自我评价：工作认真负责，对新的技能和知识有求知欲，服务工作安排。

职位目标：无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无无

工作描述：45G后台优化工程师，分阶段对各项指标进行优化：电联共享、语音良好体验率、数据卡顿、无线资源利用率、高负荷、高铁专项等

主要职责： 联通日常优化后台

项目描述：负责集团考核指标提升、投诉压降、共建共优等工作；
1)语音良好体验率：
对通报/利用平台自取的质差小区进行分析质差原因：针对质差小区，通过网管KPI指标对可能产生质差的原因进行分析，如覆盖、干扰、故障、参数配置等;
特性参数验证：上行语音用户RB预留、基于丢包和上行SINR的异频/异系统切换；
2)场景达标率关联指标-系统内切换成功率:
统计场景内所有关联小区系统内切换相关counter，对切换差邻区对进行分析和调整；
3)无线资源利用率：
针对长期低效小区进行评估，并输出提升方案：小区合并/劈裂、多载波减容、异系统互操作门限下探等；
4)高负荷：
根据多来源（通报、自统计、投诉等）涉及的高负荷小区进行分析，并制定方案：
优化：小区覆盖、切换门限、负载均衡门限核查，优先进行基础优化；
软扩：对存在容量需求的高负荷小区进行多载波扩容、多RRU小区分裂，多发多收小区劈裂；
硬扩：新增扇区、室分改造等；
共享：周边存在友商小区的场景进行共享；
5)其他工作：高铁、地铁配合优化。

主要职责： 电联共享专项后台

项目描述：4/5G共建共享专项优化
梳理4/5G可共享明细，分场景制定互操作参数配置：
根据场景需求、投诉需求，容量需求等维度筛选可共享小区，并根据不同场景（插花共享、连续共享、频段分布等）制定系统内和异系统的互操作门限；

主要职责： 日常优化后台

项目描述：1)4/5G数据业务质差小区优化，如无线接通、掉线、切换及用户感知等各质差小区分析及优化；
2)VoLTE语音业务质差小区优化，如QCI1低接通、高掉话掉话、上下行高丢包质差小区分析及优化；
3)高负荷优化：根据当前业务量情况，输出软/硬扩容的资源需求，针对已扩容的扇区进行负荷不均衡策略调整、不同站间切换及重选调整；
4)电联共享：根据网络存在的覆盖类/质量类/投诉类等问题区域，进行共享数据评估，制定共享方案；
5)3G退网评估：对3G话务量低区域进行评估，根据业务量、常驻用户数等数据制定退网方案，U900退网后及时对L900进行带宽扩容提升容量和感知，U2100退网后进行频率重耕，实现资源利用最大化；
6)资源盘整：依据小区负荷及业务量情况，定期对现网资源进行基带板和RRU进行盘整，对可腾挪资源进行覆盖补盲、负荷补忙、解决投诉等；
7)其他工作：投诉处理、扩容及新增小区参数及邻区规划、厂家及省公司安排的各类问题小区处理、报表反馈等工作。

主要职责： 工程后台

项目描述：1)工程基站入网数据规划，主要为开通前基站无线网规参数规划，及部分补盲站点审核等；
2)L1800/L2100异频组网涉及的切换、重选等异频互操作类策略调整、验证及优化；
3)TOP性能小区优化：分析处理各类TOP小区，如无线接通、掉线、切换、CQI质差等；
4)室内外协同优化：依据室内外覆盖小区测试数据，合理制定室内外小区切换、重选相关参数调整；