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LTE|5G：10人英语要求：具备英语读写能力，有口语交流经验者优先海外交付环境，双休/调休---------------------------------------------------薪资发放及时，合作共赢！

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1、熟悉网络测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧；精通测试数据分析； 2、了解设备相关厂家（中兴、华为）设备知识，能通过网管平台进行统计数据分析、无线参数设置和OMC操作，并对遇到的一般问题都能够提交分析报告和解决方案；3、熟悉相关厂家（中兴、华为）常用网优工具的使用方法和技巧；

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杭州东信网络技术有限公司四川项目招聘：原厂优化高级、专家级任职要求：大专及以上文凭，集采L3认证、华为L3以上认证工作内容：1、熟悉硬件，了解基带板能力使用规则，RRU双拼，功率计算，功率LICENSE使用等硬件及板件抽闲评估及实操；2、能独立完成现场容量、覆盖勘测、评估，对于问题点位能给出提升、改善建议；3、了解电源模块评估、纤芯资源评估，天面极简、BBU合并等极简相关操作；4、具备全局性数据、语音业务感知分析评估能力。有意向的各位，发简历至：zqw_eastcom@126.com联系方式：18583680679（微信同步）

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1、项目地杭州市，通信相关专业，具备网络优化、规划或开站相关工作经验；2、要求理论基础扎实，具备丰富的4/5G无线网络优化经验和沟通能力，能独立负责4/5G专项优化工作；3、具备专题优化技术文档撰写、组织报告的输出及较强的PPT输出能力。认证要求：移动集采L3，华为高级

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中高级外场，可以接受短期的。

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最好带有厂家认证

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要求：熟悉华为设备 有带小团队经验的。要有移动集采L3认证

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要求有中兴高级认证+集采L3，经验丰富，思路清晰

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要求

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【工作职责】 1、负责运营商大数据分析，给出运营商网络数据分析方案和报告；2、负责及时响应客户投诉分析、故障处理、问题定位排查等需求；3、协助进行面向客户的需求调研与业务沟通，整理业务需求，输出解决方案；4、协助项目周报月报撰写以及项目安排的其他事宜；5、协助项目经理进行客户需求管理与响应【岗位要求】 1、大专或以上学历，电子信息、通信、计算机、网络工程等相关专业；2、熟悉运营商网络，熟悉运营商网络架构、网元、接口等网络知识，熟悉常见网络协议，熟悉4G、5G网络架构与信令流程；3、熟练掌握SQL数据库.

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工作职责：1.负责45G网管平台操作：告警、参数、信令跟踪分析，指标分析；2.掌握45G各项KPI指标优化提升能力；3.负责网管信令跟踪、分析定位，熟悉系统消息信令流程；4.高负荷小区优化思路，负荷均衡功能相关参数的熟悉情况；低CQI小区优化；VOLTE高丢包小区优化；5.负责对重大活动、节假日、重要场景保障方案制定，现场实施，具备现场问题发现和解决能力；6.负责项目专题优化；任职要求：1、大专以上学历；2、网优工作经验三年以上； 3、具有中兴后台优化经验，熟悉中兴设备与原理； 4、持有中兴中高级证书优化

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中兴中、高级后台网络优化工程师项目地：贵州岗位要求：1、3年以上后台经验，具备移动项目经验2、熟悉5G KPI指标优化或相关专题优化能力（质差小区提升、驻留比提升等）3、熟悉中兴网管，沟通能力强，具有一定抗压能力4、中兴厂家高级认证

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IMC招聘：1、要求熟悉4/5G系统性能参数，4/5G优化经验；2、具备材料输出、汇报能力，有管理经验；3、沟通协调能力强；4、有专项专题带队经验，能负责现场团队向客户进行业务交付；5、地市：甘肃、云南、广西、宁夏、青海等。西安GSC：要求懂系统，熟悉LTE信令流程；1、分析问题思路清晰，有较强的技术交流能力；2、熟悉LTE&NR的网络优化，有比较扎实的理论基础；3、有较强的信令分析能力，对VoLTE、CSFB、接入、掉线、时延等问题有清晰的分析思路；4、具备一定的专题优化能力，如CA、MLB、GULNR互操作、多载波策略等有独立方案设计与优化.

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广东爱立信高端原厂优化项目-中级、高级岗位1、本科学历2、项目经验3年以上3、项目地：广州、佛山、韶关、清远

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1、省公司招聘高级2名，中级1名。2、济南移动招聘高级1名

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具备4/5G后台网络优化能力，熟悉中兴网管，3-5年以上工作经验，有中兴认证优先，待遇从优

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一、系统高级:1、具备中兴或者华为高级认证2、劣化小区处理能力(低接通、掉线、高负荷、四超);3、4/5G指标优化思路清晰，能处理4/5G指标类问题;4、日常优化统筹能力

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一、系统高级:1、具备华为或者中兴高级认证2、劣化小区处理能力(低接通、掉线、高负荷、四超);3、4/5G指标优化思路清晰，能处理4/5G指标类问题;4、日常优化统筹能力

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一、系统高级:1、具备华为或者中兴高级认证2、劣化小区处理能力(低接通、掉线、高负荷、四超);3、4/5G指标优化思路清晰，能处理4/5G指标类问题;4、日常优化统筹能力

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岗位职责：负责全省宏站、室分、高铁专网规划设计审核、MR 数据挖掘支撑省内覆盖评估以及规划应用；分疑难问题专项支撑、课题案例等总结材料编制工作；负责工程建设项目的日常管理支撑工作；负责维护支撑，日常网优工单稽核支撑，以及临时新增项目的支撑工作。岗位要求：1、本岗位为高级工程师，至少9年以上工作经验，后台经验不低于2年；特别优秀者工作经验不低于6年；2、熟练使用PPT等office办公软件，；2、熟悉4/5G网络规划原则；3、有设备商原厂高端项目、设计院高端项目经验优先；4、有Python、SQL优先；

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青海西宁华为 日常优化项目   需要2个外场中高级要求外场技术较硬，薪资在7K-8K左右，有意向者请联系或投递简历：18838052170@139.com

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1）工程优化项目管理，1名2）湖南区4G/5G高级系统优化工程师，2名3）湖南区4G/5G中级系统优化工程师，3名4）湖南区4G/5G初级系统优化工程师，5名待遇优厚，简历投递邮箱：zhangwenbo@chinacomm.com.cn

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1、无线网优工作经验丰富3年以上，材料输出和汇报能力良好；2、大专以上学历3、持有中兴高级认证优先；4、持有移动集团L3认证优先；5、四川本地优先；

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技能要求：1、具备4/5G无线优化系统分析能力、优化能力、专业网管操作能力。2、具备良好的沟通交流能力、专题优化能力、服从项目组调遣。3、具备独立输出报告，以及专利、案例、创新课题等写作能力。人员要求：专科毕业工作满7年/本科毕业工作满5年/硕土毕业工作满3年/博土毕业工作满1年；高级人员：持有中兴高级认证、5年网优经验，具备IT创新能力者优先

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技能要求：1、具备4/5G无线优化系统分析能力、优化能力、专业网管操作能力。2、具备良好的沟通交流能力、专题优化能力、服从项目组调遣。3、具备独立输出报告，以及专利、案例、创新课题等写作能力。人员要求：专科毕业工作满7年/本科毕业工作满5年/硕土毕业工作满3年/博土毕业工作满1年；高级人员：持有中兴高级认证、5年网优经验，具备IT创新能力者优先

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电信日常协优，负责5G KPI 指标优化

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1、5G指标监控，负责华为区域KPI指标监控2、标杆场景、标杆区域5G指标跟踪分析3、5G TOP小区处理4、分地市劣化KPI指标优化，重点优化考核不达标地市KPI指标，方案输出及总结，推动地市进行处理；5、合肥超配邻区核查与精简优化

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1、结构相关指标监控及优化，低CQI、重叠覆盖、过覆盖等；2、LTE干扰指标监控及优化，系统内及系统外干扰；3、NB指标监控及优化，RRC连接建立、RRC平均建立时长、无线掉线率；4、NB前台测试LOG分析，主要负责指标统计及输出覆盖图和劣化路段分析；5、NR100M带宽及SPN下挂站点比例统计；6、全网网络质量指标预警TOP3统计及劣化指标分析；7、支撑平台和seq指标提取。

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1）、具备语音、数据业务端到端分析能力；2）、懂核心网架构（含各网元设备、数据互通流程等）；3）、可结合核心网数据表象分析发现问题；1）、熟悉4/5G厂商设备网管操作及参数配置原则，掌握信令跟踪，能够总结、分析4/5G用户业务行为，4/5G协同优化优化经验丰富；2）、熟练使用集团/省公司网优相关的工具平台，能够进行数据统计分析和解决方案输出；3）、熟悉语音端到端信令分析，对SEQ平台、XDR单据有一定了解；4）、熟悉各种场景的网络优化流程和参数优化设置;5）、熟练掌握移动考核指标体系以及投诉流程，具备大网指标体系提升及投诉.

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职位：华为后台-高级工作地点：湛江茂名移动项目，最好有移动高端优化项目经验，或者微网格优化经验，有华为认证优先。到位时间：1周内合作：入职或自由人均可，提供住宿和上项目交通