职业指导 - 通信人才网

10个致命的职场坏习惯

一、借口满天：这是最致命的坏习惯。不敢承担责任的人是不会有发展的。没完成任务或犯了错误只需承认错误，然后马上采取行动补救就好。否则就既没

10月09日 08:10更新标签： 4321
必备职业能力之：主动性

主动性一直是一个至关重要的职业素质。具备职业力的主动性素质的人须具备以下八个方面特征：一、 &nb

09月21日 08:09更新标签： 5828
职场哲理：工程师与青蛙

小王走在路上，看到一只青蛙，忽然青蛙开口说：先生，请吻我，我会变成公主，我会给你一个热吻。小王停下来，把青蛙捡起来放入口袋，然后继续走。 &nbs

09月18日 08:09更新标签： 3949
为什么很出色却与晋升无缘？

　　每个企业总会有这样一种员工，他们工作努力，甚至业绩出色，并且很得上司的信任，可是一旦出现提升机会，他们却又永远是那个最先被遗忘的人。本案例旨在探讨如果才能让上司注意到你

09月01日 08:09更新标签： 3807
[优秀征文]接近“七年之痒”，六年通信心路

2009-7-1～2009-7-31 通信人才网联合移动通信论坛共同开展了“通信人职业的酸甜苦辣”的征文活动，在活动期间，共收到超过100篇精彩的文章，很好地反映了通信

08月19日 08:08更新标签： 4465
通信，埋葬的不仅仅是我的斗志

2009-7-1～2009-7-31 通信人才网联合移动通信论坛共同开展了“通信人职业的酸甜苦辣”的征文活动，在活动期间，共收到超过100篇精彩的文章，4176人次对文

08月11日 08:08更新标签： 4477
通信人才网-通信职业酸甜苦辣征文大赛评选结果

2009-7-1～2009-7-31 通信人才网联合移动通信论坛共同开展了“通信人职业的酸甜苦辣”的征文活动，在一个月的活动期间，共收到超过100篇精彩的文章，其

08月10日 08:08更新标签： 4803
一个女生的呐喊：通信之路我还能走多远?

2009-7-1～2009-7-31 通信人才网联合移动通信论坛共同开展了“通信人职业的酸甜苦辣”的征文活动，在活动期间，共收到超过100篇精彩的文章，很好地反映了通信人的职业生涯

08月05日 08:08更新标签： 6401
通信人才网征文展示：做代维的通信MM

2009-7-1～2009-7-31 通信人才网联合移动通信论坛共同开展了“通信人职业的酸甜苦辣”的征文活动，在活动期间，共收到超过100篇精彩的文章，很好地反映了通信

08月01日 08:08更新标签： 5456
职场“新丁”别把自己太当回事

　　七月中旬，又迎来了一年的新人入职。对于职场新丁来说，最不愿意听到客户说的是“还像个学生”。的确，职场生态与校园氛围有很大的差别，初入职者需要在身份、心态、角色

07月23日 08:07更新标签： 4181
职场论道：工作对你意味着什么？

　　工作对你意味着什么？　　　　能力的竞争，其实就是学习力的竞争。世间每一份工作，都有可以改进的余地。你怎么看待你的工作，工作对你而言意味着什么？是一份维

07月18日 08:07更新标签： 10642
包装简历不等于伪装简历,诚信才是职场上的通行证

确实,一份好的简历让众多企业与猎头有一种”众里寻他千百度, 蓦然回首,那人就在灯火阑珊处”的惊喜,觉得此简历就是梦寐以求的最佳对象…. 平时,我在工作中也接到众多候

07月17日 08:07更新标签： 3032
人事主管最常用的面试题和最喜欢的答案

人事主管最常用的面试题和最喜欢的答案问题1:如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢？ A.这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答。 B.一份工作至少要做3年

07月07日 08:07更新标签： 3421
如何在经济低迷期争取加薪

随着企业纷纷裁员和冻薪，即使是那些未失业的人，其未来似乎也黯淡起来。日常支出毕竟无法减少，而许多人的投资又蒙受了巨大亏损。这时如果能加点工资就好了。 Andy Rash 别以为加薪是

07月02日 08:07更新标签： 3117
如何在职场中不断超越自我

在这个社会上，我们都热切渴望取得成就。但是，一旦你被认为是真正取得了成功，拥有高薪和让你活力四射的工作，接下来会发生什么呢？你可能很容易满足于你取得的成绩和你完成工作的方式

07月02日 08:07更新标签： 4082