| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
|---|---|---|---|---|---|
| 中兴中级/高级后台-杭州 |
杭州华星创业通信技术股份有限公司
|
1人 | 不限 | 不限 | 2024-10-23 |
|
工作地点:
杭州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 5G,中级 ,高级后台都在招,会中兴设备
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 绍兴中兴高级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2024-10-23 |
|
工作地点:
杭州市,温州市,绍兴市,嘉兴市,丽水市 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 45G高级 |
西安长河通讯有限责任公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2024-10-23 |
|
工作地点:
北京市 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 10000~12000/元 职位描述: 1、要求5年以上系统优化经验;2、有LTE/NR高级认证优先;3、负责45G指标提升,45G专题优化方案输出;4、45G相关案例、报告输出;5、TOP小区分析,45G参数核查等。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 系统优化中高级工程师 |
嘉环科技股份有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2024-10-22 |
|
工作地点:
济南市 网络厂商: 4G-LTE 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 高端优化,具有中兴高级认证,沟通协调能力较好。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 河南华为中高级网优 |
安徽引途科技有限公司
|
10人 | 大专 | 不限 | 2024-10-22 |
|
工作地点:
濮阳市,安阳市,鹤壁市,新乡市 网络厂商: 测试与分析 华为 薪资待遇: 5000~6000/元 职位描述: 6年及以上网优从业经验,有华为中级或高级认证,具备一定的管理能力,参与过工信部测评、网格评测、指标类专项优化测评等大型测评保障活动优先;具备全网指标优化分析提升能力、外场测试数据深度分析、问题定位及优化处理能力,熟悉华为45G切换重选类参数,能进行考核指标提升优化和网管配置操作,熟悉华为网络安全管控流程。2、熟悉probe、Assistant、pioneer测试分析软件,熟悉华为45G切换重选类参数,能进行考核指标提升优化和网管配置操作,熟悉华为网络安全管控流程,具备外场测试数据深度分析、问题定位及优化处理能力。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优(前台)中高级工程师 |
四川准达信息技术股份有限公司
|
30人 | 大专 | 不限 | 2024-10-22 |
|
工作地点:
昆明市,德宏州,保山市,临沧市,怒江傈僳族自治州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 5000~8000/元 职位描述: 岗位职责:1、负责网络优化相关问题远程或现场支持;2、接受出差,具备较丰富的客户交流经验;3、负责区块的规划、测试、测试问题的分析以及优化方案的制定及执行;4、负责区块的关键KPI以及话务分析;5、牵头规划工程建设优化,对测试数据进行分析及重叠覆盖、低CQT问题的处理等工作,负责网络参数核查、调整等;6、需求响应和跟踪闭环。任职要求:1、电子、通信、计算机类相关业,专科及以上学历,3年以上LTE/5G网优经验,熟悉LTE/5G网络结构分析优化、差小区优化、熟悉华为设备的无线侧参数配置;2、具有一定项目交付和管理能力 KPI指.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 内蒙古中兴中高级后台工程师 |
嘉环科技股份有限公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2024-10-22 |
|
工作地点:
通辽市,锡林郭勒盟 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 1.熟悉中兴LTE与NR后台操作;2.掌握中兴LTE与NR网管统计数据的采集和分析,并能对无线接通率、VONR、5G驻留分流比等主要考核指标的分析并提出优化方案;3.熟练数据、报告的提取和各类报告专题的输出。4.能够独立完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作。5.熟悉通信原理及无线网络结构,有厂家专家级与运营商集采L3的认证者优先考虑;6.良好的团队合作意识及沟通表达能力,具备技术类管理岗位经验者优先;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 蚌埠高级网优后台 |
安徽引途科技有限公司
|
7人 | 大专 | 不限 | 2024-10-22 |
|
工作地点:
蚌埠市,亳州市,阜阳市,宿州市 网络厂商: 4G-LTE 华为 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 职位描述:- 负责网络参数核查与评估,完成无线网元告警监控、处理或配合- 负责重大活动、节假日通信保障, 制定和配合完成各类保障方案- 负责日常周期性路测,进行端到端的优化,收集汇总测试结果并及时分析处理- 负责网格测试优化,室内分布优化和BSC优化职位要求:- 大专及以上学历,通信类、电子类、计算机类相关专业(可接受实习生)- 3年以上GSM/LTE无线网络优化、网络规划,优化工作经验- 熟悉网规网优理论、方法、工具和流程,具备较强的计算机应用能力- 深刻理解网络优化相关参数及调整原则.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 蚌埠高级网优后台 |
安徽引途科技有限公司
|
7人 | 大专 | 不限 | 2024-10-21 |
|
工作地点:
蚌埠市,亳州市,阜阳市,宿州市 网络厂商: 4G-LTE 华为 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 职位描述:- 负责网络参数核查与评估,完成无线网元告警监控、处理或配合- 负责重大活动、节假日通信保障, 制定和配合完成各类保障方案- 负责日常周期性路测,进行端到端的优化,收集汇总测试结果并及时分析处理- 负责网格测试优化,室内分布优化和BSC优化职位要求:- 大专及以上学历,通信类、电子类、计算机类相关专业(可接受实习生)- 3年以上GSM/LTE无线网络优化、网络规划,优化工作经验- 熟悉网规网优理论、方法、工具和流程,具备较强的计算机应用能力- 深刻理解网络优化相关参数及调整原则.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 广东湛江移动高端优化高级工程师 |
广东华讯工程有限公司
|
1人 | 本科 | 不限 | 2024-10-17 |
|
工作地点:
湛江市 网络厂商: 4G-LTE,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 广东移动高端优化高级工程师岗位职责:1、熟练进行外场DT/CQT测试配合、熟悉45G测试数据分析以及调整方案的实施;2、根据测试数据、后台指标,云瞰数据进行网格分析,提出有效的解决方案;3、具备独立上站勘察集采站点信息,如45G天线方位角、机械下倾角、无线环境照等;4、撰写网格勘察分析报告及总结报告,能够较好的进行阶段性技术总结和经验的推广;5、熟练掌握后台各项技能如:TOP小区的指标分析、问题定位和解决方案;6、熟悉4\5G互操作策略以及相关门限参数,能够独立输出网络策略方案;7、有专项优化经验,能撰写专题优化方案及总.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 江西南昌专项需求高级工程师 |
河南创赛通信科技有限公司
|
10人 | 大专 | 不限 | 2024-10-17 |
|
工作地点:
南昌市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 江西南昌短期专项需求高级工程师:必须持有华为高级认证;具备华为专项经验,有较强的报告输出能力;面试通过后立即到岗;有意者请投递简历联系!
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优后台中高级工程师(江西) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
10人 | 不限 | 不限 | 2024-10-16 |
|
工作地点:
上饶市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟练掌握无线网设备工作原理和 LTE/GSM/TD原理,具备空口信令分析能力;2、能够熟练分析各类质差TOP小区,并制定全面细致的优化方案;3、能够对网优相关的工具平台进行熟练操作使用;4、能承担应急通信保障任务方案制定和实施;5、具有华为中高级认证优先、具有移动L2/L3认证优先。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
江西南昌专项需求前台中、高级
|
河南创赛通信科技有限公司
|
30人 | 大专 | 不限 | 2024-10-15 |
|
工作地点:
南昌市 网络厂商: 测试与分析 华为 薪资待遇: 4000~8000/元 职位描述: 江西南昌专项需求前台中高级人员:1、需持有华为中级以上认证及毕业证;2、持有华为EHS,PPCC,CSC认证者优先;3、项目10月底之前进行技术面试,通过后需立即到岗;满足条件有意向的请投递简历联系!
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| RF后台数据分析(需高级认证) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2024-10-15 |
|
工作地点:
广州市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,其它,5G 华为 薪资待遇: 10000~12000/元 职位描述: 招聘职位: 广东广州市4&5G--RF大会战高级岗位类型:5G无线网络优化(后台)工作地点:广东广州市 经验要求:5年及以上 招聘人数:高级2人,中级4人项目名称:广州联通集中优化项目技能证书要求:必须持有华为网优中高级认证岗位职责及要求:1、5年以上无线网络优化优化经验,其中3年RF后台以上及大会战经验优先。2、具有较强的沟通和处理能力,与客户及厂家进行流畅的沟通,有较强的团队意识。3、理论基础知识扎实,熟悉LTE/NR通信原理和外场数据分析,熟练掌握路测信令分析和RF优化手段。4、熟悉.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为高级网络工程师(持高级认证) |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
3人 | 大专 | 不限 | 2024-10-15 |
|
工作地点:
广州市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责及要求:1、具有较强的沟通和处理能力,与客户及厂家进行流畅的沟通,有较强的团队意识。2、理论基础知识扎实,熟悉LTE/NR通信原理、熟悉各类场景提升优化。3、熟悉后台华为网管操作和无线参数配置,TOP小区处理,结构优化方案撰写等。4、需要具备外场优化经验。5、有华为中高级认证优先。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为45G中高级 |
北京宜通华瑞科技有限公司
|
3人 | 不限 | 不限 | 2024-10-15 |
|
工作地点:
宜春市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 10000~15000/元 职位描述: 长期项目:1、中级网优工程师;具有专项优化经验,对多频段组网有较好的了解2、指标分析优化能力较好,报告输出与汇报能力较好;3、具备良好的沟通协调能力,能够配合好现场工作安排;4、中高级前后台:能独立完成网格优化、簇优化、投诉处理等外场工作。具备华为认证优先,有5G经验优先。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 西藏/中兴中高级后台 |
锦华技术(兰州)有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2024-10-15 |
|
工作地点:
拉萨市,日喀则地区,那曲地区,林芝地区,昌都地区 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 内江移动系统高级 |
重庆信科通信工程有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2024-10-14 |
|
工作地点:
内江市 网络厂商: 4G-LTE 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责: 1、主要负责MR覆盖优化工作,4/5G协同优化等工作;2、主要负责外场优化策略、覆盖评估、容量评估及方案输出; 任职要求:3、具有材料输出能力; 4、具备华为有效高级认证;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
IMC高级网优实习生
|
浙江明讯网络技术有限公司
|
2人 | 本科 | 不限 | 2024-10-12 |
|
工作地点:
乌鲁木齐市 网络厂商: 其它,5G 华为,其它 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 任职要求:1、2024年毕业生,通信工程、电子信息工程、计算机等相关专业,英语四级及及以上;2、优良的职业道德,工作积极主动,责任心强,良好的沟通协调能力;3、有志于从事通信事业,身体健康,吃苦耐劳,能够适应短期出差,服从公司调配;4、工作地点:新疆乌鲁木齐市区,5、薪酬:面谈联系人:廖老师,联系电话:13783535306,邮箱:liaohongliang@zjmx.com
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 天水/华为中高级后台优化工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2024-10-12 |
|
工作地点:
兰州市,陇南地区,天水市,甘南藏族自治州,临夏回族自治州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 长春-华为中高级后台工程师 |
锦华技术(兰州)有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2024-10-12 |
|
工作地点:
长春市,吉林市,通化市,辽源市,松原市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 高级优化人员 |
南京华苏科技有限公司
|
6人 | 不限 | 不限 | 2024-10-12 |
|
工作地点:
福州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1:有中兴、华为高级认证优先;2:五年以上优化经验,了解无线网络规划/优化相关原理,具备独立分析问题的能力,4/5一张网优化;3:熟练掌握PPT编写能力,能够独立分析问题并输出相关报告,具备给高层汇报写作能力;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中高级优化人员(中兴设备) |
南京华苏科技有限公司
|
9人 | 不限 | 不限 | 2024-10-12 |
|
工作地点:
福建省 网络厂商: 4G-LTE,5G 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、具有中兴VUE中级、高级认证者优先;2、电联4/5-张网优化;3、4/5G质差小区优化经验;4、具备后台优化工作3年及以上;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 广东惠州汕尾华为中高级网优工程师 |
杭州东信网络技术有限公司
|
2人 | 不限 | 不限 | 2024-10-09 |
|
工作地点:
惠州市,汕尾市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 主要职责:1、广东省厂家高端优化项目,需增加前后台网优工程师若干2、负责45G网络性能优化,包括但不限于语音、数据和视频通信、后台话统数据分析3、负责外场网格指标优化4、对月度考核KPI进行分解、优化跟踪、闭环管理。5、运用专业工具,进行网络性能测试、分析和调整。6、与团队成员紧密合作,解决网络运行过程中的各种问题。7、配合客户支持团队,为客户提供优质的客户服务。职位要求:1、熟悉45G网络基础,具备丰富网络优化经验;2、熟悉无线网接入、保持、质量等性能优化,对多网互操作具备深度认知。3、熟悉主流网络优化工具,如.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 新疆中兴OTN,PON中高级 |
北京电旗通讯技术股份有限公司
|
5人 | 大专 | 不限 | 2024-10-09 |
|
工作地点:
和田市,喀什市 网络厂商: 其它 中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1.中兴OTN产品的工程调试和开通;2.中兴OTN产品日常维护和故障处理;3.对中兴OTN,IPRAN及PTN等传输设备充分了解,对单板用途及尾纤布放原理熟悉。4.具备良好的沟通能力和工作积极性。
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 南宁电信云瞰专项高级工程师 |
重庆信科通信工程有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2024-10-09 |
|
工作地点:
南宁市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 10000~12000/元 职位描述: 1、熟悉4/5G网络优化后台指标;2、熟悉华为网管操作;3、5年以上后台网络优化经验;4、必须具有华为高级认证;
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优系统优化工程师-高级(山东) |
嘉环科技股份有限公司
|
1人 | 大专 | 不限 | 2024-10-08 |
|
工作地点:
枣庄市 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年(含)以上的网优经验,3年以上的性能KPI指标优化经验2、具备华为高级以上认证(有效期内)3、熟练掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理,具备空口信令分析的能力;4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、有电信精品网交付经验优先;6、有较强的沟通和组织能力,能够带领团队完成预定的组织目标;7、熟悉各类数据处理,熟悉表格、word、PPT等工具,总结报告、PPT汇报输出能力强8、责任心强、稳定性高,遵守客户工作纪律,工作安全等要求,服从客户安排
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 内蒙中兴网优中高级后台招聘 |
嘉环科技股份有限公司
|
2人 | 大专 | 不限 | 2024-09-29 |
|
工作地点:
呼和浩特市,通辽市,锡林郭勒盟 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 具备中高级系统优化能力具备一定材料输出能力
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
招督导维护转网优中级、高级
|
成都旗讯通信技术有限公司
|
12人 | 大专 | 不限 | 2024-09-27 |
|
工作地点:
四川省,黑龙江,吉林省,辽宁省,山西省 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 5000~12000/元 职位描述: .5G网优工程师怎样开展室分专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.室分专题优化建议做好以下6个方面的工作:1、开展室分小区基站规划建设;2、开展室分故障维护、覆盖整治;;3、开展室分场景的TAC、PCI、邻区专项规划;4、开展室分场景容量规划、业务分流、小区扩容;5、开展室分场景语音、数据业务感知优化6、开展室分场景业务分析精典案例总结、专题优化报告输出。. 立即申请中国网优工程师联盟5G网优专家在线指导您实战操作网管平台开展优化工作!一线专家帮助您掌握5G专题优化技术,提升网络优化报告输出能.
详细>>>
|
|||||
| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
新疆招5G单验簇优、后台中高级
|
成都旗讯通信技术有限公司
|
21人 | 大专 | 不限 | 2024-09-27 |
|
工作地点:
阿克苏市,石河子市,吐鲁番市,阿图什市,喀什市 网络厂商: 4G-LTE,WCDMA,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 3000~12000/元 职位描述: 外场实习生、测试人员怎样快速提升技术实力?如何晋升为月薪8000元的后台中级网优工程师?.白天正常上班,晚上分析投诉案例,立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台开展优化工作!一线专家帮助您三个月内掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号).. 欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——2023年4G/5G通信技术交流》并加入4G/5G专题优化实战课程学习团队,一线网优专.
详细>>>
|
|||||