4G/LTE通信工程师|网优工程师|网络优化工程师

郭先生男 /4年经验/33/西宁市/大专/通信技术

求职：通信工程与运维类（青海省）

目标：握了很多的理论知识和实际技能，工作学习态度谦虚认真，能深刻体会到团队精神，积极主动的思维和学习方法.

王先生男 /12年经验/39/齐齐哈尔市/大专/计算机应用技术

求职：通信工程监理员,无线网络优化类(RF),通信工程与运维类,行政管理人员（齐齐哈尔市）

目标：工作认真负责，善于沟通解决需要处理的问题，与团队成员精诚合作，吃苦耐劳。

李先生男 /23年经验/42/西安市/大专/通信工程

求职：网管与计费系统运维,网管与计费系统运维,网管与计费系统运维,网管与计费系统运维,网管与计费系统运维（西安市）

目标：您好：我是李恒，卡到贵公司招聘卡特GSM优化工程师，特投简历一份，请查阅！

韩先生男 /10年经验/56/合肥市/高中/通信工程

求职：基站维护人员,直放站安装调测,施工队长（绍兴市,杭州市,湖州市,温州市,宁波市）

目标：能完成基础的天馈安装；设备的硬件维护等工作。在完成本职工作后能有职位上的提升

刘先生男 /10年经验/40/安庆市/大专/计算机网络技术

求职：通信工程与运维类（安徽省）

目标：对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并.

孔先生男 /11年经验/40/周口市/大专/通信技术

求职：基站维护人员,线路维护人员,直放站安装调测,硬件安装工程师,网管与计费系统运维（河南省）

目标：移动通信工程师要求并不是很高，希望公司能给个机面，努力工作学习。能为公司作出贡献。

南先生男 /6年经验/31/西安市/大专/数据通信

求职：通信工程与运维类（浙江省）

目标：一年到一年半之后考IE；两年之后工资超过15K，达到两万左右；三年后，厂商、协议、数据中心等全面熟.

王女士女 /2年经验/29/哈尔滨市/大专/物联网应用技术

求职：工程施工人员（哈尔滨市,绥化市）

目标：1、负责报表的收编与整理，以及合同管理事宜 2、负责大客户资料的编制、开工及竣工流程。 3、决算资料.

相先生男 /10年经验/39/连云港市/中专/技校/机电一体化

求职：基站维护人员（无锡市,苏州市,连云港市）

目标：“其实现在的我，对于职业规划这一块，还是感到有点迷茫，因为现在的我只想着先做好自己当下的工作，以后.

刘先生男 /3年经验/33/河南省/本科/通信工程

求职：无线网络规划设计,基站维护人员,传输勘测与设计（郑州市）

目标：早日获得高级通信工程师认证，多积累知识和项目经验，目前主要以提升技术为主。

王先生男 /5年经验/36/安庆市/本科/通信工程

求职：基站维护人员,基站维护人员,4G-LTE无线网络优化（安徽省,合肥市）

目标：希望继续在通信行业发展，并能在今后的工作中取得更大的进步。

李先生男 /6年经验/37/河源市/中专/技校/动力电气类

求职：工程施工人员,基站维护人员,施工队长,通信工程监理员（深圳市,广州市,河源市,惠州市）

目标：自我感觉良好，工作职责，服从公司安排

王先生男 /11年经验/36/重庆市/大专/人力资源管理

求职：基站维护人员,4G-LTE无线网络优化,2G/3G无线网络优化,2G/3G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化（重庆市）

目标：学习是一辈子，做一行就要做好，我喜欢这行业，希望给个机会，证明自己。

张先生男 /3年经验/29/营口市/大专/机电设备维修与管理

求职：通信工程项目经理（辽宁省）

目标：本人性格开朗，遇事积极思考、认真负责，工作积极主动，有良好的沟通协调及妥善处理人际关系的能力，具有.

李先生男 /10年经验/40/巴中市/大专/-

求职：通信工程项目经理（广东省,四川省）

目标：做好自己的事，努力实现公司员工双赢局面为上！太宏伟的目标只是纸上谈兵，脚踏实地才是永恒真理！

段先生男 /10年经验/38/湖州市/大专/机电一体化

求职：通信工程项目经理（济南市,聊城市,菏泽市）

目标：在平凡的岗位上兢兢业业，学习新的技术与知识提升自我，在团队的合作上协同共进。

喻先生男 /10年经验/46/重庆市/大专/计算机应用

求职：,基站维护人员,通信工程项目经理（重庆市）

目标：在通信基站维护这个行业中成为，维护质量最高，指标最好等，但维护成本却是最低的维护者。

王先生男 /4年经验/34/西安市/大专/房屋建筑工程技术

求职：4G-LTE无线网络优化,室内覆盖工程师,基站维护人员（西安市,北京市,重庆市,杭州市,南京市）

目标：比较喜欢无线网络方面工作，愿意长期在这方面发展。掌握了通信基本原理，GSM，WCDMA以及LTE网络的工作原.

刘先生男 /8年经验/37/徐州市/大专/通信技术

求职：,,,（江苏省）

目标：常州信息职业技术学院,大专,通信技术 . 有一级建造师通信与广电，通信工程师证书

姚先生男 /16年经验/42/淮南市/本科/计算机科学与技术

求职：技术经理/项目管理,部门经理/副总裁,技术主管/项目主管,光纤通信工程师,通信工程项目经理（淮南市,合肥市）

目标：从工程师到主管，从主管能成为部门经理，最终成为公司高层管理人员。

申先生男 /15年经验/43/贵阳市/本科/通信工程

求职：技术经理/项目管理,技术主管/项目主管,4G-LTE无线网络优化,室内覆盖工程师,通信工程项目经理（贵阳市）

目标：项目管理网络优化项目管理网络优化项目管理网络优化

李先生男 /6年经验/34/邯郸市/中专/技校/数控技术

求职：BTS基站调测与督导,实习生/初级网优工程师,基站维护人员（河北省）

目标：长期稳定的工作，公司发展前景高，发展空间大，可以深入学习新型通信知识，适应长期出差。期望在通讯行业.

魏先生男 /4年经验/30/茂名市/大专/通信技术

求职：通信工程项目经理（陕西省,江苏省,四川省,湖北省,河南省）

目标：自己以往经验的基础上，不断深化自己的专业技能，全面提升自己的其他职业素养，成为一个专业化的人才

王先生男 /12年经验/6/吉林市/本科/计算机科学与技术

求职：5G无线网络优化,光纤通信工程师,基站维护人员（吉林市）

目标：稳定地进步自己的工作能力，与公司同步发展，不断学习提高自己的技术，成为高级工程师。

张先生男 /8年经验/35/焦作市/大专/电子商务

求职：技术经理/项目管理,技术主管/项目主管,通信工程项目经理（郑州市）

目标：以项目管理九大管理领域为基准，把控项目五大过程中各项问题，有效沟通、沉着冷静、虚心请教。

廖先生男 /8年经验/37/深圳市/大专/通信技术

求职：光通信,通信工程与运维类,通信工程与运维类,无线网络优化类(RF)（深圳市,广州市,柳州市,南宁市,河池地区）

目标：1.从事通信行业8年，熟悉光传输知识.基站开通维护（华为.中兴SDH的安装和调试）.光缆布放以及验收的标准..

周先生男 /4年经验/32/广西省/大专/通信工程设计与管理

求职：网管与计费系统运维,BTS基站调测与督导（深圳市,佛山市,东莞市）

目标：在工作中和工作之余不断学习，争取考取相关证书，提高自身价值。

郭先生男 /3年经验/34/河北省/本科/计算机科学与技术

求职：网管与计费系统运维,网管与计费系统运维（唐山市）

目标：在唐山做了两年中兴外包商，给唐山联通服务，与用户沟通。有中兴FD中级调测认证，TD中级调测认证。想做后.

史先生男 /7年经验/32/重庆市/大专/建设工程管理

求职：通信工程项目经理,施工队长,传输勘测与设计,无线网络规划设计,铁塔与土建设计（重庆市,广东省,福建省,上海市,四川省）

目标：（一）在公司每年提升自己专业知识（二）陆续通过二级建造师及一级建造师（三）获得职称（四）也希.

代先生男 /9年经验/39/银川市/本科/自考电子商务

求职：通信工程项目经理（宁夏）

目标：继续从事通信工程监理或者通信施工项目经理方面工作，并且希望自身价值能够有所提高

郑先生男 /3年经验/31/广州市/大专/通信技术

求职：网管与计费系统运维,网管与计费系统运维（广州市）

目标：希望自己能在自己所做的职业上先掌握相应的知识和技能，进而在这个工作更上一层楼，以后更好的为公司服务.

朱先生男 /3年经验/29/徐州市/大专/计算机应用技术

求职：基站维护人员（江苏省）

目标：第一年积累基础，熟悉工作流程，能够单独作业完成任务；二至四年深入发展，完善自己的专业技能，努力做.

李先生男 /11年经验/38/汕尾市/大专/国际物流管理

求职：无线网络优化类(RF),无线网络优化类(RF),通信规划勘测与设计类,光通信,通信工程与运维类（汕尾市）

目标：本人有3年中国移动公司第三方公司工作经验，熟悉通信网络监控、网络故障后台协助、通信数据统计等工作，.

宁先生男 /10年经验/36/长沙市/大专/通信传输

求职：工程施工人员,无线网络规划设计（湖南省）

目标：尽最大的努力，做一个与时俱进的通信技术员！时刻保持接受新事物的年轻心态！

随先生男 /7年经验/34/宿迁市/大专/通信工程

求职：通信工程项目经理,技术主管/项目主管,技术主管/项目主管（宿迁市,淮安市,徐州市,连云港市）

目标：近期目标：一年内把GSM、FDD和NB制式学会，站点开通，故障处理，问题定位；中期目标：学习项目管理经验、.

农先生男 /5年经验/31/重庆市/大专/移动通信技术

求职：基站维护人员,线路维护人员,传输勘测与设计,无线网络规划设计（重庆市）

目标：希望能从事通信行业，有良好的学习机会和明确的晋升渠道。能在工作中收获成长和能力的提升。

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