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1、移动日常、原厂网优分析工程师1、电信专线网优分析工程师

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1、有外场工作经验至少2年以上，熟练掌握鼎立、万思维、PHU等常用测试软件的使用；2、掌握通信基础知识，具有一定得空口信令分析能力；3、能分析定位日常测试中常见4/5G网络问题、能独立输出分析报告，并能优化发现的网络问题；4、能独立完成网格、交通干线（高铁、普铁、高速等）网络测试、问题点分析；5、有一定沟通能力，能与用户进行正常交流，有现场投诉分析处理、低满修复等经验优先；6、有众测、MR等覆盖数据分析经验优先；有大型活动保障、干扰扫频经验优先；7、有爱立信华为认证和移动集采认证优先。

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1、具备爱立信、华为中高级及移动L3认证优先。熟悉爱立信华为网管操作及4/5G指标优化，熟悉参数修改流程，了解爱立信华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4/5G原理，报告输出能力强。2、具备空口信令分析的能力;熟悉4/5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷、低效小区处理等容量问题分析，具备网络KPI指标提升的优化能力，有大型活动保障经验。3、具备端到端平台感知问题分析能力，要求熟悉端到端问题定位和提升。如VOLTE、VONR语音质差、EPS FB、用户感知时延等端到端问题、上网低速率等指标.

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一、工作地点：西藏全区
二、岗位职责：
1.  负责中兴工程项目下4G/5G新建基站的单站验证测试工作，包括定点测试、环测、Ping业务、上下行速率测试等全流程测试任务，确保测试数据真实准确。
2.  承担项目簇优化测试工作，对指定簇区域进行路测数据采集，重点分析覆盖、速率、切换、VoNR语音等关键指标，精准识别弱覆盖、越区覆盖、频繁切换、速率异常等问题。
3.  负责测试数据的统计、分析与整理，按项目规范撰写并提交单验报告、簇优化测试报告，确保报告内容完整、逻辑清晰，满足中兴及运.

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熟悉单验、簇优化工作流程，熟练使用PHU，能定位测试中出现的问题并找到解决方法。

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 华为五年以上经验，Cluster优化，熟悉路测分析，学习能力强，有TEMS经验

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招聘岗位：投诉预处理话务员具体要求： （1）沟通能力强，懂得就网络或非网络问题与投诉用户的回复话术；  （2）具有1年以上投诉处理经验或感知优化专题优化经验； （3）会使用后台网管简单查询告警、状态等； （4）参与过VIP客户投诉处理。

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招聘职位要求：（1）具有4G5G网格优化方案制定与实施能力；（2）具有VIP客户投诉处理能力；（3）具有重要活动保障方案制定与实施能力；（4）具有高铁优化评测及优化能力；至少需满足以上2项，且具有大专及以上学历（学信网可查）。

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临汾和太原前台督导，负责无线督导和网优前台DT和CQT测试及分析，要求能够独立完成工作，有华为工作经验优先，要求山西本地人，要求有车，工作用车时有补贴。

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移动项目，2年以上工作经验，会室分勘察出图，价格面议

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2026年工程项目单验簇优化人员储备，有意向可以投递简历联系！

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1、具备外场测试分析能力；2、具备场景分析优化能力；3、具备华为中级+移动集团认证；

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岗位职责：1. 负责室内覆盖系统（室分）的ICS设计工作；2. 根据项目需求，进行现场勘查，制定设计方案；3. 使用专业软件完成设计图纸的绘制，确保设计质量；4. 与项目团队紧密合作，确保设计方案的高效实施。岗位要求：1. 通信工程或相关专业大专及以上学历；2. 熟悉室分ICS设计相关原理和流程；3. 熟练使用AutoCAD、PDAS等设计软件；4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；5.具备英语口语交流沟通能力，海外网优经验优先。

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1、海外网规网优远程技术服务2、后台：系统分析，KPI指标提升；3、网络规划：海外2/3/4/5G网络规划；4、前台：测试数据分析，输出测试报告；5、抗压力能力强，有一定英语基础。

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1.服从工作安排2.需熟悉‌LTE/5G‌无线网络优化技术3.熟悉日常优化相关内容，包括投诉处理，干扰排查，勘察测试，驻县相关事项

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南京格安（宁翰）通信系统有限公司【江苏区域】：网优招聘：南通招聘RF工程师5名；要求：1、会基本的测试，能独立进行数据采集测试；2、有一定RF分析经验，输出基本方案，输出报告；3、项目地：苏州； 有意向者请发送简历至邮箱：guanshengjiang@njninghan.cn公司提供五险一金，节假日加班工资，良好的技术及管理发展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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【岗位职责】1、主要完成投诉工单的预处理分析、定位、回单工作； 2、负责前台投诉现场测试和分析工作； 3、协助组长完成投诉其他工作。【岗位要求】1、学习能力强，有上进心； 2、有测试分析基础，懂基本的网络问题和解决方案，熟悉投诉处理过程； 3、听从项目组工作安排。

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后台性能优化，TOP小区处理；测试分析优化，有室分优化经验优先；要求本科及以上学历，毕业满5年，有集采L3证书；

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岗位需求：毕业满5年，有L3认证，具备独立网络优化能力，有相关后台优化经验。

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浙江明讯湖南区域招聘需求序号项目名称招聘项目地网络制式技能级别招聘岗位需求人数岗位要求1长沙移动长沙LTE/5G中级前台15年以上从业经验，了解后台流程，熟悉室分优化 ，有室分优化项目经验                                                                                            .

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网优测试工程师（实习生/初级）岗位要求： 1，在校大学生或是应届生       2，通信工程，计算机信息等相关专业       3，会使用办公软件工作内容：1，投诉工单处理2，单验路测3，簇优化4，报告输出

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1、招聘华为中高级人员2、有专项项目经验优先3、具备5G网格及后台优化思路4、已获取华为L3认证优先工作地点：福建厦门、漳州，运营商：移动、联通电信，厂商：华为，项目周期：长期

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保定城区RF工程师，有一定工作经验，保定本地优先。

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陕北区域需求 2名网优中级人员，从事移动运营商业务，要有华为认证及移动认证，有兴趣直接推简历。

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潮汕区域人员，会潮汕话 优先一、前台测试分析人员4名1、负责内容:前台网络测试分析优化，投诉工单测试分析优化，高铁高速道路测试等。2、任职要求： 大专及以上学历，潮汕籍优先，有经验优先，沟通能力强，有责任心；3、工资待遇：根据能力面议（4000-6000），包住，五险4、工作地点：汕头

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外场测试工程师

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一、前台测试分析人员4名1、负责内容:前台网络测试分析优化（有投诉处理经验优先），投诉工单测试分析优化，高铁高速道路测试等。2、任职要求： 大专及以上学历，有经验优先，沟通能力强，有责任心，潮州、揭阳、汕头本地优先；3、工资待遇：根据能力面议，包住，五险4、工作地点：金平、龙湖、澄海5、项目长期，期待您的加入。

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☞岗位职责：1.主要负责北京移动、上海联通、广东、浙江移动等运营商的5G（NSA/SA）移动通信网络的测试与优化；2.要求熟悉设备厂家（华为、中兴）的5G基站（gNB）设备BBU的参数调整、KPI指标性能优化；3.5G移动通信网络KPI指标优化与提升、网络运营数据整体分析、发现网络问题短板并提出解决方案；对网络管理中心数据进行采集，通过大数据专项分析，提出优化处理方案。4.(5G)NSA/SA无线网络性能测试提升、5G网络覆盖测试分析工作；LTE/NSA/SA产品测试指标优化方案制定，市区网格道路测试问题分析与处理；单站测试验证问题分析；VIP用.

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一、前台测试分析人员4名1、负责内容:前台网络测试分析优化，投诉工单测试分析优化，高铁高速道路测试等。2、任职要求： 大专及以上学历，有经验优先，沟通能力强，有责任心；3、工资待遇：根据能力面议，包住，五险4、工作地点：金平、龙湖、澄海5、项目长期，期待您的加入。

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一、前台测试分析人员4名1、负责内容:前台网络测试分析优化，投诉工单测试分析优化，高铁高速道路测试等。2、任职要求： 大专及以上学历，潮汕籍优先，有经验优先，沟通能力强，有责任心；3、工资待遇：根据能力面议，包住，五险4、工作地点：金平、龙湖、澄海5、项目长期，期待您的加入。