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分析处理日常投诉；分析处理MR差栅格覆盖；熟悉联通网络制式；具备爱立信认证或者移动集采L2认证或者熟悉爱立信设备优先；要求长期稳定，非诚勿扰！

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要求如下：1.本科及以上学历，从事信息安全工作10年以上；2.关注业界最新理念及安全动态，新安全技术及发展趋势，研究新技术在业务场景中的应用；3.对行业网信安全现状有深刻认知，能够根据发展规划制定相应治理措施、开展安全体系建设；4.能够带领团队开展信息安全风险梳理及方案规划，全员安全战略制定与落地执行工作；5.具备独立的项目承接和设计能力，有深厚的技术积累，带领团队开展技术难题攻关；6.到岗时间：2025年5月6日前；7.工作地：昆明省公司。

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1.大专以上学历，工作8年以上；本科以上学历，工作5年以上，通信相关专业； 2.非常熟悉华为，中兴等主设备厂家网管操作； 3.具备很强的4/5G网络优化能力，熟悉4/5G基础的信令协议，能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案，善于开展各类专项专题优化；4.拥有移动高级L3认证、具备优化高级技能水平,较好的沟通能力；5.具备知识传播能力及经验总结能力，能够带领团队开展优化工作；6、端到端需求：（1）基于热点业务体验的网络评估和优化，全网端到端业务质量评估与定界、端到端业务问题定位与优化、端到端共性问题方案实施、端到端.

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岗位职责：1. 跟随总部专家进行实验室及外场相关测试工作2. 确保测试流程的准确性和数据记录的完整性岗位要求：1. 本科以上学历，通信专业优先2. 英语4级3. 踏实稳定，具备较强的学习能力4. 接受应届毕业生，有相关经验者优先考虑

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面向全国进行网优资源库储备，可以直接发邮件至邮箱，说明意向，安排专业人员进行面试，待需求匹配会进行二次沟通，长期有效，欢迎投递

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职位职责：1、中国移动的日常测试优化，如：投诉工单现场测试处理、日常保障测试优化、高速测试、泰尔测试、工信部测试等；2、协助分析测试指标和数据，确定存在的问题，输出优化报告；3、针对存在的问题，协助制定解决方案。职位要求：1、大专及以上学历，优先通信相关专业及2026届毕业生；2、1年左右相关工作经验，优先有中国移动外场测试及投诉处理经验；3、熟悉4G/5G网络基本原理；4、熟悉使用各类常用测试及网优软件优先：Walktour、Spark、Mapinfo；5、具备查看、分析log简单信令能力；6、熟练使用基础办公软件，Word、PPT、Excel；.

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1、从事网优行业3年以上工作经验；2、能独立分析LTE、NR的测试LOG，对相关流程熟悉；3、熟悉华为、诺基亚、爱立信厂家至少1个厂家的网管操做，熟悉2个厂家者优先；4、了解LTE、NR相关的信令流程；5、具有中国移动L2集采证书且未过期；6、会phyton或者其它编程软件才优先录用；7、能独立完成大批量的数据处理，能独立输出完成的问题分析报告、总结报告、PPT编写能力！

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职位描述：1. 负责4G/5G网络外场干扰问题的测试、分析与定位，完成干扰源排查及优化方案制定；  2. 使用专业工具（如频谱仪、扫频仪、路测软件等）进行现场干扰测试与数据采集；  3. 分析基站日志、空口信号、用户投诉数据等，定位干扰类型（如外部干扰、系统内干扰、互调干扰等）；  4. 输出干扰排查报告，提出网络优化建议并推动问题解决；  5. 配合团队完成网络性能优化、新站验收、重大活动保障等专项任务；  6. 适应短期出差或外场高强度工作环境。  任职要求：1. 通信.

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岗位职责：1. 负责4/5G基站建设、开站数据制作、设备安装调试、告警监控级处理、网络优化的现场督导工作；  2. 协调施工团队、设备供应商及客户，确保项目按时按质完成；  3. 监督工程进度、施工质量及安全规范，及时处理现场问题；  4. 审核工程文档，确保技术资料完整性与准确性；  5. 配合完成项目验收、测试及故障排查；  6. 定期汇报项目进展，提出改进建议。  任职要求1. 学历：通信工程、电子信息、计算机等相关专业大专及以上学历；  2. 经验：1年以上通.

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督导

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杭州东信&浙江移动省公司设计院项目诚聘10名中高级无线规划工程师：1、项目地浙江省各地市（包括杭州、金华、台州等），岗位要求4年及以上网优工作经验，通信/计算机专业/电子信息类或其他相关专业、有移动集采L2或L3认证；2、要求具有相应的无线网络规划经验，有外场勘测、熟悉厂家设备选型、4/5G无线侧规划经验；3、具备相应的4/5G无线优化经验，有较好的现场交流沟通能力者优先。

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1、熟悉运营商家宽业务，能够从品宽系统提取并分析数据，包括数据采集、清洗、转换、逻辑挖掘及可视化编排等。2、熟练使用Excel、SQL、BI等常用数据分析软件工具。3、熟悉数据库、运营商业务软件等IT架构知识，能分析定位常见软件问题，操作平台软件版本和补丁升级。4、掌握家宽网络知识，具备网络维护经验，熟悉运营商固网家宽/专线业务及其运营运维营销流程。5、熟悉家庭宽带网络，包括OLT、PON光链路、WIFI基础，家庭组网方案、网络测速等常用工具，能定位常见网络问题并给出优化建议。6、具备良好的技术沟通、交流表达能力。

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广东移动维护支撑高级工程师1、精通网管操作（华为或中兴）；2、精通基站硬件、告警处理（华为或中兴）；3、具有较强的报告编写及书面汇报能力，逻辑思维能力强；4、情绪稳定、沟通表达能力、抗压能力强（最好是支撑过地市开展维护相关指标考核策略执行）；

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工程督导人员，站点安装、维护

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工作职责1、熟悉4/5G常用测试软件的使用及其他辅助工具；2、熟悉LTE/NR无线网络互操作（切换、重选），对覆盖、质量、干扰优化有初步优化思路；3、有现场投诉处理经验，网格分析优化经验。任职资格1、通信、计算机及电子相关专业，期望在通信行业长期发展；2、能吃苦，踏实，负责任，有移动网络外场优化者优先考虑。

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职位职责：1、中国移动的日常测试优化，如：投诉工单现场测试处理、日常保障测试优化、高速测试、泰尔测试、工信部测试等；2、分析测试指标和数据，确定存在的问题，输出优化报告；3、针对存在的问题，制定解决方案。职位要求：1、大专及以上学历，优先通信相关专业；2、1-2年相关工作经验，优先有中国移动外场测试及投诉处理经验；3、熟悉4G/5G网络基本原理；4、熟悉使用各类常用测试及网优软件：Walktour、Spark、Mapinfo；5、具备查看、分析log简单信令能力；6、熟练使用基础办公软件，Word、PPT、Excel；7、态度积极、责任心强，能吃.

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岗位描述：1.通过移动认证考试，具备L3考试证书;2.通信、电子、计算机、自动化等相关专业大学以上学历，网络优化工作经验5年以上；3.熟悉爱立信各制式参数、功能；4.具备Python/VBA等工具开发能力，可以自主开发自动化工具；5.良好的逻辑思维和材料撰写能力，擅长数据分析、抓重点，撰写领导所需要的各种汇报PPT和材料。不接受1-2年工作经验，请慎重投简历！工作地点：广州

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急需爱立信工程师，有爱立信认证优先！！！！

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1、大专及以上学历，毕业3年及以上；2、通信工程专业或1年以上无线网络优化经验，熟悉4/5G通信基本原理；3、文字功底好，报告能力强，尤其PPT、汇报材料方面比较出色；4、较好的沟通能力，工作责任心强；5、不符合以上基本要求请勿投递简历。

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1. 需取得网络安全证书以及远程交付上岗证; 2.熟悉无线GUL公共原理，熟悉站点勘测设计、站点方案设计、单模站点脚本制作、单模站点集成调测等工程业务交付流程，能够熟练处理无线产品常见的工程问题并指导一线分包商进行站点问题处理； 3. 通过GSC无线产品技能考试认证（L2）; 4. 熟练使用办公软件，尤其是excel; 5. 三年及以上相关工作经验； 6. 英语良好，可以作为工作语言，能够独立和海外本地人员进行工作相关交流； 7. 有华为产品相关工作经验的优先，有海外交付经验者优先； 8. 工作细致、主动，责任心和服务意识强，保密意识强； 9.

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1、爱立信后台，网络优化网管操作经验，技术过硬，高级认证及以上；2、英语口语流利加分加薪。

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工作内容：日常测试优化，包括但不限于：日常投诉工单现场测试处理、日常保障测试优化、日常高速测试、泰尔测试、工信部测试等；优化报告输出；问题方案制定等任职要求：学历：大专及以上；专业：最好是通信相关专业（无强制要求）；工作经验：有1-2年移动外场测试及投诉处理经验优先；技能要求：1）熟悉245G网络基本原理；2）熟练使用各类常用测试及网优软件：Walktour、Spark、PHU、Probe、Mapinfo，并具备查看、分析log简单信令能力；3）熟练使用EXCEL、WORD、PPT等基础办公软件工作地点：江苏省南通市需求到岗日期：2025年5月15号前其.

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熟悉端到端信令分析、4-5G协调优化、VONR优化、结构、覆盖、干扰等专题优化。

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招聘区域：湖北招聘人数：3人招聘要求：      1.具备一定的理论基础，优化思路清晰，工作态度积极；      2.多年的后台优化以及提升CS域指标经验者优先；      3.熟悉CSFB以及VONER信令流程，精准定位问题点；      4.熟悉鼎利软件、爱立信设备者优先

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跨境电商运营(此岗位为合伙人，不是招员工)岗位职责:1.负责跨境电商平台的商品上架、订单处理、售后服务等运营管理。2.分析市场趋势，优化运营策略，提升店铺流量和销售转化率。3.与团队合作，共同制定营销计划，提高品牌知名度和市场竞争力。任职要求：1.对电商行业有浓厚兴趣，具备良好的电脑操作能力。2.工作细致认真，具备强烈的上进心和责任心。3.性别不限，年龄25-45，有无经验均可，公司有经理培训指导4.具备优秀的沟通能力和创新思维，能够有效解决运营过程中遇到的问题。有想转行跨境电商的请联系：18838052170@139.com公司业务.

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1：DT/CQT测试分析2：投诉处理3：干扰排查4：RF优化需吃苦耐劳，勤奋好学，善于沟通

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工作内容：1、掌握45G基础理论、2、会使用各种45G测试软件3、会log分析和独立撰写分析优化报告4、沟通能力强，能够把控各项测试工作进度任职要求：1、专科及以上学历，通信、电子信息工程、计算机等理工科类专业；2、具备现场CQT和DT测试能力、测试LOG分析能力和问题分析定位能力；3、具备现场测试异常判断能力、测试异常情况初定位能力；4、熟悉主流DT/CQT测试仪表（Pilot Pioneer、walktour等）使用；5、有良好的团队合作协调能力，独立，学习能力强。

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1：DT/CQT测试分析2：投诉处理3：RF优化需吃苦耐劳，勤奋好学，善于沟通

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招聘1名测试工程师，负责日常重点场景测试，客户投诉测试处理，项目长期稳定，本地人优先。

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岗位定位：负责区域内（如某省/市）室分工程相关产品的线下客户开发、销售及维护，推动直放站、室分配件等产品的市场渗透率，达成公司销售目标。一、市场开拓与客户开发目标客户定位与调研客户群体：地产开发商（新建楼盘弱电工程）、物业公司（既有建筑信号改造）、通信服务商（合作分包项目）、企业园区/医院/学校等大型单位（自建室分需求）。市场调研：分析区域内的5G基站建设进度、建筑弱电标准政策、竞争对手布局（如中讯、华为合作商），识别高潜力客户。客户开发策略制定月度/季度拜访计划，通过行业展会、工程协会、招标平台等渠.