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1、华为中级及以上认证；2、移动集团L2及以上认证；3、对考核指标有个人独特见解或测试分析懂参数优化；4、4年以上工作经验；

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具备较好的沟通、协调能力，有责任心，具备丰富的电联5G项目经验，熟悉4G/5G互操作,对KPI指标，TOP小区，质差小区等具备监控分析处理提升能力，具备指导前台测试，LOG分析阅读能力，有专项优化经验优先，具备PPT等文档输出能力。

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1. 通过移动认证考试，具备L3考试证书;2.  通信、电子、计算机、自动化等相关专业大学以上学历，网络优化工作经验5年以上；3. 熟悉爱立信各制式参数、功能；4. 具备Python/VBA等工具开发能力，可以自主开发自动化工具；5. 良好的逻辑思维和材料撰写能力，擅长数据分析、抓重点，撰写领导所需要的各种汇报PPT和材料。

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贵州贵阳项目高级后台：工作年限5年以上，具备良好的沟通能力，责任心强，具备中移网大认证优先，主要统筹指标提升，报告撰写，薪资10-11k。

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工作地点：江西省南昌市江西电信省公司运营商：电信岗位要求：本科以上学历，具备一定的沟通协调能力和指标分析能力，具备一定的文字功底，可正常输出分析报告等资料。

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岗位描述：1.通过移动认证考试，具备L3考试证书;2.通信、电子、计算机、自动化等相关专业大学以上学历，网络优化工作经验5年以上；3.熟悉爱立信各制式参数、功能；4.具备Python/VBA等工具开发能力，可以自主开发自动化工具；5.良好的逻辑思维和材料撰写能力，擅长数据分析、抓重点，撰写领导所需要的各种汇报PPT和材料。不接受1-2年工作经验，请慎重投简历！工作地点：广州

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熟悉诺基亚设备，具备相应的高级能力，优化思路清晰，可以独立完成相关工作

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急需爱立信工程师，有爱立信认证优先！！！！

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岗位要求：1、通信、电子、机电、电气、物理、机械、信息及计算机等理工科专业（注：理工科专业都可以，要求对通信行业感兴趣），全日制本科以上学历，同时获得学位证。；2、获得CET-4/6证书或同等水平资格认证；3、具备良好的沟通及协调能力，在校期间担任过学生干部及获得奖学金者优先；4、具备一定的计算机知识及熟悉office办公软件；5、学习能力及抗压能力强，服从公司安排。岗位职责：1、主要工作是代表华为服务所在省份运营商无线网络业务； 2、通过管理合作方工程师推动整个区域4/5G无线网络商用落地（包含：基站设计、规划、.

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岗位要求：1.大专以上学历，工作5年以上，通信相关专业;       2.熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作;3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化;4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团队开展优化工作;6.具有较强的创新能力及材料输出能力。7.有福建移动项目工作经验优先考虑工作职责：1、每月网络部应知应会指标更新和点评。2、每月.

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岗位要求：1.大专以上学历，工作5年以上，通信相关专业;       2.熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作;3.具备一定的4/5G网络优化能力;4.具备一定编程能力，比如SQL脚本取数，最好熟悉网优平台数据淘功能5.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验

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广州前台测试工程师5人（要求5月11日到岗）1、有丰富的中兴设备的4/5G优化经验，有较好的优化思路；2、会用WNG测试，懂测试要求与测试规范，报告输出；3、有良好的沟通能力，抗压能力强；4、懂看设计方案图纸内容。项目提供住宿，报销交通费，邮箱：18838052170@139.com

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济南缺一个华为的前台中级，网优的，会信令分析的

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1、具备华为账号和EHS证书2、单验熟手和无线熟手，会单验、QC、簇优化

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内蒙古呼伦贝尔联通日常项目初中级外场，进行日常投诉处理、单验、簇优化工作。

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负责整个地市外场投诉报告审核  负责自己片区的投诉跟踪  nb业务借口 高铁重点场景优化指标汇总场景维护

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1、大专及以上学历，毕业3年及以上；2、通信工程专业或1年以上无线网络优化经验，熟悉4/5G通信基本原理；3、文字功底好，报告能力强，尤其PPT、汇报材料方面比较出色；4、较好的沟通能力，工作责任心强；5、不符合以上基本要求请勿投递简历。

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高级、专家级岗位，不符合条件勿扰1、具备华为NR高级或LTE专家级认证证书；2、具备电联项目专项优化经验；3、日常4/5G指标提升，4/5G指标优化思路清晰，尤其是4/5G质差小区的处理，对EPSFB、Volte/VoNR等相关指标提升和参数调整经验丰富；具备驻留比及分流比优化能力；4、具备网络优化方案和专题优化方案输出能力；包括容量、覆盖、互操作、45G协同、CQI优良率、端到端时延优化、负荷均衡等各类专项指标提升；5、能对 KPI 进行深入的系统分析并能针对性的优化网络，如掉话优化、切换优化、干扰优化、数 据业务优化、RF 优化等,提出关键可.

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1、五年以上通信行业工作经验，前台优化经验不少于2年，后台优化经验不少于1年；2、根据前台测试LOG，独立进行覆盖、质差、语音、速率分析工作，方案输出能力强；3、报告输出能力强，能独立进行问题点、Cluster级别优化报告输出；4、熟练使用Assistant、Probe等前台测试分析工具。

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江西省上饶电信人员5G高要求：1、沟通要求：客户需求对接，方案制定、进展沟通、总结汇报；2、技能要求：侧重5G网络评估、性能提升、数据语音感知提升，以及短板攻坚，专项提升3、后台经验五年以上，具备中兴高级认证

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要求3年以上大唐后台优化经验，具备各项常见网络指标优化思路，熟悉各类劣化小区的处理方法。本地人及周边地区人员优先，随时可以到岗。

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1、有华为中级认证；2、有移动集采认证；3、5年以上华为系统优化经验；4、有较强的沟通能力，与客户对接能力；5、广西本地人优先。

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1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施；2、根据测试数据、后台指标进行网格分析，提出有效的解决方案；3、具备独立上站勘察集采站点信息，如4/5G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等；4、撰写网格勘察分析报告及总结报告；5、现场前端人员6、工资待遇3000-4000 任职要求：1、本科及以上 学历2、河南省内优先3、可以接收应届生或者实习生

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西藏项目需求人员招聘具体要求如下：

后台人员要求：

1、熟悉4/5G电信无线网络基本原理；

2、掌握无线网络优化后台KPI指标处理能力；

3、具备独立完成后台KPI指标分析、质差小区出来能力；

4、具备资源录入能力；

5、有3年以上项目管理经验

以上人员入职或自由人均可；5月1日后上项目，项目周期12个月。

本项目不接受实习生。

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规划经验，工作年限5年以上，男女不限

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内蒙通辽优化后台技能经验要求：可牵头项目组2-3人优化工作，3年以上后台工作经验，熟悉联通4G&5G各类考核指标，有各种专题专项优化思路，有与客户的沟通及报告材料输出经验，具备前台LOG分析能力并指导前台优化工作。有优化组长等牵头经验者优先，本地或周边人优先。

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广东茂名移动原厂优化高级工程师岗位职责：1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施；2、根据测试数据、后台指标，云瞰数据进行网格分析，提出有效的解决方案；3、具备独立上站勘察集采站点信息，如45G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等；4、撰写网格勘察分析报告及总结报告，能够较好的进行阶段性技术总结和经验的推广；5、熟悉主流设备商后台各项指标的优化，对处理低接通、高掉话、高负荷小区、数据及话音质量提升有自己的优化思路任职要求：1、大专及以上学历，熟悉无线通信网络系统原理协议。2、.

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1、5G工程测试前台：熟悉WNG测试软件，熟悉测试规则及要求，能够独立完成单站验证工作。2、5G工程调测后台：熟悉中兴网管，能都独立完成新开站点互操作参数下发，邻区配置，TOP小区指标优化等工程后台工作。3、熟悉现网设备组成结构，了解设备类型，了解施工规范。4、熟悉督导拍照流程及规范要求。需求人数：25人，4/5G网络优化中、前台初级工程师/后台中级工程师（长期稳定），年后上岗；设备厂家：中兴要求：大专以上学历（含大专）；执中兴厂家认证优先录用！！具备良好的团队合作精神，善于协调沟通，具备较强的问题定位和推动解决能.

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1、具有华为高级技能认证和EHS技能认证2、具备移动日常项目优化经验3、具备高负荷、低流量、节能等优化经验4、具备工单处理、KPI优化能力，网管操作熟练5、具备一定的抗压能力，长期稳定。

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日粒度统计5G在建工期(2024年700M无线网工程、5G六期二阶段、2024年700M无线网工程及七期一阶段)单验开通进度;《5G在建工程及往期工程开通情况》中在建工程进度，《5G在建工程及往期单验进度》;月底输出月报、地市通报会、工程部协配、重点工作等统计高铁5G专网、高铁4G遗留、FDD补点、郑机城际5G开通、激活、单验进展，核对未开通原因，对接省优化激活和隧道测试进展，每周输出通报邮件和周报;每月对高铁攻坚专项活动相关分公司进行打分，输出通报会、重点工作、月报、工程部协配等更新高校站点新入库信息，核实高校站点开通及单验进度，.