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谢小姐
简历编号:J249766 更新日期:2024-09-14 浏览次数:452
意向岗位：无线网络优化类(RF)(普通职位)
工作经验： 5年
期望薪资：面议
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个人信息
性别：
女
出生年月：
2000-01-26
婚姻状况：
未婚
国籍：
中国
户籍：
焦作市
民族：
汉族
现居地：
焦作市
职称：
中级网络优化工程师
学历：
本科
专业：
python编程、Java程序设计、c语言程序设计、数据结构
学校：
郑州科技学院
身高：
162CM
体重：
50Kg
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认证情况
证书名称：
华为中级认证
等级：
中级
厂商/运营商：
华为
认证区域：
全国
取得时间：
2023年10月
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联系方式
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联系地址：
河南省焦作市
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求职意向
意向岗位：
无线网络优化类(RF)(普通职位)
意向职位：
网络优化
期望薪资：
面议
熟悉厂商：
华为
熟悉网络：
4G-LTE
意向地区：
湖南省,江苏省,重庆市,上海市,陕西省
到岗时间：
一周内
职位目标：
我计划在接下来的五年内，通过不断学习和实践，成为我所从事领域的高级网络优化工程师，同时我会积极与同行、客户和潜在合作伙伴建立良好的人际关系，关系网络能帮助我更好的了解行业动态。
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自我评价
工作能力：对待工作认真负责，细致细心，具有较强的责任心和敬业精神，善于发掘自身潜力并且勇于持续学习和提高自己。
个人优势：具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够与不同层次的人员进行有效沟通，建立良好的合作关系，提升客户满意度。
综合素养：本人性格乐观开朗、待人热情真诚、能吃苦耐劳，有较强团队协作精神，学习能力强，学习有恒心。
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工作经验
2022年02月 - 2024年07月
无线优化部
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通信网络优化类
工作描述：
1.负责KPI指标监控(接通率（筛选TOP小区、是否存在干扰、是否存在覆盖问题、是否存在高质差、是否存在资源不足、是否是终端和用户行为异常）、E-RAB掉线率（是否存在告警、参数设置是否合理、是否存在高干扰、是否存在高质差、是否存在弱覆盖、）、切换率（CIO、邻区漏配、PCI混淆）)工作；
2.高负荷处理：查同覆盖的站有没有告警和故障若有则处理故障基站、调整主服务小区的重选参数调高最小接入电平值减少用户驻留在本小区，切换时慢进快出、下压电倾角降低RS功率、做负荷均衡；
3.后台EMOS投诉工单处理:根据EMOS系统派发工单内容，了解客户反映问题现象，查询当前网络状态，确定问题原因（故障告警、干扰、负荷），从覆盖（下倾、方位）、功率、参数等角度定位问题点的原因，给出优化解决方案并实施验证、直至问题解决，最终提升用户体验感；
4.高负荷小区业务均衡、4G_Volte丢包、5G驻留比、高倒流小区处理；
2021年06月 - 2022年01月
网络优化部
|
通信网络优化类
工作描述：
1.日常KPI网络指标监控：根据时间粒度要求提取top小区，根据项目安排，派发给各自相关的优化人员处；确定质差原因，整理优化思路，解决质差问题，保障用户信号质量，提升用户感知；
2.日常工参数据提取与处理：定期网优平台提取并更新整理工参表，KPI指标数据、日常性能工单进行派发处理，并及时回馈；
3.日常投诉处理：负责后台的投诉信息收集和处理，与用户进行沟通，确定问题地点和问题时间，记录网络投诉工单，联系情况汇总，解决用户信号差，网速慢，下载速率低的问题；
4.日常工作日报的汇总：负责项目日常工作日报、周报、月报的撰写、统计、汇总，整理等，以及领导交代的其他工作；
2020年06月 - 2021年04月
网络部一部
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通信网络优化类
工作描述：
1.主要负责全网切换问题小区对的同邻频切换统计；城区日常告警处理、小区级的数据维护工单填写、负责资源清查小区以及天线部分；
2.新开站点小区邻区规划及添加，配合外场人员对TOP小区优化，相关参数调整，工参更新及邻区核查，新开站点告警监控及指标查询；
3.提取和收集日常优化考核指标、修改参数记录、天馈调整记录等表格协助项目经理输出项目每日工作报告，周报，月报；
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项目经验
2023年07月 - 2024年06月
杭州移动日常优化
主要职责：
网络优化
项目描述：
1，处理TOP小区，质差，干扰，掉话，拥塞等日常网络问题；
2，处理日常投诉，对投诉问题的定位及分析；
3，网络KPI监控与提升，性能监控与提升；
2023年03月 - 2023年07月
驻留比专项优化
主要职责：
系统后台优化
项目描述：
1.高倒流区域 ，对高倒流小区进行整治 ，针对4G小区抢占用户进行处理 ，使用户更多到驻留在5G；
2.对NR驻留比指标监控和优化，分析4/5G互操作门限，对切换门限反复摸排，让用户在5G极限驻留，提升全网驻留比指标；
3.重点优化4/5G同站同覆盖、LTE抢占用户的高倒流现象，分析原因并解决；
4.对于TOP小区进行参数核查，切换，重选，MLB等参数优化实行负荷分流；
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教育经历
2017年09月 - 2021年06月
郑州科技学院
学历：
本科
专业：
python编程、Java程序设计、c语言程序设计、数据结构
专业描述：
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培训经历
2023年09月 - 2023年10月
移动华为厂家培训
培训课程：
5G优化培训
培训地点：
浙江杭州
获得证书：
华为5G中级认证
详细描述：
培训主要是5G基本原理、网络架构、5G关键技术、4/5G空闲态重选、切换互操作。
谢小姐
简历编号:J249766
更新时间:2024-09-14
浏览次数:452
意向岗位：无线网络优化类(RF)
工作经验： 5年
期望薪资： 面议
个人信息
性别：
女
出生年月：
2000-01-26
婚姻状况：
未婚
国籍：
中国
户籍：
焦作市
民族：
汉族
现居地：
焦作市
职称：
中级网络优化工程师
学历：
本科
专业：
python编程、Java程序设计、c语言程序设计、数据结构
学校：
郑州科技学院
身高：
162CM
体重：
50KG
认证情况
认证种类：
厂商
证书名称：
华为中级认证
厂商/运营商：
华为
认证区域：
全国
等级：
中级
获取时间：
2023年10月
审核状态：
审核通过
联系方式
手机：
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手机已验证
QQ：
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邮箱：
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邮箱已验证
联系地址：
河南省焦作市
自我评价
自我评价：
工作能力：对待工作认真负责，细致细心，具有较强的责任心和敬业精神，善于发掘自身潜力并且勇于持续学习和提高自己。
个人优势：具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够与不同层次的人员进行有效沟通，建立良好的合作关系，提升客户满意度。
综合素养：本人性格乐观开朗、待人热情真诚、能吃苦耐劳，有较强团队协作精神，学习能力强，学习有恒心。
求职意向
意向岗位：
无线网络优化类(RF) ( 普通职位 )
意向职位：
网络优化
期望薪资：
面议
熟悉厂商：
华为
熟悉网络：
4G-LTE
意向地区：
湖南省,江苏省,重庆市,上海市,陕西省
到岗时间：
一周内
职位目标：
我计划在接下来的五年内，通过不断学习和实践，成为我所从事领域的高级网络优化工程师，同时我会积极与同行、客户和潜在合作伙伴建立良好的人际关系，关系网络能帮助我更好的了解行业动态。
教育经历
2017年09月 - 2021年06月
郑州科技学院
学历：
本科
专业：
python编程、Java程序设计、c语言程序设计、数据结构
专业描述：
培训经历
2023年09月 - 2023年10月
移动华为厂家培训
培训课程：
5G优化培训
培训地点：
浙江杭州
获得证书：
华为5G中级认证
详细描述：
培训主要是5G基本原理、网络架构、5G关键技术、4/5G空闲态重选、切换互操作。
工作经验
2022年02月 - 2024年07月
润建股份有限公司
通信网络优化类
无线优化部
工作描述：
1.负责KPI指标监控(接通率（筛选TOP小区、是否存在干扰、是否存在覆盖问题、是否存在高质差、是否存在资源不足、是否是终端和用户行为异常）、E-RAB掉线率（是否存在告警、参数设置是否合理、是否存在高干扰、是否存在高质差、是否存在弱覆盖、）、切换率（CIO、邻区漏配、PCI混淆）)工作；
2.高负荷处理：查同覆盖的站有没有告警和故障若有则处理故障基站、调整主服务小区的重选参数调高最小接入电平值减少用户驻留在本小区，切换时慢进快出、下压电倾角降低RS功率、做负荷均衡；
3.后台EMOS投诉工单处理:根据EMOS系统派发工单内容，了解客户反映问题现象，查询当前网络状态，确定问题原因（故障告警、干扰、负荷），从覆盖（下倾、方位）、功率、参数等角度定位问题点的原因，给出优化解决方案并实施验证、直至问题解决，最终提升用户体验感；
4.高负荷小区业务均衡、4G_Volte丢包、5G驻留比、高倒流小区处理；
2021年06月 - 2022年01月
上海德专信息技术有限公司
通信网络优化类
网络优化部
工作描述：
1.日常KPI网络指标监控：根据时间粒度要求提取top小区，根据项目安排，派发给各自相关的优化人员处；确定质差原因，整理优化思路，解决质差问题，保障用户信号质量，提升用户感知；
2.日常工参数据提取与处理：定期网优平台提取并更新整理工参表，KPI指标数据、日常性能工单进行派发处理，并及时回馈；
3.日常投诉处理：负责后台的投诉信息收集和处理，与用户进行沟通，确定问题地点和问题时间，记录网络投诉工单，联系情况汇总，解决用户信号差，网速慢，下载速率低的问题；
4.日常工作日报的汇总：负责项目日常工作日报、周报、月报的撰写、统计、汇总，整理等，以及领导交代的其他工作；
2020年06月 - 2021年04月
南京广达通信技术有限公司
通信网络优化类
网络部一部
工作描述：
1.主要负责全网切换问题小区对的同邻频切换统计；城区日常告警处理、小区级的数据维护工单填写、负责资源清查小区以及天线部分；
2.新开站点小区邻区规划及添加，配合外场人员对TOP小区优化，相关参数调整，工参更新及邻区核查，新开站点告警监控及指标查询；
3.提取和收集日常优化考核指标、修改参数记录、天馈调整记录等表格协助项目经理输出项目每日工作报告，周报，月报；
项目经历
2023年07月 - 2024年06月
杭州移动日常优化
25
16
主要职责：
网络优化
项目描述：
1，处理TOP小区，质差，干扰，掉话，拥塞等日常网络问题；
2，处理日常投诉，对投诉问题的定位及分析；
3，网络KPI监控与提升，性能监控与提升；
2023年03月 - 2023年07月
驻留比专项优化
25
45
主要职责：
系统后台优化
项目描述：
1.高倒流区域 ，对高倒流小区进行整治 ，针对4G小区抢占用户进行处理 ，使用户更多到驻留在5G；
2.对NR驻留比指标监控和优化，分析4/5G互操作门限，对切换门限反复摸排，让用户在5G极限驻留，提升全网驻留比指标；
3.重点优化4/5G同站同覆盖、LTE抢占用户的高倒流现象，分析原因并解决；
4.对于TOP小区进行参数核查，切换，重选，MLB等参数优化实行负荷分流；
意向岗位：无线网络优化类(RF)
工作经验：
5年
期望薪资：
面议
手机已验证
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邮箱已验证
联系地址：河南省焦作市
意向岗位：无线网络优化类(RF)(普通职位)
工作经验：
5年
期望薪资：面议