王先生 简历编号:J26257 更新时间:2024-04-15 浏览次数:10403
意向岗位:技术经理/项目管理
工作经验: 21年 期望薪资: 面议
个人信息
性别: 出生年月:1977-10-30
婚姻状况: 未婚 国籍:中国
户籍:徐州市 民族:汉族
现居地:济南市 职称: 高级工程师
学历:本科 专业:通信工程
学校:南京邮电学院 身高:171CM
体重:70KG
联系方式
手机: ***********  手机已验证 QQ: ***********
邮箱: ***********  邮箱已验证 联系地址:山东济南长清区
自我评价
自我评价:从事4年MOTOROLA GSM优化、6年多TD网络优化、9年的的LTE专项优化,拥有4年的诺基亚厂家项目经理(技术经理)工作经验;拥有华为TDD-LTE高级资格认证、华为GSM专家资格认证、TD高端B级、移动集团L3认证。有多年优化经验也有项目管理经验,希望今后主要从事项目管理工作。电话:15064044433(济南).
求职意向
意向岗位:技术经理/项目管理 ( 普通职位 ) 意向职位:通信工程师
期望薪资:面议 熟悉厂商:华为
熟悉网络:4G-LTE 意向地区:江苏省,河北省,山西省,四川省,内蒙古
到岗时间:一个月内
职位目标:从事20年优化工作,有带项目工作经验;从事4年MOTOROLA GSM优化、6年多TD网络优化、9年的的LTE专项优化,;拥有华为TDD-LTE高级资格认证、华为GSM专家资格认证、TD高端B级、移动集团L3认证。2020年1月至今,在广东湛江移动做诺基亚高端驻点项目 项目经理(技术经理)。
教育经历
2000年08月 - 2004年06月   南京邮电学院  
学历:本科
专业:通信工程
专业描述:南京邮电通信工程专业,本科学历,工学学士学位。
培训经历
2007年11月 - 2008年06月   北京MOTO公司  
培训课程:CP02 、SYS02
培训地点:北京望京MOTO中国区总部
获得证书:
详细描述:
工作经验
2020年01月 - 2024年12月   广东华讯工程有限公司   通信网络优化类   无线优化
工作描述:2020年1月至2024年12月,在湛江移动分公司,从事诺基亚高端驻点项目项目经理(技术经理)一职,待遇19K,主要参与工作:
1)客户方向:和移动客户协调工作安排及工作进度把控;和客户交流和推动诺基亚新功能技术;完成客户多项考核指标达标;
2)厂家方向:和诺基亚方沟通合同需要完成的工作内容;完成厂家网优专项服务总结报告;各类专项报告;最佳实践案例推广;各种总结报告整理;人员招聘等;
3)项目内部:根据各成员技术能力,合理分工;项目内部技术能力提升培训;技术方案整体把控;项目人员考核及激励;沟通协调及时化解项目内部矛盾;
4)个人创新工作:(1)2023年,个人按照湛江移动公司要求,配合广东移动省公司,完成《用户满意度领先体系研究》课题子项目《网格网络价值预警模型》课题的模型搭建和核心算法“层次分析法”应用;(2)以《网格网络价值预警模型》课题为基础,本人完成《基于层次分析法赋权的网络网格质量预警体系建立》专利申请,通过了初审和中国移动专利提案预审。
2019年10月 - 2020年01月   广东华讯工程有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:1、高端项目协调人;日常高端项目工作安排、汇总;
2、电信FDD1800扩频后对移动F频段干扰评估和RRU替换工单整理;
3、携号转网资料分析汇总,主要涉及站点过高、过低站点分析;FDD向TDD异频切换异常分析;大包/中包区域高负荷分析、感知类VoLTE两低两高分析;高价值/低价值小区或栅格分析;
4、4G网络资源整合优化:主题优化思路4G网络资源重塑整合,为5G网络腾出资源;4G网络以FDD1800/F为打底网,做好这两个频段的基础覆盖优化、控制越区覆盖,减少弱覆盖,降低重叠覆盖度,为5G的锚点做好优化,并实现FDD1800\F频段连续覆盖;TDD D频段网络与5G存在同频干扰,综合评估后退出D频段网络;
5、综合评估和分析全网FDD频段站点越区,并对越区严重小区,基于下倾角推导公式出下倾角调整建议。
2019年01月 - 2019年10月   杭州东信网络技术有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:1.协调容量优化组内部工作;
2.个人负责的工作:1)投诉高负荷、高校高负荷、长期高负荷不均衡、重点工作高负荷等高负荷扇区内负荷均衡类工作;2)、判断扇区内不均衡小区内均衡空间,如属于不可均衡扇区,小区扩容处理;属于可均衡扇区,在功率、故障排障优化后,仍不均衡的扇区通过重选、切换参数门限的调整,以及扇区内第一高负荷、第二高负荷,第一低负荷、第二低负荷间的精确定向均衡优化。
3)验证负荷均衡参数不同组合高负荷均衡效果;验证盲切换均衡效果;
3.容量组日报、周报通报及PPT材料的书写
2018年07月 - 2018年12月   北京同友科技有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:揭阳厂家驻点网络优化工程师,待遇19K。
TD-LTE 高级工程师(华为高级资格证、广东省移动高级资格证),主要负责工作:
1)干扰优化专题优化:1.干扰抑制参数核查和调整;2.全网帧偏置规范化调整实施;3.利用PRB频谱图或者OMSTAR分析并确认干扰类型并解决;4.利用华为云平台上行干扰智能分析模块或者网络评估分析-上行干扰矩阵分析,确认干扰类型并分析解决。
2)扩容小区硬件(BBI板和RRU)及LINCENSE资源评估;
3)全网室分小区功率提升;
4)、制定室分小区冗余邻区删除规则和揭阳室分分布特征及相应的异频切换策略;
5)、TDS A频段前10M退频和后5M,全网翻频方案的制定。
2017年10月 - 2018年04月   杭州东信网络技术有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:上海华为联通项目;主要负责工作:
23G网络:1)23G资源评估,两减一扩;按指定扩减容标准,3G减容、2G 900/1800频段减容,2G SDR小区扩容。2)华为G网指标优化提升,主要是华为设备G网小区切换成功率、掉话率、接通率优化;
LTE网络:1)LTE网CSFB参数核查调整,无3G区域,基于盲重2GCSFB策略;有3G覆盖区,基于23G联合CSFB策略,3G优先,2G托底优化思路。2)上海联通多频及CA组网策略专题,主要是F1/F2频点(1650、1506、475)载波聚合,F3(LTE900)不参与CA策略,其中1650和1506属于带内聚合,CA策略采用盲配置策略;1650和475属于带间聚合,CA策略采用测量配置策略。
报告类:1)主要是网络运行质量分析报告PPT(月刊),负责234G网络规模及网络指标体现;2)上海联通语音网络质量分析(PPT),负责运营商间网络规模对比、环内环外基站分布,语音承载网(覆盖)分析对比;服务月刊(网络指标部分);3)上海联通无线网络基础优化指导书(2G部分)。


2017年09月 - 2017年10月   河北中创盈和科技有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:华为LTE高级工程师,主要是日常优化中,专项提高优化指标,涉及VOLTE接通率、VOLTE掉话率,VOLTE接入时长、CSFB被叫寻呼成功率、无线接通率等指标的提升,待遇18K,提高住宿。
2017年03月 - 2017年07月   广州杰赛   通信网络优化类   网路优化部
工作描述:项目是深圳华为LTE精品网项目,整个项目组约200人,本人在其中主要被分配华为性能支撑项目,拥有华为高级资格认证。该项目中主要从事及掌握的技术:受控ANR脚本开启和邻区添加分析、ATU保障网络分层、CCE受限优化处理、D/F/E频段帧偏置核查及处理、语音感知能力的提升、弱覆盖下寻呼成功率的优化处理、扩容时多载频小区功率计算、RRC重建优化方案的验证、MOS专项优化优化等。
2016年09月 - 2017年02月   广东怡创科技股份有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:在内蒙兴安盟项目,为LTE高级工程师,LTE技术支持、课题研究,技术创新,待遇18K。从事的LTE后台指标优化,主要是切换成功率、接通率、掉线率、驻留比、VOLTE接通率、eSRVCEE切换指标优化、丢包率优化、VOLTE掉话率、数据业务低速率小区分析处理、功率资源LINCENSE评估。以及VOLTE领导投诉信令分析等。
主要研究的并完成的课题:《无线电波传播数据模型与下倾角关联研究》 、《农村场景优化提高用户感知课题研究》 ;
已制定的课题,需核心网配合测试,测试和分析流程已制定,制定该课题的背景是终端问题导致的大量RRC建立失败,无法定位终端,尚未完成。课题名:
《精确定位问题终端用户》
2016年05月 - 2016年08月   浙江宝扬网络科技有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:1、MR深度覆盖优化方案制定和评估;
2、工单分析和处理;
3、外场深度RF优化,测分析报告整理;
4、日报、周报、月报编写。
2016年02月 - 2016年04月   河北省通信建设有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:山东联通专项优化:山东济南联通专项优化:外场RF优化,主要负责外场测试数据分析和RF优化;CSFB测试分析;新建站点覆盖测试和用户投诉处理;邻区关系核查和完善。
2015年11月 - 2016年02月   河北省通信建设有限公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:山东济南移动专项优化:LTE切换成功率、掉线率、接通率指标优及TOP小区分析处理;日常指标统计;在eNodeB下进行实时性能监控和测试;MR数据分析;VOLTE测试数据分析;保障道路测试低速率数据分析和RF优化。
2014年07月 - 2015年09月   杭州华星   通信技术服务类   网络优化
工作描述:TD侧:
1) TD资源评估,XPU/寻呼/载频资源评估;以及重要活动的保障方案制定;
2)、投诉问题跟踪处理;
3)、TDS论文及相关完成其他优化报告;
4)、重大后台操作把控,脚本制作,指标跟踪;
5)、TDS指标出现异常,给予原因分析和后期处理措施;
6)、根据移动需求,按时提供TDS相关案例、完成创新工作构思;
7)、现场人员日常工作安排以及和移动接口人员工作协调。
熟练掌握LTE基本理论、信令流程、常用参数、信令跟踪和分析等。目前所做的优化工作主要是LTE指标优化工作。具体:1)、LTE系统内切换成功率指标提升;
2)、LTE接通率优化;
3)LTE掉线:主要是从邻区完善、越区/弱覆盖调整、干扰消除、拥塞处理、参数设置异常等角度分析解决。
2013年12月 - 2014年07月   杭州东信   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:潍坊、日照华为高端B级:
提供TD工程优化、专项优化技术支持。项目6月30日结束.
2013年07月 - 2013年12月   四川鼎信   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:2013年8月14日,福建漳州TD专项优化;主要工作内容:年度创新、高校结构评估、LTE建网评估、23G网络结构评估、漳州质差小区处理、最差小区处理、PS域接通率提升、深入覆盖不足调整等。
2013年01月 - 2013年06月   上海音达   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:诺西高级工程师资质,华为高端B级资质。
负责合肥诺西TD专项优化及日常优化,保障ATU 500K下载占比、一弱一差指标提升,后台6项关键指标提升,高校扩容评估、全网减容评估、VIP投诉处理、拥塞小区监控与处理、与客户协调工作安排等。
2012年09月 - 2013年01月   福建中富通   通信网络优化类   网路优化部
工作描述:哈尔滨TD专项优化,从事技术支持,主要提升CS接通率,PS接通率,领导VIP投诉处理,外场ATU保障测试,CS接通率算法(CDCA),相关参数调整,掉话算法(信令帧功控算法),初始STR调整,基于链路质量切换算法,SRB异常策略处理等
2009年09月 - 2012年04月   北京爱达特通信公司(ADA)   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:2009-10月至2010-5月:华为高端B级,参加苏州TD项目网络优化,
主要从事华为设备的优化工作:着重于全网各项指标的优化,后台维护、指标定义、KPI指标的提升、工程方面的优化、DT测试和对测试数据进行分析等;

2010年6月至2010年7月底:华为高端B级,参加呼和浩特网络优化。
主要负责性能指标提升:
主要负责成异系统切换功率提升、异频切换成功率指标提升、语音接通率提升等KPI指标。分析路测数据,处理异常事件。
2010年8月至2011年7月:华为高端B级,参加淮北TD四期工程优化,作为RT/S负责前期规划准备、三期指标提升、四期开站、单站验证、RF优化、KPI指标提升、路测数据的分析等。
2011年8月至2011年11月,华为高端B级,黄山专项优化,系统指标提升,保障ATU测试,分析路测数据和书写测试报告。
2011年12月至2012年4月,华为高端B级,参加温州专项优化项目组,主要工作时提高码资源利用率、提升PS域23G切换成功率、投诉分析和处理、终端性能分析、Bler指标的降低等。
2008年12月 - 2009年09月   中兴通讯山东办事处   通信系统设备厂商   无线网络部
工作描述:1、2009年1月份,参加2周的TD培训,学习了TD信令流程、无线参数、寻呼分析、导频污染分析、掉话分析等理论课程。
2、负责烟台和潍坊C网替换和两市的KPI指标优化。
2005年02月 - 2008年11月   南京斯坦德通讯工程公司   通信网络优化类   网络优化部
工作描述:2005年3月至2007年1月,主要在湖北宜昌移动、恩施移动、荆州移动、随州移动从事网络优化。 2007年5月-7月底湖南岳阳移动DT测试及分析。2007年8月-2007年9月20日江西上饶移动从事BTS 数据工程师。2007年9月-2008年9月在北京移动通信公司参加保障北京奥运,主要从事MOTO设备GSM系统优化,主要从事的工作:VIP区域优化,TEMS 和鼎立软件掉话分析,片区优化,参数调整,三方保障测试,三方铁路测试,铁路沿线基站参数修改、片区优化等。2008年9月-2008年12月,做九江市联通公司工程优化。
2004年07月 - 2004年11月   甘肃省联通公司   电信运营商   建维部
工作描述:主要从事测试管理,指标管理,硬件故障处理等。