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1、招聘网优实习生6名2、实习工资100元/天，包住宿3、福建本地生源优先4、工作地址：厦门

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招聘4/5G前台DT/CQT测试与分析工程师，要求具备独立4/5G网络单验、簇优化及网络级测试分析能力，工作态度好，具备良好的学习能力；具体薪资面议，具有华为认证优先（本信息不招聘实习生）

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1.熟悉中兴LTE与NR后台操作；2.掌握中兴LTE与NR网管统计数据的采集和分析，并能对无线接通率、VONR、5G驻留分流比等主要考核指标的分析并提出优化方案；3.熟练数据、报告的提取和各类报告专题的输出。4.能够独立完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作。5.熟悉通信原理及无线网络结构，有厂家专家级与运营商集采L3的认证者优先考虑；6.良好的团队合作意识及沟通表达能力，具备技术类管理岗位经验者优先；

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1.熟悉中兴LTE与NR后台操作；2.掌握中兴LTE与NR网管统计数据的采集和分析，并能对无线接通率、VONR、5G驻留分流比等主要考核指标的分析并提出优化方案；3.熟练数据、报告的提取和各类报告专题的输出。4.能够独立完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作。5.熟悉通信原理及无线网络结构，有厂家专家级与运营商集采L3的认证者优先考虑；6.良好的团队合作意识及沟通表达能力，具备技术类管理岗位经验者优先；

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工作地点：广东省1. 项目管控3人①数据分析能力强，需要支撑人员能够协助处理各类成本核算，数据分析；②良好的文字输出能力，能够协助一起输出汇报材料；③具有运营商项目的管理经验，对于运营商项目从立项到结尾全流程的成本结算有概念；④对无线网优维知识有一定了解，清楚各项优维工作对应的项目内容。2. 端到端分析1人①5年以上工作经验，全日制本科以上学历，一本及以上优先；②有扎实的4/5G网络理论基础；③具有丰富的4/5G网络优化经验；④具备终端信令+基站信令+核心网信令的端到端分析能力，能定位端到端问题；⑤有良好的沟通能.

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工作职责：1. 负责网络责任区内无线网络优化；2. 负责制定和实施区域的网络优化方案；3. 负责网络参数核查、评估、调整和优化；4. 负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职资格：1.专科以上学历，专业不限；2. 实习/初级无经验要求，中高级3年以上网优工作经验，有网络优化系统分析经验或从事过大型优化工作；3. 具有良好的责任心和抗压能力；4. 具有良好的客户服务意识；5. 能够适应长期出差。

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工作职责:1、负责网络责任区内无线网络优化；2、负责制定和实施区域的网络优化方案；3、负责网络参数核查、评估、调整和优化；4、负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职资格:1、专科以上学历，专业不限；2、8年以上网优工作经验，有扎实的4/5G网络理论基础；3、具有丰富覆盖类、网络结构整治类的优化经验； 4、具体大数据处理能力或python编程能力；5、有良好的沟通能力和主动性。

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工作职责：1、负责全省宏站、室分、高铁专网规划设计审核、MR 数据挖掘支撑省内覆盖评估以及规划应用，2、负责武汉区分“7734”疑难问题专项支撑、课题案例等总结材料编制工作；3、负责工程建设项目的日常管理支撑工作；4、负责维护支撑，日常网优工单稽核支撑，以及临时新增项目的支撑工作。任职要求：1、至少8年以上工作经验，后台经验不低于2年；2、熟悉4/5G网络规划原则；3、必须要有设备商原厂高端项目或者设计院高端项目经验；4、有Python、SQL基础优先；5、PPT办公软件使用熟练。

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岗位职责：1、主要负责4/5G的日常优化项目测试，投诉测试等；2、能够协助完成所负责区域内的测试报告输出等工作；3、能够熟练操作WORD、EXCELE等办公软件。岗位要求：1、大专以上学历，通信、电子信息工程、计算机等理工科类专业优先；2、工作认真负责，肯学习，有吃苦耐劳和团队精神；3、有较强的沟通理解能力和良好的逻辑思维能力。

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岗位职责：1、负责网络责任区内无线网络优化； 2、负责4/5G的测试数据分析及RF优化、重叠覆盖、低CQT问题问题处理等工作。3、处理相关投诉。岗位要求：1、大专以上学历，通信工程、电子信息工程、计算机相关专业，3年以上网优经验；2、熟悉使用测试软件；3、熟悉信令流程；4、有投诉处理经验优先；5、有较好的沟通理解能力和逻辑思维能力。

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工作职责：负责规划支撑相关的资料录入工作；任职资格：1.专科以上学历，专业不限；2. 熟悉办公软件操作，有通信行业相关工作经验优先考虑；3. 具有良好的责任心和抗压能力；4. 具有良好的客户服务意识。

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工作职责：负责网络责任区内无线网络优化；2. 负责制定和实施区域的网络优化方案；3. 负责网络参数核查、评估、调整和优化；4. 负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职资格：1.专科以上学历，专业不限；2. 2-3年网优后台工作经验，熟悉中兴设备；3. 具有良好的责任心和抗压能力；4. 具有良好的客户服务意识。

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岗位职责：1、负责代维公司月考核数据统计分析；2、负责代维公司维保费用管理；3、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、专科以上学历，通信或计算机相关专业；2、具有python编程能力和维保服务经验者优先；3、5年以上工作经验，对通信网优和代维有了解；持有中移L2或者L3证书；4、有责任心，工作细心严谨；熟悉电脑基本操作和办公软件。

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岗位职责：1、负责网络责任区内无线网络优化；2、负责制定和实施区域的网络优化方案；3、负责网络参数核查、评估、调整和优化；4、负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职要求：1、专科以上学历，专业不限；2、5年以上网优工作经验，有扎实的4/5G网络理论基础；3、具有丰富的4/5G网络优化和网络规划经验；4、具有能对网络质量提升方案提出合理建议能力；5、有良好的沟通能力和主动性；6、需驻点地市。

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岗位职责：1、负责网络责任区内无线网络优化；2、负责制定和实施区域的网络优化方案；3、负责网络参数核查、评估、调整和优化；4、负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职要求：1、专科以上学历，专业不限；2、5年以上网优工作经验，有扎实的4/5G网络理论基础；3、具有丰富覆盖类、网络结构整治类的优化经验； 4、具体大数据处理能力或python编程能力；5、有良好的沟通能力和主动性。

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岗位要求：1、专科以上毕业，5年以上网优工作经验，具备前台测试数据分析、后台中兴5G网管操作、指标分析优化能力。2、具有电信投诉工单分析、投诉处理经验或者电信集团协优认证、籍贯湖北优先考虑。工作地点：湖北武汉（湖北电信传输局）

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岗位职责：
1、负责全省 2G/4G/5G/NB 工单处理，驻地帮扶地市提升全景式问题处理能力；
2、制定全省 7734 线上工单处理流程规范并组织 T2 宣贯和滚动更新；
3、制定5G线下督办质差小区规则和质检标准，提升全省各地市5G 性能短板指标，各项关键性能指标达到集团标准。
岗位要求：
1、至少8年以上工作经验，后台经验不低于2年；特别优秀者工作经验不低于6年；
2、后台KPI优化经验丰富；
3、有设备商原厂高端项目、设计院高端项目经验优先；
4、有Python、SQL基础优先

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岗位职责：
1、负责全省完成投诉工单的投诉原因分级、审核、深入分析处理，以及投诉工单的质检闭环工作；
2、负责工单预处理及质检，保障工单流转正常，另对工单预处理及质检中的聚类问题对其及时处理；
3、负责维护支撑，日常网优工单稽核支撑，以及临时新增项目的支撑工作。
岗位要求：
1、至少8年以上工作经验，后台经验不低于2年；特别优秀者工作经验不低于6年；
2、投诉处理经验丰富；
3、有设备商原厂高端项目、设计院高端项目经验优先；
4、有Python、SQL基础优先；

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岗位职责：
1、负责全省宏站、室分、高铁专网规划设计审核、MR 数据挖掘支撑省内覆盖评估以及规划应用。
2、负责武汉区分“7734”疑难问题专项支撑、课题案例等总结材料编制工作；
3、负责工程建设项目的日常管理支撑工作；
4、负责维护支撑，日常网优工单稽核支撑，以及临时新增项目的支撑工作。
岗位要求：
1、至少8年以上工作经验，后台经验不低于2年；特别优秀者工作经验不低于6年；
2、熟悉4/5G网络规划原则；
3、有设备商原厂高端项目、设计院高端项目经验优先；
4.

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岗位职责：负责网络责任区内无线网络优化；负责制定和实施区域的网络优化方案；负责网络参数核查、评估、调整和优化；负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职资格1.专科以上学历，专业不限；
2. 3年以上网优工作经验，有网络优化系统分析经验或从事过大型优化工作优先；
3. 具有良好的责任心和抗压能力；
4. 具有良好的客户服务意识。

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上海设计院诚聘移动客户助理一名：职业素养：稳定、认真、负责、耐心。能力要求：1、一定要写作能力强，条理清晰。2、较好的沟通能力，会抓重点；大致工作：1、做会议材料，会议纪要等。2、工作亮点的提炼，协助做信息宣传与报道。可女生，女生不包住上海本地人员优先。简历命名:姓名+意向地+期望值+到岗时间+所持认证。需有大专或以上毕业证书；微信hs_20130401，请备注“网优-姓名”。

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1、负责2/3/4/5G网簇、重要路段、室分等优化工作及报告输出，对标考核指标；2、负责网格、高速、高铁、校园、景区等客户重点区域优化工作及报告输出，对标考核指标；3、负责重要场景专题优化、新业务功能优化、投诉处理、干扰排查、站点规划等，最终定位和优化方案输出；4、对客户提出的RF问题给予正确、合理的解决方案；5、完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作；6、完成后台的KPI、TOPN问题处理及分析工作；7、能指导测试工程师进行网络优化工作。任职要求：1、通信、电子、计算机、网络等相关专业，大专及以上学历.

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岗位职责：1、熟练掌握网优平台的使用，各类报表数据提取、导入、深入分析；处理平台派发的集中优化性能工单，保障工单处理及时率、准确率和规范性；2、日常KPI指标处理，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等；3、梳理各类TOP差指标小区（高掉话，高拥塞，高质差，高干扰，低切换，低接通），并进行重点跟踪处理，要求解决率98；4、完成新建站扩减容，配合开站督导对新建站点数据规划，脚本制作、审核、网元割接；5、配合外场投诉处理、外场优化人员定位问题，.

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岗位描述：投递简历请备注工作意愿区域！长春、天津、济南、5G前后台中高级网优工程师要求：1、需具备中级及2-3年以上4/5G前后台优化经验，有独立完成指标优化能力、专项及日常优化工作经验，对常规KPI考核指标熟悉，思路清晰、报告撰写能力；2、具备H/Z厂家中级以上认证、移动L2/3认证、本科学历者优先、待遇优厚；3、项目为框架项目，长期稳定，接受4G转网人员，公司及厂家提供丰富的学习机会。4、一经录用，北京电旗提供完善的福利待遇，五险一金，生日补贴，带薪年假，电话、电脑补贴、等；5、工作地点济南市区，天津市区、哈尔滨市区.

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工作内容：1、制定技术方案内容，能深入挖掘网络问题，对项目实施要求分析到位，并有针对性的提出合理、可行、有效的网络优化方案。2、网络热点感知问题的分析与解决3、VoLTE优化4、5G网络优化及保障5、NB-IoT网络优化及质量提升工作6、持有电信协优认证证书

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六盘水移动日常优化项目需求中级前台1名1、DT/CQT/ATU等测试分析及参数调整2、覆盖、切换等性能相关参数的分析与调整3、掉线、质差的分析与处理4、无线优化及调整5、扫频仪、频谱仪使用及干扰源确6、数据业务速率相关参数分析与调整7、沟通能力强，能够与同事和谐相处，注重团队协作，共同把事情做好

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服务内容为：1、日常优化服务，VoLTE优化、5G网络优化及保障、差小区处理、日常投诉分析、共维共优、DT/CQT分析、基础数据/无线参数管理；2、网络热点感知问题的分析与解决3、持有中国电信无线网络协优工程师认证证书

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工作内容：用户投诉处理、协助专题优化、配合网络调整测试、新开站测试、协助通信保障

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黑龙江大兴安岭网络优化前台投诉、网格优化和写报告，沟通能力强处理差小区以及联通日常优化KPI提升等随时到岗，欢迎有意向的朋友投递，在职人员勿扰

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1)、有管理协调能力及材料输出能力2)、45G优化能力（主要5G），要求熟悉45系统性能参数，精通5G，沟通能力、材料输出能力强；3)、有华为中大型项目管理经验经验（至少包含一个工程优化项目管理经验），能够洞察客户需求，包装呈现能力好，客户沟通能力强。4)、能够独立完成华为工程优化、专项优化等各种专题，技术视野好，逻辑思维能力强，PPT等材料输出能力强。5)、学历必须为全日制专科或本科，本科必须有学位证。6)、本地人员或定居本地人员优先。