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1、阳泉联通日常优化后台；2、有中兴LTE中级认证优先；3、3年以上工作经验，

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任职要求：公司长期招聘实习生，通信工程、计算机等相关专业，对2/4/5G网络测试及优化工作有兴趣，有较强的学习欲望和能力，工作细致认真，有良好的团队协作精神，能适应出差。可根据实习生的表现择优录取为正式员工，享受正式员工的待遇。工作地点：甘肃（兰州，定西）联系人邮箱：fuzq@icstnet.com           

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省份地市制式厂家运营商（移动、联通、电信）项目性质（工程、日常、专项）级别所需人数项目时长到位时间紧急程度备注（任职资格和工作内容等）广东广州4/5G中兴移动专项高级2　长期8月31日　紧急　本科及以上学历，毕业5年以上工作经验，有移动L3认证，熟悉4/5G前后台相关工作，文字功底好岗位急聘！如面试通过价格可议！

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有诺基亚经验的优先

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**华为设备，长期项目，技术面试后确定待遇，有相关经验的优先录取；**一经录取，六险一金、年终奖、各种福利补贴少不了，欢迎大家应聘；**为了更快安排面试，发邮件时，请标明：意向地、意向岗位、大概到岗时间、大概期望薪资范围；

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1、5年以上网优后台经验，3年以上华为网优经验，LTE高级。2、熟悉掌握无线网或者核心网设备工作原理和LTE，VOLTE,5G原理，具备空口信令分析的能力；3、掌握区域性的频率规划及容量规划方案制作，熟悉各种KPI优化思路；具备VOLTE优化能力；4、能够对网优相关的工具平台进行研究和操作使用；5、能承担应急通信保障任务方案制定和实施；6、有一定的管理能力和沟通协调能力、抗压能力好；7、能接受6个月的短期项目；8、持有华为LTE高级网优工程师认证，未持有高级网优工程师勿扰；

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枣庄移动项目4G/5G工程师需求工程师3名，中高级级别，欢迎投递。

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RF优化工程师-中级厂家：华为   岗位职责：1、投诉处理2、网格优化3、活动保障

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    要求：要有L3认证，专科7年工作经验，本科5年工作经验，硕士研究生3年，博士1年，     技能要求：有片区优化经验，最好有厂家后台优化经验，熟悉诺基亚的设备优先（其他厂家设备精通亦可）

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     要求：专科7年工作经验，本科5年工作经验，硕士研究生3年，博士1年；具备移动L3认证。     技能要求：数据分析能力强，具备针对指标恶化后快速分析定位问题原因的能力；                    有VOLTE/数据专项经验，对各厂家语音/数据策略精通，如分层组网，互操作策略，厂家feature等；                    熟悉诺基亚厂家设备优先（其他厂家设备精通亦可）

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岗位职责取得移动集采等级认证，四年以上工作经验；具备专项指标提升技能；方案制定（高丢包、时延等）；具备写报告的能力（方案计划、技术交流、阶段总结、成果汇报等）任职要求熟练掌握华为网管操作；有良好的团队合作意识和优秀的个人素质；适应长短期出差；高效率工作

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岗位职责取得移动集采等级认证，四年以上工作经验；具备专项指标提升技能；方案制定（高丢包、时延等）；具备写报告的能力（方案计划、技术交流、阶段总结、成果汇报等）任职要求熟练掌握华为网管操作；有良好的团队合作意识和优秀的个人素质；适应长短期出差；高效率工作

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岗位职责：LTE网络前台单站与测试；网格的优化任职要求：电子、通信、计算机等相关专业，大专以上学历，一年以上网优经验后期能出差者优先考虑

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岗位职责及要求：负责拉网测试，RF优化，报告撰写等；需要服从全国出差，能吃苦；

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技能要求：移动通信负责诺基亚负载均衡容量相关的工作（还有些保障、投诉处理类工作，也就是和负荷相关的均衡调整），并带队管理。任职要求：1. 有5年以上诺基亚2&4G设备优化经验,通过移动优化L2或L3认证,本科以上学历，35周岁以下优先;2. 工作地点陕西移动省公司,职责诺基亚设备优化技术接口;3. 具备综合能力，可以全方位评估网络结构负荷容量等，全面KPI指标优化、VO端到端分析提升，熟悉诺基亚参数体系、能够独立输出相关专项技术方案和主导疑难问题处理；4. 独立带队完成或主导过不低于3000个基站的LTE 网络工程或专题专项优化；5. 具.

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技能要求：4G要求：1、熟练掌握LTE系统原理；掌握小区选择、重选、切换等过程机制；2、熟练掌握LTE测试&分析、信令流程、问题分析以及优化调整等；3、熟悉后台操作，日常坏小区处理、负荷均衡、新建站参数核查等、4、能独立进行中兴LTE后台日常操作、指标分析、参数优化、网络专题优化。5、性格开朗、为人踏实、善于沟通。

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负责诺基亚负载均衡容量相关的工作（还有些保障、投诉处理类工作，也就是和负荷相关的均衡调整），并带队管理。

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岗位职责及要求：1. 负责FDD-LTE网络规划优化工作； 2. 负责无线网络的外场测试，对测试情况进行分析，写作优化报告； 3. 对FDD-LTE的无线网络优化和系统优化方法进行研究，总结出FDD-LTE优化的方法和技术案例。 4. 完成LTE网络参数配置和优化的研究； 5. 完成LTE网络规划优化相关的知识汇编，配合完成技术经验的推广与知识更新； 6. 完成团队成员的技能培养以及团队技能提升的工作。 7. 负责进行相关技术交流工作，完成项目需要的技术资料制作； 要求： 1. 通讯、电子信息、计算机相关等相关专业本科以上学历； 2. 3年以上无线.

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1、通信、计算机类大专以上学历；2、有3年以上的优化经验，掌握网络优化（路测数据分析、话统数据分析）技术；3、有诺基亚、中兴、华为优化经验和认证者优先；高级工程师需要有LTE网优高级认证；

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岗位职责及要求：1. 负责测试数据分析及后台相关参数优化，具备前后台参数搭配优化提升网格考核指标能力；2. 网格语音质量和数据质量提升思路清晰，后台参数配合前台优化能力好，独立提升网格考核指标；3.具备一定的整体提升和负责能力，沟通能力好；4.吃苦耐劳、抗压能力好，团队配合能力好。2年以上LTE外场优化经验有网格优化项目者优先；

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后台，杭州；主要是数据视频策略优化，需要熟悉分层组网，互操作策略、负载均衡策略等

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后台中级，杭州；主要是数据视频策略优化，需要熟悉分层组网，互操作策略、负载均衡策略等

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技能描述：1、4/5G簇优化，设备不限；3年左右经验，懂诺基亚设备优先，具备移动认证L2、L3认证优先2、熟练掌握测试分析，网络优化，外场优化；3、工作年限不低于3年，通信计算机相关专业；4、具备良好的沟通协调能力。

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职责描述： 1、根据需要，进行4/5G无线网络优化效率提升和智能化运维的研究、无线网络优化关键技术研究、先进技术跟进和竞情分析； 2、负责研究4/5G系统应用场景，完成5G无线优化软件和智能运维应用的需求分析，参与软件产品功能设计、测试验证等各环节工作； 3、通过现场服务或远程方式，为外场和客户提供无线网络优化技术和软件的支持。任职要求： 1、通信、信息、计算机或自动化等专业； 2、具有5年以上无线网络领域规划优化工作经验，具备良好的移动通信知识，熟悉45G主流设备厂商产品原理、指标（KPI）及计数器定义、信令流程、通信.

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（1）  VOLTE业务信令分析                     1、熟悉VOLTE端到端信令分析                     2、了解核心网架构和XDR数据架构和分析                     3、熟悉5G信令和有平台类经验优（2）数据业务信令分析：                      1、熟悉数据业务信令和消息流程      &n.

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职责：1. 负责4/5G网络规划优化工作；2. 负责无线网络的外场测试，对测试情况进行分析，写作优化报告；3. 对4/5G的无线网络优化和系统优化方法进行研究，总结出4/5G优化的方法和技术案例。4. 完成4/5G网络参数配置和优化的研究；5. 完成4/5G网络规划优化相关的知识汇编，配合完成技术经验的推广与知识更新；6. 完成团队成员的技能培养以及团队技能提升的工作。7. 负责进行相关技术交流工作，完成项目需要的技术资料制作；要求：1. 通讯、电子信息、计算机相关等相关专业本科以上学历；2. 5年以上无线网络规划优化工作经验，有4/5G的优化测.

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工作内容：1、完成无线网络各项测试优化任务（包括路测、投诉等）；2、为客户提供无线网络测试优化方案。要求：1. 通信、电子信息工程、计算机专业应届毕业生；2. 具有移动通信行业实习经验优先；3. 学习主动性强，学习理解能力好；4. 计算机操作熟练，熟练Office办公软件；5. 具备良好的团队协作精神，能够服从公司安排，具备良好的责任心；

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河南籍贯优先，本科生优先，有单验或者简单的KPI处理经验优先。

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中级要求偏后台，有投诉或者干扰处理经验优先，即时到岗；高级方面，有带队经验和PPT撰写经验优先，要求思路清晰，沟通良好。

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区域：河南移动级别：高级人数：1-2名要求：1、5年以上工作经验，有带队经验，熟悉4/5G网络原理，有专项分析和疑难问题解决能力。2、PPT能力较强，有清晰的逻辑思路，对相关问题和工作可以尽快梳理思路，组织人员完成。3、有良好的沟通能力，可以尽快融入团队，并做好同运营商客户的沟通，指导相关工作开展。4、厂家不限，前后台经验丰富。