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1、熟练华为相关前台软件使用如PHU，单验测试及簇优化，2、有华为认证优先；

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岗位职责及要求：1、负责4/5G质差优化、指标提升；2、能独立处理KPI、熟悉华为网管操作流程，做过专题，有华为中、高级认证优先考虑；3、工作地点：福州电信

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1、4/5G 中级RF工程师10名，要求能独立熟悉华为相关软件及网管,进行VIP投诉保障测试分析、网格分析；工作地点：福州、莆田、宁德；2、福建本地人优先；

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1、统招大专以上学历，6年以上的网优经验，从事过至少2个重大网优项目的交付，最好是前华为员工；2、负责45g相关工作技术支撑，熟练掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理，具备空口信令分析的能力，熟悉外场优化流程及能够为外场优化遇到疑难问题提供有效的技术支撑；3、负责具体无线指标优化，熟悉华为U2000等系统操作，对于疑难网络分析和KPI指标优化有经验丰富，能深入分析运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案4、熟悉华为厂商的交付流程，指导三方人员的操作脚本及优化方案审核，利用华为求助体系拉通处理项目交付.

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1、5年（含）以上的网优经验，2年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理，具备空口信令分析的能力；3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案；5、具备华为高级认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先；

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1、7年以上的网优经验，熟悉华为网管操作;2、熟悉4/5G参数策略优化，邻区优化、互操作优3、熟悉VOLTE、VONR系统分析，发现网络隐性问题，提升网络指标4、5G性能KPI指标优化，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等;5、各类TOP差指标小区处理 (高掉话，高拥塞高质差，高干扰，低切换，低接通》;6、重大活动保障，根据重要场所覆盖及KPI、负荷情况摸查，制定并实施扩容方案，并执行保障;7、完成客户交办的各项专题优化工作，能深入分析运行中存在的隐患问题，制订网络优.

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1、5年（含）以上的网络优化工作经验，掌握4/5G网的基本原理及技术理论2、熟练掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理，具备空口信令分析的能力；3、熟悉PA/PHU、Spark、鼎利等主流测试软件LOG数据分析，具备道路问题分析能力和覆盖天馈优化能力4、掌握4/5G覆盖、质差、干扰、速率、切换、接入和掉话等问题分析处理能力，能独立定位问题，输出优化方案5、具备中国移动集团移动LTE中高级认证或主流厂家（华为、中兴、爱立信等厂商高级认证）优先；6、有高端专项ATU外场网格优化经验优先，7、有较强的沟通和组织能力，具有良好的表达、沟通能.

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1、统招大专以上学历，6年以上的网优经验，从事过至少2个重大网优项目的交付；2、负责45g相关工作技术支撑，熟练掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理，具备空口信令分析的能力，熟悉外场优化流程及能够为外场优化遇到疑难问题提供有效的技术支撑；3、负责具体无线指标优化，熟悉华为U2000等系统操作，对于疑难网络分析和KPI指标优化有经验丰富，能深入分析运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案4、熟悉华为厂商的交付流程，指导三方人员的操作脚本及优化方案审核，利用华为求助体系拉通处理项目交付中出现的疑难痛点问.

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高级：    后台：具备良好的客户沟通能力，PPT写作能力，熟练操作华为网管，熟悉移动各项考核指标，并有一定的提升思路，有华为高级以上认证。    外场：具备多层网络优化能力，熟悉端到端信令，熟练操作华为测试软件，具备一定的外场优化思路，有华为高级以上认证。中级：    后台：具备良好的客户沟通能力，熟悉移动各项考核指标，并有一定的提升思路，有华为中级以上认证。    外场：熟练操作华为测试软件，具备一定的外场优化思路，有华为中级以上认证。

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岗位职责：1、中兴OLT产品工程督导、调测、割接等日常工作；2、运营商网络中兴OLT 设备运行维护、故障处理、版本升级等；3、用户投诉故障处理

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岗位职责：工信部测试（前后台），投诉分析处理（后台），kpi优化（质差场景和保障方向），vip投诉分析华为认证优先。

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岗位职责：熟悉华为后台网管，45G语音质量提升，45G低速率和45G吞字断续处理，熟悉联通各项考核指标-匠心网络，良好的沟通的能力，抗压能力强，有华为认证者优先。

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天津移动极简网专项岗位要求：高级：要求持有华为高级认证，具有较强的沟通、协调、组织能力，能独立与分公司客户接口，在技术方面予以指导，带领小组完成相应目标任务；中级前台：要求持有华为中级认证，熟练使用PHU和assistant，具备独立测试及分析能力，能积极主动配合组长完成相应工作任务；中级后台：要求持有华为中级级认证，熟练使用华为网管、prs等平台软件，对华为后台参数有一定了解，具备KPI分析优化能力，能积极主动配合组长完成相应工作任务；

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任职要求：1，具备华为中级认证；2，高铁优化1年以上经验；3，华为后台2年以上经验。

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任职要求：1、后台处理投诉工单3年左右经验；2、对优化思路有全面的了解；3、会分析SEQ话单，熟悉中兴和华为的4/5G网管参数。

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 精通LTE/NR后台优化的人员，1.工作内容:本溪移动日常优化项目后台网管操作及指标优化工作。主要涉及集团指标考核以及地市KPI指标优化提升2.能力要求:精通中兴LTE以及NR后台网管操作，有指标跟踪优化能力，精通SEQ平台操作。熟悉网络基本参数，了解网络优化工单的派单及回单方法，对LTE网络设备构成有初步了解。

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岗位职责：日常指标优化，具备中兴网管操作能力，有中兴厂家认证优先。

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l   岗位职责：1.       负责诺基亚无线网络优化工作，有丰富的LTE优化经验；2.       负责开展45G资源拆闲补忙、负荷均衡、高流量协同优化、深度覆盖协同优化、速率提升、5G驻留比提升、满意度提升等专项优化工作；3.       负责参数检查，网络质量分析，网络质量监测；4.       熟悉统计指标的计算方法和话务统计的分析方法，能够根据话务统计的变化情况分析出网络存在.

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岗位职责要求:1、负责诺基亚开站、督导、故障排查，有诺基亚认证优先；2、大专以上学历，良好的学习态度和较高的稳定性；3、潮州本地人优先

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【广东潮州、阳江市】诺基亚 移动 高端优化中高级 2名   （中级6-7K，高级8-12K）岗位职责要求:1、熟悉LTE基本原理、熟悉LTE各业务信令流程，有扎实的技术功底；2、3年以上LTE优化项目经验，做过多个专题优化项目；3、具备良好的优化思路，熟悉广东KPI各项指标优化和考核要求；4、具备较强的项目管理能力、沟通能力和PPT报告能力；5、有广东移动高级认证或移动集团L2以上认证；6、具备广东移动经历，熟悉诺基亚设备和网管操作经验优先

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六盘水移动日常优化项目需求中级前台1名1、DT/CQT/ATU等测试分析及参数调整2、覆盖、切换等性能相关参数的分析与调整3、掉线、质差的分析与处理4、无线优化及调整5、扫频仪、频谱仪使用及干扰源确6、数据业务速率相关参数分析与调整7、沟通能力强，能够与同事和谐相处，注重团队协作，共同把事情做好

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1、本科学历2、具备较好的沟通能力和团队组长统筹/分配工作能力，能敏锐洞察出客户需求及各阶段工作目标；2、对移动的无线网络结构优化有主观意识，具备优化总结材料撰写能力；4、熟悉各个工程建设环节，了解设计方案审核流程；5、对中国移动的网络满意度调研有基本认知并能独立完成样本分析；

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广东爱立信高端原厂优化项目-中级、高级岗位1、本科学历2、项目经验3年以上3、项目地：广州、佛山、韶关、清远

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工作内容：华为2 4 5G后台日常操作，负扩工单处理，外场干扰排查配合

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GSC远程支持工程师，要求英语熟练，对通信无线设备熟悉，日常告警，英语能够作为日常沟通语言。

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【岗位职责】1、负责无线网优平台集中分析工单的分析与处理，主要为爱立信和华为类型工单，包括TDD、FDD、高质差、高丢包指标劣化工单；2、负责无线网优平台网优工单（新版）的分析与处理，主要为爱立信和华为类型工单，包括LTE、MLTE、NB、NR指标劣化工单；3、负责每个月计件优化派单的处理与归档，包括网络测试派单和中端日常优化派单；4、负责周末、节假日值班Top小区分析处理，投诉处理，指标监控。 【岗位要求】1、对华为、中兴、爱立信基站设备性能熟悉，具备中级以上基础网优理论； 2、熟练掌握谷歌地体、MAPINFO等常用网优工.

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【岗位职责】1、具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础信令协议，能独立制定较大规模的网络优化、规划方案，善于开展各类专项专题优化； 2、熟练使用各种外场测试工具及设备、熟悉投诉处理流程，熟练使用华为SEQ投诉处理平台；  【岗位要求】1. 大专以上学历，工作8年以上； 2. 本科以上学历，工作5年以上，通信相关专业； 3. 熟悉华为、中兴等厂家设备知识及网管操作； 4. 拥有移动高级L3认证，具备优化高级技能水平，较好的沟通能力，省端3年以上工作经验； 5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团.

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跟随其他前台，前往用户投诉问题点，查询问题，提出解决方案，并解决问题；分析网格4/5G覆盖和质差类问题及输出报告

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需求中高级人员，熟悉诺基亚或中兴其中一设备，熟练后台网管操作，对日常指标低接入、低接通、高负荷、高掉线等基础指标，考核指标45G低效小区、5G低驻留比、45G全程成功率、5G低利用率小区、45G语音、数据优良率劣化小区有一定的优化经验。

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岗位职责:1.负责区域内通信基站的日常维护；2.负责无线专业维护的测试、优化、抢修等工；3.对无线专业抢修工作能够及时响应，迅速进入抢修工作状态。岗位要求:1.中专以上学历，懂基站维护原理，光功率器等仪器仪表、从事过通信相关行业者优先；2.责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的团队意识和沟通能力。