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1、能在对网络充分评估的基础上对网络进行较全面的合理规划，包括组网策略、中长期话务预测、容量和覆盖解决方案、能对网络的长期健康发展给出合理建议；2、具备指标监控、性能问题分析定位能力，具备VIP问题与区域性能优化能力；3、具备大型网络规划优化项目的技术管理能力；4、具备与客户技能交流及互动能力，良好的沟通和团队合作能力。

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1、负责云南全区百万入户工作数据分析及指标优化2、家宽网络工程师1名（做家宽顶层分析的，不是前台调测光猫的那种）

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中兴网优中高级工程师，需要具备中兴中高级认证证书，熟悉全网性优化和专题优化，善于输出材料和方案

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1、无线网优工作经验丰富3年以上，材料输出和汇报能力良好；2、大专以上学历3、持有中兴高级认证优先；4、持有移动集团L3认证优先；5、四川本地优先；

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具备中兴OTN或数通工作经验优先，优秀应届毕业生也可以。

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岗位职责：1、负责项目进度全程跟踪及协调，推动项目方案的落地；2、具备统筹协调能力，能做好施工队的工作安排、协调多个施工队对接。任职要求：1、通信、计算机、电子等相关专业专科及以上学历；2、有通信施工项、监理或设计等项目管理经验优先；3、良好的沟通能力，能与甲方和合作单位进行友好沟通；4、良好的时间管理意识，推进工作按时间节点要求完成；5、良好的质量把控意识，能按照项目计划，做好进度、成本、质量、安全、人力的把控。

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人员要求：1、专科毕业工作满7年/本科毕业工作满5年/硕士毕业工作满3年/博士毕业工作满1年2、了解专业领域相关知识，熟练掌握专业工作所需技能;有一定的前瞻性和洞察力，了解专业领域最新动态;能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案;能够解决专业领域复杂问题；3、有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的组织目标；4、具备一定的知识传播能力，能够制定专业培训计划，撰写专业知识培训文档。

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1、山东移动无线网络优化（4、5G），熟悉移动主要网络的优化工作，重点为45G分流比、驻留比、容量专题等；2、沟通汇报能力强，优化思路清晰，EXCEL/PPT等汇报工具使用熟练；3、山东户籍人员优先，工作地点：济南；4、大专/本科以上学历；5、有移动集采L23认证优先；

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1、有中型网络规模以上的华为数通网络工程维护经验优先,或拥有主流数通产品维护和工程三年以上工作经验;2、熟恶各种华为数通路由器,交换机,BRAS,IP-RAN,接入网等产品的应用以及安装调测,跨网络的故障处理能力;3、熟恶数通协议原理,对TCP/IP,路由协议、MPLSVPN、组播、QOS等常见协议有深刻的理解;4、具备良好的沟通、协调能力和初步的项目管理能力;5、能自行解决维护中70的问题,能进行较深层次日志和消息分析。

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1、具备核心网相关通信知识，5GC、融合数据产品域技能，技术等级L3L5;2、有运营商核心网项目与运维的能力，优先具备华为经验3、服从通信行业的工作安排。

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负责LTE/NR基站开通、故障处理；

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通信工作4年及4年以上的后台经验，前台需要测试高铁分析，熟悉高负荷、低效小区、低CQI、两低两高评估与优化。

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任职要求：1、 专科或以上学历；2、 具备3年以上通信网络综合代维服务工作经验；熟悉传输线路和无线基站及动力配套的维护和抢修工作；3、 具备5年以上（移动或联通或电信）运营商的宽带装机及维护工作经验，对宽带故障排障和处理有丰富的经验，能快速辨识定位和修复故障；4、 熟练Office，具有较好的语音沟通和表达能力，能高效完成宽带故障工单调度工作。工作地点：佛山南海区黄岐联通客服中心

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岗位职责：1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案，指导团队的具体研发工作；2、提出新项目开发计划，并提交项目立项书；3、进行项目计划、工作统筹，带领研发团队完成项目开发和文档管理；4、进行技术难题的攻关和预研；5、实现提出的技术需求，解答客户提出的技术问题提供技术支持；6、团队管理、指导学习、安排培训，提升团队技术水平；7、负责研发团队的日常事务管理，流程规范制定，绩效考核和梯队搭建，提升研发部的整体技术实力和管理水平。任职要求：1、硕士及以上学历，通信电气类专业优先；2、5年以上通信行业经验，熟悉基站.

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1、熟悉移动城域网架构，熟练掌握华为BRAS相关技能2、基本了解华为接入网配置及理论3、有良好的沟通能力4、能接受夜班5、有一定的抗压能力

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1、负责通信工程图纸的审核，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善；2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟机电专业相关条款，审核机电专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理；3、施工过程中，负责通信施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系；5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收，作出通信工程结算核定意见，办理结算单。任职资格：1、大学本科及以上学历，机电、通信工程类相关专业及证件；2、2.

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1、网优工作年限3年以上，大专及以上学历，熟悉华为设备，移动集采认证、广东省内优先。2、外场投诉处理6人，负责日常项目投诉处理、满意度提升；3、项目长期，待遇优厚，期待您的加入。

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1、能完成45G技术专题输出；熟悉网络优化原理和方法。2，3年以上4/5G后台工作经验3、熟悉协议信令，网络参数，4/5GKPI指标优化

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工作内容：1、熟悉掌握华为或中兴核心网主流产品(PCRF/UDM / NFV/PS/IMS/SEQ/EPC/5GC/HSS等)配置、维护，并使用产品工具进行消息跟踪以及进行日志收集；2、利用华为求助体系解决工程维护过程中出现的问题对故障进行分析与处理；3、负责核心网产品软件调试、软件升级、软件更新、网络调整、现网变更、业务测试验证、客户培训等工作；4、及时与客户进行沟通交流，对用户的网络建设提供有价值的规划建议，积极掌控维护项目的进度和计划并保证客户满意度。工作要求：1、大专及以上学历，通信工程/计算机/电子等相关理工类专业均可；2、3年以上.

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1、熟悉项目运营流程和人员管理经验，熟练掌握华为后台，有处理各种疑难问题经验。2、沟通能力强。3、初级需求3人，中级需求2人。

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外场精品网优化工作，后台系统分析工作

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华为海外高压光缆项目经理要求1.       有架空光缆OPGW 或者ADSS高压光缆的场地施工经验2.       负责项目的工程质量的监督，熟悉光缆施工的质量安全指标3.       中英文能够交流4.       有海外经历如有意，请发简历到qyuan@rizerecruitment.com或加微信papa881336，并注明姓名和求职的岗位 谢谢 

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华为海外通信土建技术经理要求1、 5年以上土建工作经验2、 有华为或者中兴海外站点土建管理经验，管理分包商，控制进度3     了解铁塔，土方的质量控制点4、中英文熟练如有意，请发简历到qyuan@rizerecruitment.com或加微信papa881336，并注明姓名和求职的岗位 谢谢

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1、熟悉工程优化流程；2、熟悉GC/ISDP流程；3、有后台操作经验；4、有管理经验，进度/质量/EHS等管控经验；5、熟悉华为验收流程；待遇从优，谈定后立马上项目！

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招聘华为中兴中高级网优工程师

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岗位职责：1、熟悉运营商智能城域网新建和独立处理数通产品的设备网络故障工作升级替换实施方案，负责现场保障、操作实施和项目规划、方案交流，对用户的网络建设提供有价值的规划建议。2、按照标准配置规范或脚本完成数通N设备的调试开局、调试、升级、割接，确保版本、补丁、License使用正确，输出正确的采集信息。3、完成设备开局、设备信息采集、方案制作、转维资料提交。根据客户需求，合理安排施工进度，保障工程按时交付。4、与客户进行沟通，积极掌控维护项目的进度和计划并保证客户满意度。任职要求：1、全日制专科及以上学历，.

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岗位职责:1. 负责无线工程优化项目的管理；2. 根据网络服务质量目标、优化经验和厂商建议,设置参数的建议值和调整范围建议;3. 进行数据统计分析和解决方案输出;4. 通过信令跟踪、业务统计数据、现场测试的数据,初步判断问题,从覆盖、数据配置、硬件、干扰以及拥塞等方面给出合理解决方案并予以调整;5. 按照各项指标要求,掌握常用的数据处理方法,能够从小区级性能数据筛选坏小区、TOP小区,和制作重点指标运行趋势。                                &nbs.

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岗位职责：1、负责网络优化相关问题远程或现场支持；2、接受出差，具备较丰富的客户交流经验；3、负责区块的规划、测试、测试问题的分析以及优化方案的制定及执行；4、负责区块的关键KPI以及话务分析；5、牵头规划工程建设优化，对测试数据进行分析及重叠覆盖、低CQT问题的处理等工作，负责网络参数核查、调整等；6、需求响应和跟踪闭环。任职要求：1、电子、通信、计算机类相关业，专科及以上学历，3年以上LTE/5G网优经验，熟悉LTE/5G网络结构分析优化、差小区优化、熟悉华为设备的无线侧参数配置；2、具有一定项目交付和管理能力 KPI指.

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岗位职责：1、熟悉华为网管，后台差小区处理，能够处理LTE/5G常见差小区，具备材料汇报等能力，能独立和客户进行简单沟通汇报负责4/5GKPI指标优化2、新开站封装基线参数输出，新入网站点配置参数核查、邻区核查，邻区核查并规整，新开站指标监控，工参、邻区与基线脚本模板更新汇总，参数核查并规整。3、邻区定期核查优化，定期参数核查整改优化 4/5G互操作，门限调整等4、优化三高质差，进行后台参数优化和部分站点现场RF调整5、定期更新4/5G工参，合并并整改异厂家工参，保持工参统一 定期KPI指标监控优化6、每周SR提单操作，账号自检，.

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招聘一：网络结构整治优化策略制定：具有丰富覆盖类、网络结构整治类的优化经验，能牵头制定全省大规模的网络结构整治优化策略，对网络结构优化独特见解；招聘二：网络基础能力提升策略制定：具有覆盖/容量/干扰维度开展网络质量评估能力，挖掘网络短板能力，能从多维数据联动分析短板问题影响因素的能力；能牵头制定全省大规模的网络演进制定频段重耕计划及业务迁移策略，有丰富的网络优化经验；招聘三：新技术研究及应用：具有开展语音业务、数据业务等感知网络质量评估能力，挖掘网络短板能力，能从多维数据联动分析短板问题影响因素的.