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5G基站有哪些告警会严重影响用户感知？怎样开展告警定位排查和任务派单发？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您分析基站告警原因，制定告警解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！.       欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管.

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5G用户接入失败怎么分析定位？5G接入信令流程怎样分析？5G接入专题怎样开展工作？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您分析5G接入失败原因，制定实施优化解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！..    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管.

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5G网络资源问题怎么分析定位？5G速率问题怎样分析？5G容量专题怎样开展工作？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您操作网管平台，制定实施优化解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！...    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操作为主，.

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外场测试工程师怎样才能前台转后台任职中级高级工程师？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您操作网管平台，制定实施优化解决方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）. 金牌网优专家助您三个月内成长为中级、高级网优工程师，帮您安排好项目岗位并提供全套技术.

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1、熟悉中国移动网管中心集客专线自动化全场景流程，特别是开通业务的全流程；2、了解中国移动集客专线开通、停复机、取消等流程端到端理论基础，有IT自动化工作基本理论及动手能力；3、了解中国移动集客专线城域网、传输网不同产品、场景的流程等基本的业务理论基础；4、对中国移动网管系统的编排中心、配置激活中心、资源中心等省移动流程管理中心IT支撑相关工作熟悉者或者有相关经验者优先；5、具备数据收集、整理、统计、汇总、分析能力，能熟练的使用数据分析相关软件；有良好的沟通能力，具备较强的责任心。6、具备业务编排、资源管.

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1、爱立信后台，网络优化网管操作经验，技术过硬，高级认证及以上；2、英语口语流利加分加薪。

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广东茂名移动原厂优化中级工程师岗位职责：1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施；2、根据测试数据、后台指标，云瞰数据进行网格分析，提出有效的解决方案；3、具备独立上站勘察集采站点信息，如45G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等；4、撰写网格勘察分析报告及总结报告，能够较好的进行阶段性技术总结和经验的推广；5、熟悉主流设备商后台各项指标的优化，对处理低接通、高掉话、高负荷小区、数据及话音质量提升有自己的优化思路任职要求：1、大专及以上学历，熟悉无线通信网络系统原理协议。2、.

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工作内容：日常测试优化，包括但不限于：日常投诉工单现场测试处理、日常保障测试优化、日常高速测试、泰尔测试、工信部测试等；优化报告输出；问题方案制定等任职要求：学历：大专及以上；专业：最好是通信相关专业（无强制要求）；工作经验：有1-2年移动外场测试及投诉处理经验优先；技能要求：1）熟悉245G网络基本原理；2）熟练使用各类常用测试及网优软件：Walktour、Spark、PHU、Probe、Mapinfo，并具备查看、分析log简单信令能力；3）熟练使用EXCEL、WORD、PPT等基础办公软件工作地点：江苏省南通市需求到岗日期：2025年5月15号前其.

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1.主要完成基站督导工作，对施工队进行指导，站点基础数据收集，协助站点开通。2.有过华为、中兴督导经验者优先。

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1：移网投诉工单初步分析、提供解决方案、保障客户满意度和解决率等2：日常投诉文档等资料汇总3：外向开朗、细心、责任心、抗压能力强4：有通信行业工作经验者优先

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1、LTE中高级系统工程师数名，要求熟练使用华为网管、熟悉参数和脚本制作，有三年以上日常优化项目KPI分析经验等；2、WCDMA/GSM高级系统工程师10名，要求华为经验，熟练使用华为网管、熟悉参数和脚本制作，具备性能KPI指标分析和处理能力等；3、海外顾问10名，要求具备2/3/4G任一制式高级和英文口语交流能力。面试定薪；

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熟悉端到端信令分析、4-5G协调优化、VONR优化、结构、覆盖、干扰等专题优化。

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工作内容：测试基站数据，验证基站性能，分析优化信号数据，工作简单易上手，包住宿，报销路费项目地；任职要求：1、有吃苦耐劳的精神，能坚守岗位，全国主要省份城市移动公司上班；2、通信及相关理工类专业毕业，能够适应出差工作，愿意从事网络优化行业；3、服从公司的项目分配，目前项目以上海、北京、重庆、广东、江西、河南周边等多个地市。

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主要是新开通基站基本业务验证（语音，上传，下载，切换，时延等）。外界场景测试（高速，高铁，市区道路，室内分布等场景），主要采集信号覆盖情况，为前台优化工程师提供分析网络的数据。需会简单office工具，及电脑操作，沟通能力良好。

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招聘区域：湖北招聘人数：3人招聘要求：      1.具备一定的理论基础，优化思路清晰，工作态度积极；      2.多年的后台优化以及提升CS域指标经验者优先；      3.熟悉CSFB以及VONER信令流程，精准定位问题点；      4.熟悉鼎利软件、爱立信设备者优先

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跨境电商运营(此岗位为合伙人，不是招员工)岗位职责:1.负责跨境电商平台的商品上架、订单处理、售后服务等运营管理。2.分析市场趋势，优化运营策略，提升店铺流量和销售转化率。3.与团队合作，共同制定营销计划，提高品牌知名度和市场竞争力。任职要求：1.对电商行业有浓厚兴趣，具备良好的电脑操作能力。2.工作细致认真，具备强烈的上进心和责任心。3.性别不限，年龄25-45，有无经验均可，公司有经理培训指导4.具备优秀的沟通能力和创新思维，能够有效解决运营过程中遇到的问题。有想转行跨境电商的请联系：18838052170@139.com公司业务.

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熟悉爱立信软件，簇优化测试和投诉，重点保障等。

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处理日常投诉及网格测试分析，输出簇优化报告

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1：DT/CQT测试分析2：投诉处理3：干扰排查4：RF优化需吃苦耐劳，勤奋好学，善于沟通

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岗位要求：1、大专及以上学历，有6个月以上实际操作经验，2、通信工程、电子信息工程、电子信息科学与技术、计算机科学与技术等相关专业； 3、积极上进，善于学习，具备良好的分析解决问题能力、具备良好的沟通、协调和组织能力； 4、具有良好的团队合作精神，愿意服从公司安排； 5、人员在新疆乌鲁木齐/喀什/克州，外地有打算在新疆长期发展任职要求：1.学历要求：大专以上，经验不限2.责任心强，工作踏实，品行端正，有良好的沟通协调能力和环境适应能力3.服从公司安排，可接受出差，热爱通信行业4.带薪培训上岗   5、工作地.

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1、县备4/5G路测网格分析能力，能针对问题输出具体的优化方案；2、有丰富的无线网络结构优化经验，具备现场独立输出优化方案;3、对4/5G信令熟悉，能够通过信令分析路测数据问题；4、熟悉VONR、VOLTE等语音分析，对5G路测速率分析有独到见解；

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工作内容：1、掌握45G基础理论、2、会使用各种45G测试软件3、会log分析和独立撰写分析优化报告4、沟通能力强，能够把控各项测试工作进度任职要求：1、专科及以上学历，通信、电子信息工程、计算机等理工科类专业；2、具备现场CQT和DT测试能力、测试LOG分析能力和问题分析定位能力；3、具备现场测试异常判断能力、测试异常情况初定位能力；4、熟悉主流DT/CQT测试仪表（Pilot Pioneer、walktour等）使用；5、有良好的团队合作协调能力，独立，学习能力强。

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大专或本科学历，计算机、通信相关专业3年以上工作经验动环、家客、传输等告警监控，事件分级识别，派单处理，派单跟踪，推动处理通信网络运维监控，熟悉其中专业之一

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1：DT/CQT测试分析2：投诉处理3：RF优化需吃苦耐劳，勤奋好学，善于沟通

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招聘1名测试工程师，负责日常重点场景测试，客户投诉测试处理，项目长期稳定，本地人优先。

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岗位定位：负责区域内（如某省/市）室分工程相关产品的线下客户开发、销售及维护，推动直放站、室分配件等产品的市场渗透率，达成公司销售目标。一、市场开拓与客户开发目标客户定位与调研客户群体：地产开发商（新建楼盘弱电工程）、物业公司（既有建筑信号改造）、通信服务商（合作分包项目）、企业园区/医院/学校等大型单位（自建室分需求）。市场调研：分析区域内的5G基站建设进度、建筑弱电标准政策、竞争对手布局（如中讯、华为合作商），识别高潜力客户。客户开发策略制定月度/季度拜访计划，通过行业展会、工程协会、招标平台等渠.

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岗位定位：负责区域内（如某省/市）室分工程相关产品的线下客户开发、销售及维护，推动直放站、室分配件等产品的市场渗透率，达成公司销售目标。一、市场开拓与客户开发目标客户定位与调研客户群体：地产开发商（新建楼盘弱电工程）、物业公司（既有建筑信号改造）、通信服务商（合作分包项目）、企业园区/医院/学校等大型单位（自建室分需求）。市场调研：分析区域内的5G基站建设进度、建筑弱电标准政策、竞争对手布局（如中讯、华为合作商），识别高潜力客户。客户开发策略制定月度/季度拜访计划，通过行业展会、工程协会、招标平台等渠.

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主要是处理投诉的工作

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工作综述：1、从事无线网络规划、建设方案编制、工程勘察设计，以及其他技术支撑服务工作。工作职责：1、参与项目前期的调研、方案编写、可行性研究报告编制工作；2、参与项目勘察、设计、绘图等设计文件编制工作；3、参与项目实施阶段的服务工作；4、完成主管及项目经理交办的其他工作；任职资格：1、专科及以上学历，通信、电子、计算机或数控等专业优先；2、3年以上通信管线设计经验，会CAD制图，熟悉基站传输、电缆和管道设计优先；3、有通信设计工作经验的优先；4、良好人际沟通技巧，与客户建立良好关系；5、良好团队合作精神，保质.

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1、5年以上4/5G优化经验，熟悉通信基本原理；2、能熟练分析各类KPI问题并提出解决方案；3、熟悉4/5G参数功能；4、较强的报告输出能力；5、熟悉爱立信网管系统；6、有爱立信中级及以上认证优先。