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1、对各类测试需求进行测试；2、联系投诉用户做投诉分析；3、路网拉网测试及分析

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负责连云港日常网络优化工作，主要涉及日常道路、高铁拉网测试，能独立输出测试报告，有优化思路，服从安排；连云港本地人优先。

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1、大专以上，工作年限满1年及以上2、具备良好的沟通表达能力，良好的团队协作性3、了解LTE或5G通信基础知识，能进行独立测试和基本分析

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北京电旗广西HW项目诚聘：广西柳州和崇左，网优外场初级人员，要求：前台测试优化，具备45G路测数据分析能力，指标统计，问题点分析优化，学习态度好，有上进心，有华为认证者优先考虑。优秀24届专/本科毕业实习生也可考虑。需有大专毕业证书，简历命名:姓名+意向地+期望值+到岗时间+所持认证。请注明清楚意向地点。

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三费支撑相关工作内容。1、有扎实的4/5G网络理论基础； 2、具有丰富的三费支撑工作经验； 3、具体大数据处理能力或python编程能力； 4、有良好的沟通能力和主动性；

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接受实习生、应届毕业生，有较强的责任心、有团队意识、及服务意识,有良好的沟通能力，前期安排老工程师带队学习，只要你能发光，必让你灿烂。

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.外场测试工程师转后台中级、高级工程师不能完成工作怎么办？不用离职，不用请假，我们帮助您掌握后台4G/5G中级高级网络优化技术,完成项目工作！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.  金牌网优技术服务平台专业为中国移动、联通、电信网优工程项目招收培训中级、高级网优预备工程师，有意向外场转后台、初级升中级、中级升高级的朋友欢迎加入，金牌网优课程团队将安排一线网优专家按VIP技术支持服务流程授课，实战培训3个月，毕业全员安排上项目任职中级.

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      你是否每天忙着测试、分析、开会、加班，直到最终被项目裁员都没有想明白——做网优工程师，在岗位应聘、发展方向、技术实力提升方面，选择比努力更重要！..       我们通信工程师有一个共同的梦想就是工资高！本地化！少加班！但是当我们没有中级、高级的技术实力，涨工资就变成了一种奢望！只能用加班苦干的方式来展示我们“热爱工作”的态度！可最终等来的只有下岗回家！这时候我们需要醒悟，需要懂得如何选择了！我们如何让自己成长为技术型中级、高级网优工程师？如何面试成为项目上热门岗.

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.5G网络建设进行到哪一步了？怎样才能成长为中级、高级网优工程师？.      立即申请中国网优工程师联盟5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台开展优化工作！一线专家帮助您三个月内掌握5G网络发展进程，明确建网初期、中期、鼎盛阶段的工程优化、日常优化项目分工，掌握各阶段的性能指标优化措施，提升专题优化工作能力，快速成长为中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）...    欢迎您参加《中国网优工程师联.

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.5G网优工程师怎样开展城区覆盖专题测试优化工作，怎样面试成为中级、高级网优工程师？.城区覆盖专题优化建议做好以下6个方面的工作：1、开展主城小区告警排查、干扰分析；2、开展主城小区邻区核查、切换策略部署；3、开展主城小区的TAC、PCI、Prach规划核查；4、开展主城小区越区覆盖、重叠覆盖、弱覆盖整治；5、开展主城小区语音、数据业务特性参数优化6、开展主城小区业务分析精典案例总结、专题优化报告输出。.    立即申请中国网优工程师联盟5G网优专家在线指导您实战操作网管平台开展优化工作！一线专家帮助您掌握5G网络.

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外场测试工程师转后台中级、高级工程师机会来了！不用离职，不用请假，我们帮助您掌握后台4G/5G中级高级网络优化技术,面试项目工作岗位！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）..    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余项专题优化工作，帮助您快.

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想换项目做5G中级、高级工程师，但不能通过面试怎么办！不用离职，不用请假，我们帮助您掌握后台4G/5G中级高级指标优化思路,指导面试后台工程师岗位！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）. .    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余项专题.

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后台专题优化技术很复杂吗？实习生、测试工程师怎样成功转后台！不用离职，不用请假，申请网优专家帮助您掌握后台4G/5G中级高级网络优化技术！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余项专题优化工作，帮助.

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传输、督导、维护、监理工程师可以转行做5G中高级网优工程师吗！不用离职，不用请假，申请网优专家帮助您掌握4G/5G网络优化技术！指导你上项目任职中级高级工程师！关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余.

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外场测试工程师怎样才能前台转后台任职中级高级工程师？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您操作网管平台，制定实施优化解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）. 金牌网优专家助您三个月内成长为中级、高级网优工程师，帮您安排好项目岗位并提供全套技术.

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工作职责：1、 能够独立完成移动4/5G网络投诉工单处理，根据用户投诉问题提出解决方案，并督促调整实施、效果验证及投诉工单闭环； 2、 对用户投诉工单进行首响（联系用户了解投诉问题），问题处理，回访，工单归档； 任职要求：1、大专以上学历，1年以上工作经验，有较强学习能力及上进心，吃苦耐劳； 2、熟悉掌握移动45G原理、天馈等基础知识，可以独立对投诉问题输出解决方案； 3、具有较强的语言沟通能力。

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 (急聘薪资可议)电旗南区4/5G:1.广东中兴：广州省公司移动高端专项后台中高级;2.广东爱立信：广州,省移动高端专项后台中高级。3.江西华为：吉安抚州鹰潭赣州,电联专项后台中高级。后台中高级岗位均需大专毕业满5年以上经验，急聘薪资可议！必须有专科或本科毕业证书。hu.shan@eflagcomm.com，简历命名:姓名+意向地+期望值+到岗时间+所持认证。微信hs_20130401备注网优-姓名。仅回复以上省份岗位其它地区不回复。

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1、具备网格4/5G优化经验，有华为高级、专家认证优先；2、熟悉华为4/5G参数、信令，能独立进行专题优化分析、方案输出、执行及总结报告输出；3、熟悉前台测试软件使用及数据分析能力，能独立输出网格优化方案；4、项目长期，晋升平台多，待遇优厚；

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一、南京顺盛江西区域招聘1、4G/5G网络优化工程师(高级系统、中级RF、初级测试) 2、项目地市:赣州、萍乡、宜春；3、招聘人数：高级10人、中级35人、初级若干名； 4、厂家设备：中兴；运营商：中国移动、电信、联通 ；        岗位要求：1、电联专项优化项目：高级系统：4/5G系统优化人员，熟悉电联网络情况并且有三年电信项目工作经历；中级：4/5GRF优化人员、熟悉电联网络情况；2、移动日常集采项目：高级系统：可以独立负责专题分析以及指标提升，能够输出专项分析报告进行汇报，完成客户对接；中级RF：.

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中级10人；要求：通信工作3年及3年以上的经验，熟悉外场优化，熟悉外场测试界面，熟悉常用的测量项，熟悉常用信令信息，有异常事件分析能力，以及报告输出能力;有华为中级认证者优先。

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【工作内容】1、具有从全局宏观角度对全省网络进行网格/场景化质量画像能力，具有开展业务质量专题画像能力，能提出网络质量提升合理建议；2、能定期输出质量地图分析报告：包括客户体验、网络感知、网络质量以及网络基础等深入洞察分析，动态评估网络并输出不同场景的网络质量评估报告以及解决方案建议； 3、能定期开展专题分析，形成重要专项分析报告，协助开展经营分析等工作。【岗位要求】1、5年以上工作经验；2、有扎实的4/5G网络理论基础，本科及以上学历； 3、具体大数据处理能力或python编程能力； 4、有良好的沟.

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杭州东信网优招聘:项目地：广东省广州湛江茂名1、5G工程优化测试人员、实习生数名，有中兴WNG测试经验的优先。2、专项优化后台系统优化人员，具备良好的LTE、5G理论基础，具备良好的KPI指标优化思路，具备一定的报告撰写能力，工作态度积极，沟通能力良好，具有厂家中级或高级认证证书优先。 个人简历请发至hcf1016@126.com，注明姓名+网络+级别+区域+预计到位时间+期望待遇，谢谢！ 

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中邮建广东日常优化项目需要招聘优化测试人员，要求如下：1、广东本地人员优先或更佳。2、3年以上通信网优优化测试外场工作，熟悉移动4，5G信号原理和站点参数、频率、频点等，熟悉运用鼎利、万思维、华为PHU等测试软件进行分析与优化，熟悉信令接续流程，事件流程，吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排，学习和工作态度积极。--- 期待符合条件的你加入我们！    

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后台日常指标优化，接入，掉线，切换，语音等指标，质差top小区处理，最好还会前台，有时需紧急投诉或者紧急测试需要临时前台测试

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主要负责新开站点基线参数优化，邻区优化，基础指标优化，配合前台工作，沟通客户及厂家对接工程进度。

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1、能够完成前台拉网测试，数据分析，并输出方案2、从事过中兴产品线的人员优先，有中兴4G认证人员优先3、苏州本地人员优先

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云南联通专项优化（德宏、玉溪、红河、文山）专项内容：主要针对去年区县乡镇测试的问题点进行优化调整与解决；高级需求8人：要求通信工作5年及5年以上经验，有专项优化经验，能独立完成汇报，具备良好的沟通能力，有华为高级认证者优先。中级需求4人：要求通信工作3年及3年以上经验，熟悉外场优化，熟悉外场测试界面，熟悉常用的测量项，熟悉常用信令信息，有异常事件分析能力，以及报告输出能力;有华为中级认证者优先。初级需求12人；要求：通信工作1年及1年以上的经验，熟悉外场测试流程，有华为认证者优先。

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有6年以上网格优化经验，在网优工作中当过负责人或组长，能独立与客户接口完成任内工作，熟练使用路测相关软件（Mapinfo、Qgis、Probe、Assistant、Pioneer等）以及Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成网格优化工作（路线规划-拉网-输出分析数据-

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西藏招聘实习生、初中级外场测试人员：1、通信、电子、计算机类相关专业，大专及以上学历；2、工作积极主动，责任心强、诚实守信、吃苦耐劳、踏实能干；3、初级需1年左右工作经验，中级需具有3年左右工作经验；4、服从公项目安排及管理，面试通过后立即到岗；有意者请投递简历联系。

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工程前台，需能独立完成单验工作