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工作内容：1、协助无线投诉分析和支撑工作，协助进行集中投诉规则制定和梳理、集中投诉流程制定、投诉后分析评估等工作开展。2、无线网络日常投诉分析和专题分析，投诉后分析，弱覆盖投诉维护，月度投诉数据分析，满意度和高价值投诉分析，节假日保障投诉分析。3、协助制定集中投诉各类

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职位描述：1、对LTE网络相关原理和技术标准有一定的理解、熟悉移动通信网络结构及信令流程，熟悉VOLTE优先；2、能独立分析及解决常见的各种网络异常事件，熟悉无线小区常用参数的含义及小区参数设置对无线网络的影响；3、具有独立的无线网络测试和分析经验，能根据前台测试数据，对问题点提出优化调整方案；4、具有独立的系统分析优化经验；5、具备较强的报告写作能力；6、工作地点：浙江各地市职位要求：1、通信、电子、计算机类相关专业；2、两年以上无线网络优化工作经验；3、吃苦耐劳、诚实守信、踏实能干；4、良好的团队意识、学习能.

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工作描述1、对LTE网络相关原理和技术标准有一定的理解、熟悉移动通信网络结构及信令流程，熟悉VOLTE优先；2、能独立分析及解决常见的各种网络异常事件，熟悉无线小区常用参数的含义及小区参数设置对无线网络的影响；3、具有独立的无线网络测试和分析经验，能根据前台测试数据，对问题点提出优化调整方案；4、具有独立的系统分析优化经验；5、具备较强的报告写作能力；工作要求1、通信、电子、计算机类相关专业；2、四年以上无线网络优化工作经验；3、吃苦耐劳、诚实守信、踏实能干；4、良好的团队意识、学习能力、沟通能力和客户服务意识.

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一、陕西华为IMC人员3名（电信/移动）二、西安区域、VOlte高级，有华为高级认证者佳。岗位要求：1、需有独立完成专题能力，参与过相关专题者佳，熟悉VO信令，SEQ工具等会使用者佳，PPT汇报材料能力突出者佳2、能独立开展5G语音方面的专题，做过NSA组网下的语音质量提升优先考虑，volte专项也可，具备钻研精神3、有华为LTE高级认证者佳。项目稳定，薪资待遇优厚，有能力者可投递简历。

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任职要求：1、5年以上LTE网络优化相关经验，3年以上后台优化经验；2、对LTE信源分布、优化、参数、互操作等掌握熟悉；3、4G后台，VOLTE差小区分析、感知处理、能分析前台数据；4、本岗位需要通过华为面试！5、有华为高级认证者优先。微信：HFXCZPH电话：18225603226

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郑州长期岗位岗位要求：懂得4G5G通信原理，通信架构及网络后台配置，经验要求：4G5G项目满5年以上面议薪资：8K-10K想稳定在郑州的优先年龄25-35

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无线网优后端工程师：基本技能要求：5年以上网优工作经验，5年以上华为、中兴后台的操作经验，具备5G后台参数优化经验（一年以上独立优化经验）；能熟练操作中兴/华为网管系统，能独立针对网格参数、竞赛指标提出较完成的解决方案，具备一定的团队领导能力；具备较强的沟通能力、工作责任心；

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具备爱立信高级认证，具备爱立信后台4/5G网络优化能力，专题分析能力，5G边缘用户感知提升，多频段多制式协同优化，需要具备SEQ技术分析及总结能力，熟悉常用指标批量提取及参数批量修改、TBOC、ENIQ、ENM CLI使用

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1、南昌移动项目，5年及以上LTE优化经验，外场/后台经验均可；2、具备较强的优化思路及逻辑思维能力，能够提升网络（外场或后台）KPI指标，能够独立输出优化方案；3、理论要扎实，沟通能力要强，有独立与客户沟通协调工作的能力，后期培养成地市负责人的角色；

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 岗位职责：1.系统优化：KPI性能提升，如无线掉线率，RAB建立成功率，占流比，等其他关键性能指标；2.具备完成和客户发起的专题优化，如用户感知专题等；3.LTE TDD网络优化经验，具备一定的沟通和表达能力；4.对LTE中CSFB，VOLTE、载波聚合等技术有一定的优化经验；5.具备撰写工作报告能力，如PPT、月报和各类专题报告等。

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1、招聘江西南昌移动LTE中高级网优工程师2、配合移动客户开展各种小专题优化3、5年以上LTE优化经验，熟悉华为LTE前后台操作，具有较强的沟通和处理能力，与客户及厂家进行流畅的沟通，有较强的团队意识，熟悉LTE网络相关参数、指标算法、集团规范等,各种案例输出、报告撰写。有VOLTE经验优先4、要求12月15日前到岗

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杭州东信   云南区域中兴项目   招聘 云南昆明项目中级后台，高级后台，月底到位，有认证优先考虑；招聘要求：大专以上学历，为人诚实守信，态度端正，积极向上，有责任心，进取心，培训班请绕道，非诚勿扰！！！待遇从优，有意向的各位，发简历至邮箱c15368800164@163.com，注明姓名+网络+级别+区域+预计到位时间+期望待遇，谢谢！

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1、SEQ平台端到端KQI感知指标分析和参数调；                                      2、感知黑点通过现场勘查，输出RF或新建站等方案                               .

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哈尔滨移动5G项目 招聘：中兴后台中高级优化工程师5名，负责专项的各种指标。中兴设备厂家

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工作内容：负责4/5G大数据覆盖评估，集团端到端覆盖黑点攻坚，4G容量评估、日常指标统计及分析、创新相关工作（开发需求及课题研究）。岗位要求：具备4/5G规划优化相关基础知识，有一定的WORD、PPT写作能力，了解4/5G设备产品和新技术，有4/5G规划建设方案的相关经验（如产品选型要求、低成本建设实施方案、不同场景规划建设原则、深度覆盖解决措施、拆闲补忙/盲原则，目标网建设策略等），协助相关技术革新、创新开发工作和课题研究（编写开发需求及功能算法等）。

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1、负责区域内4G/5G网络的现场查勘、测试数据收集与分析，输出网络优化方案；2、负责网管系统提取数据，进行网络指标分析，制定并实施优化方案；3、具备3年以上网络优化相关工作经验，熟悉华为4G/5G网管系统、网络架构及优化流程；4、能够独立分析并解决网络问题，提出切实可行的优化解决方案

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4G的是做  VOLTE  高丢包，掉话、支付、视频

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新疆华为区招聘后台中级工程师新疆华为专项项目，需要持华为认证上岗，无认证、无真实工作经验者勿扰。一、中级工程师（后台）1、华为项目工作经验4年以上，熟悉5G网络优化；2、持有华为中级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大专以上学历。二、高级工程师（后台）1、华为项目工作经验6年以上，熟悉5G网络优化；2、持有华为高级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大专以上学历。

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1、华为网优岗位经验5年以上，对移动的5G、4G的KPI优化，有丰富的经验。2、有出色的材料整理及PPT输出能力3、有责任心，有上进心，能够带队完成KPI优化任务4、能够在辽宁长期稳定发展5、有华为高级认证或者专家级认证优先考虑

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中高级后台1人：至少有5年以上外场、后台优化经验，沟通能力强，熟悉4/5G信令流程，有定位疑难问题的能力，能够熟练处理质差TOP小区，能够进行端到端分析，熟练使用excel表格。限运城本地及周边区域人。

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1、诺基亚后台，优化思路清晰；2、工作地点：辽宁沈阳，但不局限于沈阳，如需出差，抚顺 铁岭 本溪 丹东也有可能；3、主要工作内容：日常优化后台分析为主，路测数据也需要会分析，主要以LTE为主，懂４G与５G互操作数据配置，共享载波的开通，常用批处理制作与执行，LTE批量改频（比如１８２５改１６５０），会制作批处理及执行。LTE 常用指标：HO 、接入、掉线、volte 常用指标的优化调整。800M重耕（频点，带宽调整），LTE网管上基本操作需要熟练。

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5年以上网优经验，有移动集采L3认证优先，熟悉华为设备特性，掌握移动集团4G/5G考核指标，并对相应指标有较清楚的提升思路与见解，了解目前移动运营商5G关键指标及其提升方法和思路，有较好的工作态度和服从性，学习能力强。

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杭州联通亚运保障需求5G 高级 后台1名：亚运事务统筹，会后台网管，指标分析优化;

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新疆电信协优项目招聘中、高级一、中级工程师（后台）1、华为项目工作经验4年以上，熟悉4、5G网络优化，熟悉各种专题优化；2、持有华为高级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大专以上学历。二、高级工程师（后台）1、华为项目工作经验6年以上，熟悉4、5G网络优化，熟悉各种专题优化，能制定项目整体优化方案；2、持有华为高级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大专以上学历。三、中级工程师（前台）1、华为项目工作经验4年以上，熟悉4、5G网格优化，测试数据分析，输出并实施优化方案；2、持有华为中级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大.

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1、工作经验专科7年、本科5年以上，有移动L3认证。2、熟悉相关专题优化如: 低效能整治、低零整治、可挖潜RRU资源及基带板分析等:3 、具备良好的沟通能力，与客户、内部项目组进行日常的沟通与汇报;4、能有效识别网络风险和不足，能及时求助并在指导下制定解决计划和方案;5、能掌握变更方案、重大事件保障、网络优化评估、应急预案等日常维护业务并在指导下完成:6、熟悉华为交付现场作业操作规范及流程:7、有华为高级认证优先。

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工作地：浙江绍兴岗位：中高级后台负责移动5G日常优化，厂家不限，有厂家认证和移动集采优先

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山东移动项目急聘华为中高级优化工程师，待遇优厚。工作地点：聊城、威海。项目长期稳定项目。1，高级至少5年以上网络优化经验，3年以上华为设备后台工作经验，具备华为高级认证；2，中级至少3年以上网络优化经验，1年以上华为设备后台工作经验，具备华为中级认证。公司工资从不拖欠，福利多多。其他待遇：项目提供住宿+保险+话费补贴。福利：中秋、春节福利、集体活动（旅游、聚餐等）、生日礼金。到岗时间越快越好，框架合同项目长期稳定，欢迎各位同仁的加入。

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高级  7年工作经验，需要华为或者中兴高级认证，至少大专毕业，本科优选中级，要求毕业两年，3年后台经验，熟悉后台操作

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中级网络优化工程师任职要求：1、有不低于3年的相关设备优化经验，LTE专业有过5G优化经验的优选；2、能独立进行测试操作、LOG分析，熟悉后台指标提取，网管操作，熟悉基本优化工具的使用；3、测试分析人员必须知道层三信令流程，未接通、掉话的分析思路；后台人员要熟悉网管操作、基本参数修改、告警查询、基本KPI优化方法和思路；4、有过测试优化或KPI优化项目经历，在项目中能独立完成一项重要工作； 5、熟悉外场射频优化及设备元器件性能的人员优先； 6、有一定交流能力，踏实肯干，性格良好，年龄最好在36岁以下 •拥.

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重庆华为项目招聘后台中、高级工程师重庆华为专项项目，需要持华为认证上岗，无认证、无真实工作经验者勿扰。一、中级工程师（后台）1、华为项目工作经验4年以上，熟悉5G网络优化；2、持有华为中级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大专以上学历。二、高级工程师（后台）1、华为项目工作经验6年以上，熟悉5G网络优化；2、持有华为高级及以上认证；3、自带便携电脑；4、大专以上学历。