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1、熟悉45G通信相关理论知识；2、有移动45G投诉处理前后台经验，后台为主；3、从事行业7年以上，后台经验5年以上；4、抗压能力强；5、有总体负责投诉工作的经验；6、有输出汇报材料的能力。

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1、熟悉华为工程优化开站流程和提单流程2、懂开站数据规划3、熟悉网管操作和基本参数修改4、熟悉无线开站流程和提单流程

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1、具备华为、中兴设备后台优化经验2年以上，熟悉常规覆盖、切换参数调整；2、具备前台测试分析、优化经验3年及以上，能独立进行现场测试数据分析、问题原因定位及优化调整；3、熟练掌握4/5G通信基本原理，熟悉测试操作流程、数据信令分析、常规覆盖、切换参数策略调整、设置；4、具备近两年电信项目优化经验，湖北省内优先考虑；

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1、大专及以上学历，通信相关专业，6年及以上网优工作经验；2、具备中兴、华为设备4G/5G网规网优相关工作经验；3、掌握4/5G通信原理知识，熟练4/5G网管指标、网络参数查询分析及优化操作；4、有一定的4/5G语音感知质差小区、接通时延质差、高负荷、高干扰等分析优化经验；5、户籍湖北、近2年有电信或联通项目工作经验者优先；6、具备团队协作能力和独立工作能力，责任心强，适应性强，具备较强抗压能力。

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西北区域需求后台中级高级工程师数名：1、需具备相应级别华为认证，3年以上后台经验；2、服从公司工作安排。项目管住+报销路费！

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1、负责日常、满意度投诉工单预约处理、回单；2、跟踪投诉方案进展、闭环投诉工单；3、学习能力强，有一定的沟通能力和团队协作能力，对工作认真负责。

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专业能力：熟悉GSM、CDMA、WCDMA、TD-SCDMA、Wimax及LTE等某一产品通信原理；能进行初步的覆盖和容量规划；熟悉常用频率、PN规划原理，能进行中小网络的频率、PN规划；熟悉无线网络规划和优化流程；熟悉仿真工具，并能根据仿真给出站址选择方案深刻理解网络规划的相关参数及调整原则；能对网络进行充分评估并给出相关的优化解决建议；能对KPI进行深入的系统分析并能针对性的优化；具备中小网络规划优化项目的管理能力；综合素质：2年及以上网规网优项目背景，有华为产品工作经验的优先，有海外经验优化；具备英语读/写，并与外籍员工沟通.

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专业能力：能在对网络充分评估的基础上对网络进行较全面的合理规划，包括组网策略、中长期话务预测、容量和覆盖解决方案、LAC规划等，能对网络的长期健康发展给出合理建议；能对KPI进行深入的系统分析并能针对性的优化网络，如掉话优化、切换优化、干扰优化、数据业务优化、RF优化等,提出关键可行的优化解决建议；具备大型网络规划优化项目的技术管理能力；良好的沟通和方案写作能力；综合素质：5年及以上网规网优项目背景，有华为产品经验和海外经验优化；具备英语听/读/说/写，与外籍员工直接对话的沟通能力；非常强的工作责任心，服务.

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江西省九江日常电信人员5G高要求：1、沟通要求：客户需求对接，独立投诉处理、进展沟通、配合后台处理质差小区；2、技能要求：能独立驻县，独立沟通客户，中级外场，必须做过移动日常项目。3、外场经验3年以上，具备中兴中级认证

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岗位职责：无线网络优化工作要求：通信工程、电子信息等相关专业全日制本科以上学历。有较强的学习能力、良好的沟通能力。项目地：郑州市郑东新区楷林中心

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具备5年以上中兴或者爱立信设备优化经验，熟悉4&5G KPI体系，具备4&5G互操作策略方案制定，熟悉5G分流比、覆盖优化以及权值优化同时具备报告输出以及汇报能力；具备相关高级认证优先，面试后随时到岗

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专业能力：熟悉无线电传播理论，了解G/U/L/5G某一制式基本原理；能够独立按要求完成站点勘测及报告；能够使用相关工具对无线工参和天馈质量进行校正核实；能够识别DT/CQT中的RF问题，输出相应的解决方案，并独立完成DT/CQT报告制作能够通过DT/CQT处理一般用户投诉；熟悉常用网规参数的含义及调整依据；能够按要求执行OSS KPI监控，以及报告输出；能够按要求采集指定的话统数据；综合素质：1年及以上网规网优项目背景，有华为产品相关工作经验的优先；具备一定的英语读写能力；较强工作责任心，服务意识，保密意识，团队合作意识；GSC

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1、大专以上学历,熟悉office办公软件、沟通表达能力良好2、熟悉Zcat软件、鼎利软件、WNG等软件及工具3、熟悉45G单验流程，有簇优化经验者优化

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一、工作地点：青海海东、海西、西宁。二、岗位要求：1、联通项目：前台测试人员需求5名：要求：前台工作经验2年以上；中兴厂家认证人员优先，熟悉网格KPI指标优化提升、外场投诉处理、零低流量及低效小区分析处理；具备良好的沟通能力、报告撰写能力。2、移动项目：前台测试人员需求2名要求：前台工作经验2年以上；中兴厂家认证人员优先，熟悉网格KPI指标优化提升、外场投诉处理、零低流量及低效小区分析处理；具备良好的沟通能力、报告撰写能力。长期项目，公司按时发放工资及补助，绝不拖欠

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陕西省榆林移动原厂优化项目需要中兴中、高级网优工程师3名。岗位要求:1、熟悉45G网络网络基础架构，重选、切换等通信基础原理算法;具备系统分析优化提升思路，有网络覆盖、语音质量或数据感知相关专题优化项目经验者优先；2、熟悉中兴网管及VMAX厂家相关工具应用，需具备一般异常业务信令分析能力；3、良好的沟通能力和一定报告撰写能力；4、有中兴4G、5G的中、高级认证。长期稳定项目，有陕西周边的同事请积极在线投递简历，谢谢。

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宁夏电信专项项目，人员需求2高后台  2中后台 ，后台要求熟练操作中兴网管熟悉登单操作流程，对基本KPI有优化思路，有高负荷、容量评估、覆盖、干扰等模块的工作经验；前台要求能分析基本的路测问题，解决簇优化中的弱覆盖、干扰等问题。

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具 备数据分析能力，日常投诉分析；网络质差小区处理经验；有电信集团认证优先。

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浙江省邮电工程建设有限公司诚聘：1、宁夏电信、联通、移动初中优化工程师（中兴认证优先）；2、宁夏移动优化中前台工程师（银川、中兴认证优先）3、宁夏网优初中高级优化工程师（中兴认证优先）5、网优、无线督导实习生（宁夏）6、宁夏区域无线督导，有线督导以及软调初中高级人员招聘（中兴认证优先）有意向的朋友欢迎投递至yangguoning.zjgc@chinaccs.cn，三年稳定项目，待遇从优

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1、网络分析工程师，分析处理KPI指标；2、测试工程师，网络测试分析、基站测试；

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浙江省邮电工程建设有限公司【新疆区域】中兴设备： 一、工作地点：昌吉、石河子、克拉玛依、博州 二、岗位要求： 新疆移动专项需求高级工程师2名（4/5G，有中兴高级认证者优先）、中级工程师5名（4/5G，有中兴中级认证者优先），工作地点昌吉、石河子、克拉玛依、博州。 长期项目，报销上下项目路费，公司包住宿，公司按时发放工资及补助，绝不拖欠。可投通信人才网直接投简历，也可以邮件至yuxiao@foxmail.com，邮件标题“姓名+应聘岗位名称+地点+期望薪资待遇+到岗时间”，长期有效。 

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新疆中兴5G工程优化项目，招聘5G工程优化单验测试工程师，使用中兴WNG手机验证新建站业务及日常拉网测试，招聘有中兴设备测试经验的人员，可立刻到岗，对认证无要求。

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招聘浙江省邮电工程建设公司-----山东华为项目招聘。1、有华为初级认证，在后台工作至一年以上，可培养，思路清晰，一位。项目地山东烟台。2、有华为初级认证，有专项工作经验1年以上，做过日常优化指标提升的人员，2位，项目地山东烟台联通。3、有华为中级认证，后台工作4年以上，2位，有网优和无线工程一起会做的1位；滨州移动，东营移动。

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安徽皖北测试，单验，工程类的-华为--包住宿报销差旅年后上岗（1年经验起步）

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安徽皖北测试，单验，工程类的-华为--包住宿报销差旅-华为中级认证或融合督导证。

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招聘要求1、专业要求：计算机科学技术、软件工程、通信工程等相关专业2、职位要求：①具备良好前台指标处理能力。②具备较好的沟通和团队协作能力，能够与客户及团队有效沟通并解决问题。③具备良好的学习能力，能快速适应项目工作环境。---建议人员有电信项目经验，便于快速上手适应。④熟悉45G网络技术及问题处理思路。⑤熟悉Mapinfo、GC

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1、熟悉华为等主设备厂家网管操作； 已获取华为L2技能认证；2、具备较强的4/5G网络优化能力，能处理质差小区3.熟悉投诉处理4、能都分析解决高负荷、语音质差等网络问题5、具有测试数据分析和报告输出能力6、有较强的沟通能力、统筹能力7、具备较强的吃苦耐劳能力、有较强的责任心

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1、中兴4G/5G后台优化（结构优化），低CQI、SINR

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1、有中兴后台经验者优先2、2年以上网优经验、认真负责最好有移动集采认证

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1、主要负责干线是网格，道路，高速，测试分析优化。2、了解熟悉测试软件最好有集采认证，尽快到岗

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主要负责基础优化是干扰，结构后台分析，有后台经验者优先。最好有集采认证，随时到岗