简历编号:J237319
更新时间:2024-04-02
浏览次数:198
◆意向岗位:5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化,DT/CQT测试与分析,BTS基站调测与督导,室内覆盖工程师
◆工作经验: 4年
◆期望薪资:8000元以上
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李先生 

自我评价:
 有较强的沟通能力和亲和力;
 工作细致认真,有责任感,能够胜任重复性工作;
 掌握软件测试的基本理论和技能,热爱软件测试工作;
 愿意不断学习和钻研与工作相关的技能,学习和接受能力强;
 喜欢研究新技术,并熟练的应用到项目中去,目前正在研究自动化测试服务框架;
 具有良好的解决问题能力、沟通能力和团队精神;
个人信息
性别: 出生年月:1997-05-01
婚姻状况: 未婚 国籍:中国
户籍: 民族:汉族
现居地:漯河市 职称: 暂无
学历:大专 专业:计算机应用技术
学校:河南工业和信息化职业学院 身高:160CM
体重:55KG
求职意向
意向岗位:5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化,DT/CQT测试与分析,BTS基站调测与督导,室内覆盖工程师 ( 普通职位 ) 意向职位:无线网络优化工程师
期望薪资:8000元以上 熟悉厂商:华为
熟悉网络:测试与分析 意向地区:-
到岗时间:随时到岗
职位目标:在日常的网格优化工作中,常见的问题有MOD3干扰,重叠覆盖、弱覆盖、越区覆盖、无覆盖、切换失败、站点故障告警、站点未开通等导致的覆盖差、速率差、质量差、切换差的问题,我们在解决这些问题的时候可以通过后台功率调整,添加邻区关系,开通基站,对调站内PCI等软参优化节省资金,也可以让塔工上塔进行RF优化方位角或下倾角解决问题,当全部问题路段解决后,进行复测拉网。复测拉网的指标达标后,完善总报告。在网格优化结束后通常会伴随一些投诉处理,投诉处理的方法很可能会影响到网格的指标,所以在处理投诉的时候一定要了解客户的诉求尽可能在不影响大部分用户体验的前提下进行投诉优化处理。
工作经历
2021年09月 - 2023年09月   北京电旗   通信网络优化类   网优测试
工作描述:负责主城区的5G单站验证、簇优化,确保基站的切换正常,覆盖正常,无天馈接反现象,并保证各项指标达到项目要求,常见问题一般为切换失败,速率差,RSRP覆盖差、SINR质量差,可以通过添加邻区关系,调整波束场景,调整功率,调整电子下倾角或电子方位角,也可以让塔工上塔进行RF优化方位角或下倾角解决问题。通常单站验证的问题全部解决后,簇优化中的问题相对较少,就可以针对重叠覆盖,邻区漏配,越区覆盖,弱覆盖,切换失败等问题进行优化时,进行具体问题具体分析解决。直到全部问题解决并且指标合格后进行报输出。
2019年01月 - 2021年09月   杭州华星   通信网络优化类   网络优化
工作描述:在日常的网格优化工作中,常见的问题有MOD3干扰,重叠覆盖、弱覆盖、越区覆盖、无覆盖、切换失败、站点故障告警、站点未开通等导致的覆盖差、速率差、质量差、切换差的问题,我们在解决这些问题的时候可以通过后台功率调整,添加邻区关系,开通基站,对调站内PCI等软参优化节省资金,也可以让塔工上塔进行RF优化方位角或下倾角解决问题,当全部问题路段解决后,进行复测拉网。复测拉网的指标达标后,完善总报告。在网格优化结束后通常会伴随一些投诉处理,投诉处理的方法很可能会影响到网格的指标,所以在处理投诉的时候一定要了解客户的诉求尽可能在不影响大部分用户体验的前提下进行投诉优化处理。