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主要职责：1. 根据移动客户需求，撰写并制作高质量的PPT汇报材料。  2. 将复杂的网络优化技术内容转化为简洁、易懂的视觉化呈现。  3. 为领导撰写相关汇报材料，确保内容准确、逻辑清晰、重点突出。  4. 根据反馈意见，快速调整和优化PPT内容，确保满足领导要求。  职位要求：1. 通信工程、电子信息工程或相关专业专科及以上学历。  2. 熟悉通信网络优化流程和技术，有相关工作经验者优先。  3. 具备出色的PPT制作能力，能够熟练使用PowerPoint软件。  4. 优秀的.

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【晋中】外场测试分析2人：1、有2到3年外场优化工作经验；2、熟悉外场测试的基本要求和工作任务；3、能够进行简单的优化调整，输出分析报告的能力；4、获得中兴中级认证的优先；5、山西本地人员优先；有意向加微信了解 hxcy001hr

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太原移动-中级外场1）中兴中级认证2）外场优化经验3年以上，做过日常优化项目3）有现场投诉处理经验4）RF优化思路清晰有意向加微信了解：hxcy001hr

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【昆明】高级后台3人岗位职责：1、负责无线网络优化相关产品、数智化网优平台及自智网络相关产品的整体规划、需求调研、方案设计与产品生命周期管理，贴合省公司无线网优业务实际场景。2、深度对接无线优化中心、设计院、地市一线优化人员，挖掘网络覆盖、容量、感知、根因定位相关需求，输出需求文档、产品方案及落地实施路径。3、独立牵头撰写集团级、省级、院内各类专项汇报材料、建设方案、工作总结及专题 PPT，能够精准提炼业务价值、项目亮点及量化成效，支撑各级领导汇报评审。4、主导网优领域创新课题、自主开发大赛、绽放杯.

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项目地：云南版纳岗位：网优后台中级、高级主要负责网格优化、POI优化，有中兴后台操作经验。对岗位有意向，可加微信了解： zhejiangmingxun 

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初级投诉外场2人：专科毕业3年/本科毕业2年以上，有华为中级认证，本地优先。有意向可加微信联系：zhejiangmingxun

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【舟山】中级后台1人本科毕业3年以上（学信网可查），有移动L2认证、华为中级认证。对岗位有意向，可加微信了解： zhejiangmingxun 

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【宁波】高级后台1人要求有华为高级认证，本科毕业5年以上（学信网可查），有移动L3认证，熟练掌握45G高负荷处理、活动保障、5G低速率优化。对岗位有意向，可加微信了解： zhejiangmingxun 

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1、高级后台1人有移动L3证书，不限厂家，大专毕业满5年。对岗位有意向，可加微信了解： zhejiangmingxun 

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级别：中兴网优高级工程师工作地区：郑州开封商丘要求：具备省公司优化团队管理经验或者地市项目负责人管理经验，45G高级技能，具备中兴高级VUE认证，个人沟通能力强，团队责任心强；

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【岗位职责】1、主要完成投诉工单的预处理分析、定位、回单工作； 2、负责前台投诉现场测试和分析工作； 3、协助组长完成投诉其他工作。【岗位要求】1、学习能力强，有上进心； 2、有测试分析基础，懂基本的网络问题和解决方案，熟悉投诉处理过程； 3、听从项目组工作安排。

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1，具备良好的管理能力，沟通汇报能力，材料输出能力。2，熟悉华为4/5工程优化测试规则，熟悉交付，数据分析能力。3，具备项目成本经营能力。

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1.大专以上学历，工作3-5年以上；本科以上学历，工作5年以上，通信相关专业； 2.非常熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作； 3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化；4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验；5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团队开展优化工作；6.能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的组织目标；7.具有较强的创新能力及材.

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职位工作：1、移动通信的网络优化测试2、信号投诉测试3、报告输出岗位要求：计算机、通信相关专业，接受应届生和实习生工作地点：潍坊青岛均有需求

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通信工程、电子信息、计算机等相关专业大专及以上学历，5 年以上无线网络优化经验，其中 2 年以上中兴设备优化经验，具备高级网优工程师认证（如中兴高级认证 ）者优先。精通 4G LTE 及 5G NR 网络原理，熟悉中兴设备参数体系、信令流程与优化方法，能独立完成专项优化分析。熟悉共建共享组网模式与互操作优化，有电信联通共建共享项目经验者优先。熟悉 4G 高负荷小区治理方法（负荷均衡、容量评估、扩容流程），具备实际专题优化案例。了解共享结算流程与口径，具备数据统计、对账分析能力，熟练使用 Office 。具备良好的沟通协调能力。.

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1、熟练操作 SEQ 平台，可依托 SEQ 信令、话单数据开展故障初步定位与根因分析，熟悉 4/5G 语音业务信令流程。2、熟练中兴设备各种参数表，需要负责更新100、200基线参数表。3、对接客户专题专项实施工作，负责 4G/5G 后台深度优化，PCI 规划、邻区、波束权值、切换策略等参数优化，负责区域 KPI 指标提升攻4、基于 MR、话统、LOG 数据定位重叠覆盖、干扰、深度弱覆盖等疑难网络问题，输出完整专项优化方案并推动落地闭环5、负责重大活动应急保障，对中初级工程师进行技术指导，沉淀优化经验任职要求：1、大专及以上学历，通信相关专业，5.

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（1）测试工程师：独立完成单验测试；（2）簇优化初级：簇优化测试进行问题分析，输出解决方案，独立完成勘测及报告输出工作，处理天馈接反，弱覆盖、无主导小区、越区覆盖、频繁切换问题、投诉等；（3）日常初级：具备多种测试软件的操作能力，进行网格、热点、重点场景、高速、高铁、地铁保障测试，掌握 RF 优化流程及方法，能够通过 DT/CQT处理一般用户投诉等；（4）工程后台中级：熟练掌握网管操作、常用命令使用、指标提取方法、KPI 指标提升、TOP 小区处理、信令流程及异常事件分析能力，了解接入、辅站变更、EPSFB 信令流程，熟悉.

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基本要求：1、专科以上学历，电子、通信、计算机等相关专业；2、熟悉中兴设备，持中兴中高级认证或移动集采L3优先;3、熟悉移动通信原理及网络优化流程及各接口相关协议及信令分析；4、具备良好的客户沟通能力及材料汇报能力;5、具备良好的工作结果呈现材料输出能力:6、熟练掌握Excel、PPT等办公软件，能够高效地进行数据处理、报告编写和演示制作；7、抗压能力好，能服从工作安排。人员需求：济南省公司1名，青岛1名

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工程优化项目需具备5G测试LOG分析能力，具备常规KPI优化能力优先。

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长期项目：后台优化综合能力强。具备华为高级认证。

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项目地：江西南昌、上饶、鹰潭、九江项目周期：长期熟悉5G信令流程，45G互操作熟悉华为网管及PRS平台等工具使用，能单独承担一个或多个专题优化。入场要求：具备华为中高级认证，移动L2/L3认证优先

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1、负责华为设备后台软调工作；2、沟通能力强，能及时高效的处理项目进展中的各种问题。

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擅长高铁优化相关工作，熟悉LOG分析，常规KPI分析优化。

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具备华为项目，投诉处理经验3年以上，VIP投诉处理1年以上

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要求：具备前后台优化经验，工程优化后台经验2年以上项目地：江西上饶

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HW项目熟悉单验、簇优化、QC等外场测试要求及流程。

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任职要求：1、大专（含）以上学历，7年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参数，统计指标数据，故障告警分析等；4、有华为4/5G RF(网优）高级认证优先；若没有华为高级，必须有华为RF中级证；5、具备良好的沟通表达能力、客户接口能力和协调能力；6、具备良好的报告撰写能力和团队精神；岗位职责：1、 KPI指标优化，TOP小区处理参数优化，MR、CQI优化； 2、 高负荷和.

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通信工程、电子信息、计算机等相关专业大专及以上学历，5 年以上无线网络优化经验，其中 2 年以上中兴设备优化经验，具备高级网优工程师认证（如中兴高级认证 ）者优先。精通 4G LTE 及 5G NR 网络原理，熟悉中兴设备参数体系、信令流程与优化方法，能独立完成专项优化分析。熟悉共建共享组网模式与互操作优化，有电信联通共建共享项目经验者优先。熟悉 4G 高负荷小区治理方法（负荷均衡、容量评估、扩容流程），具备实际专题优化案例。了解共享结算流程与口径，具备数据统计、对账分析能力，熟练使用 Office 及 SQL 等数据分析工具。具备.

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项目地：沧州/衡水（移动中高端），邢台/邯郸（联通集中优化）1、系统分析中高级：5年以上优化经验，能够独立完成日常优化考核指标的提升，熟悉中兴设备优先；2、投诉分析后台：3年以上后台经验，能够独立完成移动投诉相关指标的优化，熟悉中兴设备优先；3、测试分析工程师：1年以上工作经验，熟练使用鼎利等软件，能够现场处理外场问题，具备简单的优化方案输出能力。

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外场测试及测试分析，熟练使用测试软件