| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
|---|---|---|---|---|---|
| 河北-网优IMC岗位 |
杭州东信网络技术有限公司
|
5人 | 本科 | 不限 | 2025-09-08 |
|
工作地点:
秦皇岛市,沧州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 12000~20000/元 职位描述: 华为项目IMC岗位工作地点:河北各地市岗位类型:网络优化技能要求:对移动网络网络优化工作技能熟练掌握,6年以上工作经验待遇说明:五险一金+岗位级别工资(面试而定)+法定假日福利等学历要求:全日制本科院校要求:河北工业大学、河北大学、燕山大学,985/211/双一流以上院校优先入职IMC,欢迎各位大佬们来投简历
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 投诉前后台-深圳移动日常 |
南京华苏科技有限公司
|
8人 | 大专 | 不限 | 2025-09-08 |
|
工作地点:
深圳市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、网优工作年限3年以上,大专及以上学历,熟悉华为设备、移动集采认证。2、投诉班组长2人,主要负责日常项目投诉指标提升(无线重投率、热点网格降量、三级经理升级投诉),有深圳移动日常项目经验者优先;3、外场测试人员4人,负责现场测试分析工作。4、项目长期,待遇优厚,期待您的加入。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优系统优化工程师-专家 |
嘉环科技股份有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-07 |
|
工作地点:
潮州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为,诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理,具备空口信令分析的能力;3、负责具体无线指标优化,熟悉华为U2000等系统操作,对于疑难网络分析和KPI指标优化有经验丰富,能深入分析运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具有良好的组织管理协调能力和较强的项目交付能力,有一定的项目管理工作经验,能够带领团队完成预.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优系统优化工程师-高级 |
嘉环科技股份有限公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2025-09-07 |
|
工作地点:
潮州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理,具备空口信令分析的能力;3、负责具体无线指标优化,熟悉华为U2000等系统操作,对于疑难网络分析和KPI指标优化有经验丰富,能深入分析运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级及以上证书6、具有良好的组织管理协调能力和较强的项目交付能力,有一定的项目管理工.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| GSC无线软调工程师 |
四川准达信息技术股份有限公司
|
30人 | 不限 | 不限 | 2025-09-07 |
|
工作地点:
西安市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,5G 华为 薪资待遇: 6000~10000/元 职位描述: 岗位职责:1、无线网络工程站点调测,相关报告制作;2、客户网络监控,协调现场人员处理告警等问题;3、负责参与运营商网络技术支持和技术交流;负责与客户及一线人员等沟通协调、问题解决。岗位要求:1、具备大专及以上学历;2、基本了解无线站点的设备及其用途,拓扑连接等;3、2/3/4/5G后台软调经验,4/5G集成,会软调、升级、改造、扩容4、常用英语读写能力;5、对无线网管界面熟悉,熟悉新建&扩容&改造场景,熟练运用网管命令;6、有控制器调测经验优先。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 黑龙江七台河联通4G后台中级 |
上海睿铎智能科技有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-05 |
|
工作地点:
七台河市 网络厂商: 4G-LTE,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 黑龙江七台河联通集成优化项目,需一名4G中级后台,必须具有4G和VOLTE后台指标优化经验,厂家不限,具有电联项目经验最佳,项目到年底,来年可续签,面试通过立刻上项目
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 无线前台督导-陕西 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2025-09-05 |
|
工作地点:
西安市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 4000~5000/元 职位描述: 陕西西安需求 5名无线前台,大网督导,成熟资源。9月10日入场,到9月30日,租赁模式,按照一个月计算。短期项目无法提供宿舍。有兴趣可投递简历。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 北京-中兴核心网优化工程师 |
安徽引途科技有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2025-09-05 |
|
工作地点:
北京市 网络厂商: 5G 中兴 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 项目稳定:长期核心网项目,工作地点北京一、岗位职责:负责中兴核心网(5GC/EPC/IMS)的日常监控、维护和故障处理。进行核心网性能分析、KPI指标优化,输出分析报告。配合完成核心网新功能开通、测试、验收及版本升级等工作。响应并解决客户(运营商)提出的各类核心网技术问题。二、任职要求:学历专业:通信、计算机、电子等相关专业,大专及以上学历。必备经验:2年以上核心网优化或维护经验,必须熟悉中兴设备。技术能力:精通5GC/4G EPC网络架构和协议流程(如NGAP, PFCP, SIP, Diameter)。具备独立处理中兴核心网常见故障的能力。.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 徐州/宿迁/连云港中兴原厂优化 |
南京顺盛通信科技有限责任公司
|
4人 | 大专 | 不限 | 2025-09-05 |
|
工作地点:
连云港市 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 中兴高端优化项目有中兴高级认证优先
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 上海移动4/5G外场测试工程师 |
上海睿铎智能科技有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-05 |
|
工作地点:
上海市 网络厂商: 4G-LTE,5G 诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、大专以上学历,毕业两年以上,有移动L2以上级别认证。2、具备 4/5G 现场测试优化以及网格、道路、高铁优化分析相关经验或工作背景。熟练掌握鼎力、Probe、TEMS等常用测试分析软件,熟悉 ATU、扫频仪、GPS、siteMaster 等测试设备。能够长期承担外场测试工作,工作态度积极、认真负责。此外,需具备一定的行业通用软件使用基础,如 excel、word 和 MapInfo,且有实际操作经验。3、拥有良好的问题沟通能力,具备独立思考能力,思路清晰,能够快速反应,沟通交流顺畅无阻碍。4、通信专业或拥有相关理论储备者优先考虑。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 云南华为项目中高级工程师 |
杭州东信网络技术有限公司
|
10人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
昆明市,丽江市,大理市,迪庆藏族自治州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 一、高级岗位:1.大专以上学历,工作7年以上;本科以上学历,工作5年以上,通信相关专业; 2.非常熟悉华为厂家网管操作; 能独立牵头某一模块的指标优化,如干扰、负荷、覆盖、volte语音专题等3.具备很强的4/5G网络优化能力,熟悉4/5G基础的信令协议,能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案,善于开展各类专项专题优化;4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验;5.具备知识传播能力及经验总结能力,能够带领团队开展优化工作;6.能够解决专业领域复杂问题;有较强的沟通和组.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为中高级前后台 |
湖北峻驰建设工程有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
湖北省 网络厂商: 4G-LTE 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 设计院湖北项目招聘:黄石区域:簇优化人员2名华为中、高级 后台3名
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为4/5G高级工程师(河北) |
北京电旗通讯技术股份有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
石家庄市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:kpi指标优化(质差场景和保障方向),华为认证优先。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 初级外场工程师-青海 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
果洛藏族自治州,海南藏族自治州,西宁市,海北藏族自治州,黄南藏族自治州 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 工作地点:青海省各地市设备厂家:华为特别要求:西北区域人员优先。具有华为L1或L2技能认证。岗位要求:1年及以上网优从业经验,参与良好的沟通能力,熟悉移动使用的45G频段,熟练掌握华为PHU软件使用,熟练华为工程优化流程,具备简单的数据分析能力及投诉处理能力,会无线QC技能者优先。薪资待遇:劳务5K(住宿自理)到岗时间:1周内
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 青海移动初中级网优后台工程师 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
西宁市 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、要求具备3年以上华为设备优化经验;2、熟悉45G网络系统优化相关理论知识;3、大专及以上学历;4、有移动集采认证及华为中级技能认证;5、熟悉华为网管、PRS等平台使用操作;6、会输出材料服从管理态度端正有积极进取学习上进的精神;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 成都远程交付GSC工程师 |
浙江明讯网络技术有限公司
|
30人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
成都市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 成都华为GSC远程交付项目岗位:华为网优后台中高级工程师(2345G均可)要求:熟悉华为后台优化,有优化思路,懂信令流程,熟悉4、5G互操作。英文口语流利优先。对岗位有意向,可加微信了解: zhejiangmingxun
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 上海网优测试 |
安徽引途科技有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
上海市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 华为前台单验测试,必须具备有效期内的华为证书。-提供住宿,报销车费
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为高级网优后台负责人 |
四川准达信息技术股份有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
德宏州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:1、熟悉华为网管,能够处理LTE/5G常见差小区,具备材料汇报等能力,能独立和客户进行沟通汇报;2、指标类TOP小区处理,接通,掉线,负荷,切换等指标优化;3、邻区定期核查优化(邻区核查分5-5/5-4/4-5/4-4,异厂家邻区定期核查),定期参数核查整改优化 4/5G互操作,门限调整等;4、优化三高质差,进行后台参数优化和部分站点现场RF调整;5、解决VONR回落VOLTE不正常投诉,定期检查VONR/EPS等语音类开关;定期检查4/5G频点,频点组漏配情况;6、应急保障站点开通后参数邻区配置,指标观察,保证保障站点正常运行;7、网络安全.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 爱立信网优工程师 |
四川准达信息技术股份有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
雅安市 网络厂商: 4G-LTE,5G 爱立信 薪资待遇: 6000~10000/元 职位描述: 岗位要求:1.具有爱立信NEJS4及以上认证。2.至少具备5年以上无线网络优化经验(其中爱立信优化经验3年以上,爱立信NR优化经验2年以上),可以承担地市指标提升的工作。3.具有较强的参数优化、KPI指标分析、性能统计和独立的系统分析、优化方案制定能力。4.能够熟练的进行爱立信网管以及相关厂家专用工具上的操作,熟悉统计指标的计算方法和话务统计的分析方法,能够根据话务统计的变化情况分析出网络存在的各种问颗。5.熟悉无线网络规划和优化流程,能进行初步的覆盖和容里规划,熟悉各种无线网络故障和现场用户故障的定位方法。熟练使用地.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 湖北十堰极简网中高级后台 |
重庆信科通信工程有限公司
|
9人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
十堰市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、拥有华为中级、高级认证和EHS证书优先;2、具备3年以上 4/5G无线网络优化经验;3、熟悉站点替换指标优化分析;4、项目半年工期;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中兴后台 |
西安长河通讯有限责任公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-04 |
|
工作地点:
甘南藏族自治州 网络厂商: 其它 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 中兴后台,负责甘南中兴站点的指标处理。岗位要求:有指标分析优化经验,熟练掌握中兴网管操作。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网络部支撑人员 |
福州弘宇信合通信技术有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-03 |
|
工作地点:
广州市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 华为,中兴 薪资待遇: 12000~12000/元 职位描述: 主要支撑网络部完成全运会的相关工作要求:1、对网络有深刻的理解,做过网络优化,2、能写向领导汇报材料,3、主动性强;4、支撑期为现在到全运会结束。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 无线网络优化工程师 |
贝优特技术有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-03 |
|
工作地点:
重庆市 网络厂商: 4G-LTE,5G 爱立信 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 岗位职责:外场测试分析;针对测试弱覆盖、质差、低速率、掉线/话、未接通等问题点,完成分析、输出解决方案、效果评估和测试报告输出。任职要求:1.具备移动L2认证或更高、爱立信中级认证;2.具备网格、高速、干道等测试场景的测试及评估能力;3.熟悉常用的与测试相关的无线参数,并能根据现场环境和测试情况给出建议值;4.熟练使用常用的测试软件及设备,熟悉投诉处理流程并能独立处理用户投诉;5.了解常见干扰源,具备干扰排查能力;6.良好的沟通和抗压能力,工作态度端正。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优工程师-江苏 |
上海大唐移动通信设备有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2025-09-03 |
|
工作地点:
江苏省 网络厂商: 5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、具备电信集团中级或移动L3级证书;2、负责项目的全周期性项目管理,交付质量、网络安全及专业技能培训等;3、负责项目管理体制建设,团队搭建及人员培养,项目运营管理,合理调动资源、控制项目成本,利润核算;4、负责维系甲方客情关系,协助公司开展市场工作;5、根据公司既定目标,合理分配推动完成公司项目及结算回款工作;6、参与公司招投标工作,组建项目团队、完成项目整体交付;7、熟练掌握4/5G及NB-Iot系统原理和相关参数优化流程;8、协助电信客户进行各个专项分析及方案制定相关管控,如省管居民区专题、口碑场景专题、质差.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优前台RF工程师-高级 |
嘉环科技股份有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-02 |
|
工作地点:
河源市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网格优化工作经验,大专含以上学历2、熟练掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理,具备空口信令分析的能力;3、掌握4/5G覆盖、质差、干扰、速率、切换、接入和掉话等问题分析处理能力,能独立定位问题,输出优化方案策略,攻坚网格KPI差小区处理4、具备华为厂家高级认证;5、有高端专项ATU测试优化及微网格优化经验经验优先;6、有处理高速高铁优化经验优先7、有较强的沟通和组织能力,具有良好的表达、沟通能力,熟悉华为设备项目经验优先;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优工程师(湖南中级后台) |
浙江明讯网络技术有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2025-09-02 |
|
工作地点:
长沙市 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 浙江明讯湖南区域招聘需求序号项目名称招聘项目地网络制式技能级别招聘岗位需求人数岗位要求1长沙移动日常长沙LTE/5G中级后台13年以上后台优化经验,熟悉华为后台网管操作,熟悉后台常用参数信令,熟练掌握网络规划、邻区优化、参数优化、TOP小区处理等,能独立输出PPT等专题报告。*华为设备,长期项目,技术面试后确定待遇!*有相关经验的优先录取*一经录取,待遇优厚,六险一金、年终奖、项目奖金、各种福利补贴、专业培训都是少不了的,欢迎大家应聘哦!*有意向者请直接发简历至 longqian@zjmx.com*邮件标明: 姓名-期望工作地-网络制式.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优项目前台 |
重庆信科通信工程有限公司
|
10人 | 大专 | 不限 | 2025-09-02 |
|
工作地点:
重庆市,四川省 网络厂商: 4G-LTE,GSM,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,测试与分析 华为 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 工程优化,外场,会XBX、QC、单验
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为GSC远程交付(成都办公点) |
重庆信科通信工程有限公司
|
50人 | 大专 | 不限 | 2025-09-02 |
|
工作地点:
成都市 网络厂商: 4G-LTE,GSM 华为 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 技能要求:1、GSM/W/LTE/NR后台指标优化经验5年以上;2、熟悉4/5G基础理论、SA、NSA组网架构;3、具备4/5G后台常见KPI问题分析定位能力;4、熟悉华为/诺基亚/爱立信,任意厂家均可,主要是华为; 5、具备英语口语能力沟通,待遇可详谈;根据面试结果和能力定薪资
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 北京-中兴核心网优化工程师 |
安徽引途科技有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2025-09-02 |
|
工作地点:
北京市 网络厂商: 其它 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 项目稳定:长期核心网项目,工作地点北京一、岗位职责:负责中兴核心网(5GC/EPC/IMS)的日常监控、维护和故障处理。进行核心网性能分析、KPI指标优化,输出分析报告。配合完成核心网新功能开通、测试、验收及版本升级等工作。响应并解决客户(运营商)提出的各类核心网技术问题。二、任职要求:学历专业:通信、计算机、电子等相关专业,大专及以上学历。必备经验:2年以上核心网优化或维护经验,必须熟悉中兴设备。技术能力:精通5GC/4G EPC网络架构和协议流程(如NGAP, PFCP, SIP, Diameter)。具备独立处理中兴核心网常见故障的能力。.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中兴高端系统优化 |
南京顺盛通信科技有限责任公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2025-09-02 |
|
工作地点:
连云港市 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 15000~20000/元 职位描述: 连云港中兴高端优化1、中移L32、中兴45G高级认证3、熟练掌握中兴网管系统等4、具有移动相关的专题优化经验5、具备大项目管理能力,沟通能力,有责任心6、全日制本科
详细>>>
|
|||||