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【需求信息】印尼XX项目，现有1栋办公楼需要改造成数据中心，该楼为钢筋混凝土结构、桩基，需要进行结构加固；另新建1栋动力楼，钢结构、桩基。该项目的设计和施工由1家外包商负责，现需要1名中方人员，现场负责设计和施工的管理，保证项目按工期交付。设计图纸最终由客户确认，必要时需和客户沟通技术方案。入场时间，6月15日左右，为期6个月。【岗位要求】1、一期工程可能涉及的界面主要是加固。需要跟踪分包进行结构评估，如果不满足新增IT负载的需要，客户明确加固需求后，推进分包进行加固设计；2、牵头推进方案设计及审核，设计工作.

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规划岗：1、熟悉5G网络规划，有相关规划思路，工作年限5年以上，男女不限。              2、独立思考做过省级优化项目，有写综合性报告的能力。

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主要进行单验及室内测试工作，，有过网优单验测试经验者优先。薪资面议，有宿舍。有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“浙江单验”。非诚勿扰。

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主要进行单验及室内测试工作，，有过网优单验测试经验者优先。薪资面议，有宿舍。有意向者，请加微信投递简历（150-5513-0916），备注：“浙江单验”。非诚勿扰。

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浙江华为网优高级系统工程师招聘移动原厂优化项目，工作内容：POI优化，包含覆盖、负荷、投诉、驻留。有华为网优高级认证、移动L3认证。长期稳定项目，不拖欠薪资，欢迎浙江周边的朋友投递简历。

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岗位职责（工作内容）1、主要负责宏站/室分站点勘察和数据规划等工作；2、独立完成所负责专业事务的各类报表和平台流程相关操作；3、熟悉华为设备天线选型；4、完成专业安排的其他相关工作；技术要求：1、熟悉OFFICE软件操作；2、2年以上相关工作经验；3、有移动L1或以上认证；4、工作态度好，责任心强，做事认真负责，愿意从事网优行业，且长期稳定；5、能吃苦耐劳、能承担压力；

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1.大专以上学历，工作5年以上；2.熟悉华为或中兴等主设备厂家网管操作； 3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，对规划方面有所了解优先录用4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端工作经验优先5.具备输出总结PPT能力及经验总结，能够开展优化工作；6.能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组织能力，完成预定的组织目标；

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工作职责:1、熟悉4/5G常用测试软件，熟悉互操作参数（4/5G频间，5-4G异系统）；2、日常优化项目负责路测数据分析，会独立优化网格，对网格分析有清晰的思路；3、有物业点绿化工作经验优先考虑。任职资格:1、通信、计算机及电子相关专业，期望在通信行业长期发展；2、能吃苦，踏实，负责任，有移动网络外场优化经验者优先考虑。

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岗位职责：1、熟练掌握4G5G网管各类操作、基线制定及互操作策略制定；2、熟练掌握4G5G通信原理及其端到端信令等知识，需每周2次给客户培训（联通一把手制定的小组优化任务，石总盯控）3、熟悉ToB行业应用优化等基线策略；（VVIP）4、熟悉信令知识，疑难投诉、各VIP投诉（主任及以上领导投诉）分析处理。任职要求：1、熟练掌握45G网管各类操作、基线制定及互操作策略制定； 2、熟练掌握45G通信原理及其端到端信令等知识，需每周2次给客户培训 3、熟悉ToB行业应用优化等基线策略；（VVIP） 4、熟悉信令知识，疑难投诉、各VIP.

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1、有使用WNG单验经验的优先；2、熟练使用EXCEL，对数据敏感度较高，能够独立完成单验报告材料。3、有上进心，能吃苦，接受出差，愿意从事通信网络行业，服从项目组的工作安排。

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上海基站督导小白岗：试用期3个月，没有毕业的就买意外保险，毕业了的就购买社保，但至少要干满一年。试用期3500，提供住宿，每月额外路补300，话补100，因公产生的打车实报实销试用期结束接受转正考核，工资上浮500转正过后还有工作量的考核，鼓励多劳多得相当于试用期的工资到手的话是3500+400的补助，转正4000+400补助+公司承担1500的社保。

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1、负责OTN/PTN产品系统设计、协议开发、功能优化及技术创新；2、参与光传输网络（OTN）或分组传送网络（PTN）的架构设计及关键技术攻关；3、为运营商客户提供OTN/PTN产品的技术方案设计、网络规划及部署支持；4、参与现网设备调试、故障排查及性能优化；5、输出技术文档，开展客户培训及技术交流；

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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工作职责1、熟悉4/5G常用测试软件的使用及其他辅助工具；
2、熟悉LTE/NR无线网络互操作（切换、重选），对覆盖、质量、干扰优化有初步优化思路；
3、有现场投诉处理经验，网格分析优化经验。任职资格1、通信、计算机及电子相关专业，期望在通信行业长期发展；
2、能吃苦，踏实，负责任，有移动网络外场优化者优先考虑。

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岗位一要求：1、沟通要求：客户需求对接，方案制定、进展沟通、总结汇报；2、技能要求：侧重5G网络评估、性能提升、数据语音感知提升，以及短板攻坚；3、后台经验五年以上，具备中兴5g高级认证。岗位一主负责：1 负责省电信技术创新课题，不限新功能、新组网、仿真等；2 高校，高铁等专项优化实施；3 专项提升材料输出。（江西电信省公司 8-12k）岗位二要求：1、全日制本科毕业五年、江西籍、移动集采认证L2。岗位二主负责：1 负责中兴区域参数核查，修改；2 需要对中兴常用参数了解，熟悉移动参数平台熟悉；3 熟悉移动日常考核指标的优化.

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红河区域OTN调试岗位职责：1、负责中兴光网络OTN设备软件调试，网管操作、业务割接、版本升级等；2、熟悉OTN设备调试，具备独立开局能力；3、熟悉U2000或NCE网管系统操作；4、熟悉OXC、ROADM、政企OTN网络TSDN特性等（满足其一即可）；5、能够独立完成OXC改造割接、设备版本升级、机房搬迁、OLP改造、设备/单板替换、波道调整、业务割接，基本故障处理等；6、沟通表达能力强，具有服务意识。岗位要求：1、统招大专2、具备较强的沟通能力，语言表达能力强；3、有2年以上交付经验，中高级认证参加及实施过接OTN设备版本升级、割接等交付工作.

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5年以上中兴设备工作经验，熟悉中兴4/5G设备及网管，掌握负荷均衡参数、全网拆闲补盲，能够独立全网进行资源调整，板卡梳理，能够独立完成各类保障预测评估；

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1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施；2、根据测试数据、后台指标进行网格分析，提出有效的解决方案；3、具备独立上站勘察集采站点信息，如4/5G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等；4、撰写网格勘察分析报告及总结报告；5、熟悉主流设备商后台各项指标的优化，对处理低接通、高掉话、高负荷小区、数据及话音质量提升有自己的优化思路； 任职要求：1、大专及以上学历，熟悉无线通信网络系统原理协议。2、熟悉主流设备商后台各项指标的定义，对处理低接通、高掉话、高负荷小区、数据及话音质量提.

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工作地点：江西省南昌市江西电信省公司运营商：电信岗位要求：本科以上学历，具备一定的沟通协调能力和指标分析能力，具备一定的文字功底，可正常输出分析报告等资料。

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要求5年以上中兴设备工作经验，熟悉中兴4/5G设备及网管，掌握负荷均衡参数、全网拆闲补盲，能够独立全网进行资源调整，板卡梳理，能够独立完成各类保障预测评估；

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岗位要求：1.大专以上学历，工作5年以上，通信相关专业;       2.熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作;3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化;4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团队开展优化工作;6.具有较强的创新能力及材料输出能力。7.有福建移动项目工作经验优先考虑工作职责：1、每月网络部应知应会指标更新和点评。2、每月.

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岗位要求：1.大专以上学历，工作5年以上，通信相关专业;       2.熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作;3.具备一定的4/5G网络优化能力;4.具备一定编程能力，比如SQL脚本取数，最好熟悉网优平台数据淘功能5.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验

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工作内容：1.负责通信基站项目现场安全管理，维护，设备维修；2.负责项目协调对接，数据配置，告警处理，站点开通。岗位要求：1.专科及以上学历，通信/计算机/网络等相关专业优先考虑；2.沟通能力良好；3.岗位需自备电脑；4.岗位接受小白/实习生。

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合肥要两个做中兴网络的小白，提供住宿，报销来回车票

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广州前台测试工程师5人（要求5月11日到岗）1、有丰富的中兴设备的4/5G优化经验，有较好的优化思路；2、会用WNG测试，懂测试要求与测试规范，报告输出；3、有良好的沟通能力，抗压能力强；4、懂看设计方案图纸内容。项目提供住宿，报销交通费，邮箱：18838052170@139.com

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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外场测试分析

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1. 需取得网络安全证书以及远程交付上岗证; 2.熟悉无线GUL公共原理，熟悉站点勘测设计、站点方案设计、单模站点脚本制作、单模站点集成调测等工程业务交付流程，能够熟练处理无线产品常见的工程问题并指导一线分包商进行站点问题处理； 3. 通过GSC无线产品技能考试认证（L2）; 4. 熟练使用办公软件，尤其是excel; 5. 三年及以上相关工作经验； 6. 英语良好，可以作为工作语言，能够独立和海外本地人员进行工作相关交流； 7. 有华为产品相关工作经验的优先，有海外交付经验者优先； 8. 工作细致、主动，责任心和服务意识强，保密意识强； 9.

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北京OTN，包住宿，报销差旅费

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工作内容：1. 负责光传输网的设备安装调试等工作。2 完成光传输相关设备的参数配置、性能测试和故障排除等工作。3. 协助运维人员进行日常维护和系统升级。任职要求： 大专及以上学历，通信工程、电子工程等相关专业背景。