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  中国网优工程师联盟专业为中国移动、联通、电信网优工程项目招收培训中级、高级网优预备工程师，有意向外场转后台、初级升中级、中级升高级的朋友欢迎加入，中国网优工程师联盟金牌网优课程团队项目组将安排一线网优专家按VIP技术支持服务流程授课，实战培训3个月，毕业全员安排上项目任职中级、高级网优工程师，提供一年技术支持，确保学员工作稳定，保障月薪中级8000+，高级9000-12000。.报名即可赠送价值6999元的全套100集实战操作视频指导项目工作！.每周一专题优化新班开课！专家在线直播培训时间：周一至周五晚上20:00-22:00.

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【岗位职责】1、室内分布站点的现场勘查、方案设计及概预算编制；2、与甲方、工程施工人员等沟通协调、解决相关问题；3、参与运营商网络技术交流以及其他技术支撑服务工作；4、按时汇报项目及公司要求的相关数据，积极完成上级领导安排的其他工作； 【岗位要求】1、通信、电子信息、计算机等专业，专科及以上学历；2、熟悉CAD绘图、天越、office、Visio相关设计软件使用；3、1年以上室分设计工作经验；

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1、室内分布站点的现场勘查、方案设计； 2、与甲方、工程施工人员等沟通协调、解决相关问题； 3、参与运营商网络技术交流以及其他技术支撑服务工作； 4、按时汇报项目及公司要求的相关数据，积极完成上级领导安排的其他工作；岗位要求：1、大专及以上学历，通信、计算机类相关专业；2、熟练使用CAD等相关画图软件；3、逻辑思维清晰，性格平和，学习能力强；4、较强的服务意识，主动意识和良好的沟通能力;

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岗位职责】1、室内分布站点的现场勘查、方案设计及概预算编制；2、与甲方、工程施工人员等沟通协调、解决相关问题； 3、参与运营商网络技术交流以及其他技术支撑服务工作； 4、按时汇报项目及公司要求的相关数据，积极完成上级领导安排的其他工作；【岗位要求】1、通信、电子信息、计算机等专业，专科及以上学历； 2、熟悉CAD绘图、天越、office、Visio相关设计软件使用； 3、1年以上室分设计工作经验。

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1、对中心维护质量及排名负责，接受公司的考核要求，完成公司要求的经营目标；2、负责中心的代维资源配置，工作安排，人员培训，安全生产、故障抢修、日常巡检等日常管理工作；3、与辖区移动紧密交流，跟踪月度代维质量考核情况，定期召开维护质量工作会议，总结分析，提高代维质量；4、负责中心团队建设，组织开展相关培训工作，提高团队工作效率；5、按照员工考核奖惩办法，对员工进行考核、评价、奖惩、晋升推荐等事项；6、负责维护中心驻地标准化建设和通信代维资源合理配置，定期进行监督检查。7、有丰富经验者优先，学历要求可放宽.

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1、负责移动通信基站，室分站、拉远站等日常通信维护工作；2、 负责移动网络故障处理、巡检工作、按需工作；3、能吃苦耐劳，踏实肯干；4、有通信维护经验者优先，有汽车C1驾驶证（一年以上驾龄）优先；持电工证、登高证者优先。5、工作地点湖州德清，杭州。

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1.落实代维办事处下发的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。2.配合代维办事处做好员工招聘、绩效考核与岗位评定、培训、技能鉴定。3.负责审核、汇总、上报代维小组提交的工作计划,督促、检查计划的落实。4.定期做好维护月报和工作总结，按时上报月、季、年度各类统计资料、报表。5.定期对代维小组进行管理考核与现场检查，对存在问题督促其整改。6.做好其他维护相关工作职位要求：1.从事通信代维行业5年以上；2.有至少3年以上维护管理岗位任职经历 ，3.有一线业务生产团队管理经验4. 有通信代维业务经营管理质量管理的经验5.有.