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厂家：华为        运营商：联通工作内容：1、负责现场遍历性测试任务并输出测试报告。2、负责配合施工队处理现场出现的测试问题。3、负责配合华为或者客户上站保障。4、负责沟通协调其他各模块责任人并提出合理建议或者问题。5、负责配合其他模块人员统计数据。6、配合部门、项目间的调配及考核。任职条件：1、通讯（优先）、计算机、电子信息、光电信息、自动化等相关专业优先；2、具有吃苦耐劳的工作作风，有强烈的求知欲望，能扛住压力；3、遵守公司规章制度；福利待遇：1、提供宿舍，报销项目路费;2、有五险一金.

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1、中专及以上学历，或者在校实习生，服从安排；2、学习能力强，工作积极主动，责任心强；3、热爱本专业，学习能力强，能够承受一定的工作压力。4、熟练使用办公软件5、公司提供住宿，后期主要负责单验及簇优化

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岗位职责：1、对无线项目进行现场勘察；2、完成项目的制图设计工作；3、对设计方案进行概预算的计算（并）完成设计方案。任职要求：（1）大专及以上学历，通信相关专业，1-2年无线室分勘察设计经验。（2）有较强的沟通协调能力，能与同事、外单位协作人员顺畅沟通。（3）能够承受一定的工作压力，服从工作安排，能在行业长期稳定发展。 能接受长短期出差，愿意往技术方向长期发展。

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需服从公司调度：在重庆、西藏、云南等业务区域驻点出差，介意慎投！ 【职位要求】1、大专学历，通信工程、计算机、电子信息专业；2、会CAD，有相关经验的优先；3、吃苦耐劳，服从调度。 【岗位职责】1、完成基础通信项目的基础工作，包括勘测、绘图、材料统计等； 2、完成项目要求的其他事务性工作。  【薪酬福利】公司包住，月收入3000-6000，欢迎加盟！

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最低学历：大专工作性质：全职职位要求：1、 负责CDMA、LTE、Volte网络责任区内无线网络指标监控分析、发现问题解决问题并反馈；2、 负责CDMA、LTE、Volte网络参数核查与评估，完成无线网元告警监控、处理或配合；3、 负责重大活动、节假日通信保障，预测、制定或

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1、熟悉掌握无线网设备工作原理和LTE/NR原理，具备空口信令分析的能力；2、能够对网优相关的工具平台进行研究和操作使用；3、能承担应急通信保障任务方案制定和实施；4、有一定的管理能力，沟通能力强、总结汇报能力佳.

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【项目需求】  中国网优工程师联盟专业为中国移动、联通、电信网优工程项目招收培训中级、高级网优工程师，有意外场转后台、初级升中级、中级升高级的朋友欢迎加入。我们将安排一线网优专家按VIP技术支持服务流程实战授课3个月，指导学员开展45G工程优化、日常优化、专项优化工作，熟练掌握接入专题、切换专题、掉线专题、丢包专题、干扰专题、MR专题、容量等20余项专题相关工作。毕业学员全部安排上项目任职中级、高级网优工程师，并提供一年技术支持，确保工作稳定，保障月薪中级8000-9000，高级9000-12000。.报名手机：1575636735.

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岗位职责：1、指导工程队完成5G/LTE设备的安装、线缆布放2、按照设计文件，完成新建5G基站开通3、按要求完成5G基站的设备改造、参数改造4、按要求完成5G基站侧设备参数调整、无线参数调整5、完成无线网侧产生故障处理（设备故障、接口故障、业务及功能故障） 任职要求：1.学历要求：大专及其以上学历；2.专业要求：理工科类专业；3.工作经验：有一定的上华为开站经验，从事过华为LTE或FDD等工作；4.专业技能：具有较好的计算机基础，熟练操作WINDOWS系统、熟练应用OFFICE软件5.其他要求：具有良好的沟通能力，自备笔记本电脑。

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岗位职责及要求：1、LTE前后台网优工程师（中兴设备）至少1年以上相应LTE、volte、5G网优经验，熟悉中兴系统优先。2、LTE网优后台工程师（中兴设备）至少5年以上网优经验，至少2年以上VOLTE经验，熟悉中兴系统优先。3、工作地点：新疆省4、工作内容：前台：簇优化，投诉测试，道路优化。后台：volte指标优化，针对VOlte高掉话、高丢包、低接入等指标提升优化。注意：必须持中兴认证证书。有意向工程师或者有意向合作单位可发邮件至15999175297@163.com，注明职位+到位时间+期望待遇。

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    项目休假、下班休息时间不要浪费，报读金牌网优4G5G专题优化实战课程，晋升中级、高级金牌网优工程师！   根据移动、联通、电信项目需求，招收新人、转行人员8名，招收有外场单验测试/簇优化/投诉处理经验的初级、中级工程师15名。所有人员在一线网优专家带领下在线实战培训3个月4G/5G专题优化技术，然后安排上项目任职中级、高级网优工程师，工资月薪8000-12000元！..每周一专题优化新班开课！4G/5G初级+中级+高级，网优专家在线实战授课，内容实战精典！！！咨询电话：15756367355  咨询 QQ：22.

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【沈阳移动-华为】省公司后台高级2名，需综合能力较强，中级8名，RF场景优化经验丰富； 【具体工作内容】  1、移动OTT仿真数据分析优化、方案输出；  2、VIP区域及路线保障，实验室测试数据的分析；  3、机场、火车站等重点场景的深度优化、质量提升。 4、工作组织牵头。  其他：VOLTE话务占比、质差比例、两高两低、4G质差小区比例、FDD承载话务占比、4G网络体验优良率

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淮南移动岗位：1、GNF后台5名，要求具备FDD-LTE或TDD-LTEKPI指标优化提升能力，熟悉新站开通流程。2、外场测试人员5名，熟悉NB/GSM/FDD单验流程，会簇优化能力者优先。3、招聘实习生若干，可以接收在校大学生。

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  中国网优工程师联盟专业为中国移动、联通、电信网优工程项目招收培训中级、高级网优预备工程师，有意向外场转后台、初级升中级、中级升高级的朋友欢迎加入，中国网优工程师联盟金牌网优课程团队项目组将安排一线网优专家按VIP技术支持服务流程授课，实战培训3个月，毕业全员安排上项目任职中级、高级网优工程师，提供一年技术支持，确保学员工作稳定，保障月薪中级8000+，高级9000-12000。 .  每周一专题优化新班开课！4G/5G初级+中级+高级，网优专家在线实战授课，内容实战精典！！！咨询电话：15756367355  .

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督导工作介绍：1、4GTDD/FDD无线设备硬件督导调试、及系统调试，5G设备开通调试，5G建设储备等；2、获取基站的基本信息，输出项目日、周报等项目报表，负责基站的施工进展和质量监督等;3、辅助项目经理工作，进行质量计划、货物管理、安全管理。涉及项目：4G、5G项目

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1、4GTDD/FDD无线设备硬件督导调试、及系统调试，5G设备开通调试，5G建设储备等；2、获取基站的基本信息，输出项目日、周报等项目报表，负责基站的施工进展和质量监督等;3、辅助项目经理工作，进行质量计划、货物管理、安全管理。涉及项目：4G、5G项目享受福利：公司提供住宿公司提供参加厂家认证培训机会每年2-3次待遇晋级机会

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1、深入掌握 GSM 网络通信知识及原理,掌握位置更新登记、小区选择、小区重选、系统广播参数对终端的控制、终端状态转换、切换测量和报告、切换判决等过程机制;2、熟悉网络测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧;精通测试数据分析;熟练操作网管。3、熟悉设备 GSM 网硬件设备知识,能通过OMC网管平台进行统计数据分析、无线参数设置和 OMC 操作,并对遇到的一般问题（投诉）都能够提交分析报告和解决方案;4、熟悉常用网优工具的使用方法和技巧;5、具有小型网络规划经验;能够完成各类日常优化工作,。日常处理TOP小区； VIP用户投诉； GSM.

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因项目需要，现需招聘以下人员：1、华为移动项目高级优化人员5名，要求如下：行业内5年以上工作经验，具备华为高级认证或移动集采L3认证，能够独立完成考核KPI指标提升，专题优化开展、材料输出等工作。2、华为移动项目中级优化人员10名，要求如下：行业内3年以上工作经验，具备华为中级以上认证，熟悉5G工程优化，了解4/5G协调优化，了解FDD-LTE系统优化，同时具备一定的材料输出能力、撰写能力。以上职位均需要通过华为及客户面试，待遇从优，入职自由人均可。

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基本要求：    1、专科及以上学历，电子、通信、计算机等相关专业；     2、必须具备中兴、华为等主流移动通信系统厂家高级认证；熟悉中兴网管参数，精通L4G优化，熟悉5G优化。     3、熟悉FDD\TDDLTE移动通信原理及网络优化流程及各接口相关协议及信令分析；     4、熟悉中兴、华为等主流移动通信系统一种以上的内部工作机制、系统参数、内部KPI的产生机制、测量手段等,改善移动通信网络各项无线接口KPI； 必须精通至少以下工作项中的两项工作：       .

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1、运城、临汾为4G日常优化项目，主要为外场测试及投诉处理工作，本地人优先。稳定项目、长期需求。2、晋城为5G工程优化项目，主要为外场5G单验、簇优化工作，可以独立完成相关测试及报告。本地人优先。

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  根据移动、联通、电信项目需求，招收实习生、新人、转行人员，招收有测试/单验/族优化经验的初级、中级工程师。所有人员在一线网优专家带领下实战培训3个月4G/5G专题优化技术，然后安排上项目任职4G/5G中级网优工程师，工资月薪8000-12000元！所有学员不用离开当前项目，白天正常上班，周一至周五20:00-22:00在线参加实战课程学习和实战操作练习。  学员毕业后全部就业方向为全国移动、联通、电信网优项目，国内一线网优企业网优工程师团队，工资稳定，购买五险一金。并免费提供五年的技术支持服务。..每周一专题优化新班开课.

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职位要求：1、大专或以上学历；2、通信或者相关专业；3、从事5G系统工作1-2年或以上；4、熟悉中兴、华为或诺西设备（三者之一皆可，中兴、华为优先）；5、熟悉FDD或者TDD皆可，FDD优先。

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职位要求：1、大专或以上学历；2、通信或者相关专业；3、从事5G或LTE系统工作2年或以上；4、熟悉中兴或者诺西或者华为设备（三者之一皆可，华为优先）；5、熟悉FDD或者TDD皆可，FDD优先。

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职位描述（前台测试&后台性能）： 前台测试部分： 1、联系客户，询问客户投诉情况。 2、投诉点现场测试，并给出优化方案，解决相关投诉。 3、编写投诉报告，对投诉工单进行回单。 4、协助组长完成其他的相关工作。  后台性能部分： 1、后台操作和参数优化调整。 2、良好的沟通能力和组织能力。 3、有相关经验者优先。  备注：有老员工一带一教学。 职位要求： 1、中专或大专以上学历，专业不限（通信、电子和计算机等相关专业优先考虑）； 2、具有较好的沟通.

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温馨提示：      投递简历者，请仔细阅读职位描述，本岗位需有相关工作经验要求，无相关经验者勿扰，多谢配合！☞岗位要求：1、本科以上学历，通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术等相关专业；2、三年以上实际网络优化项目工作经验；具备LTE-FDD\TDD、5G-NSA\SA组网原理；各设备厂家技术参数及测试分析工具的使用；3、普通话标准，语言沟通、表达能力强，逻辑思维突出；4、项目经验丰富，意愿从事公司内部初、中级工程师培训的高级优化人员。5、做事果断、工作积极主动、态度端正、高度负责任；☞薪.