| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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| 网优前/后台中/高级工程师 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
兰州市,金昌市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 6000~12000/元 职位描述： 甘肃办事处网优资源需求：1、岗位类型：网优专项前/后台、中/高级工程师；2、工作地点：兰州、金昌；3、需求数量：中/高级工程师：前台5人、后台5人；4、必须持有华为相应技能认证；5、待遇优厚，入职/自由人均可。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为高级后台网优-宁夏 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
银川市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 10000~12000/元 职位描述： 宁夏区域需求 2名高级网优后台人员，电信联通运营商有兴趣的推送简历。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为网优后台中级高级工程师-甘肃 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
兰州市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 甘肃区域需求，高级后台2人、中级后台3人。可入职、可自由人模式。有兴趣及刚下项目人员可直接联系。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为中级后台网优-榆林 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
榆林市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 6000~8000/元 职位描述： 陕北区域，榆林需求数名，华为网优中级工程师，有兴趣的直接推送简历。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为网优后台中级(联通)-新疆 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
乌鲁木齐市,吐鲁番市,昌吉市,哈密市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 新疆需求6名联通网优后台中级成熟资源，有兴趣直接推送简历。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 贵州华为高级人员持证高级 |
杭州东信网络技术有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
贵州省 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 华为高级持证，后台1人 外场1人
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 深圳RF优化工程师 |
广东南方通信建设有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 1.熟悉无线网络结构和无线传播原理，熟悉天线主要参数含义；2.能独立完成测试，根据测试结果简单定位问题；3.能独立进行现场站点勘察，根据现场情况进行RF优化方案输出
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
深圳联通华为投诉组
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广东南方通信建设有限公司
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3人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 岗位职责：1、负责投诉工单分析及处理，包含不限于高频投诉工单、申诉用户工单、微博舆情工单、VIP用户投诉等。2、2年网络优化经验及以上，要求熟悉mapinfo或qgis地理化软件，能熟练使用office等办公软件，熟悉华为网管后台参数优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
深圳5G网优督导通信实习生
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广东南方通信建设有限公司
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8人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 注意：目前该岗位为内部实习岗位，只针对26年毕业的实习生设立。岗位1：1、负责5G单验测试、簇优化测试，问题分析、优化方案制定和效果评估；2、网管操作、KPI指标分析与优化等；3、负责项目所要求的各种报告，如单验优化报告、问题点分析优化报告、性能优化报告、周报等；岗位2：（1） 基站督导（非施工），负责基站开通、调试，（2） 对施工质量进行监督指导、并完成站点QC质量信息采集。职位要求：1、通信、计算机相关专业，近两届毕业&实习生均可；2、对通信行业感兴趣，具有良好的语言表达沟通能力、综合写作能力和社会实.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 深圳华为精品网项目 |
广东南方通信建设有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 1、专家需求1人，高级需求1人。2、专家4/5G后台至少7年以上工作经验、高级4/5G前后台5年以上，熟悉华为设备，必须获得对应级别华为认证；3、良好的沟通能力和组织能力，有5G电联项目经验者优先。4、熟悉掌握4G/5G前台测试，能够独立分析并输出优化方案 。5、精通各种无线网络故障的定位方法，能够分析出现的问题并能够进行定位及作出相应的处理建议。6、项目长期，晋升平台多，待遇优厚
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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深圳无线前台督导
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广东南方通信建设有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 1、岗位与工作职责工作内容：（1） 基站督导（非施工），负责基站开通、调试，（2） 对施工质量进行监督指导、并完成站点QC质量信息采集。2、工作地点广东（深圳） 3、所需学历大专及以上 4、基本要求工作责任心强、态度端正。掌握计算机基础知识，能熟练操作OFFICE软件。学习能力较强。有通信专业、电子技术专业、软件专业、计算机专业基础或相关经验者优先考虑。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 深圳联通高铁高速长期稳定项目 |
广东南方通信建设有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 新增招聘岗位为高铁高速分析岗，需要做过高铁分析的同事，包住宿。主要工作内容：1、深圳联通各高铁数据分析，高速高铁优化问题点输出修改、跟踪闭环（RF调整、邻区、参数优化等）。2、跟踪建设、维护相关问题进展3、与客户沟通工作相关内容，配合协调等
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 深圳工程优化后台 |
广东南方通信建设有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
深圳市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 主要职责： 工程优化后台项目描述：1、新开站点数据规划、邻区规划添加、XML基线封装2、新开站点工参存量更新、图层制作3、监控指标、TOP小区处理，包括切换成功率低、无线接通率低、高负荷4、工程优化日报、周报汇总反馈5、配合交付人员完成GC工参更新、网元备份提取；配合前台完成单站验证得后台网管操作。6、在PRS平台提取干扰小区PRB指标用华为集成工具、omstar、GC等工具快速分析干扰类型
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为网优后台中级工程师-内蒙 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
呼和浩特市,包头市,巴彦淖尔市,鄂尔多斯市,阿拉善盟 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 6000~8000/元 职位描述： 内蒙需求2名网优后台中级工程师，务必要有华为中级认证，工作经验5年上。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为网优后台高级、专家级-内蒙 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
呼和浩特市,包头市,阿拉善盟,鄂尔多斯市,巴彦淖尔市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 10000~15000/元 职位描述： 内蒙需求高级、专家级网优后台工程师，有兴趣推送简历，必须要有华为相关认证。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为日常优化人员-宁夏 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
银川市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 一、联通日常3名，具备技能如下：1、移网语音感知指标提升，分析处理接得通、接得快、听得清、不掉话对应考核指标；2、分析集团下发语音体验差小区优化治理清单并反馈分析优化结果；3、完成集团下发以案促改典型问题分析，梳理对应问题并完成相关整改和整改结果反馈；4、5G零低业务分析及5G基站清单及零低业务管控表反馈；5、4、4/5G CQI优良率提升；6、4、4/5G重点场景质量提升及感知达标率提升；7、4、4/5G低效能小区、低效能站点整理反馈；8、规建维优问题场景分析处理；二、移动日常网优6名，具备技能如下：1、七类工单处理2、日常扩.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 外场测试初中级 |
上海德专信息技术有限公司
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30人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
北京市,重庆市,新疆,陕西省,黑龙江 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为,中兴,大唐 薪资待遇： 6000~10000/元 职位描述： 工作地点：包括但不限于新疆、陕西、四川、重庆、北京、河北、黑龙江、海南等负责设备安装调试、设备标较、数据收集反馈、异常问题排查定界、设备物资管理、上站记录、自动化测试记录表、测试服务总结阶段性总结。项目工作存在加班或夜班情况，需要吃苦耐劳，薪酬可观。中级：工作经验专科8年或本科6年以上初级：工作经验专科5年或本科3年以上
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 重庆移动日常网优 |
上海德专信息技术有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
重庆市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为,中兴,大唐 薪资待遇： 面议 职位描述： 职位描述：有移动L2认证、大专毕业满5年或本科毕业满3年（硬性条件）。熟悉外场、4&5G网络优化，根据客户要求输出各种指标提升前后对比成果和报告。和后台日常KPI分析优化，投诉处理。工作地：重庆巫山
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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海南外场测试
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上海德专信息技术有限公司
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9人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
海南省 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为,中兴,大唐 薪资待遇： 3000~3000/元 职位描述： 需要熟手测试人员，尽量到岗就能测试的。 1.尽量在大唐项目上测试过的，会使用ETG优先，会使用华为PHU的也可以。 2.态度端正、有责任心工作地：海南
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 黑龙江网规网优中级 |
上海德专信息技术有限公司
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3人 | 本科 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
黑龙江 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为,中兴,大唐 薪资待遇： 面议 职位描述： 工作地点：黑龙江岗位职责:1、熟悉4/5G厂商设备网管操作及参数配置原则，掌握信令跟踪，能够总结、分析4/5G用户业务行为；2、负责感知优化、数据分析工作；3、熟练能够进行数据统计分析和解决方案输出；4、有网规、专题专项交付经验，具备一定的材料输出能力；工作年限：3年以上后台网优经验优先
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 福州数据感知分析 |
上海德专信息技术有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
福建省 网络厂商： 4G-LTE,其它,5G 华为,中兴 薪资待遇： 面议 职位描述： 1，数据感知分析，后台。具备一定的写作能力:具备一定的IT思維，能力要求（三选一)。1熟恐基于DP的数据业务感知优化工作，2具备自智网络相关的知识和技能(AT、大数据等);3具备较深入的移动通信系统协议、新功能、新技术知识和理解能力。2、高级开发岗，熟悉常用的Linux命令,熟恐Linux相关运维知识熟悉SQL ，后端技能:了解或版本控制、Mave项目构建工具;了解vue前端技术;人员能力要求:1、具备较高的沟通、协调能力。2、工作态度认真，执行效率高。3、5年以上后台网优经验。4、统招技术专业(计算机、软件工程、电子工程等相关专业)。5、福�.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 移动专项外场优化工程师 |
广东南方通信建设有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
南宁市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 面议 职位描述： 1、有外场工作经验至少2年以上，至少熟悉一种测试软件的使用；2、掌握通信基础知识，了解常用的参数和信令流程；3、能分析定位日常测试中常见的问题、输出分析报告，并能优化发现的网络问题；4、吃苦耐劳，服从安排；5、有华为认证和移动集采认证优先；
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 贵州后台优化中高级 |
重庆信科通信工程有限公司
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6人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
黔西南布依族苗族自治州,贵阳市,铜仁地区 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 8000~15000/元 职位描述： 1、有LTE专项优化经验，主要涉及过VoLTE、深度覆盖、高负荷、端到端、KPI等专项优化工作；2、能够进行KPI指标提升，TOP小区处理，后台参数核查及修改，能够独立输出优化方案及案例；3、熟悉华为网管，持有华为中高级级认证，持有移动集采认证L24、需具备良好的沟通协调能力，具有一定的抗压能力
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 江西外场中级 |
重庆信科通信工程有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
九江市 网络厂商： 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇： 5000~8000/元 职位描述： 1、有外场工作经验至少3年以上，至少熟悉一种测试软件的使用；2、掌握通信基础知识，了解常用的参数和信令流程；3、能分析定位日常测试中常见的问题、输出分析报告，并能优化发现的网络问题；4、吃苦耐劳，服从安排；5、有中兴认证优先；
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 贵阳工程优化管理 |
重庆信科通信工程有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
贵阳市 网络厂商： 4G-LTE,测试与分析,5G 华为,中兴 薪资待遇： 15000~20000/元 职位描述： 1.1、具备华为工程项目管理能力，包括项目整体把控调度，工作计划安排、工作进度跟踪、总结报告及相关材料输出能力。 1.2、具备5G华为系统后台高级能力，能够与客户对话技术1.3、具备规划报量、竞争交付相关能力 1.4、具备良好沟通能力，能包括客户侧领导沟通交流汇报能力，项目组内部人员沟通引导、协调拉通能力。1.5、具备案例输出，材料输出能力，要有独立思考和流程思路，行文良好。1.6、具备良好的沟通能力，能和对口客户进行工作交流，方案介绍引导等能力。1.7. 具备业务体验师认证优先
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 广西外场高督 |
重庆信科通信工程有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
南宁市 网络厂商： 4G-LTE,GSM,5G 华为 薪资待遇： 3000~5000/元 职位描述： 1、十年网优经验2、五年前台优化经验3、熟悉外场数据分析4、熟悉信令流程5、熟悉基本后台指标
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| GSC系统高级 |
重庆信科通信工程有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
西安市 网络厂商： 4G-LTE,GSM 华为 薪资待遇： 10000~12000/元 职位描述： 1、5年以上通信行业工作经验，有任一网络制式优化工作经历，后台优化经验不少于4年;2、根据前台测试LOG与后台KPI指标，进行常规KPI分析,包括接入、掉线、负荷、流量等指标；3、能进行常规指标参数优化方案输出，熟悉优化参数特性4、工作能力强，责任心强，对自己负责的任务能做到全流程跟进;5、熟练使用网管、QGIS等常规分析工具。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| GSC光网络工程师 |
重庆信科通信工程有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
西安市 网络厂商： 其它 华为 薪资待遇： 8000~15000/元 职位描述： 1. 掌握光网络产品（主要波分，少量SDH、MSTP、PTN）理论基础，波分信号流;2. 有两年及以上华为运营商/企业网络光网产品的工程设计/调测/割接实施/维护经验，包含但不限于：波分产品的配置和调测、OTN业务迁移，性能优化，设备搬迁、问题处理等，海外经验优先；3. 有一定的英语听说读写能力;4. 熟练使用办公软件，尤其是excel, word, visio, CAD等，从而进行文档和设计制作；5. 工作细致、主动，责任心和服务意识强，保密意识强；6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能承担项目leader角色，带领团队成功交付项目。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 广西系统高级 |
重庆信科通信工程有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
南宁市 网络厂商： 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇： 10000~12000/元 职位描述： '1、有华为高级认证；2、有移动集采认证；3、7年以上华为系统优化经验；4、有较强的沟通能力，与客户对接能力；5、广西本地人优先。'
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| SA工程师 |
重庆信科通信工程有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-02-07 |
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工作地点：
西安市 网络厂商： 4G-LTE,GSM,WCDMA,5G 华为 薪资待遇： 10000~15000/元 职位描述： 1、熟悉HW精品网业务主要交付场景，了解新建扩容、工程搬迁、两网合并、NPM等场景的交付内容和流程；2、能熟练应用iTSC平平台进行资产发布调用、产线设计编排、工单问题处理等;3、逻辑思维能力好、沟通能力强，能够与业务侧进行工具需求和看板需求对接，做好需求跟踪管理，衔接好项目与开发之间的桥梁;4、能熟练使用ExceI、PPT，有较强的PPT材料输出能力，理解能力强，能快速理解领导的想法，按要求输出汇报材料;5、主动性好、责任心强，对推动部门数字化重点任务的落地具有较强的执行力。
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企业微信
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