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网络优化-网络优化类工作
共 256 个职位
招聘职位 企业名称 招聘人数 学历要求 工作经验 发布日期
融合后台工程师-宁夏 陕西瑞达沣通信技术有限公司 1人 大专 不限 2026-11-05
工作地点:石嘴山市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
【岗位职责】1、熟练掌握网规网优后台指标KPI分析,跟踪,处理;2、负责无线基站(宏站、微站、室分)的安装、调试与开通,扩容,减容3、负责无线基站的扩容,减容,license调整,加载等4、完成新开站点的邻区优化【任职要求】1、通信、电子相关专业,专科及以上学历2、熟悉华为基站设备与天馈系统3、了解 LTE/5G 无线参数与 RF 基本原理4、具备华为网优中级认证、无线中级认证,移动集采L2认证5、具备站点督导经验者优先详情>>
华为工程外场测试工程师 江西省邮电建设工程有限公司 3人 大专 不限 2026-11-04
工作地点:吉安市
网络厂商:4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 4000 - 5000 元
职位描述:
1、熟练操作PHU(华为测试软件)、RF勘测、SmartQC、Assistantl等常用测试、分析软件;

2、能独立完成单站验证(单验)、簇优化、QC自检;

3、持有有效的华为融合外场认证、EHS认证;

4、具备移动工程单验、联通NR900簇优化测试经验优先;
5、到岗时间:立即
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高级系统优化后台工程师/贵阳日常 河北中创盈和通信科技有限公司 3人 大专 不限 2026-11-04
工作地点:贵阳市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 8000 - 12000 元
职位描述:
1、工作经验5年以上,具备L3移动认证,有较强报告能力,抗压能力强,需要经移动公司面试;2、具备对一体化、运维指标、日常考核等指标统筹提升能力,熟悉华为网管,报告和沟通能力较强。详情>>
无线网络优化工程师(后台方向) 南京华苏科技有限公司 5人 本科 不限 2026-11-04
工作地点:嘉兴市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 中兴
薪资待遇: 8000 - 10000 元
职位描述:
【岗位职责】

1、负责无线网络后台性能监控与数据分析,持续优化网络关键指标(中兴设备)。

2、针对TOP劣化小区进行问题定位、根因分析及参数调整,制定并落实专项优化方案。

3、负责室内分布系统(室分)的覆盖质量监测,对信号劣化小区进行排查与整治。

4、负责室分站点的开通、设备调测及业务验证,确保基站顺利投产与运行稳定。
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外场测试工程师 上海大唐移动通信设备有限公司 3人 大专 不限 2026-11-04
工作地点:河北省
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴
薪资待遇: 4000 - 5000 元
职位描述:
1) 2年以上LTE/5G优化服务经验;
2) 能够独立完成端到端信令问题优化方案实施、投诉现场测试数据信息采集及方案落地实施、网络结构分析优化现场确认与实施;
3) 熟练掌握测试仪表,进行测试并排除故障;
4) 具有数据分析能力,能够对测试数据进行基础分析,统计汇总异常事件,并对异常事件的原因进行分析,定位异常事件原因,能够对测试数据进行基础分析,统计汇总异常事件,并对异常事件的原因进行分析,定位异常事件原因。
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核心网软件研发工程师 深圳千通科技有限公司 3人 本科 不限 2026-11-04
工作地点:深圳市
网络厂商:4G-LTE,2G(GSM),3G,测试与分析,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,大唐
薪资待遇: 15000 - 30000 元
职位描述:
工作地点:深圳市南山区

岗位职责

负责4G/5G核心网相关网元及网关的软件开发、功能迭代与维护,涉及用户面转发、协议处理、计费及网管接口等方向。

根据产品及项目需求,完成技术方案设计、代码开发、自测和缺陷修复,持续提升系统性能、稳定性与可靠性。

配合测试人员开展功能、性能及稳定性测试,完成问题复现、根因分析、修复与回归验证。

兼顾部分项目技术支持,参与客户远程或现场联调,协助完成系统部署、参数配置、业务验证及故障排查,推动问题闭环。
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中级簇优化-浙江 浙江明讯网络技术有限公司 1人 大专 不限 2026-11-04
工作地点:湖州市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
【湖州】中级簇优化1人

要求:簇优化问题分析能力强,会分析优化,独立输出报告,最好会一点后台。

对岗位有意向,可加微信了解: zhejiangmingxun
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高级无线网络优化工程师(后台方向) 浙江明讯网络技术有限公司 1人 不限 不限 2026-11-04
工作地点:武汉市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
【岗位职责】
1、负责移动通信网络后台性能监控与KPI指标分析
2、基于华为设备与网管系统进行网络参数调优及策略实施
3、执行移动专项优化任务,完成网络问题定位与根因分析
4、输出优化分析报告,协同内外团队推进网络质量持续提升

【任职要求】
1、具备5年以上无线网络优化工作经验
2、拥有移动通信专项优化实战经验
3、熟练掌握华为无线设备操作及华为网管系统
4、持有华为相关高级认证证书
5、具备良好的技术文档编写能力与跨团队协作沟通技巧
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干扰排查-河北 上海大唐移动通信设备有限公司 3人 本科 不限 2026-11-03
工作地点:河北省
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴
薪资待遇: 面议
职位描述:
有一定扫干扰经验,适合各市出差。简历详细说一下扫频经验和经历,最好附带脱敏后的扫频报告。详情>>
华为工程外场测试实习生 江西省邮电建设工程有限公司 3人 大专 不限 2026-11-03
工作地点:吉安市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 2500 - 3000 元
职位描述:
1、吃苦耐劳,愿意从事通信行业,主要工作内容为华为设备QC、单验、簇优化测试;

2、仅限江西省内人员,吉安本地优先;

3、仅限实习生或26年毕业生,有过华为工程外场测试经验优先;
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高级网优工程师 北京电旗通讯技术股份有限公司 1人 大专 不限 2026-11-03
工作地点:雅安市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 中兴
薪资待遇: 面议
职位描述:
岗位职责:1、熟练操作 SEQ 平台,可依托 SEQ 信令、话单数据开展故障初步定位与根因分析,熟悉 4/5G 语音业务信令流程。2、熟练中兴设备各种参数表,需要负责更新100、200基线参数表。3、对接客户专题专项实施工作,负责 4G/5G 后台深度优化,PCI 规划、邻区、波束权值、切换策略等参数优化,负责区域 KPI 指标提升攻4、基于 MR、话统、LOG 数据定位重叠覆盖、干扰、深度弱覆盖等疑难网络问题,输出完整专项优化方案并推动落地闭环5、负责重大活动应急保障,对中初级工程师进行技术指导,沉淀优化经验任职要求:1、大专及以上学历,通信.详情>>
网格长 上海瑞禾通讯技术有限公司 1人 本科 不限 2026-11-03
工作地点:莆田市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴
薪资待遇: 面议
职位描述:
主要工作职责:
重大活动、节假日等大型通信保障方案制定、实时监控、应急处置等;
重点场景专项优化:感知质差、低感知、低效小区识别与整治及高价值场景优化。
容量优化:高负荷小区常态化评估扩容、突发话务应急扩容、负荷均衡优化;
干扰治理:无线内外部干扰排查、定位、协同整改;
投诉优化:用户感知类投诉溯源分析、专项优化,压降感知类投诉;
日常网优工作:无线参数核查优化、邻区 / PCI、切换优化、KPI 指标监控、劣化指标根因定位、优化方案编制、优化效果复盘评估;
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联通精品专项后台-负责人 广东南方通信建设有限公司 1人 大专 不限 2026-11-03
工作地点:地区不限
网络厂商:4G-LTE 爱立信
薪资待遇: 3000 - 5000 元
职位描述:
1、牵头地市厂家指标考核:语音感知/数据体验优化,对互操作及其他性能指标优化有一定的思路;2、能与客户沟通,能描述日常考核问题的优化思路,给出建议;3、EXCEL//PPT/QGIS/GC平台/华为网管操作熟悉;可以输出汇报材料;4、语音流程熟悉,最好是对端到端平台熟详情>>
无线投诉处理工程师 南京华苏科技有限公司 3人 本科 不限 2026-11-02
工作地点:杭州市
网络厂商:4G-LTE,3G,5G/5G-A 华为,中兴,诺基亚,其它
薪资待遇: 8000 - 12000 元
职位描述:
工作内容:

1、负责网络专席接续典型案例梳理。

2、负责网络专席现场驻场与支撑。

要求:

1、全日制大专及以上学历,工作经验1年及以上。

2、计算机、信息通信相关3T专业,该岗位卡专业,非相关专业不考虑。

3、了解投诉中的信令分析与跟踪,最好处理过涉及核心网相关问题投诉。

4、熟悉移动通信/网优,移动5G组网架构。

5、沟通能力强。
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投诉处理质量分析 南京华苏科技有限公司 2人 本科 不限 2026-11-02
工作地点:杭州市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,其它
薪资待遇: 8000 - 12000 元
职位描述:
工作内容:1、负责网络专席接续质量听音稽核。2、负责网络专席接续质量关键KPI监控及分析。(1)关键运行指标监控负责网络专席关键专席问题解决率、专席处理满意度、重复投诉率等关键接续质量指标和直进网络专席比例、进网络专席比例、前台客户转接时长等关键流程执行指标的监控及分析,及时发现指标异动,并负责牵头协调问题的解决与整改。(2)接续质量听音稽核在日常接续过程监测基础上,负责以周/月/专项粒度对专席接续质量进行系统性、针对性抽样听音稽核。(3)质量分析与运营通过结合运行指标、接续质量、听音稽核,开展对人、流程.详情>>
网优工程师(初级)安阳 厦门特力通通信工程有限公司 1人 大专 不限 2026-11-02
工作地点:安阳市
网络厂商:4G-LTE 诺基亚
薪资待遇: 3000 - 3000 元
职位描述:
专业:通信工程或计算机等相关专业
岗位职责:进行网络测试及性能分析,熟悉无线优化流程,掌握优化工具
1年以上工作经验
薪资可面议
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无线网络测试优化 珠海世纪鼎利科技股份有限公司 1人 大专 不限 2026-11-02
工作地点:马鞍山市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴
薪资待遇: 3000 - 6000 元
职位描述:
1、有外场工作经验至少1年以上,熟练掌握鼎立、万思维、PHU等常用测试软件的使用;2、掌握通信基础知识,具有一定得空口信令分析能力;3、能分析定位日常测试中常见4/5G网络问题、能独立输出分析报告,并能优化发现的网络问题;4、能独立完成网格、交通干线(高铁、普铁、高速等)网络测试、问题点分析;5、有一定沟通能力,能与用户进行正常交流,有现场投诉分析处理、低满修复等经验优先;6、有众测、MR等覆盖数据分析经验优先;有大型活动保障、干扰扫频经验优先;7、有移动集采认证、马鞍山本地优先。详情>>
4/5G无线网络优化规划工程师(潮州) 上海瑞禾通讯技术有限公司 1人 大专 不限 2026-11-01
工作地点:潮州市
网络厂商:4G-LTE,其它,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴
薪资待遇: 面议
职位描述:
【岗位职责】

1、负责4/5G无线网络优化与网络规划相关工作,执行网格化预优化任务。

2、分析现网运行数据与KPI指标,针对网络质量问题提出合理化优化建议与解决方案。

3、配合完成驻点地市的现场支持、网络测试及优化方案落地工作。

【任职要求】

1、具备扎实的4/5G移动通信网络理论基础,熟悉相关技术原理。

2、拥有3年以上无线网络优化或网络规划相关工作经验。

3、具备良好的沟通能力与主动性,能够适应地市驻场工作模式。
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中兴中级后台-温州 杭州华星创业通信技术股份有限公司 1人 大专 不限 2026-10-30
工作地点:温州市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 中兴
薪资待遇: 面议
职位描述:
温州-中兴中级后台

岗位职责:

1. 负责4/5G网络的日常性能监控与优化,通过数据分析定位网络瓶颈。

2. 制定并执行网络优化方案,包括参数调整、邻区优化、干扰排查等,提升网络KPI指标。

3. 参与网络故障处理与应急保障,快速响应并解决用户投诉及网络异常问题。

4. 输出网络优化报告。

岗位要求:

1、大专(含)以上学历,掌握4、5G网的基本原理及技术理论;后台经验3年以上;

2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负.
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广东华为RF驻点专项 广东南方通信建设有限公司 5人 不限 不限 2026-10-30
工作地点:湛江市,茂名市,阳江市,江门市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
1)、督办网格优化,数据分析优化及方案输出;
2)、覆盖专题楼宇分析,弱楼宇及劣于竞对分析
3)、MDT数据分析,月度报告输出,同时输出MDT弱栅格优化方案;
4)、MR数据分析,区域MR小区数据分析,全网MR覆盖优化;
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华为网优工程后台工程师 广东南方通信建设有限公司 5人 大专 不限 2026-10-30
工作地点:湛江市,茂名市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
1、熟悉华为设备及网管操作参数,能熟练使用后台分析以及涉及的相关软件和工具,例如GC平台、4A网管平台、Mapinfo等;
2、熟悉客户常规后台考核指标,了解运营商常规考核KPI指标定义及优化方法,包括但不限于掉话、接通、切换、驻留、质差、干扰、速率、SINR、覆盖、感知等;
3、熟悉华为网络优化流程,终端及软件操作熟练,有华为认证者优先考虑;
4、熟悉LTE、5G优化流程,各场景优化流程,熟练掌握多种制式下的技术理论;
5、熟悉华为GC平台规范、ISDP文档规范、网络安全规范、操作规范、EHS要求等。
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重庆市5G工程优化项目 上海德专信息技术有限公司 5人 不限 不限 2026-10-30
工作地点:重庆市
网络厂商:5G/5G-A 其它
薪资待遇: 面议
职位描述:
1、熟悉5G前台督导工作流程,可独立完成督导工程队安装施工、基站设备开通调测;2、熟悉5G单验流程,可独立完成单验测试及单验报告输出,会簇优化,问题点分析及优化方案输出;3、项目地:重庆市详情>>
无线网优工程师(室分测试优化) 珠海世纪鼎利科技股份有限公司 12人 大专 不限 2026-10-30
工作地点:南宁市
网络厂商:4G-LTE,3G,5G/5G-A 华为,中兴
薪资待遇: 4000 - 6000 元
职位描述:
1.具有一定的移动通信网络优化经验,了解移动无线组网;2.能够独立完成COT,DT测试任务,并且具有输出报告的能力;3.了解投诉处理流程,能够给出投诉处理方案,主要涉及室分类4.具有室分测试优化经验,有移动网络资格认证者优先;5.需要通过客户面试通过才能上项目;6.主要工作内容为室分测试,室分问题点优化,室分故障摸排等相关工作,工作地为广西南宁市,能够接受在地市驻点工作。详情>>
4/5G外场网络优化工程师 珠海世纪鼎利科技股份有限公司 1人 大专 不限 2026-10-29
工作地点:宜春市
网络厂商:4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
【岗位职责】

1、熟练操作常规路测工具开展外场数据采集与网络测试工作。

2、严格遵循运营商网络测试规范,执行标准化测试流程。

3、独立完成网格测试与数据分析,准确定位网络问题并提供解决方案。

4、编制并提交专业的测试分析与优化报告,支撑网络质量评估。

5、熟悉日常网络投诉处理流程,配合完成客户投诉的闭环跟进。

【任职要求】

1、大专及以上学历。

2、熟练掌握常规路测工具及数据分析方法,具备扎实的外场测试基础.
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4/5G中级后台优化工程师 珠海世纪鼎利科技股份有限公司 1人 大专 不限 2026-10-29
工作地点:宜春市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
无线网络优化-干扰优化岗位-中级后台系统工程师1、需具备扎实的无线通信理论基础、熟练的干扰排查实操能力及独立解决干扰问题的水平;2、熟悉各类无线网络设备(基站、RRU/AAU、天线、直放站、干放等)的工作原理及参数配置,掌握小区参数(PCI、频点、功率、切换门限、邻区列表等)与干扰的关联关系,能通过参数调整优化干扰问题;3、熟练使用各类无线网络优化工具,路测工具(如鼎利、PHU、扫频工具(如罗德与施瓦茨扫频仪),能独立完成干扰数据采集、分析、定位工作.4、熟练运用数据分析工具(如ExcelPython基础),对干扰相关数据(.详情>>
江苏移动高级工程师 杭州东信网络技术有限公司 10人 本科 不限 2026-10-29
工作地点:江苏省
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
全日制本科,通信计算机,电子信息相关专业,有华为和移动高级认证。详情>>
行政文员 重庆优尚文化旅游发展有限公司 3人 本科 不限 2026-10-29
工作地点:重庆市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴
薪资待遇: 8000 - 10000 元
职位描述:
1. 负责公司日常行政事务,包含来访接待、电话接听、快递收发、办公用品采购、登记、发放与库存管理;
2. 各类文件、通知、资料的录入、排版、打印、复印、扫描、归档保管,做好电子档案分类;
3. 会议安排:会议室预定、会前准备、会议记录整理、会后资料跟进;
4. 负责考勤统计、排班核对,协助人事完成入职资料收集、员工信息登记等基础人事辅助工作;
5. 办公环境维护、办公设备(打印机、饮水机等)日常检查报修;
6. 协助完成各类活动、会务的后勤配合工作;
7. 完成上级交办的其他行政相关工.
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武汉电信中级前台网优工程师招聘 浙江明讯网络技术有限公司 2人 不限 不限 2026-10-29
工作地点:武汉市
网络厂商:4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 面议
职位描述:
有华为中级认证,具备报告输出能力,数据分析能力,熟悉使用assistant软件。详情>>
湖北恩施初级前台网优工程师 浙江明讯网络技术有限公司 1人 不限 不限 2026-10-29
工作地点:恩施市
网络厂商:4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为
薪资待遇: 3000 - 4000 元
职位描述:
1、有移动优化项目交付经验,能熟练使用华为PHU、QGIS、奥维等测试及优化工具。

2、能独立开展各类现场测试、投诉处理等,能输出简单的测试报告,对弱覆盖、切换等基础问题知道如何优化处理。

3、要求恩施本地人,有华为认证、移动认证人员优先。

4、薪资4K左右(具体根据面试情况确定)
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出纳员 重庆凯际科技有限公司 2人 本科 不限 2026-10-28
工作地点:重庆市
网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴
薪资待遇: 4000 - 6000 元
职位描述:
【岗位职责】
1、负责通信设备/解决方案/服务的销售与客户拓展
2、挖掘客户需求,制定方案与报价,推进商务谈判
3、维护客户关系,完成销售目标与回款
4、协同售前售后,支撑项目落地
5、整理市场与竞品信息,输出销售分析

【任职要求】
1、市场营销、通信或相关专业,专科及以上学历
2、具备销售技巧与客户开发能力
3、了解通信行业产品与解决方案
4、有运营商/政企客户资源者优先
5、抗压、自驱,具备良好表达与谈判能力
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