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1：4/5G KPI指标优化2：具备IMC经验优先

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1：具备英语口语交流能力2：2/3/4/5G任一制式KPI指标优化能力3：设备不限

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技能要求：1、熟练掌握网优平台的使用，各类报表数据提取、导入、深入分析；处理平台派发的集中优化性能工单，保障工单处理及时率、准确率和规范性；2、日常KPI指标处理，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等；3、梳理各类TOP差指标小区（高掉话，高拥塞，高质差，高干扰，低切换，低接通），并进行重点跟踪处理，要求解决率98；英语要求：读写能力

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需要5年及以上经验，前台测试优化经验2年，后台系统优化3年以上经验，具备前台测试分析优化及相关报告输出能力，后台参数优化、指标优化能力，熟练中兴厂家4、5G网管操作，指标分析优化，投诉工单分析处理，有电信集团协优认证或者近两年的电信无线网络优化经验者优先。

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岗位职责:1. 负责网络责任区内无线网络优化；2. 负责制定和实施区域的网络优化方案；3. 负责网络参数核查、评估、调整和优化；4. 负责通信保障，预测、制定或配合完成各类保障方案。任职要求:1.专科以上学历， 4年以上网优工作经验；2.有网络优化系统分析经验或从事过大型优化工作；3.能独立进行电信4/5G网络测试分析优化，与客户进行问题沟通反馈，并输出优化报告；4.吃苦耐劳，善于沟通交流，有电信协优认证或优化经验者优先；5.需要省内出差，具有良好的责任心和抗压能力，具有良好的客户服务意识。地址：湖北电信传输局

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北京电旗通讯技术股份有限公司诚聘，待遇从优！工作地点：新疆乌鲁木齐、和田、喀什需求人数：若干，4/5G网络优化外场测试工程师（长期稳定）；设备厂家：中兴要求：大专以上学历（含大专）；执中兴厂家认证优先录用！

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1、GSM/W/LTE/NR后台指标优化经验5年以上;2、熟悉4/5G基础理论、SA、NSA组网架构;3、具备4/5G后台常见KPI问题分析定位能力;4、熟悉华为/诺基亚/爱立信，任意厂家均可;5、具备英语口语能力沟通，待遇可详谈。

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1、有华为4/5G移动日常/原厂优化5年以上经验2、熟悉45G系统优化原理有参与过1至2项专题工作3、有华为L2及移动L2以上认证4、熟练网管操作及华为网络操作流程5、沟通能力强、服从安排态度端正抗压能力强

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南京格安（宁翰）通信系统有限公司【江苏区域】：网优招聘：南通招聘RF工程师5名；要求：1、会基本的测试，能独立进行数据采集测试；2、有一定RF分析经验，输出基本方案，输出报告；3、项目地：苏州； 有意向者请发送简历至邮箱：guanshengjiang@njninghan.cn公司提供五险一金，节假日加班工资，良好的技术及管理发展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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南京格安（宁翰）通信系统有限公司【江苏区域】：网优招聘：联通现场优化招聘中级RF优化人员10名；项目地：苏州要求：需要通过面试，待遇从优；  有意向者请发送简历至邮箱：公司提供完善的福利保障体系，良好的技术及管理发展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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1、现场主要负责分流比、驻留比等优化2、有专题优化经验，语言表达能力良好，沟通能力良好3、5G优化理论能力良好

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岗位描述:1\配合县公司站点查勘3、2\投诉处理 3干扰排查扫频分析；4、配合各专项完成相应测试任务等（室分专项、栅格弱覆盖测试、NB测试等）；5、处理回复热难黑点、集中投诉工单回复;

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1、要求有不低于2年的相关设备优化经验2、要求半年以上相关LTE规划及设备优化经验,从事或参与过LTE项目,熟悉中移动关于LTE站址审核的各项要求及使用的技术手段.3、能独立进行测试操作、LOG分析，熟悉后台指标提取，网管操作，熟悉基本优化工具的使用4、测试分析人员必须知道层三信令流程，未接通、掉话的分析思路；后台人员要熟悉网管操作、基本参数修改、告警查询、基本KPI优化方法和思路5、有过测试优化或KPI优化项目经历，在项目中能独立完成一项重要工作6、有一定交流能力，踏实肯干，性格良好7、拥有一定的文字能力，能独立完成分析.

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工作内容：市区网格指标优化岗位要求：1、中兴和诺基亚4G的后台能力，特别是中兴4G后台 2、协助片区处理4G质差小区，给出具体分析解决方案 3、内部专项指标处理：含4\5G高干扰指标保障优化。

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岗位职责：1 负责省电信技术创新课题，不限新功能、新组网、仿真等；2 高校，高铁等专项优化实施；3 专项提升材料输出。任职要求：1、沟通要求：客户需求对接，方案制定、进展沟通、总结汇报；2、技能要求：侧重5G网络评估、性能提升、数据语音感知提升，以及短板攻坚；3、后台经验五年以上，具备中兴5g高级认证。

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1、掌握VOLTE端到端信令和业务流程，对VOLTE问题由定界定位能力，能够制定不同场景优化策略；2、掌握4\5G 端到端信令和业务流程，对语音EPSFB、VoNR问题有定界定位分析能力3、具备高铁覆盖、容量、参数、感知等问题的优化能力4、了解专业领域相关知识，具备专业工作所需技能。5、能够独立解决专业领域内有一定难度的问题；6、有一定的沟通和组织能力，能够带领一定区域内的人员共同完成组织目标；7、能够独立承担某一范围专业项目的策划、推动和执行。

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1、中级测试分析人员，具备独立分析异常事件能力，以及报告输出能力；2、熟悉5G接入、切换、VONR信令流程；3、熟悉两种及以上测试分析软件，熟悉外场测试界面，熟悉常用的测量项，熟悉常用信令信息；4、熟悉异频、异系统切换策略；5、熟悉4G或5G网络制式，有网格优化经验优先；6、3年以上项目经验。

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1、处理投诉，能准确判断投诉问题以及解决措施2、日常网格道路拉网分析，指标优化，能独立输出测试优化报告，对问题点能够独立解决3、处理投诉工单，协助客户完成工作事要4、熟悉移动组网策略和频点，工作地点凉山彝族自治州雷波县

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岗位要求：1、网络优化工作经验本科5年以上或专科7年以上2、具备较强的沟通管理及协调能力，与客户有效沟通技术方案，项目计划和进度等，获得客户支持和认可；可以正确理解，有效分析和管理中层客户需求，提升客户满意度。3、精通5G网络原理，具备专题优化经验，具备丰富的系统优化经验具备独立的项目管理能力。4、熟悉华为网管系统，熟练掌握前后台优化、分析思路，具有华为高级认证者优先。对岗位有意向可加微信联系：zhejiangmingxun

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上海电信招中、高级优化工程师，精通外场指标优化，有高速、高铁、高架、地铁等特殊场景优化经验者优先，工作态度积极端正，待遇从优。

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招聘职位： 网络优化实习生岗位类型： 5G/LTE网络优化工程师工作地点： 广东省招聘人数： 30人       薪金水平：2800-3500元/月招聘类型： 实习招聘   应届生：可接受应届生性别要求： 不限       年龄要求： 18-25岁语言要求： 不限       语言级别： 一般学历要求： 专科及以上       经验要求： 不限岗位职责与要求： 1. 通信、计算机、电子信息等相关专业优先，专科以上学历。 2. 能接受出差。 3. 较强的学习能力，对通信行业有很高的热情。 4.&nbs.

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山西临汾移动日常项目：要求5年左右移动外场经验，熟悉移动网络结构，有网格优化经验，熟悉投诉及相关工单流程，如有干线、场景、干扰等专项经验更优。山西本地人优先考虑！！！

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通信工程塔工：1、进行通信塔天线及馈线设备维修、拆除、调整维护设备正常使用。2、通信塔上天馈线设备安装拆除作业经验，不恐高，有登高证者优先。3、配合网优调整天线方向角、下倾角，站点勘察等。4、了解通信行业建设的标准和规范，熟悉通信原理、具备通信网络技术理论基础。5、性格沉稳、胆大心细、身体健康无不良嗜好。做事有效率，不拖泥带水。有团队意识，服从管理，责任心强，有主人翁意识。工作地区：海南省，广东广州市

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岗位内容：1. 负责核心网络设备日常运维工作。2. 定位分析问题，并提出有效的解决方案。3. 协同其他部门，进行系统维护和升级工作，确保系统稳定运行。4. 持续关注新技术的发展趋势，积极探索新技术在核心网络系统中的应用。任职要求：1. 专科及以上学历，计算机、电子等相关专业。2. 熟悉网络协议和路由技术，了解IPv6、MPLS等常用技术。3. 具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够适应快速迭代的工作节奏。

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具备5年网络优化经验，爱立信后台经验；处理KPI指标思路清晰；具备任何一厂家高级认证；

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（一）岗位职责：1、投诉处理、新站测试及优化、开网优化、CQT测试及优化、路网（网格）测试及优化、投诉工单处理、投诉统计分析等日常网络优化调整支撑工作；2、完成各类测试、优化分析报告制作；（二）岗位要求：1、具备良好的沟通表达能力，良好的团队协作性；2、了解4/5G网络结构及原理；3、了解常用路测软件的使用方法及后台分析软件的使用方法；4、5G测试经验者优先考虑.

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要求移动L2以上认证，具备一定差小区处理能力，责任心强。毕业三年以上，本科学历。

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华为工程优化项目技术负责人，熟悉华为工程优化项目对接交付流程，熟悉KPI指标优化，具备后台PCI规划，邻区优化，性能指标分析等操作技能。

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1、本科文凭；2、英语有4级证书；3、熟悉通讯行业，有短暂项目经历者优先；

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四川眉山移动电信工程优化 需求外场测试人员要求能尽快到位 有过工程优化经验