关闭
重要信息
该用户简历已关闭(或只对应聘企业开放),无法查看联系方式。您可点击请求沟通,获得TA同意后即可下载完整简历。
我再看看
该用户详细简历信息,需要沟通获得TA同意后才能查看
J257580
简历编号:J257580 更新日期:2025-11-26 浏览次数:26
意向岗位:5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化 (普通职位)
工作经验: 6年
期望薪资:面议
i
i
个人信息
性别:
男
出生年月:
1998-12-26
婚姻状况:
未婚
国籍:
中国
户籍:
孝感市
民族:
汉族
现居地:
随州市
职称:
华为中级认证
学历:
本科
专业:
信息与计算科学
学校:
西安工程大学
身高:
171CM
体重:
70Kg
i
i
自我评价
具有上进心,工作时责任心强,对待工作严谨。
i
i
求职意向
意向岗位:
5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化 (普通职位)
意向职位:
网络优化工程师
期望薪资:
面议
熟悉厂商:
华为
熟悉网络:
4G-LTE
意向地区:
-
到岗时间:
一周内
职位目标:
按时认真完成工作,精进工作需要的技能,认真对待上级以及客户交代的任务。
i
i
工作经验
2023年09月 - 2025年11月
5G无线网络优化
|
网络优化部门
|
通信网络优化类
工作描述:
根据客户需求输出“云瞰”竞强我弱/竞有我无,及分城区,县城,城镇,乡村覆盖率,弱覆盖栅格,弱覆盖区域清单等;
协助配合场景摸测,后台支撑(分析切换分析,指标监控,提取告警状态,配置等),及临时性安排等负责日常指标监控通报、周报以及月报的输出;
每周针对多个网管专网参数配置,邻区等问题利用GC核查输出脚本;
配合验证各类参数开展寻优工作并反馈结果下发地市实施。
2022年05月 - 2023年09月
5G无线网络优化
|
网络优化部门
|
通信网络优化类
工作描述:
负责5G驻留比、分流比专项。
主要通过4、5G无线侧问题排查、修改波束场景,节点参数的调优、弱覆盖的优化以及高倒流分析让5G用户持续驻留在5G,提升用户感知;
高倒流小区的调优,通过两两指标和5G COUNTER精准定位问题小区,通过参数设置、锚定终端的监控、NR节电参数的合理化使用,天馈调整,功率调整,提升5G驻留比指标;
每周反馈告警清单,利用GC核查邻区完整性及切换类参数设置。
2021年11月 - 2022年05月
0
|
网络优化部门
|
通信网络优化类
工作描述:
负责日常高负荷小区的监控处理以及高负荷小区的优化处理。
对于TOP小区进行参数核查,切换重选,MLB等参数优化均衡分流。跟踪把控热点区域场景,潮汐场景,重要场景的小区流量、用户数、资源等及时进行分流和扩容。
定期针对扩容所需的资源进行核查,在拆闲补盲时可以及时配合使用,为高负荷小区提供软扩和硬扩方案,同时评估减容小区的清单。
负责大型活动保障方案,处理突发高负荷、关注小区告警、监控指标等,针对低效小区进行分析定位输出优化方案。
2020年07月 - 2021年10月
4G-LTE无线网络优化
|
网络优化部门
|
通信网络优化类
工作描述:
配合后台人员完成单站验证,CQT定点测试;
驱车测试完成DT测试,簇优化,测试完成输出测试报告;
学习通过PRS提取指标,协助后台结合现场实际分析各项指标。针对新开站点,告警以及指标情况进行全方位的监控,保障新开站点的正常运行。
i
i
教育经历
2017年09月 - 2021年07月
西安工程大学
学历:
本科
专业:
信息与计算科学
专业描述:
J257580
简历编号:J257580
更新时间:2025-11-26
浏览次数:26
意向岗位:5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化
工作经验: 6年
期望薪资: 面议
个人信息
性别:
男
出生年月:
1998-12-26
婚姻状况:
未婚
国籍:
中国
户籍:
孝感市
民族:
汉族
现居地:
随州市
职称:
华为中级认证
学历:
本科
专业:
信息与计算科学
学校:
西安工程大学
身高:
171CM
体重:
70KG
自我评价
自我评价:
具有上进心,工作时责任心强,对待工作严谨。
求职意向
意向岗位:
5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化 ( 普通职位 )
意向职位:
网络优化工程师
期望薪资:
面议
熟悉厂商:
华为
熟悉网络:
4G-LTE
意向地区:
-
到岗时间:
一周内
职位目标:
按时认真完成工作,精进工作需要的技能,认真对待上级以及客户交代的任务。
教育经历
2017年09月 - 2021年07月
西安工程大学
学历:
本科
专业:
信息与计算科学
专业描述:
工作经验
2023年09月 - 2025年11月
福建福州移动-南京华苏
通信网络优化类
网络优化部门
工作描述:
根据客户需求输出“云瞰”竞强我弱/竞有我无,及分城区,县城,城镇,乡村覆盖率,弱覆盖栅格,弱覆盖区域清单等;
协助配合场景摸测,后台支撑(分析切换分析,指标监控,提取告警状态,配置等),及临时性安排等负责日常指标监控通报、周报以及月报的输出;
每周针对多个网管专网参数配置,邻区等问题利用GC核查输出脚本;
配合验证各类参数开展寻优工作并反馈结果下发地市实施。
2022年05月 - 2023年09月
四川甘孜移动-中邮建
通信网络优化类
网络优化部门
工作描述:
负责5G驻留比、分流比专项。
主要通过4、5G无线侧问题排查、修改波束场景,节点参数的调优、弱覆盖的优化以及高倒流分析让5G用户持续驻留在5G,提升用户感知;
高倒流小区的调优,通过两两指标和5G COUNTER精准定位问题小区,通过参数设置、锚定终端的监控、NR节电参数的合理化使用,天馈调整,功率调整,提升5G驻留比指标;
每周反馈告警清单,利用GC核查邻区完整性及切换类参数设置。
2021年11月 - 2022年05月
浙江绍兴电信-中微建
通信网络优化类
网络优化部门
工作描述:
负责日常高负荷小区的监控处理以及高负荷小区的优化处理。
对于TOP小区进行参数核查,切换重选,MLB等参数优化均衡分流。跟踪把控热点区域场景,潮汐场景,重要场景的小区流量、用户数、资源等及时进行分流和扩容。
定期针对扩容所需的资源进行核查,在拆闲补盲时可以及时配合使用,为高负荷小区提供软扩和硬扩方案,同时评估减容小区的清单。
负责大型活动保障方案,处理突发高负荷、关注小区告警、监控指标等,针对低效小区进行分析定位输出优化方案。
2020年07月 - 2021年10月
湖北十堰移动-南京华苏
通信网络优化类
网络优化部门
工作描述:
配合后台人员完成单站验证,CQT定点测试;
驱车测试完成DT测试,簇优化,测试完成输出测试报告;
学习通过PRS提取指标,协助后台结合现场实际分析各项指标。针对新开站点,告警以及指标情况进行全方位的监控,保障新开站点的正常运行。