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工作地点：江西省南昌市江西电信省公司运营商：电信岗位要求：本科以上学历，具备一定的沟通协调能力和指标分析能力，具备一定的文字功底，可正常输出分析报告等资料。

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基本要求：1、专科以上学历，电子、通信、计算机等相关专业；2、熟悉中兴设备，持中兴中高级认证或移动集采L3优先;3、熟悉移动通信原理及网络优化流程及各接口相关协议及信令分析；4、具备良好的客户沟通能力及材料汇报能力;5、具备良好的工作结果呈现材料输出能力:6、熟练掌握Excel、PPT等办公软件，能够高效地进行数据处理、报告编写和演示制作；7、抗压能力好，能服从工作安排。人员需求：济南省公司1名，青岛1名

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1、能独立完成KPI指标分析并处理差小区；2、能适应出差；3、能独立完成客户安排的相关工作

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1、能独立完成KPI指标分析并处理差小区;2、能适应出差:3、能独立完成客户安排的相关工作

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1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施；2、根据测试数据、后台指标进行网格分析，提出有效的解决方案；3、具备独立上站勘察集采站点信息，如4/5G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等；4、撰写网格勘察分析报告及总结报告，能够较好的进行阶段性技术总结和经验的推广；5、熟悉主流设备商后台各项指标的优化，对处理低接通、高掉话、高负荷小区、数据及话音质量提升有自己的优化思路； 任职要求：1、大专及以上学历，熟悉无线通信网络系统原理协议。2、熟悉主流设备商后台各项指标的定义，对处理低.

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工作内容：1、无线基站的规划清单数据和脚本的制作；2、配合前台督导无线设备硬件督导调试、及系统调试等；3、基站网络割接调整与基站软件版本升级工作4、告警监控、疑难故障指导代维排查处理已经现场LOG抓取5、与地市客户组织培训、技术交流以及重大通信保障6、地市板件返修件的管理和登记岗位要求：1.计算机、通信等相关专业，大专以上学历，湛江本地人员优先；2.服从公司安排，能适应驻外工作；有较好的语言表达和沟通能力，积极主动；3.能吃苦耐劳，身体健康；4.较强的学习和适应能力；

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广东茂名移动原厂优化中级工程师岗位职责：1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施；2、根据测试数据、后台指标，云瞰数据进行网格分析，提出有效的解决方案；3、具备独立上站勘察集采站点信息，如45G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等；4、撰写网格勘察分析报告及总结报告，能够较好的进行阶段性技术总结和经验的推广；5、熟悉主流设备商后台各项指标的优化，对处理低接通、高掉话、高负荷小区、数据及话音质量提升有自己的优化思路任职要求：1、大专及以上学历，熟悉无线通信网络系统原理协议。2、.

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广东移动维护支撑高级工程师1、精通网管操作（华为或中兴）；2、精通基站硬件、告警处理（华为或中兴）；3、具有较强的报告编写及书面汇报能力，逻辑思维能力强；4、情绪稳定、沟通表达能力、抗压能力强（最好是支撑过地市开展维护相关指标考核策略执行）；

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①牵头人，可以独立组织几个人干活的；②会写材料；③懂5G规划。高级岗

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1、熟悉测试业务流程及规范，能看懂各项测试业务的要求；2、熟练使用WNG测试软件，能对测试中遇到的问题进行简单的分析处理3、能独立完成测试报告的输出

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1、有丰富的中兴设备的4/5G优化经验，有较好的优化思路。2、支持客户的技术专题组，需熟悉中兴设备的功能算法、参数优化、通信保障等；3、有较强的材料编写能力；4、有良好的沟通能力，抗压能力强持有中兴高级认证优先

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1、拥有华为账号和EHS证书2、会单验、QC优先

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辽宁大连无线网优工程师初级，中级，高级。

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工作内容：日常测试优化，包括但不限于：日常投诉工单现场测试处理、日常保障测试优化、日常高速测试、泰尔测试、工信部测试等；优化报告输出；问题方案制定等任职要求：学历：大专及以上；专业：最好是通信相关专业（无强制要求）；工作经验：有1-2年移动外场测试及投诉处理经验优先；技能要求：1）熟悉245G网络基本原理；2）熟练使用各类常用测试及网优软件：Walktour、Spark、PHU、Probe、Mapinfo，并具备查看、分析log简单信令能力；3）熟练使用EXCEL、WORD、PPT等基础办公软件工作地点：江苏省南通市需求到岗日期：2025年5月15号前其.

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职位描述：1. 负责4G/5G网络外场干扰问题的测试、分析与定位，完成干扰源排查及优化方案制定；  2. 使用专业工具（如频谱仪、扫频仪、路测软件等）进行现场干扰测试与数据采集；  3. 分析基站日志、空口信号、用户投诉数据等，定位干扰类型（如外部干扰、系统内干扰、互调干扰等）；  4. 输出干扰排查报告，提出网络优化建议并推动问题解决；  5. 配合团队完成网络性能优化、新站验收、重大活动保障等专项任务；  6. 适应短期出差或外场高强度工作环境。  任职要求：1. 通信.

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1.华为网优后台高级工程师（2345G均可）2.诺基亚网优后台高级工程师（234G均可）3.通信英语顾问制式不限（熟悉任意网络一种即可），厂家不限，要求英语口语流利。4.室分设计工程师①熟练掌握Auto CAD，有Ibwave,ICS Designer ，indoor等设计仿真软件使用经验优先；②掌握IBS站点设计规范及流程，能独立完成大型复杂场景（体育馆、高铁站、地铁）的站点的方案设计；③具有室内网规网优的技能，能够对较复杂场景站点完成规划及设计优化工作；④能够指导团队完成大中型站点的方案规划及设计；⑤掌握传统室分DAS方案的规划设计.

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1.高级后台3人【岗位职责】1、客户满意度提升及算法体系建立;2、核心算法研究及平台开发推进；3、创新型课题研究及体系建立，创新型论文、专利、QC、科技、管理创新等相关创新材料输出；4、全省/集团语音质差短板优化，主要涉及省内和集团VONR两低一高和VOLTE两低两高短板提升，场景化语音感知提升，对相关问题按要求完成年终考核目标，并完成相关材料输出。【岗位要求】1、有华为高级认证；2、具备QC材料、创新论文、专利文档等创新材料输出能力；3、有省公司VOLTE、VONR优化工作经验；具备VONR两低一高和VOLTE两低两高短板提升能力；4、.

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【昆明】1、高级后台1人①任职资格专业经验：具备 5 年以上传输网工程设计经验，担任过传输项目负责人，熟悉驻地网家宽工程全流程；运营商经验：有移动、电信或联通等主流运营商网络规划经验者优先；②技术能力精通通信451定额及设计规范，能独立完成精准的工程预算编制；熟知通信行业规范与标准，具备对技术标准的深度解读与延伸应用能力；③综合素养文字功底扎实，擅长技术文档撰写，熟练运用 Office 办公软件及 PPT 进行高效汇报与方案呈现；具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，能高效对接多方需求.

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岗位一： 专家级后台1人1、统招大学本科以上学历，具有5年以上网优工作经验，有移动L3认证；2、具有4G或5G网络的后台优化经验，对4/5G的系统原理有深入认识； 3、具备较强PPT撰写能力，根据要求将材料进行输出；材料结构、内容质量控制；4、深度思考客户对材料的需求，把握数据逻辑性，实现材料的顺利输出；5、数据统计分析，熟悉EXCEL\Word材料输出，协同报告各方完成数据输出能力；6、协作客户完成集团调研数据的汇总提炼，核实数据指标的准确性；7、较强的沟通理解能力，根据要求制定PPT模板，按照要求输出材料。

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一、实习生4人要应届毕业生，无经验要求。

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岗位：网络实习工程师一、任职要求1、通信技术，电子信息工程或计算机相关专业应届毕业生；2、有上进心，能吃苦，接受出差，愿意从事通信网络行业；3、党员、学生和社团干部及奖学金获得者优先考虑。4、自备笔记本电脑；二、工作福利实习期间：包住、定期培训、缴纳意外险等转正后：包住、定期培训、岗位晋升、五险、定期体检等

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有客户沟通协调能力熟悉5G指标优化以及相关报告输出能力具备网络优化方案和专题优化方案输出能力面试通过即刻上岗。

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1、有使用WNG单验经验的优先；2、熟练使用EXCEL，对数据敏感度较高，能够独立完成单验报告材料。3、有上进心，能吃苦，接受出差，愿意从事通信网络行业，服从项目组的工作安排。

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高级定义标准：了解专业领域相关知识，熟练掌握专业工作所需技能；有一定的前瞻性和洞察力，了解专业领域最新动态；能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案；能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的组织目标；具备一定的知识传播能力，能够制定专业培训计划，撰写专业知识培训文档。结合2020年福建移动考核项目，高级人员要了解和掌握相关专项技能：1、 满意度：满意度考核规则、打分规则，了解影响用户满意度的因素，能从满意度调查结果里分析出无线原因，对无线网络原因导致的低满意度.

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需求若干中级测试人员工作地：黑龙江佳木斯、河北雄安和石家庄、新疆库尔勒、陕西铜川、重庆、海南主要负责卫通5G网络测试工作，要求如下：1、大专以上学历，工科类专业，毕业满7年及以上；2、熟悉掌握5G测试技能及分析技能，熟悉掌握5G信令流程，熟悉5G相关基础理论知识；3、拥有丰富的5G前后台项目执行经验；4、具备抗压能力，能适应全国出差。

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需求若干中级测试人员工作地：黑龙江佳木斯、河北雄安和石家庄、新疆库尔勒、陕西铜川、重庆、海南主要负责卫通5G网络测试工作，要求如下：1、大专以上学历，工科类专业，毕业满7年及以上；2、熟悉掌握5G测试技能及分析技能，熟悉掌握5G信令流程，熟悉5G相关基础理论知识；3、拥有丰富的5G前后台项目执行经验；4、具备抗压能力，能适应全国出差。

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【湖州】1、高级后台1人①具备独立完成联通4G各类考核指标优化能力，对于考核关键提升指标能制定有效的提升方案并落实执行。②具备良好的文档输出及沟通能力，定时输出案例或专题优化报告。③3年以上华为专项优化工作经验，有做过联通或电信专项优化经验优先。④具备华为高级认证。【舟山】1、中级后台1人①本科毕业3年及以上，有移动L2集采证书，有华为中级认证证书。②熟练掌握完整的高负荷处理及扇区均衡优化，熟练掌握软硬扩处理流程，熟悉功率计算原则，熟练掌握负载均衡及互操作策略调整，抗压能力较强。【绍兴】1、中级后台1人①本.

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高级人员，要持有高级认证，通过华为面试，没有认证的不要投递！1、熟悉中国电信网络组网及建网思路，了解其它运营商组网及建网思路。2、有网络洞察、规划经验，特别是网络规划布局经验丰富。3、有一定的网络优化经验积累，具备一些端到端知识。4、办公软件熟练，材料输出能力良好，能够独立完成网络洞察、规划等分析报告。5、积极主动，勤于思考，做事有思路，责任心强，上进心强。

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工程优化项目后台技术负责人，要求熟悉华为项目、具备后台系统优化能力，规划以及KPI优化能力，团队技术负责人。

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1、有外场工作经验至少1年以上，至少熟悉一种测试软件的使用；2、能简单分析定位日常测试中常见的问题；3、吃苦耐劳，服从安排；4、有华为认证优先；5、地点在南宁，距离近的优先；