工作经验
2006年02月 - 2011年11月
深圳众一营销有限公司
手机生产研发厂商
采购部副总监
工作描述:因总公司再次的策略调整,我被调到采购部任职,主要负责公司的三大件采购(现在是四大件:手机主板、屏、摄像头、电容TP)的工作。方案这块主要是与上海的龙旗、西姆通、华勤、甲金、深圳的康佳、辉烨、倍易通、友恺等合作。屏在之前是自己生产,后转为外购主力供应商有同兴达、优纳思、川马、天正达等。摄像头主要用到华全和凯木金的,电容TP的供应商有易控、华和兴、凯联兴、泰奇等。对供应商有着严格的要求,实行每个季度考核一次,对未达标的供应商通知整改,降级为B类供应商,连续两个季度都被列为B类供应商将停止一切合作。严格执行公司现有的ISO9001制度。为保证供货的稳定性和价格优势,将不断开发新的供应链做为基础,从中优中选优,做好上级领导交待的优质资源的储备任务,采购最具有性价比的原材料,发挥着采购部应有的职责和贡献。
2004年10月 - 2005年11月
深圳东立通讯设备有限公司
手机生产研发厂商
台资企业PMC课长
工作描述:从大体上来讲从一家台资企业到另一家台资企业工作环境不会有太大的变化,所以来之后经过面谈顺利地进入到这家台资企业课长职位。也是因为长期跟物料打交道的关系,让自己对数字变得很敏感,也正是这点让自己在PMC课长这个位置上能更好地施展工作。每日日报表,每月的月报表;每月,每周,每日的生产计划表,生产进度表等等,这些都离不开数据的支持。有了这些数据才能更好的向上级做出汇报,向客户反映真实的情况。能在客户需要配合的时候给予最大的支持,这个也是工作中总结出来的。
2001年02月 - 2003年11月
顺达电脑厂有限公司
计算机业
台资企业物料课
工作描述:刚入职时我是一名搬运工,后来因为能力的提升我做到了一名物料员,从简单的体力劳动过渡到半体力半脑力的劳动之中。那时工作累的时候很辛苦,但也很高兴,因为那时找一份工作不容易,很珍惜。再后来在一年多的时间里因工作突出,我被提升为物料课副组长,管理5名物料员,因当时的车间任务量重,时常加班,为配合能顺利出货,我们的团队付出了很大的努力。因为是在那个时期,因为是在台资企业那样的制度下(合理的分工,合理的流程,合理的岗前培训,长期的企业文化的影响),每个员工都很认真地对待自己份内的事情,每个人也从中得到了很多。我想这个今后一生都会受用的。最后我因个人原因要离开时我已是组长,管理着10多个人的团队。