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1、持有45G网络规划相关经验，2、熟悉中兴或诺基亚设备型号，基本网管操作，3、工作内容主要有站点查勘、需求上报、图纸审核、扩容、减容、退网等。

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熟悉移动通信原理，会使用中兴WNG测试设备，了解中兴单验流程及问题处理

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1、熟悉中兴网管操作，有TOP小区分析处理思路和能力2、熟悉移动工单流程3、具备指标分析优化经验4、有移动认证最佳

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一、岗位要求1、通信、电子、软件、云计算、大数据、人工智能、物联网及计算机相关专业;2、具备良好的沟通及协调能力，在校期间担任过学生干部及获得奖学金者优先;3、具备一定的计算机知识及熟悉office办公软件;4、学习能力及抗压能力强，服从公司安排，能适应出差工作;5、对通信行业有一定了解，愿意投身通信领域;二、工作职责1、主要对三大运营商的4/5G网络开展优化工作;2、日常道路测试分析、网络KPI指标优化与提升等；3、同施工队上站，熟悉华为5G无线设备、熟悉硬件安装规范，对现场施工站点质量进行质量自检；4、配合完成站点开通、.

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1.技能要求：后台优化高级，工作经验5年以上，熟悉移动网络数据综合分析挖掘和数据库查询，具备数据分析、数据整治、汇报呈现材料输出经验和能力，2.本地人员优先；3.到岗时间：可及时到岗；

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1、熟悉中兴网管操作，熟悉中兴无线设备及电联共享参数2、具备指标自主分析优化能力，快速响应客户指标优化需求3、具备汇报材料撰写能力4、有电联共享优化经验人员优先

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基本要求：1、专科以上学历，电子、通信、计算机等相关专业；2、熟悉中兴设备，持中兴中高级认证或移动集采L3优先;3、熟悉移动通信原理及网络优化流程及各接口相关协议及信令分析；4、具备良好的客户沟通能力及材料汇报能力;5、具备良好的工作结果呈现材料输出能力:6、熟练掌握Excel、PPT等办公软件，能够高效地进行数据处理、报告编写和演示制作；7、抗压能力好，能服从工作安排。人员需求：济南省公司1名，青岛1名

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岗位职责：1、熟悉4\5G通信原理，熟悉4\5G KPI优化体系；2、熟练掌握日常优化过程中TOP小区的指标分析、问题定位和解决方案；3、熟悉4\5G互操作策略以及相关门限参数，能够独立输出网络策略方案；任职要求：1、大专及以上学历，熟悉无线通信网络系统原理协议。具备编程能力、小工具开发、SQL脚本等数据处理能力者优先。2、熟悉主流设备商后台各项指标的定义，对处理低接通、高掉话、拥塞小区、质差小区、休眠小区等有自己的优化思路；3、能够吃苦耐劳，适应出差，有较强的沟通能力和抗压能力。4、了解诺基亚、爱立信、华为、中兴厂家硬件.

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岗位职责：1.负责现场OTN设备光纤跳纤布放工作。2.配合现场完成光网络OTN开通工作任职要求：1、学历要求：大专以上，经验不限2.责任心强，工作踏实，品行端正，有良好的沟通协调能力和环境适应能力3.服从公司安排，热爱通信行业4.带薪培训上岗5工作地址;普洱（包住宿）6\工资4000-4500，根据个人能力晋升工资待遇

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任职资格大专及以上学历，通信、电子、计算机、物联网等相关专业，应届生、无行业经验均可投递，有相关实习经历优先；核心硬性要求：吃苦耐劳，身体健壮，能适应高频户外外勤、长时间步行作业，接受项目出差 / 驻场安排；具备基础计算机操作能力，会用 office 办公软件，学习能力强，服从项目管理与工作安排；对通信行业感兴趣，愿意投身无线网络优化领域，做事踏实靠谱，有责任心。

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外场测试稍有经验即可，学历不限

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中级外场，5G测试分析能力，有实验网专项经验优先

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高级1、高级后台2名:负责4/5G协同优化，4/5G重点性能指标提升，分场景互操作策略方案制定实施，分流比提升，语音问题，质差小区以及特性问题定位分析，能够熟练使用华为45G网管。2、具备较高的沟通、协调能力。能够熟练掌握测试软件、对45G优化工作有较深入的认识。中级1、中级外场2名：负责区域内投诉处理、触点服务提升、满意度引导；熟练操作测试软件，具备路测拉网，簇优化，前台信令阅读，LOG分析，问题点分析定位，输出调整方案，报告撰写能力，以及配合其它测试工作，现场问题精确采集，定位分析。

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外场测试稍有经验即可，学历不限

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PTN/SPN:1.组网方案及数据规划，具备接入、汇聚及核心网层设备督导调测；2.新入网设备基础配置，业务配置；3.日常故障处理维护能力；4.设备版本升级、扩缩容割接、巡检倒换；5.能够和客户正常沟通交流；OTN:1.组网方案及数据规划，设备督导调测，工程相关资料，波道图、连纤图制作；2.新入网设备基础配置，业务配置；3.日常故障处理维护能力；4.设备版本升级、扩缩容割接、巡检倒换；5.能够和客户正常沟通交流；IPRAN:1.组网方案及数据规划，具备接入、汇聚及核心网层设备督导调测；2.新入网设备基础配置，业务配置；3.日常故障处理维护能.

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招聘说明：上海运营商4,5G宏站专业化维护，急招一名维护项目负责人。主管塔工团队，对接运营商客户，把控整体安全，把控工单进度，保项目顺利推进。熟悉Word,Excel等办公软件。工作地点:上海，在运营商片区驻点办公，根据工作安排外勤。

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宁波驻县投诉处理测试工程师：沟通能力较好，需有驾驶证带车提供车补；1、熟悉4/5G 移动通信原理知识；2、熟悉使用Pioneer、PHU等常用测试软件；3、具有投诉现场处理经验，会撰写测试分析报告；4、大专毕业2年以上或本科毕业1年以上工作经验；5、具有L2/L3移动集团认证证书；

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1、熟悉4/5G 移动通信原理知识；2、熟悉使用Pioneer、PHU等常用测试软件；3、会撰写测试分析报告；4、大专毕业2年以上或本科毕业1年以上工作经验；4、具有L2/L3移动集团认证证书。

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OTN、传输、数通等有线专业技术支持工作；接受省内出差

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没经验，上项目有人带

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无线宏站设计一、主要岗位职责：1、根据无线宏站勘察报告，负责设计、工程出图；2、负责完成无线宏站配套设计及BOM表；二、任职要求：1、专科及以上学历，三年以上相关工作经验者，能独立完成设计任务。2、熟练运用CAD、Google Earth等软件。3、有一定的英语沟通能力。到位时间：待遇优，面试通过即到位，西安(远程支持菲律宾）。

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工程经理/区域经理（非洲招聘）岗位要求：1）思维清晰，沟通能力强，能灵活、及时处理好现场突发问题；2）有团队管理经验，能有效驱动团队成员执行项目组的决策；3）有较强的计划、沟通和控场能力，能有效地管理本地分包商，实现交付进度目标；4）英语简单沟通，学习能力好，尽快能适应现场需求。具备工程现场管理能力，有海外现场管理经验，从事过外线项目管理经历最好。地点尼日利亚，周期12个月，待遇优。

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岗位职责：1、专科或者以上学历，计算机或通信等相关专业毕业2、2年以上外场RF优化经验3、需要熟练鼎利测试软件。4、CDS、Spark Lite（万思维）和手机测试APP（Speedtest、网优百宝箱、CellularPro)等主流测试软件、工具的使用5、有较丰富的各类投诉分析处理优化经验和中大型活动保障经验6、优化思路清晰、问题定位准确、优化方案合理可行7、工作地点：广州8、待遇：4-5K

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【济南】后台网优-系统优化-中级2名【岗位职责】1、主要负责流量激发、无线能力产品变现及固移融合相关工作；2、需要具备无线通信专业背景，3年以上4G/5G优化经验，熟悉网络原理和信令流程；3、日常工作包括：分析手机网络、家宽、市场等多方面数据，找出覆盖差、干扰多、容量不足等问题，制定优化方案并跟踪效果；重点保障高价值区域的用户体验，支撑无线能力产品的业务落地，做好固移融合的协同优化。【基本要求】1、持有移动集采L2认证；2、长期稳定项目，山东周边优先；3、吃苦耐劳，沟通能力强，执行力强。有意向加微信联系：hxcy001.

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【济南】1、后台网优-原厂优化-专家级1人①山东移动重点工作支撑：包括3CC、高负荷、4G精简打薄、资源调整；②逻辑能力、材料输出能力强、表达能力高，尽量懂山东客户目前开展的工作。2、后台网优-原厂优化-专家级1人①工作态度认真踏实，能够严格遵守各项数据安全；②思路清晰，分析问题时能够全面分析并能抓住关键矛盾点，能够完成专项分析，输出高质量分析报告；③熟悉语音数据优化流程方法，熟悉华为网管各项数据提取和执行操作。3、后台网优-原厂优化-专家级2人常规中兴华为要求，人员服务意识强。以上岗位基本要求：①持有移动集采L.

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岗位职责：1、【网络问题处理】独立负责4G/5G数据业务质差小区的排查、分析与闭环处理，提升网络用户感知；2、【数据分析与优化】运用专业工具进行4G/5G信令与业务数据分析，定位网络深层问题，提供整网5G KPI指标体系优化思路，修改参数，持续提升网络性能；3、【项目支撑与管理】具备省公司级高端项目支撑经验，独立完成技术方案、分析报告等材料的撰写与汇报。------------------- 任职要求：1、大专及以上学历，通信工程、电子信息工程、计算机等相关专业，5年以上网络优化工作经验；2、有移动高级认证，熟悉中兴、华为厂家，具.

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2个中高级水平的前台1个月，高工信部测试.包住宿-报销差旅--中兴项目

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有一年以上前台经验

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招聘实习工程师（招收实习生与应届毕业生）1、服从浙江省内就近安排工作。2、主动积极，态度认真，服从安排。3、前三个月为实习期工资，满3个月转为正式工程师待遇，提供医社保，签订合同；公司提供考证，满6个月给予表现优异者提供加薪调岗机会，提供职业提升通道，提供完善学习氛围，与职业指导，只要相信公司，努力，就一定会获得回报。4、接受应届即将毕业的专科生与本科生。暂时只招收实习期开始，不愿意接受3个月实习期的请不要投递，感谢。

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1、大专及以上学历；2、中兴设备，会簇优化分析输出报告人员；3、有中兴中级认证优先