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1、招聘华为5G中、高级后台3名2、熟悉华为5G后台操作及相关参数3、有TOP小区处理、专题优化等系统优化经验优先4、工作地点：厦门

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山东电信项目招聘以下人员：1、华为高级优化人员2名，要求如下：行业内5年以上工作经验，具备华为高级认证，能够独立完成考核KPI指标提升，专题优化开展和材料输出等工作，有电联共享项目经验优先；2、华为中级优化人员2名，要求如下：行业内3年以上工作经验，具备华为中级认证，能够独立完成考核KPI指标提升，专题优化开展和材料输出等工作，有电联共享项目经验优先；以上职位均需要通过华为及客户面试，待遇从优，入职自由人均可。工作地点：聊城、枣庄。

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中级网络优化工程师任职要求：1、有不低于3年的相关设备优化经验，LTE专业有过5G优化经验的优选；2、能独立进行测试操作、LOG分析，熟悉后台指标提取，网管操作，熟悉基本优化工具的使用；3、测试分析人员必须知道层三信令流程，未接通、掉话的分析思路；后台人员要熟悉网管操作、基本参数修改、告警查询、基本KPI优化方法和思路；4、有过测试优化或KPI优化项目经历，在项目中能独立完成一项重要工作； 5、熟悉外场射频优化及设备元器件性能的人员优先； 6、有一定交流能力，踏实肯干，性格良好，年龄最好在36岁以下 •拥.

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北京电旗吉林中兴项目，招聘核心网、数通、承载中高级工程师、督导前后台工程师；岗位职责及要求：1、核心网、承载、数通工程师要求2年以上工作经验、熟悉操作相关流程；有中兴认证优先；2、3年以上中兴设备后台督导相关工作经验，熟悉中兴平台网管，对开站，参数制作，后台调测有深入了解；初级前台督导工程师：10名；熟悉中兴督导前台调测相关流程；1年以上工作经验；项目为长期框架项目，公司提供完善的培训平台体系，福利待遇，同时提供住宿、上项目路费、有中兴认证优先，1周内到岗；

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岗位描述：投递简历请备注工作意愿区域！长春、天津、济南、5G前后台中高级网优工程师要求：1、需具备中级及2-3年以上4/5G前后台优化经验，有独立完成指标优化能力、专项及日常优化工作经验，对常规KPI考核指标熟悉，思路清晰、报告撰写能力；2、具备H/Z厂家中级以上认证、移动L2/3认证、本科学历者优先、待遇优厚；3、项目为框架项目，长期稳定，接受4G转网人员，公司及厂家提供丰富的学习机会。4、一经录用，北京电旗提供完善的福利待遇，五险一金，生日补贴，带薪年假，电话、电脑补贴、等；5、工作地点济南市区，天津市区、哈尔滨市区.

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岗位描述：天津华为项目组诚聘5G中高级后台网优工程师1、具备4年以上后台KPI指标优化经验，2年以上道路性能提升优化经验；2、有专项及日常经验，熟悉各类运营商KPI考核指标、能独立完成指标优化提升、具备报告撰写能力；3、华为L3级或其异厂家高级认证优先；项目提供住宿、往返项目交通费；项目周期：长期；运营商：移动4、一经录用，北京电旗提供完善的福利待遇，五险一金，生日补贴，带薪年假，电话、电脑补贴、等；5、工作地点，天津市中心，解决住宿！2周内到岗！有意愿者，可以投递简历；纯工程项目经验目前暂时无需求；

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熟悉LTE数据及volte业务整体流程、信令流程，掌握业务指标分析思路，譬如数据业务速率较低、volte KPI及KQI指标分析；对大数据优化有一定基础了解优先考虑；Ø  具备良好的敬业精神，有一定的团队协作意识和组织协调能力，沟通表达能力和客户服务意识良好，责任心强。     工作地点：云南

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1、网优类、计算机类相关大专以上学历；2、自备笔记本电脑；3、能全职，近期到岗；4、省内毕业生优先考虑；

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一、岗位职责1、掌握LTE基础原理，了解LTE空口信令流程（包括LTE小区选择、重选、切换机制）、掌握无线信号传播基本原理和天线馈线知识；2、熟悉LTE实验测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧，熟悉无线测试设备产品的安装、调试和使用；3、具备LTE优化报告攒写能力，熟悉测试分析方法和要点，能够完成测试分析报告并对测试事件分析定位和提交简单的解决建议，对于测试中经常调整的相关参数要有一定的了解；4、能进行单站验证测试和保障测试；5、对基站、直放站、远程射频单元等无线设备有所了解，对于现场天馈调整有一定的经验；6.

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具体人员技能要求：1、有中国移动运营商省公司专项优化支撑经验；至少熟悉一个主设备厂家设备（华为/中兴/爱立信/诺基亚/大唐），有移动L3认证优先；2、对指标体系有充分了解，例如接入、切换、掉话、吞吐率相关的指标体系都有哪些；以及对应的失败指标常见的原因分类；3、对于接入、切换、掉话、速率等问题有明确的排查思路；对补站规划有一定了解；对需要观察的指标、数据、参数、告警、MR等有明确认识；4、熟练掌握常用的参数体系、如接入相关的关键参数，掉话相关参数等；5、熟练掌握优化的常用手段，对应以上问题的常用排查手段；6、.

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现需求规划工程师2名，要求有网络规划相关经验，熟悉规划流程和原则，熟悉常用规划工具的使用；

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职位描述一、工作职责：1. 协助进行通信网络优化工作，包括但不限于单站验证、网络测试、数据分析、参数调整等；2. 参与网络优化项目，协助解决网络问题，提升网络质量；3. 协助进行网络性能评估，提出优化建议和方案；4. 工作地点：楚雄/保山/大理/昆明。二、任职要求：1.通信、电子、计算机等相关专业；2.优良的职业道德，工作积极主动，责任心强，良好的沟通协调能力；3.有志于从事通信事业，身体健康，吃苦耐劳，能够适应短期出差，服从公司调配；4.近期可安排入职。注：可接受实习，本周内到岗，招满为止

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一、华为移动项目（楚雄-工程-初级-前台-3）：可独立完成45G单验、簇优化等，会使用PHU软件。（大理-工程-初级-前台-2）：可独立完成45G单验、簇优化等，会使用PHU软件。注：本周内到岗

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1、负责物质出入库工作处理2、负责满格宝安装单 、维宝单工单处理

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1.熟知4/5G通信理论，掌握投诉处理优化思路2.有现场投诉处理及方案的制定能力3.有移动投诉处理优化经验1-3年优先4.大专及以上学历

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1、具备中国移动协优资格认证、华为设备厂家认证优优先；2、熟悉4G/5G无线网络技术原理、熟悉华为后台网管操作、熟悉4G/5G网络系统参数核查、熟悉性能指标分析和优化，具备一定的Word、PPT材料输出能力；3、大专及以上学历，工作态度端正，工作积极主动、有责任心与良好的团队合作精神。4、大型国企，薪酬准时发放，入职可缴纳五险一金；5、提供住宿，吃自行解决。

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承载产品ZXR10/SDH/IPRAN/PTN/OTN岗位职责:1、大专及以上学历，电子、通信工程、计算机相关专业;2、负责 ZXR10、SDH、IPRAN、PTN、OTN、SPN设备工程现场硬件督导、开通调测、网络割接、改造、搬迁等;3、1年以上相关通信行业从业经验，熟悉中兴传输 ZXR10.SDH、IPRAN、PTN、OTN、SPN设备;了解并掌握 ZXR10、 SDH、IPRAN、PTN、OTN、SPN等光传输理论;4、熟悉网络安全操作规范、合规一页纸等内容;5、对厂商、运营商、公司内部员工等有较好的沟通能力。6、具备团队合作意识和较强的责任心。7、具有中高级证书

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岗位职责： 1.主要从事中兴核心网产品（包含但不限于5GC/PS/EPC/CS/IMS等网络设备）调测和维护； 2.熟悉核心网虚拟化业务3.负责核心网设备新建，割接，扩容，后期维护，故障处理等；4.精通VOLTE网元及流程信息及调测流程5.熟悉linux系统或中兴交换机命令6.对客户保持良好沟通，提供技术交流和支持，提升客户满意度；任职要求： 1.大专及以上学历，电子，通信，计算机类相关专业，接受应届毕业生； 2.具有良好的团队协作和沟通和表达能力；3.能适应全国范围内长期出差，吃苦耐劳者优先

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岗位要求：1、大专或以上学历，通信、计算机、电子等理工类专业；2、欲在通信行业长期发展，吃苦耐劳、责任心强、适应力强；3、良好的沟通能力，愿意与人交流；4、能适应出差；5、项目所在地：四川区域内；6、有中兴认证者优先；工作内容：无线前台/后台督导，负责无线网络规划、优化工作，如无线参数规划配置、设备参数核查等

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岗位职责:1.负责中兴4/5G基站后台数据制作工作;2.开通及调测运营商的基站设备;3.基站故障处理;任职要求:1:通信或计算机等相关专业大专以上学历;2:具有极强的责任心和团队合作意识，有较好沟通能力和表达能力;

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通信工作5年及5年以上的后台经验，熟悉高负荷、低效小区、低CQI、两低两高评估与优化，能够独立对全网进行各性能指标进行优化；有满意度优化工作经验，熟悉4/5信令，涉及VVIP投诉保障处理，以及汇报材料输出能力，有移动高级认证着优先

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1、熟悉移动4/5G网络组网策略；2、能够熟练完成数据分析并输出报告，能够从测试数据识别定位问题，并输出优化方案；3、能够服从项目组工作安排，全面熟悉及分析网络问题。4、具备华为中级认证，能够尽快到位！5、拒绝培训机构学院，培训机构学员请勿投递简历！

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南京格安（宁翰）通信系统有限公司【江苏区域】：网优招聘：联通现场优化招聘中级RF优化人员10名；项目地：苏州要求：需要通过面试，待遇从优；  有意向者请发送简历至邮箱：公司提供完善的福利保障体系，良好的技术及管理发展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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南京格安（宁翰）通信系统有限公司【江苏区域】：网优招聘：苏州联通、电信招聘高级系统优化人员5名；要求：1、需要通过华为面试，待遇从优；           2、具备高铁、地铁相关优化经验优先-苏州联通；          3、具备LTE KPI优化经验-苏州电信；有意向者请发送简历至邮箱：guanshengjiang@njninghan.cn公司提供完善的福利保障体系，良好的技术及管理发展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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华为项目急聘（江苏区域）：招聘名额：高级工程师15名，中级工程师10名，初级工程师5名。招聘要求：1、学历：本科；2、专业：通信、电子信息、信息工程、计算机、物联网相关专业毕业；3、户籍：江苏户籍或江苏高校毕业者优先；4、年龄：35周岁以内；目前南京、镇江、扬州均有岗位需求，有华为和中移认证的优先，岗位有限、待遇优厚，心动不如行动，江苏华为项目欢迎您的加入。谢谢！ 

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有大数据处理能力，熟悉掌握SQL查询为基础要求，会使用VBA等至少1种编程语言，有一定文档编辑能力；工作内容：4/5G节电生产，包括北向文件解析、节电开发需求输出，节电生产流程规范化管控；有意向微信私聊

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1、专科以上学历，电子、通信、计算机等相关专业；2、熟悉中兴设备，持移动集采L3优先;3、熟悉移动通信原理及网络优化流程及各接口相关协议及信令分析；4、掌握KPI进行深入的系统分析并能针对性的优化网络如掉话优化、切换优化、干扰优化、数据业务优化、RF优化，提出关键可行的优化解决建议方案；

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中兴工程优化系统中级熟悉中兴45G网管，能够独立完成45G新开站的参数下发和邻区加载，能够处理工程优化涉及的差小区地市：连云港持证：中兴45G中级及以上时间到场时间：5月10日

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岗位职责：1、熟悉前台log分析，能独立完成网格优化2、熟悉4/5G语音数据信令和4/5G基本互操作参数3、有工信部、劳动竞赛等大型测试保障经验优先

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岗位职责1，监控网络指标，协助制定考核规则，每周根据考核规则输出4G、5G片区差小区明细并通报,2，参数偏离度差小区明细并通报；3，月末输出片区月报差小区明细与网络质量评估总表，参数偏离度月报差小区明细与评估总表并通报厂家排名考核；4，进行区局话务量流量统计，网优app工参核对。