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岗位职责：项目维护： 负责传输（OTN）的整体维护工作，确保网络稳定运行，整体指标提升。团队管理： 领导并管理技术团队，分配任务，指导团队成员，提升团队整体绩效。技术支持： 提供专业的技术支持，解决项目中遇到的复杂问题，确保系统的稳定运行。客户沟通： 与客户保持良好沟通，理解其需求，提供专业建议，确保客户满意度。持续改进： 持续优化项目流程和技术方案，提升项目质量和效率。任职要求：教育背景： 通信工程、电子信息、计算机等相关专业本科及以上学历。工作经验： 至少5年在传输（OTN）的工作经验，曾在华为或中兴担任.

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1、内蒙联通项目需求华为高级一名或者IMC2、有一定的管理经验、及时洞察项目存在的问题及时纠偏、有一定的汇报材料输出能力；3、4/5G理论基础扎实，有责任心沟通良好，预计到岗时间2025年2月；

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高级岗位，中级勿投1、具备华为NR高级认证证书；2、具备电联项目专项优化经验；3、日常4/5G指标提升，4/5G指标优化思路清晰，尤其是4/5G质差小区的处理，对EPSFB、Volte/VoNR等相关指标提升和参数调整经验丰富；具备驻留比及分流比优化能力；4、具备网络优化方案和专题优化方案输出能力；包括容量、覆盖、互操作、45G协同、CQI优良率、端到端时延优化、负荷均衡等各类专项指标提升；5、能对 KPI 进行深入的系统分析并能针对性的优化网络，如掉话优化、切换优化、干扰优化、数 据业务优化、RF 优化等,提出关键可行的优化解决建议；6、电联.

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一、甘肃兰州移动省公司项目中高级、高级优化后台：1、要求5年以上后台移动优化工作经验，具备丰富的系统优化经验，熟悉移动各类考核指标及评估方法，包括网络评估、优化策略、满意度提升、4/5G资源调配、性能参数等专题专项优化思路经验。2、具备良好的沟通能力，具有客户交流经验，较高强度的抗压能力，同时能够配合好公司的统一管理，具有一定稳定性。3、具备较强的Word、PPT等汇报材料输出能力；4、有省公司项目经验、本地及周边人员优先。

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1、经营:1)部门指标由各区域进行分摊，并接受考核;2)区域指标由区域主任协同各一级项目经理来进行分摊;3)区域经营指标达成，负责本区域指标分析及提升措施落地;4)涉及大网格的主管及二级项目经理的指标提取，由IT平台负责解决2、组织:1)负责区域内部组织搭建与优化;2)负责区域组织管理的相关机制制定3、市场/客情:1)在建项目的市场拓展和客情维护;2)区域内新客户/项目的市场开拓，根据部门要求制定年度市场目标并接受考核4、交付品质:诚信廉洁、质量安全、合规内控、客户满意度等5、区域资源建设:1)区域人员、车辆、物资等统筹管理及渠道.

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1、具备华为LTE或NR高级认证，具备移动集团网优L3认证；2、至少7年无线网络优化或相关领域工作经验，精通无线网络技术，熟悉无线网络优化工具和方法；3、熟练掌握Excel、PPT等办公软件，能够高效地进行数据处理、报告编写和演示制作；4、具有4G或5G网络的后台优化经验，对4/5G的系统原理有深入认识，具有较强的抗压能力，能够与客户共同承担指标考核压力，5、日常4/5G指标提升，4/5G指标优化思路清晰，尤其是4/5G质差小区的处理，对EPSFB、Volte/VoNR等相关指标提升和参数调整经验丰富；具备驻留比及分流比优化能力；6、具备网络优化方案.

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高级岗位，中级勿投1、具备华为NR高级认证证书；2、具备电联项目专项优化经验；3、日常4/5G指标提升，4/5G指标优化思路清晰，尤其是4/5G质差小区的处理，对EPSFB、Volte/VoNR等相关指标提升和参数调整经验丰富；具备驻留比及分流比优化能力；4、具备网络优化方案和专题优化方案输出能力；包括容量、覆盖、互操作、45G协同、CQI优良率、端到端时延优化、负荷均衡等各类专项指标提升；5、能对 KPI 进行深入的系统分析并能针对性的优化网络，如掉话优化、切换优化、干扰优化、数 据业务优化、RF 优化等,提出关键可行的优化解决建议；6、电联.

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1、具备中兴设备4/5G无线优化系统分析能力、优化能力、专业网管操作能力。2、具备良好的沟通交流能力、专题优化能力、服从项目组调遣。3、具备独立输出报告，以及专利、案例、创新课题等写作能力。人员要求：1、需持有高级认证、协优认证、5年网优经验，具备IT创新能力者优先。工作地点：贵州省电信（花溪区）待遇：五险一金

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5年及以上工作经验，有带队经验优先，沟通能力要强

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7,8年以上前后台工作经验

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1、诺基亚设备中高级优化水平，尤其擅长语音专项2、负责网络指标优化

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高级云核心网络专家·为华为云核心网络元素、平台、系统、应用程序和服务提供咨询或现场调试支持，如SSP/云平台/CS/PS/IMS、UDC/DSC等。·华为云核心网络项目交付技术管理，如客户关系、项目进度、质量和成本控制等。·独立对复杂影响客户的华为云核心网络问题进行诊断调查，以实现快速解决目标。·对华为云核心网络元素、平台、系统、应用程序和服务进行软件升级，如SSP/云平台、CS/CS/PS/IMS、UDC、DSC等。·分析华为云核心网络的设计、可靠性、性能和维护问题，并提供设计改进和建议，以改善客户的声音，如CS/VoLTE或PS数据服务体验和.

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1、后台工作经验5年以上，有专项优化经验优先；2、有华为高级认证；3、服从安排，吃苦耐劳；4、项目周期短，目前不在广西区域的请慎投；

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要求：1、通信/计算机相关专业本科5年经验，有网大L3证书，2、3年以上无线网络优化运维经验，偏设备维护3、有网优工具开发经验，掌握python/JAVA/C# 一种编程语言

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要求有专项/日常优化经验，能独立完成汇报，具备良好的沟通能力。熟悉华为PTN/SPN设备的工作原理；熟悉L2/L3及L3设备原理、协议、保护机制；熟悉华为工程流程和服务规范，能够独立割接，设备升级（版本、平台），设备替换,PTN盒式框式设备LSR ID数据修改，业务部署，故障定位等。

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1、具备外场测试优化、投诉处理等能力；2、熟悉规划流程，能熟练操作华为后台并具备较强的KPI指标分析处理能力；3、有室分规划、具备图纸评审能力者优先考虑。

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1、熟悉45G语音流程，包括VoNR\EPS FB\Volte，掌握语音空口优化；2、熟悉主流基站厂家网管操作，掌握空口无线信令分析；3、熟悉语音端到端信令分析，对XDR单据有一定了解。

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1、项目地福建省福州市，岗位要求5年及以上网优工作经验；2、要求能独立负责5/4G专项优化工作、具备专题优化技术文档撰写、组织报告的输出及较强的PPT输出能力；3、有容量、节电维度方面的的经验优先，同时要求较好的现场交流沟通能力。

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1.熟悉4/5G主流设备厂家（如华为或中兴）后台以及各项指标优化提升；2.熟悉VIP投诉处理，具备专项问题优化分析提升能力3.熟练操作各项办公软件，具备工具开发能力优先；4.态度端正，服从项目安排，具备较强的沟通能力。

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熟悉华为后台操作，日常4/5G容量评估、高负荷优化、业务均衡优化、软硬件扩容、移动综资系统操作、能够从端到端全流程分析定位问题，能够以信令分析，log，trace分析定位4/5G问题，处理疑难投诉和VIP投诉。能够独立主导技术课题研究并输出报告，能够独立承担并对接客户。对于日常工作操作、数据批量处理熟练。本科以上学历，至少5年以上优化工作经验，有移动L3认证或诺基亚至少中级认证。

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熟悉外场测试分析工作，能对网格测试结果进行有效分析优化。熟悉路网通平台的工作流程，能保质保量完成每月路网通计费工单。至少5年以上优化工作经验，有L3认证或诺基亚至少中级认证

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天津移动华为项目需求高级1人，要求有华为高级认证，熟悉华为后台，具备PPT撰写和汇报能力，一经招录待遇从优。

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1、具有4G/5G系统优化高级能力和华为经验，具备华为高级认证优先2、对4、5G专项优化分析整体优化思路；volte、语音优化、驻留比及分流比优化，熟悉4、5G优化工作内容，完成考核指标；3、牵头项目KPI考核要求，完成部署的指标提升等工作；4、有PPT、总结报告输出经验，

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1、五年以上通信行业工作经验，前台优化经验不少于3年。2、根据前台测试LOG，独立进行覆盖、质差、语音、速率分析工作，方案输出能力强3、报告输出能力强，能独立进行问题点、Cluster级别优化报告输出:4、熟练使用Assistant、Probe等前台测试分析工具。

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文山电信协优项目系统中级需求2名工作内容：1、由于是长期项目，需求应聘者具有一定的稳定性，时间周期最少一年；2、负责系统指标优化，例如TOP小区处理，接通掉线处理，5G高倒流等常规优化指标项处理技能。3、熟悉PRS及网管数据提取及整理。4、熟悉覆盖类、容量类专题优化。5、具备常见的网规网优规划设计及审批工作。系统高级需求1名工作内容：1、牵头文山网优整体工作，沟通能力较强。2、能够根据目前网络短板进行客户推动解决工作。3、熟悉各类方案审核，例如覆盖类方案、容量类方案、TOP小区处理方案。4、具备一定的汇报能力，能输出.

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1、日常优化统筹能力；2、4/5G指标优化思路清晰，能处理4/5G指标类问题；3、短板指标优化提升，指标监控、TOP小区分析，报告输出能力强；4、负责区县的4/5G质差小区优化压降以及优化跟踪5、高负荷优化，对负责区县现网超忙小区进行动态分析（月度），输出优化方案（扩容、5G建设、补点分流等）

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软件中高级工程师1名（懂网优，擅长编程）1、具备软件开发3年以上工作经验，大专以上学历。2、沟通、协同、理解和学习能力强。3、了解4/5G通信基本原理及熟练使用主流设备厂家网管，至少具备初中级网优知识，懂基本的网优的交流。3、熟练使用Python,PyTorch,

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、能独立完成KPI指标分析并处理差小区；2、能适应出差；3、能独立完成客户安排的相关工作

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;