| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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| 中兴中高级-乌鲁木齐 |
北京电旗通讯技术股份有限公司
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9人 | 不限 | 不限 | 2026-07-28 |
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工作地点:
乌鲁木齐市 网络厂商: 5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 6000~15000/元 职位描述: 1.要求本科以上学历,中级3年以上,高级5年以上优化经验;2.对5G网络操作熟练,有专题、专项后台丰富的优化经验;独立完成过某项指标的专项提升;3.具备中兴中高级认证优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 4/5G网络优化工程师 |
上海瑞禾通讯技术有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-07-27 |
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工作地点:
漳州市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 1.大专以上学历,工作5年以上;本科以上学历,工作3年以上,通信相关专业; 2.熟悉中兴等主设备厂家网管操作;3.具备很强的4/5G网络优化能力,熟悉4/5G基础的信令协议,能够独立制定较大规模的网络优化方案,善于开展语音专项和节能专题优化,善于开发小工具提升工作效能;4.拥有移动高级L3认证,较好的沟通能力5.能够解决专业领域复杂问题;有较强的沟通和组织能力
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优后台中高级 |
浙江明讯网络技术有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-07-27 |
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工作地点:
唐山市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 工作职责:1、场景优化:针对高校、高铁、景区、商圈、居民区等重点场景开展专项优化,制定场景化优化方案并推动落地;2、质差小区处理:识别并分析质差小区根因,制定并执行整改方案,持续跟踪闭环;3、指标优化提升:负责4G/5G网络KPI指标(接通率、掉线率、切换成功率、吞吐量等)的监控分析与优化提升;4、干扰优化:开展系统内/系统间干扰排查与优化,包括PCI冲突、模三干扰、外部干扰源定位与协调处理;5、保障监控分析:负责重要活动、节假日等保障期间的实时监控、异常告警分析与应急处理。招聘要求:1、河北电信或联通工作经验2.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为联通网优中级后台-新疆 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-07-27 |
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工作地点:
新疆 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 电联中级。地市:乌鲁木齐认证:华为中级认证(4/5G均可)技能:质差处理、指标提升、配合外场操作,有电联经验,后台经验大于5年,有动网经验,具有网络安全意识。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优RF优化高级工程师 |
嘉环科技股份有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-07-24 |
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工作地点:
吉林市,长春市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 1、负责2/3/4/5G网簇、重要路段、室分等优化工作及报告输出,对标考核指标;2、负责网格、高速、高铁、校园、景区等客户重点区域优化工作及报告输出,对标考核指标;3、负责重要场景专题优化、新业务功能优化、投诉处理、干扰排查、站点规划等,最终定位和优化方案输出;4、对客户提出的RF问题给予正确、合理的解决方案;5、完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作;6、完成后台的KPI、TOPN问题处理及分析工作;7、能指导测试工程师进行网络优化工作。任职要求:1、通信、电子、计算机、网络等相关专业,大专及以上学历.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 湖北武汉中级后台网优工程师 |
浙江明讯网络技术有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-07-24 |
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工作地点:
武汉市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 有SEQ项目经验,会端到端独立分析,有华为中级认证。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
前台测试分析
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西安中兴精诚通讯有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-07-23 |
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工作地点:
邯郸市 网络厂商: 测试与分析,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 能熟练掌握各种测试软件,会分析测试数据
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 无线网络优化产品经理 |
南京华苏科技有限公司
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2人 | 本科 | 不限 | 2026-07-23 |
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工作地点:
昆明市 网络厂商: 4G-LTE,2G(GSM),5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,普天 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:1、负责无线网络优化相关产品、数智化网优平台及自智网络相关产品的整体规划、需求调研、方案设计与产品生命周期管理,贴合省公司无线网优业务实际场景。2、深度对接无线优化中心、设计院、地市一线优化人员,挖掘网络覆盖、容量、感知、根因定位相关需求,输出需求文档、产品方案及落地实施路径。3、独立牵头撰写集团级、省级、院内各类专项汇报材料、建设方案、工作总结及专题 PPT,能够精准提炼业务价值、项目亮点及量化成效,支撑各级领导汇报评审。4、主导网优领域创新课题、自主开发大赛、绽放杯、在岗革新、专利软著等报.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 5G中级 |
浙江明讯网络技术有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-07-23 |
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工作地点:
郑州市 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 5年以上中级工作经验,有华为L2认证,要有后台指标统计分析,1年客户月报、专题等材料输出经验。需长期稳定
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 外场测试实习生 |
上海德专信息技术有限公司
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10人 | 不限 | 不限 | 2026-07-23 |
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工作地点:
上海市,天津市,新疆,海南省,陕西省 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,大唐 薪资待遇: 3000~4000/元 职位描述: 1、工作内容:测试2、区域:上海、天津、库尔勒、铜川、文昌3、人员要求:学历无要求、工作经验无要求。工作具备责任心,具有保密及安全意识,工作服从性高,肯学。了解移动通信,有测试经验优先。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 北京昌平初级前台 |
天津万思维科技有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-07-22 |
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工作地点:
北京市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 会测试,会写报告就行
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 初级投诉外场-杭州 |
杭州华星创业通信技术股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-07-21 |
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工作地点:
杭州市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 要求3年以上工作经验,做过外场投诉处理工作,会测试会看信令,会处理外场常见的问题,有电信协优认证优先,最好会开车。有意向加微信了解 hxcy001hr
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 高级系统优化后台工程师/贵阳日常 |
河北中创盈和通信科技有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-07-21 |
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工作地点:
贵阳市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 1、工作经验5年以上,具备L3移动认证,有较强报告能力,抗压能力强,需要经移动公司面试;2、具备对一体化、运维指标、日常考核等指标统筹提升能力,熟悉华为网管,报告和沟通能力较强。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 贵州华为后台中级持证 |
杭州东信网络技术有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-07-21 |
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工作地点:
贵阳市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 要求有华为L2认证 并具备中级优化后台能力
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 无线投诉处理工程师 |
南京华苏科技有限公司
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3人 | 本科 | 不限 | 2026-07-21 |
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工作地点:
杭州市 网络厂商: 4G-LTE,3G,5G/5G-A 华为,中兴,诺基亚,其它 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 工作内容:1、负责网络专席接续典型案例梳理。2、负责网络专席现场驻场与支撑。要求:1、全日制大专及以上学历,工作经验1年及以上。2、计算机、信息通信相关3T专业,该岗位卡专业,非相关专业不考虑。3、了解投诉中的信令分析与跟踪,最好处理过涉及核心网相关问题投诉。4、熟悉移动通信/网优,移动5G组网架构。5、沟通能力强。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 青海4/5G原厂中/高级后台诚聘 |
浙江明讯网络技术有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-07-21 |
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工作地点:
西宁市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 移动原厂优化项目,工作内容:系统优化,包含覆盖、负荷、投诉、驻留等。有华为网优中级以上认证、移动L2以上认证。5GA、智能版经验者优先!要求:有一定的材料输出能力,客户沟通能力!长期稳定项目,待遇从优,欢迎投简交流!
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中级-室分规划工单审核 |
杭州华星创业通信技术股份有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-07-20 |
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工作地点:
乌鲁木齐市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐 薪资待遇: 面议 职位描述: 1.具备表格统计数据公式核对准确2.对于网优行业基站基本部件清晰认知3.为人开朗善于沟通,细心 4.可以输出简单word与PPT
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 系统优化工程师 |
南京华苏科技有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-07-20 |
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工作地点:
福州市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 以下条件满足其中一项:1、掌握基于DPI的数据业务感知优化方法;2、掌握智能单板相关运维技能(规划、数据配置等);3、有一定编程基础且具备常规无线网优技能。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 江苏原厂优化 |
南京格安信息系统有限责任公司
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2人 | 本科 | 不限 | 2026-07-20 |
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工作地点:
江苏省 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 四年制全日制本科,毕业满三年,通信或计算机物联网等专业,有华为高级认证者优先
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 外场测试工程师 |
上海瑞禾通讯技术有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-07-19 |
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工作地点:
漳州市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 1、投诉处理、新站测试及优化、开网优化、CQT测试及优化、路网(网格)测试及优化、投诉工单处理、投诉统计分析等日常网络优化调整支撑工作;2、完成各类测试、优化分析报告制作;3、工作地点:漳州平和
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 西安GSC远程交付项目 |
嘉环科技股份有限公司
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20人 | 不限 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
西安市 网络厂商: 4G-LTE,2G(GSM),3G,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 8000~15000/元 职位描述: 4/5G系统优化工程师1、3年以上系统优化经验;2、熟悉专题优化,有专项优化经验;3、熟练使用网管,具备常规KPI指标分析和处理能力;4、4/5G指标优化思路清晰,有特性指标优化经验;5、有一定的沟通能力与材料撰写能力。英语顾问1、需要具备2/3/4G任意两种制式,5年以上优化经验:2、具备良好案例输出以及技术专题总结能力;3、英语需要满足工作口语交流,有海外经验优先:4、对技术需要有钻研精神,热爱学习。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 新疆日常优化人员初中级20人 |
郑州旭端信息科技有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
乌鲁木齐市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 5000~6000/元 职位描述: 招:新疆日常优化人员初中级20人:1、有有日常投诉处理测试分析经验,华为PHU单验、簇优化经验优先;2、须持有华为中级认证、EHS认证。3、薪资5K-6K,能力越好工资越高;4、项目提供住宿+报销交通费+福利+年终奖;有意向请发送简历:18838052170@139.com
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 沈阳网优投诉优化工程师 |
南京格安信息系统有限责任公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
沈阳市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 4000~6000/元 职位描述: 沈阳需求1投诉工单数据分析人员,技能要求:1、3年以上华为项目投诉相关专题优化经验,有华为中级认证,具备投诉数据分析经验与技能,并制定解决方案;2、熟练使用Excel/word/PPT等办公软件;3、具备独立输出投诉数据分析报告、报表的能力;4、沟通能力与应急能力强,具备较强的抗压能力;5、有华为技能认证优先
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 招聘内蒙中兴中级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
呼和浩特市,包头市,呼伦贝尔市,鄂尔多斯市,赤峰市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网优经验,3年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 招聘辽宁中兴中级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
沈阳市,辽阳市,大连市,铁岭市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网优经验,4年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 招聘陕西中兴中级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
西安市,安康市,榆林市,宝鸡市,延安市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网优经验,3年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 招聘湖北中兴中级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
武汉市,宜昌市,黄冈市,孝感市,随州市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网优经验,3年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 招聘天津中兴中级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
北京市,天津市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网优经验,3年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中兴中级/高级后台工程师-北京 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
北京市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 江西中兴中级/高级后台 |
锦华技术(兰州)有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-07-17 |
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工作地点:
南昌市,九江市,上饶市,赣州市,抚州市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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