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1、网优工作年限3年以上，大专及以上学历，熟悉华为设备、移动集采认证。2、投诉班组长2人，主要负责日常项目投诉指标提升（无线重投率、热点网格降量、三级经理升级投诉），有深圳移动日常项目经验者优先；3、外场测试人员4人，负责现场测试分析工作。4、项目长期，待遇优厚，期待您的加入。

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岗位职责：1、无线网络工程站点调测，相关报告制作；2、客户网络监控，协调现场人员处理告警等问题；3、负责参与运营商网络技术支持和技术交流；负责与客户及一线人员等沟通协调、问题解决。岗位要求：1、具备大专及以上学历；2、基本了解无线站点的设备及其用途，拓扑连接等；3、2/3/4/5G后台软调经验，4/5G集成，会软调、升级、改造、扩容4、常用英语读写能力；5、对无线网管界面熟悉，熟悉新建&扩容&改造场景，熟练运用网管命令；6、有控制器调测经验优先。

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中兴高端优化项目有中兴高级认证优先

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1、大专以上学历，毕业两年以上，有移动L2以上级别认证。2、具备 4/5G 现场测试优化以及网格、道路、高铁优化分析相关经验或工作背景。熟练掌握鼎力、Probe、TEMS等常用测试分析软件，熟悉 ATU、扫频仪、GPS、siteMaster 等测试设备。能够长期承担外场测试工作，工作态度积极、认真负责。此外，需具备一定的行业通用软件使用基础，如 excel、word 和 MapInfo，且有实际操作经验。3、拥有良好的问题沟通能力，具备独立思考能力，思路清晰，能够快速反应，沟通交流顺畅无阻碍。4、通信专业或拥有相关理论储备者优先考虑。

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一、高级岗位：1.大专以上学历，工作7年以上；本科以上学历，工作5年以上，通信相关专业； 2.非常熟悉华为厂家网管操作； 能独立牵头某一模块的指标优化，如干扰、负荷、覆盖、volte语音专题等3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化；4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力、省端3年以上工作经验；5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团队开展优化工作；6.能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组.

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岗位职责：kpi指标优化（质差场景和保障方向），华为认证优先。

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1、要求具备3年以上华为设备优化经验（有工程优化经验优先）；2、熟悉45G网络系统优化相关理论知识；3、大专及以上学历；4、有移动集采认证及华为中级技能认证；5、熟悉华为网管、PRS等平台使用操作；6、会输出材料服从管理态度端正有积极进取学习上进的精神；

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成都华为GSC远程交付项目岗位：华为网优后台中高级工程师（2345G均可）要求：熟悉华为后台优化，有优化思路，懂信令流程，熟悉4、5G互操作。英文口语流利优先。对岗位有意向，可加微信了解： zhejiangmingxun 

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岗位要求：1.具有爱立信NEJS4及以上认证。2.至少具备5年以上无线网络优化经验(其中爱立信优化经验3年以上，爱立信NR优化经验2年以上)，可以承担地市指标提升的工作。3.具有较强的参数优化、KPI指标分析、性能统计和独立的系统分析、优化方案制定能力。4.能够熟练的进行爱立信网管以及相关厂家专用工具上的操作，熟悉统计指标的计算方法和话务统计的分析方法，能够根据话务统计的变化情况分析出网络存在的各种问颗。5.熟悉无线网络规划和优化流程，能进行初步的覆盖和容里规划，熟悉各种无线网络故障和现场用户故障的定位方法。熟练使用地.

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1、拥有华为中级、高级认证和EHS证书优先；2、具备3年以上 4/5G无线网络优化经验；3、熟悉站点替换指标优化分析；4、项目半年工期；

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项目稳定：长期核心网项目，工作地点北京一、岗位职责：负责中兴核心网（5GC/EPC/IMS）的日常监控、维护和故障处理。进行核心网性能分析、KPI指标优化，输出分析报告。配合完成核心网新功能开通、测试、验收及版本升级等工作。响应并解决客户（运营商）提出的各类核心网技术问题。二、任职要求：学历专业：通信、计算机、电子等相关专业，大专及以上学历。必备经验：2年以上核心网优化或维护经验，必须熟悉中兴设备。技术能力：精通5GC/4G EPC网络架构和协议流程（如NGAP, PFCP, SIP, Diameter）。具备独立处理中兴核心网常见故障的能力。.

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连云港中兴高端优化1、中移L32、中兴45G高级认证3、熟练掌握中兴网管系统等4、具有移动相关的专题优化经验5、具备大项目管理能力，沟通能力，有责任心6、全日制本科

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工作内容：1、完成4/5G无线网络各项测试评估工作（包括路测、CQT测试等）；2、完成各类测试数据的指标报表、报告的撰写；3、熟练掌握word/excel灯办公软件的使用；4、有良好的团队合作协调能力，独立，学习能力强，吃苦耐劳，身体健康，不晕车。

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工作内容：1、完成2G3G4G5G无线网络各项测试评估工作（包括路测、CQT测试等）；2、完成各类测试数据的指标报表、报告的撰写；3、协助项目完成其他网络优化相关工作。任职要求：1、专科及以上学历，通信、电子信息工程、计算机等理工科类专业；2、具备现场CQT和DT测试能力；3、具备现场测试异常判断能力、测试异常情况初定位能力；4、熟悉GSM/WCDMA/LTE（含Volte）/NB-IOT/5G（含VoNR）主流DT/CQT测试仪表、及后台分析仪表（Pilot Pioneer、Actix、TEMS软件）使用；5、有良好的团队合作协调能力，独立，学习能力强，吃苦耐劳，身体健康，不.

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     1、岗位与工作职责工作内容：（1） 基站督导（非施工），负责基站开通、调试，（2） 对施工质量进行监督指导、并完成站点QC质量信息采集。2、工作地点广东（东莞）     3、所需学历大专及以上     4、基本要求工作责任心强、态度端正。掌握计算机基础知识，能熟练操作OFFICE软件。学习能力较强。有通信专业、电子技术专业、计算机专业基础或相关经验者优先考虑。    5、福利:实习工资2300-3000元/。实习期间每季度考核一次，表现优秀的每次加200元。公司统一购买.

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华为移动智能板需求：后台中级3人；前台中级3人；前台初级3-4人；必须有双证（华为中级认证和EHS认证）；面试通过后，立即到岗

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内蒙电信协优招聘：1、有华为高级认证；45G理论基础扎实2、有电联共建共享优化经验，常规KPI指标优化思路清晰，有专题类的优化经验即可！

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郑州智能板项目需求前后台工程师：需求后台中级3名，前台测试分析3名，前台测试3名；以上均需求中级认证，9月3-4号报到，

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具有华为中级认证优先，4年以上相关经验，前台1名，后台1名，后台要求经验6-7年，需会写材料。

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华为后台工作至少4年以上工作经验，熟悉移动集团考核体系以及指标提升思路，熟悉华为网管操作以及指标提取工作，不低于华为网优中级认证。1、主要负责覆盖类及网间协同优化指标：弱覆盖问题点整治、4/5G质差且劣于电联的栅格、45G话音回落2G、全网5G时长驻留比、广电TOP质差处理等指标；2、必须具备撰写报告能力；

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温馨提示：投递简历者，请仔细阅读职位描述，本岗位需有相关工作经验要求，无相关经验者勿扰，多谢配合！☞岗位职责： 1.   主要负责移动通信4/5G网络规划与优化项目实施工程师的日常专业技能培训； 2.   负责公司内部OJT员工的LTE/5G网络优化技术基础理论培训；3.   运营商及设备厂家的等级认证指导培训;4.   日常优化项目实施岗前专业技能实操培训等工作；☞薪资待遇：1.  双休、国家法定节假日，拒接加班、转正后公司缴纳社保；2.  公司定期组织团建、旅游、聚餐、体检、节假日福利.

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岗位职责：1、无线网络工程站点调测，相关报告制作；2、客户网络监控，协调现场人员处理告警等问题；3、负责参与运营商网络技术支持和技术交流；负责与客户及一线人员等沟通协调、问题解决。岗位要求：1、具备大专及以上学历；2、基本了解无线站点的设备及其用途，拓扑连接等；3、2/3/4/5G后台软调经验，4/5G集成，会软调、升级、改造、扩容4、常用英语读写能力；5、对无线网管界面熟悉，熟悉新建&扩容&改造场景，熟练运用网管命令；6、有控制器调测经验优先。

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工作要求：1、熟练操作中兴45G网管2、有系统优化经验3、有中兴中高级认证4、福建本地人优先

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1、具备独立优化4G-5G能力2、熟悉中兴产品、中兴网管操作3、具备移动原厂优化经验优先4、具备较强责任心及沟通能力5、熟悉重点场景优化

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岗位职责：1、协议栈链路层软件开发；2、协议栈功能和内外场联调、验证、问题分析解决；3、支持客户进行协议栈功能验证、外场测试等。任职要求：1、熟悉C/C++代码开发；2、对系统有概念级理解能力，对软件架构和运行方式有良好的理解水平；3、有较好的分析能力，包括复杂问题解析、发散扩展、讨论和交流等能力；4、有良好的心理素质和压力处理能力；5、理解计算机网络链路层协议优先，理解无线通信、5G标准更佳；6、了解Linux作业和相关软件知识更好

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1、了解EPC/5GC信令流程和组网2、主动好学，愿意学习新的知识与技能3、良好的沟通协调能力，能够独立和客户沟通交流，能够独立向华为研发、项目组沟通及求助4、了解移动和华为流程及组织架构5、能适应省内短期出差

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岗位职责：1.独立处理华为，中兴，烽火光网络产品（PTN/OTN/SDH）网络故障工作，负责现场保障、操作实施和项目规划、方案交流，对用户的网络建设提供有价值的规划建议。2.按照标准配置规范或脚本完成光网络（PTN/OTN/SDH）设备的调试开局、调试、升级、割接，确保版本、补丁输出正确的采集信息。3.完成设备开局、设备信息采集、方案制作、转维资料提交。根据客户需求，合理安排施工进度，保障工程按时交付。

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1、5G网络优化工程师30名,待遇8K左右2、项目经理项目助理各一名，待遇10K+，具体面试定3、项目地台湾，周期一年，5G 工程优化项目4、会单验和簇优化，项目经理和助理需要沟通能力强，协调能力

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前台：有簇优化经验者优先。后台：熟悉中兴网管者优先。

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1、熟悉4G/5G华为机型各类设备性能及参数；2、后台能够熟练使用OMC网管、PRS等操作平台；3、后台具备4G指标分析、指标优化、参数修改及专项优化能力；4、须有华为中级及以上认证,有极简网交付经验的优先录用；5、工程优化后台