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J226581
简历编号:J226581 更新日期:2024-03-02 浏览次数:1150
意向岗位:5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化(普通职位)
工作经验: 2年
期望薪资:6000元以上
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个人信息
性别:
男
出生年月:
1998-01-01
婚姻状况:
未婚
国籍:
中国
户籍:
民族:
汉族
现居地:
郑州市
职称:
暂无
学历:
大专
专业:
计算机网络
学校:
河南职业技术学院
身高:
160CM
体重:
55Kg
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自我评价
服从领导安排,做事认真负责,抗压能力强;
有丰富的通信知识体系和理论基础;对于网络优化方面的前沿和动向有一定的了解;
本人性格乐观开朗、有责任心、工作认真负责、学习能力强,有较强团队协作精神。
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求职意向
意向岗位:
5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化(普通职位)
意向职位:
LTE网络优化
期望薪资:
6000元以上
熟悉厂商:
华为
熟悉网络:
4G-LTE
意向地区:
江苏省,重庆市,湖北省
到岗时间:
一周内
职位目标:
能负责优化好自己负责的项目,使各大接通率有所提高,保证用户有更好的网络提体验。
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工作经验
2021年10月 - 2022年10月
5G无线网络优化
|
网络优化部
|
通信技术服务类
工作描述:
1.处理省公司派发的时延、速率、卡顿KPI类工单,跟进工单处理进度,直到闭环;
2.优化5G低速率与RTT高时延TOP小区,解决率达90以上
3.协助客户完成各类测试,能独立指定测试方案,采集测试数据。
4.协助后台人员对疑难网络、突发投诉问题测试分析;
5.负责项目设备的管理发放,外场每天外场测试正常进行;
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项目经验
2021年10月 - 2022年10月
南京嘉环
主要职责:
后台实习生
项目描述:
1.对接客户,日常工作沟通;每周汇报材料,输出各项报告;
2.负责考核KPI(切换成功率、高负荷小区占比等)的提升,排名靠后的分析原因并提出提升措施;
3.高负荷处理,通过扩容、RF优化和负荷均衡参数调整;
4.4-5,5-4切换成功率优化,提升排名到前三;
5.NR网格优化的参数修改(主要提升网格综合覆盖率),涉及到频点,pci,功率等的修改;
6.处理省公司派发的质差、速率、覆盖等问题点工单,跟进工单处理进度,直到闭环;
7.对三门峡市省巡检路测问题、高速问题,分析并提出解决方案;
8.未接通、掉话、切换指标差、下载速率低等分析处理。
2019年09月 - 2020年09月
北京易通
主要职责:
外场实习
项目描述:
1.负责单站验证的各项指标进行检测,进行语音业务测试,上传下载速率测试,大ping小ping是否达标,站间和站内是否可以正常切换。对于单站验证中所遇的问题如下载速率不达标、ping时延大、小区接反、SINR值低等提出合理的解决方案,满足各项KPI指标后输出单验报告。
2.RF优化,进行拉网测试、分析测试数据、提出优化方案并输出报告。通过给出具体的优化方案从而解决测试遇到的主要问题,如:弱覆盖、重叠覆盖,下载速率低,邻区漏配,模三干扰,切换参数设置不合理等各类问题,提高全网KPI指标。
3.通过投诉工单描述的问题,与后台人员及客户进行沟通,大概找到问题点所在,从而进行现场测试确定问题点,给出解决方案,投诉闭环,回访,回复工单。
4.主要负责网格的拉网测试,分析测试数据上下行速率低问题,VoLTE语音和CSFB语音掉话、接通时延大、MOS值低问题,小区负载不平衡问题,切换原因导致的质差问题。改善KPI指标。
5.分析测试log,给出问题点的解决方案,带领塔工调整天馈参数,复测解决问题后输出报告。
6.全网邻区专项整治,对超远、过少、冗余、漏配等开展精细化核查优化。
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教育经历
2017年06月 - 2020年09月
河南职业技术学院
学历:
大专
专业:
计算机网络
专业描述:
主修课程:网络技术, OpenStack云计算基础架构,office应用,网络安全,网络综合布线,Windows和Linux服务配置与管理等。
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培训经历
2020年10月 - 2021年01月
参与所在项目5G培训
培训课程:
5G基础理论
培训地点:
郑州
获得证书:
无
详细描述:
5G发展整体概述,5G能力关键技术,大规模天线技术
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认证情况
证书名称:
Huawei Specialist Certification
等级:
中级
厂商/运营商:
华为
认证区域:
全国
取得时间:
2021年1月
证书名称:
中国移动技能评定证书
等级:
中级
厂商/运营商:
移动
认证区域:
浙江省
取得时间:
2022年6月
J226581
简历编号:J226581
更新时间:2024-03-02
浏览次数:1150
意向岗位:5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化
工作经验: 2年
期望薪资: 6000元以上
个人信息
性别:
男
出生年月:
1998-01-01
婚姻状况:
未婚
国籍:
中国
户籍:
民族:
汉族
现居地:
郑州市
职称:
暂无
学历:
大专
专业:
计算机网络
学校:
河南职业技术学院
身高:
160CM
体重:
55KG
自我评价
自我评价:
服从领导安排,做事认真负责,抗压能力强;
有丰富的通信知识体系和理论基础;对于网络优化方面的前沿和动向有一定的了解;
本人性格乐观开朗、有责任心、工作认真负责、学习能力强,有较强团队协作精神。
求职意向
意向岗位:
5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化 ( 普通职位 )
意向职位:
LTE网络优化
期望薪资:
6000元以上
熟悉厂商:
华为
熟悉网络:
4G-LTE
意向地区:
江苏省,重庆市,湖北省
到岗时间:
一周内
职位目标:
能负责优化好自己负责的项目,使各大接通率有所提高,保证用户有更好的网络提体验。
教育经历
2017年06月 - 2020年09月
河南职业技术学院
学历:
大专
专业:
计算机网络
专业描述:
主修课程:网络技术, OpenStack云计算基础架构,office应用,网络安全,网络综合布线,Windows和Linux服务配置与管理等。
培训经历
2020年10月 - 2021年01月
参与所在项目5G培训
培训课程:
5G基础理论
培训地点:
郑州
获得证书:
暂无
详细描述:
5G发展整体概述,5G能力关键技术,大规模天线技术
工作经验
2021年10月 - 2022年10月
南京嘉环
通信技术服务类
网络优化部
工作描述:
1.处理省公司派发的时延、速率、卡顿KPI类工单,跟进工单处理进度,直到闭环;
2.优化5G低速率与RTT高时延TOP小区,解决率达90以上
3.协助客户完成各类测试,能独立指定测试方案,采集测试数据。
4.协助后台人员对疑难网络、突发投诉问题测试分析;
5.负责项目设备的管理发放,外场每天外场测试正常进行;
项目经历
2021年10月 - 2022年10月
南京嘉环
25
16
主要职责:
后台实习生
项目描述:
1.对接客户,日常工作沟通;每周汇报材料,输出各项报告;
2.负责考核KPI(切换成功率、高负荷小区占比等)的提升,排名靠后的分析原因并提出提升措施;
3.高负荷处理,通过扩容、RF优化和负荷均衡参数调整;
4.4-5,5-4切换成功率优化,提升排名到前三;
5.NR网格优化的参数修改(主要提升网格综合覆盖率),涉及到频点,pci,功率等的修改;
6.处理省公司派发的质差、速率、覆盖等问题点工单,跟进工单处理进度,直到闭环;
7.对三门峡市省巡检路测问题、高速问题,分析并提出解决方案;
8.未接通、掉话、切换指标差、下载速率低等分析处理。
2019年09月 - 2020年09月
北京易通
25
16
主要职责:
外场实习
项目描述:
1.负责单站验证的各项指标进行检测,进行语音业务测试,上传下载速率测试,大ping小ping是否达标,站间和站内是否可以正常切换。对于单站验证中所遇的问题如下载速率不达标、ping时延大、小区接反、SINR值低等提出合理的解决方案,满足各项KPI指标后输出单验报告。
2.RF优化,进行拉网测试、分析测试数据、提出优化方案并输出报告。通过给出具体的优化方案从而解决测试遇到的主要问题,如:弱覆盖、重叠覆盖,下载速率低,邻区漏配,模三干扰,切换参数设置不合理等各类问题,提高全网KPI指标。
3.通过投诉工单描述的问题,与后台人员及客户进行沟通,大概找到问题点所在,从而进行现场测试确定问题点,给出解决方案,投诉闭环,回访,回复工单。
4.主要负责网格的拉网测试,分析测试数据上下行速率低问题,VoLTE语音和CSFB语音掉话、接通时延大、MOS值低问题,小区负载不平衡问题,切换原因导致的质差问题。改善KPI指标。
5.分析测试log,给出问题点的解决方案,带领塔工调整天馈参数,复测解决问题后输出报告。
6.全网邻区专项整治,对超远、过少、冗余、漏配等开展精细化核查优化。
认证情况
认证种类:
厂商
证书名称:
Huawei Specialist Certification
厂商/运营商:
华为
认证区域:
全国
等级:
中级
获取时间:
2021年1月
审核状态:
审核通过
认证种类:
运营商
证书名称:
中国移动技能评定证书
厂商/运营商:
移动
认证区域:
浙江省
等级:
中级
获取时间:
2022年6月
审核状态:
审核通过