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【岗位职责】1、负责延安日常优化华为网管指标监控分析处理；2、健康度等指标优化提升；3、日常优化项目工单处理；4、活动保障以及其它配合工作。【岗位要求】1、拥有移动L3认证； 2、熟悉4/5G华为网管操作，参数策略，动车策略等；3、熟悉常见优化软件、工具的使用，具有一定的报告输出能力； 4、有3年以上华为后台工作经验；5、有中兴5G高级认证优先。

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【岗位职责】1、负责投诉工单指标的统计，通报，区域投诉指标的提升；2、负责投诉工单系统的签单、派单、审核、回单、闭环、统计等工作质量；3、培养新人；4、完成客户安排的其他任务。【岗位要求】1、大专以上学历，有组长的相关经验；2、熟悉日常网优项目投诉相关的工作；3、熟练使用excel的各项功能；4、抗压能力强。

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【岗位职责】1、熟悉中兴4/5G网管操作，熟悉中兴4、5G性能指标优化，对中兴4、5G后台网管参数有一定操作；2、熟悉前台督办网格优化及信令分析（弱覆盖、质差、高倒流、高负荷、低效....，VONR、VOLTE、切换信令）；3、与移动客户及厂家良好沟通能力；4、会撰写相应报告及PPT输出能力，每月案例输出，对问题有解决思路、想法；5、完成客户及厂家交办的专题优化工作，及时发现网络隐患，提升网络指标。【岗位要求】1、本科及以上学历；2、网优工作经验五年以上； 3、具有中兴前后台优化经验，熟悉中兴设备与原理； 4、持有中兴中.

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【岗位职责】1、熟悉中兴4/5G网管操作，熟悉中兴4、5G性能指标优化，对中兴4、5G后台网管参数有一定操作；2、熟悉前台督办网格优化及信令分析（弱覆盖、质差、高倒流、高负荷、低效....，VONR、VOLTE、切换信令）；3、与移动客户及厂家良好沟通能力；4、会撰写相应报告及PPT输出能力，每月案例输出，对问题有解决思路、想法；5、完成客户及厂家交办的专题优化工作，及时发现网络隐患，提升网络指标。【岗位要求】1、本科及以上学历；2、网优工作经验五年以上； 3、具有中兴前后台优化经验，熟悉中兴设备与原理； 4、持有中兴中.

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【岗位职责】1、主要负责；集中投诉，高速，高铁，动车，网格优化分析处理，会简单网管操作（中兴或者华为），有高铁，动车优化经验。2、涉及外场专项KPI指标优化【岗位要求】1、大专以上学历，从事网优工作4年以上； 2、主要负责集中投诉，高速，高铁，动车，网格的优化分析处理；3、具备外场KPI/专项目指标提升能力；4、拥有移动高级L3认证/中兴中高级资格认证，较好的沟通能力;5、有高铁动车高速场景相关优化经验。

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【岗位职责】1、熟悉4G前台数据分析及优化，覆盖、干扰、速率、语音问题的优化方案输出及推动处理；2、熟悉NR前台数据分析及优化，覆盖、干扰、速率、语音问题的优化方案输出及推动处理；3、熟悉室分分布系统前台数据分析及优化，输出室分测试方案；4、具有一定小组管理沟通能力； 【岗位要求】1、大专及以上学历；2、网优工作经验三年以上； 

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【岗位职责】1、熟悉前台督办网格优化及信令分析（弱覆盖、质差、高倒流、高负荷、低效....，VONR、VOLTE、切换信令）。2、熟悉外场RF优化；3、熟悉中兴4/5G网管操作，对中兴后台网管指标及参数有一定操作；4、与移动客户及厂家良好沟通能力；5、会撰写相应报告及PPT输出能力，每月案例输出，对问题有解决思路、想法。6、完成客户及厂家交办的专题优化工作，及时发现网络隐患，提升网络指标。【岗位要求】1、大专及以上学历；2、网优工作经验五年以上； 3、具有中兴前台优化经验，熟悉中兴设备与原理； 4、持有中兴中高级证书优.

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山东潍坊，后台无线督导-提供住宿

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杭州华星辽宁区域诚聘4、5G中级工程师:【本溪/抚顺移动】中兴设备中级1名，熟悉原厂优化工作流程，熟悉投诉处理，具备本科学历。简历投至***********，简历命名:姓名+意向地点+期望新酬+到岗时间+所持认证,联系电话:*******(微信同步)

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不限厂家，能独立完成测试报告分析，输出整改意见

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主要负责联通日常投诉处理，覆盖评估测试，有分析测试数据经验，有工程优化或督导经验优先，经验1年以上

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具备华为L2认证有过1年以年日常前台优化经验或工程优化前台家是大重庆范围，或是主城区者优先。全国其它地方愿意来的也可以。

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安徽华为中高级（需要认证）电信运营商，技能要求新入网开站及入网小区质差处理等

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职位描述：1、4、5G日常优化系统分析，工程优化系统分析；2、日常volte整体指标提升优化工作，后台分析处理；3、5G高铁优化分析，KPI、质差、高负荷等等工程优化界面后台系统分析指标优化；4、有移动投诉，工单处理经验；任职要求：1、熟悉中兴4/5G网管操作，精通中兴厂家各种参数设置门限，范围，具备4、5G网络优化能力经验，能独立分析问题，独立制作批量参数修改脚本；2、精通常用的优化类思路及各项参数，如弱覆盖，高负荷；3、能独立处理5G TOP小区，具备独立分析处理网络问题的能力；4、熟悉5G NR信令，EPS FB等流程；5、有工程优化.

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现场监测工程师

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安徽需求华为初级前台工程师；熟悉华为电联5G单验和簇优化流程及规则，熟练使用华为分析软件，具备RF分析能力，包住+报销路费！

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、熟悉5G无线网络原理2、掌握无线网络优化流程和方法3、具备独立开展专题优化和撰写报告能力4、具备良好的职业精神5、华为优化经验优先、本科学历优先6、工作地点：河北承德7、工资月结，入职上五险

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职位描述：熟悉内&外场、4&5G网络优化，各项性能指标优化及其策略，做过投诉处理、节假日保障，并能根据客户要求输出各种指标提升前后对比成果和报告。工作地：广东肇庆。

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1、熟悉诺基亚4G后台网管；2、4G诺基亚LTE Volte优化工作，涉及接通，掉话，吞字断续处理；3、4G数据业务质差小区处理，低速率，高掉线问题；4、具备分析4G系统信令能力。

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齐齐哈尔中兴项目需求工程后台 有移动认证优先

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1、高级后台1人NB方向，有移动L3证书，不限厂家，大专毕业满6年。

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后台性能优化，TOP小区处理；测试分析优化，有室分优化经验优先；要求大专及以上学历，毕业满3年，有集采L3证书；

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1、熟悉使用中兴网管，熟悉互操作参数（4/5G频间，5-4G异系统），熟悉电联共建共享一张网；2、对无线KPI指标提升能输出提升方案，并验证实施效果；3、独立撰写优化指导方案，对网络结构优化能提出独特见解4、项目周期：2个月5、项目地址：安徽省淮南市

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杭州物联网项目需要一个人，最好是有过NB-IOT和5G TOB网络优化经验的，如果没有，也最好是对5G网络优化比较熟的

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1、大专以上学历，工作5年以上，通信相关专业2、非常.熟悉中兴等主设备厂家网管操作3、具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化4、具备较强的沟通和表达能力，有良好的团队协作意识5.拥有移动高级L3认证、具有福建省内移动项目经验优先考虑

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日常项目初中级外场，进行日常投诉处理、单验、簇优化工作，需要会簇优化和出报告，会路测log分析和问题点报告输出。

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重要活动保障

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新疆华为联通日常项目，4G高级岗位、需持有高级认证（4/5G均可）。长期项目、擅长4G优化，有电联经验优先！近期到岗。

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华为联通日常高级需求，长期项目，需持有华为高级认证（4/5G均可）。

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中级后台:储备7人，综合薪资58K,工作经验3年以上，具备L2移动认证，有较强的执行能力熟悉华为网管操作，对指标有一定的提升思路，对TOP小区独立解决技能;食宿自理。