台软调工作；2、沟通能力强，能及时高效的处理项目进展中的各种问题。

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长期项目：后台优化综合能力强。具备华为高级认证。

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项目地：江西南昌、上饶、鹰潭、九江项目周期：长期熟悉5G信令流程，45G互操作熟悉华为网管及PRS平台等工具使用，能单独承担一个或多个专题优化。入场要求：具备华为中高级认证，移动L2/L3认证优先

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擅长工程优化相关工作，具备2年以上工程后台优化及管理经验。

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要求：具备前后台优化经验，工程优化后台经验2年以上项目地：江西上饶

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具备华为项目，投诉处理经验3年以上，VIP投诉处理1年以上

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HW项目熟悉单验、簇优化、QC等外场测试要求及流程。

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中级前台，岗位工作内容：熟练外场测试工作流程，对华为，鼎力测试软件能熟练使用，分析测试LOG问题点，输出测试报告，大专以上学历，须具备移动L2证书。

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岗位要求：善于沟通，熟悉投诉处理流程，独立输出测试报告，具备基础的分析能力，具备移动L2证书

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岗位要求：熟练干扰扫频，具备一定的干扰分析能力，输出干扰报告，熟悉日常测试，有移动L2认证

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任职要求：1、大专（含）以上学历，7年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参数，统计指标数据，故障告警分析等；4、有华为4/5G RF(网优）高级认证优先；若没有华为高级，必须有华为RF中级证；5、具备良好的沟通表达能力、客户接口能力和协调能力；6、具备良好的报告撰写能力和团队精神；岗位职责：1、 KPI指标优化，TOP小区处理参数优化，MR、CQI优化； 2、 高负荷和.

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具体华为LTE高级以上水平，公司组织专家认证，待遇优！

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1、具备5G质差（低接通、低速率、低切换、语音高丢包等）处理优化能力，能力中级。2、语音端到端优化，熟悉volte/vonr信令流程，有语音端到端处理思路，掌握接通、掉话、语音时延、丢包、吞字断续优化方法。3、工作积极主动，态度良好，有责任心，对本职工作有思路有思考，具备基本的沟通能力和报告及材料输出能力。

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爱立信山东NDO后台中、高级工程师，持有爱立信中高级认证和移动集采认证优先。本地优化工程师优先考虑。踏实，严谨，注重团队合作。

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1.大专以上学历，工作3-5年以上；本科以上学历，工作5年以上，通信相关专业； 2.非常熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作； 3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化；4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验；5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团队开展优化工作；6.能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的组织目标；7.具有较强的创新能力及材.

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有华为系统高级认证，具备一定的抗压能力.

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【岗位职责】：1、负责运营商投诉工单的接收分类、分析与系统录入，确保信息准确无误；2、按照标准流程进行后台派单，跟踪处理进度，及时完成回单与归档；3、对用户进行电话回访，告知处理结果并安抚情绪；4、整理每日工单数据，制作简单统计报表，反馈异常情况；5、完成项目部交给的其他任务工作。【任职要求】：1、大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或实习生；2、熟练使用Office办公软件，打字速度不低于45字/分钟；3、普通话标准，声音温和、有耐心，具备良好的服务意识；4、工作细致认真，能适应重复性操作，有较强的责任心；.

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电联一张网，做翻频和翻频后的指标处理

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1、联通日常区公司项目：4高、4中2、电信原厂优化：1高3、工程优化前台测试：10人

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1、移动通信系统或终端测试经验三年左右，熟悉3/4/5G通信原理及相关流程，熟悉常见测试软件、具备分析及报告能力，有卫星终端、专用通信测试经验者优先。2、工作认真踏实，适应能力强，具备良好的协调沟通能力，能接受不定时及短期出差，保定本地人员优先。

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中级后台，岗位工作内容：网络规划，弱覆盖栅格规划，对常规地图使用熟练、会使用华为设备及网管，干过规划类工作的优先考虑，大专以上学历，须具备移动L2证书。

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招聘移动优化GSM、LTE、TDSCDMA等初/中/高级工程师，相关要求如下：1、厂家：华为、中兴、诺西；运营商：移动；地点：新疆2、初级：熟悉DT/CQT测试流程及相关注意事项，熟悉mapinfo、probe、Assistant等相关软件操作，懂得一些常见问题的定位与分析，比如越区覆盖、弱覆盖、导频污染等，年龄要求94年11月1日前出生。3、中级：在初级基础上，具备至少1年以上RF优化经验，具有独立完成网格优化的能力(包括VOLTE<E测试数据分析，优化方案制定，优化，报告输出），同时，需熟悉功率、同频切换、异频切换相关参数优化，了解LTE&VOLTE流程相关.

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1、LTE后台工作经验3年以上；2、精通LTE各项考核指标优化、提升方法，善于沟通，能够合理安排LTE项目组日常工作、分工；3、熟悉VoLte优化提升。入职和自由人均可！

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1、乌鲁木齐：华为4/5G后台网优中高级，初级需要通过华为面试；2、伊犁：华为4/5G后台网优中高级，初级需要通过华为面试；3、巴州：华为4/5G后台网优中高级，初级需要通过华为面试；

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工作职责：1、负责投诉工单系统的签单、派单、审核、回单、闭环等工作； 2、负责日常投诉预处理工作，投诉工单的整理、汇总工作； 3、负责投诉工单的预处理工作；4、完成组长交代的其他任务。 任职要求：1、大专以上学历，有通信行业相关经验优先；2、工作细心、认真负责、能接受排班制上班制度；3、服从组长安排，有移动集采认证优先。 

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陕西瑞达沣通信技术有限公司-内蒙办诚聘，待遇从优工作地点：呼和浩特市、包头市、巴盟、鄂尔多斯市设备厂家：华为要求：1、大专(含)以上学历，持有华为中高级证书，具备良好的沟通、协调、项目管理能力以及较好的服务意识，工作积极主动，责任心强，工作严谨认真、有计划性，有较好的承压能力。2、5年(含)以上的网络优化经验，掌握4/5G网络基本原理及技术理论，后台经验4年以上。3、熟悉华为设备45G指标优化以及相关参数命令，如VONR&、VOLTE接通率、丢包率、时延指标，45G数据感知、速率指标、重叠覆盖高干扰、高负荷指标等处理思路.

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1、投诉处理人员、投诉回单人员2、网格优化人员3、日常项目外场优化人员、熟悉移动日常网优工作，有华为与移动集采认证优先4、工作地点：福建龙岩

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工作岗位和内容：熟悉45G网络优化前后台知识和工程优化，熟悉天馈系统知识，覆盖问题专项优化；1、4G网管性能、后台相关工作；2、5G相关性能指标优化,，中兴相关网络变更操作等；3、配合外场参数修改提单；4、中兴网管。工作地点：武汉市，鄂州市