| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
|---|---|---|---|---|---|
| 华为无线后台督导(急聘) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
3人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:九江市,景德镇市,上饶市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:1、华为无线产品服务交付,包括4/5G基站设备后台开通、替换、割接等;2、运营商网络设备运行维护、故障处理等。3、公司内部无线技术交流与培训。4、运营商客户对接、日常沟通配合。任职要求:1、大专以上学历,通信工程、计算机、电子信息等相关专业;2、具有良好的沟通能力,吃苦耐劳,为人正直坦诚。3、有华为无线产品相关工作经验或认证优先考虑。4、可接受出差。详情>> |
|||||
| 山西外场单验簇优化 |
上海德专信息技术有限公司
|
4人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:山西省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,大唐 薪资待遇: 面议 职位描述: 日常项目初级外场,进行日常投诉处理、单验、簇优化工作,需要会簇优化和出报告,会路测log分析和问题点报告输出。长驻地 山西 长治,其他地市偶尔出差,交通和住宿费能报销。详情>> |
|||||
| 家宽投诉故障分析支撑 |
南京华苏科技有限公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:杭州市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 6000 - 12000 元 职位描述: 岗位职责: 1.负责家庭宽带投诉定位工具的能力建设,输出故障定界定位方案,帮一线快速判断宽带投诉根因。 2.做家宽投诉后台技术支撑,针对用户掉线、网速慢、断网等各类宽带投诉,输出排查定位思路,支撑一线处理用户问题。 3.负责这套投诉定位工具日常运营:收集一线使用反馈,发现工具定位不准、功能缺失等问题,推动问题整改闭环,持续提升工具准确率。 4.参与家宽投诉智能化平台、自动化故障定位相关功能的需求设计与落地。 任职要求: 1.熟悉家庭宽.详情>> |
|||||
| 华为网优后台中级(宁夏岗位) |
深圳市讯方技术股份有限公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:银川市 网络厂商:5G/5G-A 华为 薪资待遇: 6000 - 12000 元 职位描述: 1、统招本科学历,3年(含)以上的网络优化经验,掌握45G网的基本原理及技术理论;2、熟练操作工程站点规划,邻区,TOP小区处理;3、有华为4/5G RF(网优)中级认证优先;工作地点:宁夏银川详情>> |
|||||
| 华为45G高级网优工程师 |
深圳市讯方技术股份有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:济南市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000 - 12000 元 职位描述: 任职要求:1、大专(含)以上学历,7年(含)以上的网络优化经验,掌握45G网的基本原理及技术理论;2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡,切换等问题优化分析思路,并可输出网络优化方案和专题优化方案;3、熟悉LTE或5G相关参数,统计指标数据,故障告警分析等;4、有华为4/5G RF(网优)高级认证优先;若没有华为高级,必须有华为RF中级证;5、具备良好的沟通表达能力、客户接口能力和协调能力;6、具备良好的报告撰写能力和团队精神;岗位职责:1、 KPI指标优化,TOP小区处理参数优化,MR、CQI优化; 2、 高负荷和.详情>> |
|||||
| 湖北恩施初级前台网优工程师 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:恩施市 网络厂商:4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 3000 - 4000 元 职位描述: 1、有移动优化项目交付经验,能熟练使用华为PHU、QGIS、奥维等测试及优化工具。 2、能独立开展各类现场测试、投诉处理等,能输出简单的测试报告,对弱覆盖、切换等基础问题知道如何优化处理。 3、要求恩施本地人,有华为认证、移动认证人员优先。 4、薪资4K左右(具体根据面试情况确定)详情>> |
|||||
| 传输PTN&OTN工程师 |
广州铭辉网络科技有限公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:海口市,三亚市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,诺基亚,烽火通信 薪资待遇: 8000 - 10000 元 职位描述: 1.按照配置规范完成光网络(PTN/OTN)设备的入网、开局、系统调试。2.对波分ASON网络有一定的工作经验3.按照指导书输出扩容、软件升级、业务割接,组网调整、环网改造等技术方案,并按照审核通过的方案完成对应的操作。4.完成设备开局、设备信息采集、工程验收、转维资料提交。5.根据客户和项目经理需求,跟进施工进度,及时反馈工程进度。6.能够进行光网络产(PTN/OTN)日常故障处理。7.有相关光网络(PTN/OTN)工作经验,从事过至少一个光网络项目的工程或维护交付。8.熟悉光网络(PTN/OTN/SDH)知识和业务,包括SDH/PTN/OTN原理及WDM信号流、现.详情>> |
|||||
| 数通工程师&IPRAN工程师 |
广州铭辉网络科技有限公司
|
3人 | 大专 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:海口市,三亚市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000 - 12000 元 职位描述: 1.精通OSPF、BGP、ISIS、SRv6和MPLS;精通QOS、TE等基于服务保障的网络技术工作机制;2.具有数通网络和设备维护相关工作经验,具备网络诊断,维护和性能分析方面的实践经验;3.能独立完成NE5000E、ME60、NE40E、CE12800、S9300等主流产品调试、业务配置、设备升级、设备巡检,故障处理等相关维护工作详情>> |
|||||
| 室分维护(网优)工程师 |
南京华苏科技有限公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:海口市 网络厂商:4G-LTE,3G,测试与分析,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、负责无线网基站及室内分布系统(室分)的隐患排查与故障维护,及时处理RRU退服、驻波告警、小区退服等常见设备故障,保障网络运行稳定; 2、负责片区机房日常巡检及资源系统维护,涵盖BBU、传输设备、开关电源、动环监控系统等的日常巡检与状态监控; 3、负责片区基站和室分BBU基站改造工作,配合完成设备安装调试、参数配置及开通入网; 4、负责室分站点电费核对、报账数据导入及电费分析,根据合同约定周期配合完成业主电费支付对接; 5、配合网优团队开展室分系统的日常测试与优化整改,参与新建站点验收及.详情>> |
|||||
| 工程优化后台(江西急聘) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:上饶市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 要求:具备前后台优化经验,工程优化后台经验2年以上项目地:江西上饶详情>> |
|||||
| 投诉处理中高级(江西南昌) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:南昌市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 具备华为项目,投诉处理经验3年以上,VIP投诉处理1年以上详情>> |
|||||
| 工程外场测试工程师(江西) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:上饶市,鹰潭市,景德镇市,九江市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: HW项目熟悉单验、簇优化、QC等外场测试要求及流程。详情>> |
|||||
| 高铁线路优化(江西急聘) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:上饶市,赣州市,景德镇市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 擅长高铁优化相关工作,熟悉LOG分析,常规KPI分析优化。详情>> |
|||||
| HW无线后台督导 |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
5人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:九江市,景德镇市,上饶市,鹰潭市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、负责华为设备后台软调工作;2、沟通能力强,能及时高效的处理项目进展中的各种问题。详情>> |
|||||
| 江西省电信HW高级(江西急聘) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:南昌市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 长期项目:后台优化综合能力强。具备华为高级认证。详情>> |
|||||
| 簇优化工程师 |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:上饶市,九江市,鹰潭市,景德镇市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 工程优化项目需具备5G测试LOG分析能力,具备常规KPI优化能力优先。详情>> |
|||||
| HW原厂中高级(江西急聘) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
5人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:上饶市,鹰潭市,南昌市,九江市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 项目地:江西南昌、上饶、鹰潭、九江项目周期:长期熟悉5G信令流程,45G互操作熟悉华为网管及PRS平台等工具使用,能单独承担一个或多个专题优化。入场要求:具备华为中高级认证,移动L2/L3认证优先详情>> |
|||||
| 传输网络维护工程师 |
福建省鸿官通信工程有限公司
|
3人 | 高中 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:张掖市,酒泉市,嘉峪关市 网络厂商:4G-LTE,其它,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000 - 12000 元 职位描述: 【岗位职责】1、负责OTN传输产品的日常维护、巡检与故障排查,保障传输网络稳定运行。2、执行传输网络割接任务,严格按照标准流程完成业务割接与验证。 3、负责传输区维范围内的网络质量监控、数据分析及基础优化工作。【任职要求】 1、具备传输网络区维相关岗位的实际工作经验。 2、熟悉通信传输网络割接流程,掌握规范的割接操作步骤与安全要求。3、拥有华为传输设备(OTN方向)的实操与维护经验。详情>> |
|||||
| 云南5G工程优化项目 |
上海德专信息技术有限公司
|
10人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:云南省 网络厂商:5G/5G-A 其它 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉5G前台督导工作流程,可独立完成督导工程队安装施工、基站设备开通调测;2、熟悉5G单验流程,可独立完成单验测试及单验报告输出,会簇优化,问题点分析及优化方案输出;3、项目地:昆明、玉溪、普洱、文山、红河、楚雄详情>> |
|||||
成都外场测试
|
上海德专信息技术有限公司
|
3人 | 大专 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:四川省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,大唐 薪资待遇: 面议 职位描述: 需要熟手测试人员,尽量到岗就能测试的。 1.尽量在大唐项目上测试过的,会使用ETG优先,会使用华为PHU的也可以。 2.态度端正、有责任心工作地:成都详情>> |
|||||
| 四川5G工程优化项目 |
上海德专信息技术有限公司
|
5人 | 不限 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:四川省 网络厂商:5G/5G-A 其它 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉5G前台督导工作流程,可独立完成督导工程队安装施工、基站设备开通调测;2、熟悉5G单验流程,可独立完成单验测试及单验报告输出,会簇优化,问题点分析及优化方案输出;3、项目地:四川宜宾、雅安等详情>> |
|||||
| 甘肃开站网优外场 |
上海德专信息技术有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:江苏省,甘肃省 网络厂商:4G-LTE,其它,5G/5G-A 华为,大唐 薪资待遇: 面议 职位描述: 工作地点:甘肃兰州、酒泉等。 工作内容:常驻某单位,基站网络设备开通、单站验证、调试维护、故障处理。详情>> |
|||||
| 甘肃&陕西外场 |
上海德专信息技术有限公司
|
5人 | 高中 | 不限 | 2026-09-18 |
|
工作地点:甘肃省,陕西省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,大唐 薪资待遇: 面议 职位描述: 日常项目初级外场,进行日常投诉处理、单验、簇优化工作,需要会簇优化和出报告,会路测log分析和问题点报告输出。驻地 兰州或西安,其他地市偶尔出差,交通和住宿费能报销。详情>> |
|||||
| 华为网优初级中级工程师 |
安徽引途科技有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:宿州市,亳州市,蚌埠市,淮北市,合肥市 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、能独立完成华为5G前台或者优化工作2、具体移动日常优化项目经验3、具有华为技能认证,EHS认证,移动集采认证。4、具有一定的抗压能力详情>> |
|||||
| OTN督导工程师 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
6人 | 高中 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:安徽省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 工作地点:安徽合肥等地1,要同时具备OTN和SDH中级以上技术水平2,能理解环插方式进行O改S操作3,熟悉VCOTN设备和OTN各类单板的SDH能力4、做过O改S割接对岗位有意向,可加微信了解: zhejiangmingxun 详情>> |
|||||
| 中级后台-浙江 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
2人 | 本科 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:浙江省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 【宁波】中级后台1人本科毕业3年以上(学信网可查),有移动L2认证、华为中级认证。【嘉兴】华为4G中级后台1人对岗位有意向,可加微信了解: zhejiangmingxun 详情>> |
|||||
| 高级后台-浙江 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:浙江省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 【宁波】高级后台1人要求有华为高级认证,本科毕业5年以上(学信网可查),有移动L3认证,熟练掌握45G高负荷处理、活动保障、5G低速率优化。对岗位有意向,可加微信了解: zhejiangmingxun 详情>> |
|||||
| 中级后台-杭州 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
4人 | 高中 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:浙江省 网络厂商:5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 基本要求:统招全日制大专以上学历,毕业满5年,有移动L3认证。岗位要求:1、指标优化、性能监控1人,厂家不限;2、参数修改,会华为/中兴网管,2人;3、维护、资管数据取数1人,最好在浙江移动有相关经验。对岗位有意向,可加微信了解: zhejiangmingxun 详情>> |
|||||
| 网络规划高级-福建 |
杭州华星创业通信技术股份有限公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:福建省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 网络优化工程师(规划岗):一、覆盖领先工作:1、高价值场景攻坚:2、集团指标问题攻坚:①4/5G质差栅格领先度问题分析②5G质差栅格问题攻坚3、指标统计及开发需求对接①栅格数据周、月数据汇总及通报地市(地市级、区县级、网格级、乡镇级、子场景级)②应用需求与开发对接二、存量运营工作1、收集规划组各个维度的进度和汇总三、周报与月度指标通报1、每周输出一份存量运营周报2、每月根据存量运营与覆盖领先情况,输出生产分析经营材料和生产分析会材料3、针对领导调研不定时输出各个地市的网络分析报告4、不定时为客户填写工作进展及.详情>> |
|||||
| 高级后台-福建 |
杭州华星创业通信技术股份有限公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2026-09-17 |
|
工作地点:福建省 网络厂商:4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 无线网络优化工程师(福清):1、熟悉中兴45G网管查询和操作;2、配合撰写相关材料报告(含月报、重要客户场景测试分析报告等);3、配合45G站点规划(投诉热点、场景弱覆盖等相关指标);4、配合市公司完成低效小区拆闲减容工作;5、熟悉集中优化平台,掌握45G指标取数分析,以及45G场景覆盖率分析;6、重要活动应急部署保障工作,以及节假日应急扩容工作(暑假、春节五一国庆等节假日扩容);7、45G站点低效/节电/减容退网评估;8、质差场景分析执行优化,考核方案执行率以及场景解决率;9、长期质差网格质量提升;10、工作台闭环工单进展.详情>> |
|||||