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岗位职责：1、熟练掌握网优平台的使用，各类报表数据提取、导入、深入分析；处理平台派发的集中优化性能工单，保障工单处理及时率、准确率和规范性；2、日常KPI指标处理，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等；3、梳理各类TOP差指标小区（高掉话，高拥塞，高质差，高干扰，低切换，低接通），并进行重点跟踪处理，要求解决率98；4、完成新建站扩减容，配合开站督导对新建站点数据规划，脚本制作、审核、网元割接；5、配合外场投诉处理、外场优化人员定位问题，.

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岗位职责：1、负责2/3/4/5G网簇、重要路段、室分等优化测试、及报告输出；2、负责2G/4G/5G单站验证、站点勘测、拉网测试、投诉处理等日常测试类相关工作，对测试结果真实性和测试报告完整性负责；3、能发现识别单验问题，如扇区接反、覆盖异常、速率异常等，并对测试指标进行统计与简单问题分析；任职要求：1、通信、电子、计算机、网络等相关专业，大专及以上学历；2、掌握至少一种测试软件，具备单站验证、站点勘测相关能力，并能按照要求进行拉网测试；3、掌握其相关图片、地图、定位等工具的使用；4、了解单验相关问题的处理思路，并.

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5G精品专题优化集训即将新班在线开课，欢迎申请5G网优专家给您提供一对一VIP技术指导服务！一切困难我们帮您解决，毕业直接安排您上项目任职中级、高级网优工程师！.  中国网优工程师联盟专业为中国移动、联通、电信网优工程项目招收培训中级、高级网优预备工程师，有意向外场转后台、初级升中级、中级升高级的朋友欢迎加入，中国网优工程师联盟金牌网优课程团队项目组将安排一线网优专家按VIP技术支持服务流程授课，实战培训3个月，毕业全员安排上项目任职中级、高级网优工程师，提供一年技术支持，确保学员工作稳定，保障月薪中级8.

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.根据移动、联通、电信项目需求，招收新人、转行人员8名，招收有维护/传输/外场单验测试/簇优化/投诉处理经验的初级、中级工程师15名。所有人员在一线网优专家带领下实战培训3个月4G/5G专题优化技术，然后安排上项目任职中级、高级网优工程师，工资月薪8000-12000元！.每周一专题优化新班开课！4G/5G初级+中级+高级，网优专家在线实战授课，内容实战精典！！！咨询电话：15756367355  咨询 QQ：2280032338加QQ免费提供干货视频学习资料：官方网址：http://www.qixuntx.com.  金牌网优专家周一至周五20:00-22:00在线实.

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  欢迎您报名参加《中国网优工程师联盟——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余项专题优化工作，3个月内帮助您快速成长为当前项目上的5G网络优化中级、高级、IMC网优工程师。.专家在线直播培训时间：周一至周五晚上20:00-22:00，帮助你当前项目运作更加顺畅高效。.咨询电话：181 0805 6006（微信同号）  加微信免费提供干货视频学习资料！.  中国移.

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主要负责外场投诉处理：1、根据投诉工单联系用户，跟客户了解用户需求，安抚用户；2、投诉点现场测试，发现网络问题，并根据问题出具优化方案；3、投诉工单跟进，按要求按时按质回复工单技能要求：1、有良好的沟通技巧；2、有45G优化能力；

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1、工作经验专科7年、本科5年以上，有移动L3认证。2、熟悉相关专题优化如: 低效能整治、低零整治、可挖潜RRU资源及基带板分析等:3 、具备良好的沟通能力，与客户、内部项目组进行日常的沟通与汇报;4、能有效识别网络风险和不足，能及时求助并在指导下制定解决计划和方案;5、能掌握变更方案、重大事件保障、网络优化评估、应急预案等日常维护业务并在指导下完成:6、熟悉华为交付现场作业操作规范及流程:7、有华为高级认证优先。

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北京电旗通讯技术股份有限公司诚聘，待遇从优！工作地点：新疆乌鲁木齐、和田、喀什需求人数：20人，4/5G网络优化中、高级工程师（长期稳定），年后上岗；设备厂家：中兴要求：大专以上学历（含大专）；执中兴厂家认证优先录用！

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 网络优化测试工程师（实习生），岗位需求20人，完成中国移动、电信、联通等运营商5G基站的功能验证工作，如手机信号强度、信号质量、上传下载速率、VONR通话功能等。针对测试的5G站点输出《XX单站测试优化报告》，对覆盖异常、业务异常的5G站点提出优化解决方案并实施解决，使其达到入网要求，为普通消费者服务。入职后，公司会统一组织5G技能知识培训，安排参加中兴通讯5G网络优化工程师认证考试、通信行业服务规范认证考试，颁发相关证书。

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陕西榆林、咸阳移动工程优化项目，中兴中级系统工程师，在中国移动项目，主要处理后台4&5G指标分析及优化，熟悉中兴网管操作的优先，最好有中兴中高级以上认证。

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杭州亚运会，比赛会场覆盖测试、分析、保障；电信协优项目，长期稳定；有一年以上网优测试经验，熟悉5G、4G业务流程，有簇优化技能。

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一、工作地点：新疆博乐市、阿勒泰市、塔城市、伊宁市二、岗位要求：1、博州移动日常优化：后台高级1名，擅长4&5G网络问题分析处理，KPI指标优化提升，无缝对接客户、厂家各项事宜，统筹5G各项相关工作。薪资待遇面议，有移动集团L3、中兴高级认证者优先，待遇面议。2、塔城、阿勒泰联通日常优化：后台中级2名，配合日常优化4G相关网络问题分析处理，KPI指标优化提升，中兴中级认证者优先，待遇面议。3、伊犁、塔城联通日常优化：前台测试初级2名，主要开展簇优化工作、投诉处理工作，待遇面议。长期项目，公司按时发放工资及补助，绝不拖.

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一、工作地点：新疆博乐市、阿勒泰市、塔城市、伊宁市二、岗位要求：1、博州移动日常优化：后台高级2名，擅长4&5G网络问题分析处理，KPI指标优化提升，无缝对接客户、厂家各项事宜，统筹5G各项相关工作。薪资待遇面议，有移动集团L3、中兴高级认证者优先，待遇面议。2、塔城、阿勒泰联通日常优化：后台中级2名，配合日常优化4G相关网络问题分析处理，KPI指标优化提升，中兴中级认证者优先，待遇面议。3、伊犁、塔城联通日常优化：前台测试初级2名，主要开展簇优化工作、投诉处理工作，待遇面议。长期项目，公司按时发放工资及补助，绝不拖.

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安徽省移动高端优化招聘：1、有较为丰富的LTE或者5G优化经验，熟悉高端优化流程；2、有相应VOLTE质量提升、多网融合、高校用户感知、容量提升、端到端优化经验者优先3、工作地点：合肥4、需通过运营商面试，面试后上岗，做过中兴、华为、爱立信等设备的均可。有意向的朋友欢迎投简历，待遇从优。

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岗位职责及要求：1、5G网优初中高工程师至少1年以上相应5G网优经验，熟悉中兴系统优先。2、LTE网优初中高级工程师至少2年以上网优经验，至少1年以上LTE经验，熟悉中兴系统优先。3、工作地点：安徽（六安、蚌埠、毫州、滁州、阜阳、淮北、淮南、宿州）特别欢迎安徽本地朋友加入。有意向工程师可发邮件至yuxiao.zjgc@chinaccs.cn，注明职位+到位时间+期望待遇或加QQ号59928815私聊。

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5G初级网优测试/实习生，要求态度好，学习快接受实习生，接受培训生，欢迎学校及培训机构合作。项目地点：安徽、浙江有意向直接VX:156-5695-9855

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1、熟悉诺基亚后台操作2、具有移动集采证书3、良好沟通能力

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招聘人员为电信日常优化现场网络优化工程师

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.金牌网优专家助您三个月内成长为中级、高级网优工程师，帮您安排好项目岗位并提供全套技术支持！.  金牌网优专家周一至周五20:00-22:00在线实战演示，指导学员熟悉4G/5G网管实战操作，掌握好覆盖、干扰、容量、接入、切换、掉线、速率等20余项专题优化技术，熟悉工程优化、日常优化、专题优化工作流程，输出日报、周报、月报、项目总结报告，然后安排上项目，并免费提供五年的技术支持服务。.欢迎您到成都培训基地现场学习，导师手把手教您做网优！！金牌网优专家技术指导电话：1810 805 6006（微信同号）      .

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 中国网优工程师联盟金牌网优课程打假举报电话：028-82608595各位关注中国网优工程师联盟的朋友，欢迎提供打假线索：一经查证属实，直接提供1000元学费代金券。打假专题打假专题一：2023年初开始在互联网上出现冒充中国网优工程师联盟的金牌网优课程咨询人员或者毕业学员身份，以2000元的低价销售假冒的《金牌网优4G/5G专题优化视频教程》。最终引发被骗学员报案，相关人员已被采取强制措施，并启动立案。打假专题二：2022年底开始在招聘网站、微信群、QQ群出现冒充中国网优工程师联盟的金牌网优课程咨询人员非法招收《金牌网优后台.

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. 根据移动、联通、电信项目需求，招收新人、转行人员17名，招收有外场单验测试/簇优化/投诉处理经验的初级、中级工程师18名。所有人员在一线网优专家带领下实战培训3个月4G/5G专题优化技术，然后安排上项目任职中级、高级网优工程师，工资月薪8000-12000元。请您先认真细看我们的试听视频，确认都是干货您再报名！.  金牌网优专家周一至周五20:00-22:00在线实战演示，指导学员熟悉4G/5G网管5个平台实战操作，掌握好覆盖、干扰、容量、接入、切换、掉线、速率等20余项专题优化技术，熟悉工程优化、日常优化、专题优化工作流程，.

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.金牌网优专家助您三个月内成长为中级、高级网优工程师，帮您安排好项目岗位并提供全套技术支持！.  金牌网优专家周一至周五20:00-22:00在线实战演示，指导学员熟悉4G/5G网管实战操作，掌握好覆盖、干扰、容量、接入、切换、掉线、速率等20余项专题优化技术，熟悉工程优化、日常优化、专题优化工作流程，输出日报、周报、月报、项目总结报告，然后安排上项目，并免费提供五年的技术支持服务。.欢迎您到成都培训基地现场学习，导师手把手教您做网优！！金牌网优专家技术指导电话：1810 805 6006（微信同号）      .

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1、熟悉45G基本原理2、对4G高负荷，低流量等有基本的处理思路3、对5G分流、驻留，基本失败COUNTER了解4、熟悉移动各类平台优先5、对4、5G网络有基本的优化思路，熟悉中兴、华为至少一个设备厂商的网管操作6、高级要求有撰写PPT能力7、有中兴认证优先

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招聘中兴4G、5G网优后台，面试通过上岗后；1、熟悉中兴网管，精通中兴厂家各种参数设置门限，范围，具备较强的优化能力，最好可以熟悉联通各项流程；2、精通常用的优化类思路及各项参数，如弱覆盖，高负荷；3、能独立处理5G TOP小区，具备独立分析处理网络问题的能力；4、熟悉5G NR信令，EPS FB等流程；5、具有一定抗压能力，沟通能力强；6、工作态度端正，服从项目管理；7、具备中兴有效认证者优先；8、具备管理能力、熟悉工程一套流程优先

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   上项目了吗！欢迎申请5G网优专家给您提供一对一VIP技术指导服务！一切困难我们帮您解决，毕业直接安排您上项目任职中级、高级网优工程师！. .    欢迎您参加《中国网优工程师联盟——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、参数分析等网管操作，完成接入、切换、掉线、丢包、干扰、容量、覆盖等20余项专题优化工作，帮助您快速成长为项目上的5G网络优化中级、高级网优工程师。.专家在线直播培训时间：周一至周五晚上20:.