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J106764 简历编号:J106764   更新日期:2015-07-28   浏览次数:666
意向岗位:技术经理/项目管理,技术主管/项目主管,室内覆盖工程师,实习生/初级网优工程师 (普通职位)
工作经验: 10年 期望薪资:4500元以上
ii个人信息
性别:
出生年月: 1983-01-17
婚姻状况: 已婚未育
国籍: 中国
户籍: 成都市
民族: 汉族
现居地: 成都市
职称: 暂无
学历: 大专
专业: 通信类
学校: 成都航空职业技术学院
身高: 170CM
体重: 70Kg
ii自我评价
工作认真负责,吃苦耐劳
ii求职意向
意向岗位: 技术经理/项目管理,技术主管/项目主管,室内覆盖工程师,实习生/初级网优工程师 (普通职位)
意向职位: 设计类、网络优化类
期望薪资: 4500元以上
熟悉厂商: 其它
熟悉网络: WCDMA
意向地区: 成都市
到岗时间: 半个月内
职位目标: 工作认真负责,吃苦耐劳,技术实力扎实。
ii工作经验
2006年09月 - 2013年11月 传输勘测与设计 | 四川办 | 通信系统设备厂商
工作描述: 2006年6月10月---2008年6月,主要做联通室外站安装、开通、测试、维护。室内分布系统及其WLN方案设计、督导维护等工作。 
2008年7月---2010年2月,任四川办事处区域组长,负责成都联通08-09年室内覆盖项目。 
2010年3月---2010年7月 任福建三元达西南分公司系统集成组项目经理,负责四川、重庆、拉萨、昆明的系统集成项目。 
2010年8月---2011年7月 四川办事处技术经理 负责四川省的技术培训、技术支持。 
2011年8月---至今 四川分公司,负责技术疑难问题处理和广电项目地面数字电视建设。
2004年12月 - 2005年11月 传输勘测与设计 | 四川办事处 | 通信设备销售类
工作描述: 主要进行WCDMA方案的设计,和日常维护和故障处理,具有很强的动手能力和问题解决能力。
ii项目经验
2008年06月 - 2009年11月 成都联通09-09年室内分布系统(三元达公司)
主要职责:
项目描述: 和成都联通负责人沟通处理,工作中的各种问题,在公司内部人力、物力、财力的统一安排和协调。
ii教育经历
2002年06月 - 2005年06月 成都航空职业技术学院
学历: 大专
专业: 通信类
专业描述: 专业特长:单片机、EDA、数字信号处理、信号与系统
J106764 简历编号:J106764 更新时间:2015-07-28 浏览次数:666
意向岗位:技术经理/项目管理,技术主管/项目主管,室内覆盖工程师,实习生/初级网优工程师
工作经验: 10年 期望薪资: 4500元以上
个人信息
性别: 出生年月:1983-01-17
婚姻状况: 未婚 国籍:中国
户籍:成都市 民族:汉族
现居地:成都市 职称: 暂无
学历:大专 专业:通信类
学校:成都航空职业技术学院 身高:170CM
体重:70KG
自我评价
自我评价:工作认真负责,吃苦耐劳
求职意向
意向岗位:技术经理/项目管理,技术主管/项目主管,室内覆盖工程师,实习生/初级网优工程师 ( 普通职位 ) 意向职位:设计类、网络优化类
期望薪资:4500元以上 熟悉厂商:其它
熟悉网络:WCDMA 意向地区:成都市
到岗时间:半个月内
职位目标:工作认真负责,吃苦耐劳,技术实力扎实。
教育经历
2002年06月 - 2005年06月   成都航空职业技术学院  
学历:大专
专业:通信类
专业描述:专业特长:单片机、EDA、数字信号处理、信号与系统
工作经验
2006年09月 - 2013年11月   福建三元达通讯股份有限公司   通信系统设备厂商   四川办
工作描述:2006年6月10月---2008年6月,主要做联通室外站安装、开通、测试、维护。室内分布系统及其WLN方案设计、督导维护等工作。 
2008年7月---2010年2月,任四川办事处区域组长,负责成都联通08-09年室内覆盖项目。 
2010年3月---2010年7月 任福建三元达西南分公司系统集成组项目经理,负责四川、重庆、拉萨、昆明的系统集成项目。 
2010年8月---2011年7月 四川办事处技术经理 负责四川省的技术培训、技术支持。 
2011年8月---至今 四川分公司,负责技术疑难问题处理和广电项目地面数字电视建设。
2004年12月 - 2005年11月   武汉虹信通信技术有限公司   通信设备销售类   四川办事处
工作描述:主要进行WCDMA方案的设计,和日常维护和故障处理,具有很强的动手能力和问题解决能力。
项目经历
2008年06月 - 2009年11月   成都联通09-09年室内分布系统(三元达公司)   ,34,   ,18,  
主要职责: 暂无
项目描述:和成都联通负责人沟通处理,工作中的各种问题,在公司内部人力、物力、财力的统一安排和协调。