| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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| 重庆后台初中级工程师 |
重庆中邮信科集团股份有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
重庆市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 要求:1、熟悉华为网管操作,具备较全面的投诉分析思路。2、技能:(1)熟练华为路测软件以及分析软件,具备完整的系统分析思路。(2)熟练使用华为网管3、能力:(1)具备良好的沟通协调能力和推动执行能力,有与客户沟通经验。(2)有华为 L2 以上认证4、学历要求:专科及以上学历5、工作经验:从事过 3 年以上网优行业,熟悉华为网管优先。工作内容:1、VONR、切换质差小区分析处理2、DPI 侧质差小区分析处理3、45G 质差小区分析处理反馈4、4G 重叠覆盖质差分析优化5、VoNR 质差小区评估拨测6、5G 双载波功率及波束不一致核查规整7、5G.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| ODN设计中级工程师 |
重庆中邮信科集团股份有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
西安市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: ODN设计中级工程师岗位要求:1、4年以上FTTX或线路工程勘察设计或工程实施经验,具备端到端业务管理能力;2、熟悉操作AutoCad,Visio、Arcgis等各种画图软件以及各种地图软件;3、大专及以上学历;4、具备海外站点设计及项目管理经验优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优系统高级工程师 |
重庆中邮信科集团股份有限公司
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3人 | 不限 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
南宁市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 一、岗位职责:1、室分规划优化、高层感知优化、快衰场景优化、700M室内优化、网业协同、流量激发等相关工作;二、任职标准:1、大专学历,5年以上系统优化经验,持有华为高级认证,持有移动集采L3认证
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 投诉工单处理东莞(J10668) |
广州瀚信通信科技股份有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
广东省 网络厂商: 4G-LTE,2G(GSM),3G,WLAN,测试与分析,其它,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 4000~5000/元 职位描述: 工作职责:1、负责投诉工单系统的签单、派单、审核、回单、闭环等工作; 2、负责日常投诉预处理工作,投诉工单的整理、汇总工作; 3、负责投诉工单的预处理工作;4、完成组长交代的其他任务。 任职要求:1、大专以上学历,有通信行业相关经验优先;2、工作细心、认真负责、能接受排班制上班制度;3、服从组长安排,有移动集采认证优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
成都外场测试
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上海德专信息技术有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
四川省 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,大唐 薪资待遇: 面议 职位描述: 需要熟手测试人员,尽量到岗就能测试的。 1.尽量在大唐项目上测试过的,会使用ETG优先,会使用华为PHU的也可以。 2.态度端正、有责任心工作地:成都
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
初级电工
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珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
杭州市 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 4000~6000/元 职位描述: 工作职责:通信设备安装维护1、设备布线与维护:通信设备连线,包括电源线、光纤、馈线、射频线等;2、设备安装与返仓:负责通信设备的安装、拆卸以及返仓工作,确保设备安全无损;3、设备上下电操作:按照规范进行设备上/下电操作,确保设备正常启动和运行。任职要求:1、证书要求:持有有效期的低压电工证;2、学历与经验:大专以上学历,具备设备安装维护相关经验优先,可以接受应届生;3、专业技能:熟悉电路知识,掌握线路检查、接线等技能,熟悉通信设备安装和布线规范;4、个人素质:有较强的责任心,具备良好的团队合作精神。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优工程师(合肥) |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
合肥市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 其它 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 1. 具备三年及以上无线网络优化实操经验,掌握4/5G 网优知识;2. 责任心强,具备自主发现、定位、解决网络问题的能力,工作中主动同步进度、及时沟通卡点,无需反复跟进督办;3. 工作细致严谨,撰写方案、汇报材料逻辑清晰完整,能够严格把控文字、格式规范,杜绝基础低级错误。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 运营工程师(贵阳) |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
贵阳市 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 6000~10000/元 职位描述: 1. 政策研判能力:能精准把握国家在数字经济、5G / 算力网络、大数据等顶层政策导向,结合通信行业趋势、本地产业特色、贵州移动业务点,支撑客户输出贵州移动发展规划思路与创新举措。2. 文字功底扎实,擅长多题材文稿撰写,涵盖顶层规划方案、领导讲话稿、专项汇报、项目申报材料、工作总结等。具备文稿快速打磨、拔高提炼能力,可满足初稿撰写、内容润色、观点升华等需求。3. 熟练独立完成各类汇报、项目申报、顶层规划、专项方案 PPT 全流程制作,包含逻辑框架搭建、数据图表可视化、版式美化、图文素材整合等。可根据汇报对象差异化.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 通信设备安装维护 |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
杭州市 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 4000~6000/元 职位描述: 岗位职责:1、设备布线与维护:设备连线,包括电源线、光纤、馈线、射频线等;2、设备安装与返仓:负责设备的安装、拆卸以及返仓,确保设备安全无损;3、设备上下电操作:按规范进行上/下电操作,确保设备正常启动和运行。任职要求:1、大专及以上学历,持有效低压电工证;2、具备设备安装维护相关经验者优先,可以接受应届生;3、熟悉电力基础知识,掌握通信线路检查、接线等技能,熟悉通信设备安装和布线规范;4、有责任心,良好团队合作精神;5、同时持有低压电工证和登高证优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 开发工程师 |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
杭州市 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 岗位职责:1、平台运用SQL数据库进行应用开发(如:多表关联、窗口函数等)和性能优化;2、在移动网优基础上,用Python或Java开展大数据处理流程,进行数据处理和自动化分析;3、负责数据建模,进行表结构设计、分区设计、字段规范和数据分层等;4、编写Shell调度脚本,实现定时任务和批处理;5、独立完成数据链路搭建全流程(采集-清晰-分析-输出)。------------------- 任职要求:1、具备基本SQL/AI应用及优化能力(优化、数据倾斜处理、AI智能应用等)2、熟悉 Python或java,用于数据处理、自动化分析3、有web开发或轻量级开发有.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| (贵阳)高级工程师 |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
贵阳市 网络厂商: 5G/5G-A 其它 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 岗位职责
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1、负责 4G/5G 全网无线优化、网络规划、覆盖整治全流程工作,解决弱覆盖、重叠覆盖、干扰、容量等问题,输出落地优化及组网方案; 2、能独立撰写专项分析、优化总结、复盘报告、高层汇报 PPT 等各类材料,完成数据梳理与逻辑搭建; 3、统筹网优项目推进,对接运营商、厂家,把控项目进度、质量及网络指标,输出长期网络规划策略; --------------- 任职要求: 1、大专及以上学历,8年以上原厂高级网优工作经验,有设备原厂任职经历优先; 2、精通 4G/5G 网络优化、拓扑规划、. |
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| (武汉)高级工程师 |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
武汉市 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 工作职责:1.负责协助省云网优化运营中心深入分析全省感知平台数据、路测平台测试数据、话统数据、异常花单数据;2.研究数据模型算法并进行分析;3.通过分析结果,先与用户找出找出网络存在的显性问题原因及隐性问题,并提出切实可行方案等网络提质性工作。任职要求:1.8年以上网优工作经验,5年以上主流厂家(中兴、华为、爱立信)后台网管操作经验、3年左右前台经验2.大专及以上学历
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
初级网络优化工程师(后台)
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珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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8人 | 大专 | 不限 | 2026-08-17 |
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工作地点:
杭州市 网络厂商: 5G/5G-A 其它 薪资待遇: 4000~6000/元 职位描述: 岗位职责: 1、4G/5G网络日常KPI指标的监控、统计与初步分析,发现异常指标及时预警上报; 2、协助中级工程师完成参数核查、邻区优化、基础数据整理等日常后台优化工作; 3、负责用户投诉工单的接单、初步分析、派发及闭环跟踪; 4、协助完成专题优化数据的采集、整理与初步分析; 5、根据需要配合外场DT/CQT测试任务,完成测试数据采集; 任职要求: 1、具有2年及以上无线网络优化工作经验; 2、持有无线网络优化相关证书优先; 3.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
中级优化工程师
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西安汇诚电信有限责任公司
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0人 | 大专 | 不限 | 2026-08-16 |
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工作地点:
台州市,宁波市 网络厂商: 4G-LTE,3G,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 欢迎愿意在浙江发展的各位朋友,有电信协优认证优先!职位描述:1、负责完成5G/LTE/VOLTE优化测试及测试LOG分析;2、负责完成5G/LTE/VOLTE优化测试报告输出,参数优化方案制定及参数调整;3、负责日常5G/LTE/VOLTE网络KPI指标监控和分析;4、负责定期输出高质量案例;5、负责日常投诉处理和客户协调能力;6、负责对辖区内MR弱覆盖优化和CQI优化。任职要求:1、熟悉5G/LTE/VOLTE等工作原理;2、熟练运用鼎利等测试软件;3、了解5G/LTE/VOLTE优化相关参数;4、了解5G/LTE/VOLTE前后台指标优化;5、中兴、华为设备经验优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
网优测试工程师
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西安汇诚电信有限责任公司
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0人 | 不限 | 不限 | 2026-08-16 |
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工作地点:
宁波市,台州市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 职位描述(主要工作内容):1、负责日常投诉处理跟踪;2、负责完成日常市区、高速、高铁等重要场景的网络测试及数据分析,对问题点进行优化处理,输出优化报告;3、室分测试;4、各种测试工作
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 重庆联通-系统初中级 |
重庆中邮信科集团股份有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-08-16 |
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工作地点:
重庆市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉联通3/4/5G网络KPI问题分析,参数优化;2、能够独立负责一个模块的指标优化分析,方案输出,汇报材料输出;3、能够独立完成客户对口,完成客户安排工作任务,并及时完成任务闭环;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为系统分析工程师-中级 |
西安中兴精诚通讯有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-08-15 |
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工作地点:
齐齐哈尔市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 主要参与电信协优项目,熟悉电信考核指标以及电信重点指标提升方案,熟悉华为网管操作。具有良好的沟通能力和团队协作能力。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为外场融合工程师 |
广东南方通信建设有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-08-15 |
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工作地点:
佛山市 网络厂商: 测试与分析 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 任职要求1、必须熟练华为5G整套外场流程:单验、拉网、簇优化、现场问题分析定位,能独立干活,不需要帮带。2、具备外场融合经验。3、会QC质检。4、熟练使用PHU、Assistant,会分析log、输出验收报告。5、能接受外勤出差、吃苦耐劳,服从项目安排,沟通顺畅。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中兴4/5G系统分析工程师中级 |
西安中兴精诚通讯有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-08-15 |
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工作地点:
哈尔滨市,绥化市,伊春市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 能够独立完成4/5G 工程优化系统优化、高铁线路全线优化方案输出、熟悉中兴UME网管及参数、具有良好的沟通能力和团队协作能力、具备一定的方案撰写能力。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 佛山联通集中优化-4G高级 |
广东南方通信建设有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-08-15 |
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工作地点:
佛山市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、负责日常性能指标监控和查询2、日常参数调整和修改,KPI相关报表填写3、4G切换成功率、CQI优良率提升优化4、4G电联共建共享维护5、投诉栅格指标自评与优化提6、有华为高级认证
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优后台中级、高级工程师 |
郑州旭端信息科技有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
新疆,甘肃省,宁夏,陕西省 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 西北区域需求后台中级高级工程师数名:1、需具备相应级别华为认证,3年以上后台经验;2、服从公司工作安排。项目管住+报销路费!
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为前台转后台网优 |
郑州旭端信息科技有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
郑州市 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 华为前台转后台网优技能提升:1、具备前台测试及分析2年以上相关经验;2、可以独立分析和解决测试中常见的各种问题,能够独立完成网络优化的各类报告输出;3、掌握网络通信知识及原理,熟练掌握小区选择、重选、切换机制等。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
督导、前台测试、实习生转后台网优
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郑州旭端信息科技有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
浙江省,安徽省,四川省,山东省,河北省 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 其它 薪资待遇: 5000~10000/元 职位描述: 为什么项目经理不同意你由前台测试分析转为后台中级、高级系统工程师呢? 一是他们“认为”你当前专题优化能力、参数分析能力、指标保障能力、报告写作能力、网管操作能力达不到相关系统工程师要求; 二是厂家(华为、中兴、爱立信、诺西)或者运营商(移动、联通、电信)已知道你之前一直是做前台RF,直接调到后台升级为系统工程师并为你支出中级以上系统工程师的工资他们认为不妥(主要是从系统安全角度考滤); 三是客户要求须具备中级、高级认证及一定后台系统工作经历,所以即便是项目有中.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
实习生、督导、前台转后台网优
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郑州旭端信息科技有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
河南省,山西省,云南省,甘肃省,湖北省 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 5000~10000/元 职位描述: 为什么项目经理不同意你由前台测试分析转为后台中级、高级系统工程师呢? 一是他们“认为”你当前专题优化能力、参数分析能力、指标保障能力、报告写作能力、网管操作能力达不到相关系统工程师要求; 二是厂家(华为、中兴、爱立信、诺西)或者运营商(移动、联通、电信)已知道你之前一直是做前台RF,直接调到后台升级为系统工程师并为你支出中级以上系统工程师的工资他们认为不妥(主要是从系统安全角度考滤); 三是客户要求须具备中级、高级认证及一定后台系统工作经历,所以即便是项目有中.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
网优实习生储备
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郑州旭端信息科技有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
河南省,山东省,安徽省,陕西省,河北省 网络厂商: 5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 网优实习生储备:接受全国长期驻地工作;热爱通信行业,愿意在行业长期发展;项目管住,报销交通费。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
通信实习生
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郑州旭端信息科技有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
江苏省,贵州省,陕西省,福建省,浙江省 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 5G通信实习岗位名称及人数需求:1、5G测试工程师 10人2、5G基站督导工程师 5人3、5G有线数通/传输工程师 5人 岗位主要工作内容介绍:5G测试工程师岗位:主要负责5G基站网络信号检测,新基站正式入网前的业务验证等;5G基站督导工程师:主要是监督通信基站的安装施工,基站调测开通,检查质量并自检等;5G有线数通/传输工程师:负责运营商网络内的通信设备和软件系统的安装、调试、维护及优化工作,确保网络系统的稳定性和可靠性。 以上岗位项目上均包住.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 动环工程师 |
中通服建设有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
广州市 网络厂商: 其它 其它 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:负责地球站、应急车动环及空调设备巡检维保、隐患排查、故障抢修;提供7×24小时应急响应,承接重大活动、突发场景现场技术支撑等工作。职位要求:持有有效电工作业特种作业操作证优先,能接受驻场、轮值及应急保障工作;身体健康,工作责任心强,要求大专及以上学历,可接受应届毕业生。工作时间:轮班制项目稳定性:很稳定,上班很轻松
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优系统分析工程师 |
福建省鸿官通信工程有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
海口市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 6000~10000/元 职位描述: 基本要求:1、专科及以上学历,电子、通信、计算机等相关专业;2、具备中兴、华为等主流移动通信系统优化2年以上工作经验3、熟悉LTE、5G移动通信网络优化流程,系统参数、内部KPI的产生机制、测量手段等,改善移动通信网络各项无线接口KPI;有5G网优后台分析经验,有中兴中高级认证的优先。4、具有良好的团队合作意识,能够适应加班,学习积极性强;5、本次岗位只招系统分析人员;只具备前台路测经验人员不考虑;薪资待遇:6K-10K提供住宿,缴纳五险,具体薪资根据面试情况而定。工作地点:海口
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网络优化工程师 |
中邮建技术有限公司
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8人 | 大专 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
重庆市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,大唐,其它 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 1、熟悉网管操作流程,网管功能;2、KPI质差定义及分析思路;3、单验内容及流程、网络质量的评估方式;4、熟悉切换,接入等信令流程;5、接入网无线侧架构(BBU包含主控板 基带板\AAU接收 发射/天线等)
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 前后台初中高级优化工程师7 |
山西爱华通信科技网络技术有限公司
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20人 | 不限 | 不限 | 2026-08-14 |
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工作地点:
上海市,江苏省,安徽省,浙江省 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉45G网络优化工作,3年以上华为网优经验;2、熟悉华为性能参数,有专项优化项目经验,熟悉华为4G网管及工具平台使用;3、有KQI优化经验、升用户感知专题熟悉,能够独立输出问题分析报告、总结报告、汇报材料;4、具备单独客户交流沟通能力,项目管理能力(地市要求);5、需要有技术能力强的(省公司)接受转网
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