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1、对网优行业有热情，有责任心，做事严谨不轻言放弃的同学优先；2、可保证三个月及以上实习时间，前期需参加基地培训，通过后可签订实习协议，可出实习证明；

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成都后台IMC要求： 1)、有担任过区域负责人、中大型项目管理经验经验，能洞悉项目上工程开站&EHS等问题杜绝出现安全事故； 2)、熟悉4G\5G各项KPI指标、具备相应的优化能力，技术支撑能力，能牵头完成相应KPI指标提升； 3)、能进行大型活动保障、VIP投诉处理、工信部、集团测评等进度追踪，人员协调、技术支撑、专项优化等各项工作，技术视野好，逻辑思维能力强，PPT等汇报材料输出能力强； 4)、能独立（牵头）完成两高一地（高速\高铁\地铁）专题提升，打造精品线路； 5)、学历必须为全日制，专科或本科，本科必.

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 1)、有管理协调能力及材料输出能力，外场技术管理综合能力要强； 2)、高铁、地铁、大型活动保障、工信部保障牵头优化能力、复杂楼宇容量设备选用能力，要求熟悉外场45G性能优化、华为厂家45G各项设备，沟通能力、材料输出能力强； 3)、有华为中大型项目管理经验经验，能够洞察客户需求，包装呈现能力好，客户沟通能力强； 4)、能够独立完成场景优化、大型活动保障，进度追踪，人员协调、专项优化等各种专题，技术视野好，逻辑思维能力强，PPT等材料输出能力强； 5)、学历必须为全日制，专科或本科，本科必须有.

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任职要求：1、熟悉联通4、5G网络组网策略，熟悉电联共建共享策略参数等；2、能够独立完成45G日常指标优化、指标异常分析、分析报告输出；3、具备华为4、5G中级及以上认证；4、工作经验三年及以上，专科以上学历。岗位职责：1、4、5G共建共享参数、TOP质差小区优化处理、脚本制作与修改、大型保障经验；2、客户需求对接并执行。重庆籍贯优先。

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1、负责片区内投诉测试工作2、负责片区内例行测试分析工作3、有一定的工作经验，要求有电信协优证书

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1、需持有高级认证（包括不限于中兴认证、其它厂家或运营商认证均可）5年以上，具备一定创新能力者优先。2、具备中兴设备4/5G无线优化系统分析能力、优化能力、专业网管操作能力。3、具备良好的沟通交流能力、专题优化能力、服从项目组调遣。4、具备独立输出报告，以及专利、案例、创新课题等写作能力。

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一、岗位要求1、通信、电子、软件、云计算、大数据、人工智能、物联网及计算机相关专业；2、具备良好的沟通及协调能力，在校期间担任过学生干部及获得奖学金者优先；3、具备一定的计算机知识及熟悉office办公软件；4、学习能力及抗压能力强，服从公司安排，能适应出差工作；5、对通信行业有一定了解，愿意投身通信领域；6、身体健康，色弱、色盲、晕车、高血压、有过心脏病史的慎重投递。二、工作职责1、主要对三大运营商的4/5G网络开展优化工作；2、日常道路测试分析、网络KPI指标优化与提升等。3、同施工队上站, 熟悉华为5G无线设备、熟.

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工作职责：1、 能够独立完成移动4/5G网络日常优化工单处理，根据工单问题维度提出解决方案，并督促调整实施、效果验证及日常优化工单闭环； 2、 节假日活动保障，包括：扩容方案评估，节假日总结输出。任职要求：1、大专以上学历，3年以上工作经验，有较强学习能力及上进心，吃苦耐劳； 2、熟悉掌握移动45G原理、天馈等基础知识，可以独立对投诉问题输出解决方案； 3、具有较强的语言沟通能力。4、具备华为中级、移动集团认证优先。

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1、初级外场测试1人有移动L2/L3认证。2、高铁高速测试1人有移动L2/L3认证。

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职责： 1、熟练掌握网优平台的使用，各类报表数据提取、导入、深入分析；处理平台派发的集中优化性能工单，保障工单处理及时率、准确率和规范性； 2、日常KPI指标处理，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等； 3、梳理各类TOP差指标小区（高掉话，高拥塞，高质差，高干扰，低切换，低接通），并进行重点跟踪处理，要求解决率98； 4、完成新建站扩减容，配合开站督导对新建站点数据规划，脚本制作、审核、网元割接； 5、配合外场投诉处.

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职责： 1、熟练掌握网优平台的使用，各类报表数据提取、导入、深入分析；处理平台派发的集中优化性能工单，保障工单处理及时率、准确率和规范性； 2、日常KPI指标处理，通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标，并对异常指标及时处理分析，方案输出等； 3、梳理各类TOP差指标小区（高掉话，高拥塞，高质差，高干扰，低切换，低接通），并进行重点跟踪处理，要求解决率； 4、完成新建站扩减容，配合开站督导对新建站点数据规划，脚本制作、审核、网元割接； 5、配合外场投诉处理.

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设备要求：熟悉中兴或诺基亚网管操作，主要负责片区日常后台指标优化，网格优化工单处理，关键考核指标优化，包括但不局限于45G全程成功率、45G覆盖率、45G语音、数据质差用户优化等，有一定的沟通、表达能力。

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具有丰富的华为5G网络优化经验，能快速定位和解决网络疑难故障，熟悉4G网络优化者优先具备全网级5G指标专题优化提升能力，负责全网5G无线性能指标优化方案制定与实施，对指标达标情况负责日常网优问题处理，解决客户投诉优秀的英语口语表达能力，能熟练使用英语与客户交流优秀的方案输出和PPT汇报能力

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1、拥有华为中级、高级认证2、做过场景优化3、熟悉4/5G制式优化4、熟悉外场涉及的小区切换等常用参数的优化设置，以及RF优化调整5、四川周边

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地点：安阳厂商：中兴后台中级网优，需中兴中级认证自由人，提供住宿

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重庆移动日常项目：要求前台经验 3～4 年，熟悉移动网络，熟悉移动高速、网格，有移动认证。随时可以到岗，本地人或周边地区人员优先

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高薪诚聘 省端投诉（高级）岗位要求：1、具有省端工作经验，高级能力和统筹指标把控能力，擅长写材料和出专题。2、熟练掌握移动考核指标体系以及投诉流程，具备大网指标体系提升及投诉压降能力，可独立开展指标提升工作；3、具备投诉以及满意度的算法调优能力，有自己的见解，可全面指导地市开展投诉&满意度提升工作，并做过程跟进。

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南京格安（宁翰）通信系统有限公司【江苏区域】：网优招聘： 1、无线督导：熟悉华为网管及华为开站流程； 2、数通接入网：有过1年以上相关工作经验； 3、传输专业：有过1年以上相关工作经验；要求：需要通过华为面试，待遇从优；  有意向者请发送简历至邮箱：guanshengjiang@njninghan.cn公司提供完善的福利保障体系，良好的技术及管理发展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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刚入行的外场测试工程师每天只会测试，没有人教中级、高级网络优化技术怎么办？.白天认真工作，晚上加班学习，在线申请5G网优专家每天在线指导您操作网管平台，制定各类指标优化方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！..    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操.

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.外场测试工程师想转后台，没有高手指导中级、高级面试方法，不懂后台网络优化技术怎么办？.白天认真工作，晚上加班学习，在线申请5G网优专家每天在线指导您操作网管平台，制定各类指标优化方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！. 5G精品专题优化集训每周一新班在线开课，欢迎申请5G网优专家给您提供一对一VIP技术指导服务！一.

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.做外场测试工程师工资只有3000-4000元，怎样转型后台做中级、高级工程师？.提前做好技术实力提升，在线申请5G网优专家每天在线指导您操作网管平台，制定各类指标优化方案！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）加微信免费提供干货视频学习资料！. .    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操作为.

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.5G网优项目的实习生怎样开展优化工作？怎样快速成长为中级工程师？.5G网优实习生做好以下9个方面的工作，可以快速成长为中级工程师：1、掌握鼎力、Proble、PHU等测试软件使用方法，能完成单验、投诉测试工作；2、掌握5G宏站、室分的基站结构，了解故障定位及天线信号发射原理；3、掌握5G基站PCI、邻区规划规划；4、掌握弱覆盖、低速率、高干扰的判断标准和优化措施；5、掌握投诉问题的测试分析方法；6、掌握网格测试、簇优测试的保障方法；7、掌握后台网管平台操作方法；8、掌握后台中级性能指标接通率、掉线率、丢包率、切换成功率优化.

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督导、维护、监理怎样转型做5G中级、高级网优工程师？.不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台，开展全网指标参数优化！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）.    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位.

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.测试工程师转后台没有机会操作网管、学习技术怎么办？.不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台，开展全网指标参数优化！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）..       欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指.

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.怎样才能争取机会掌握接入、切换、掉线、速率指标分析技术转型中级高级网优工程师？.不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台，开展全网指标参数优化！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家咨询电话：181 0805 6006（微信同号）..联系网优专家：入行任职中级高级网优工程师技术支持电话：181 0805 6006（微信同号）.      .金牌网优课程实战培训五大操作平.

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.5G网优工程师怎样开展高铁专题优化工作，怎样面试成为中级、高级网优工程师？.高铁专题优化建议做好以下7个方面的工作：1、指导开展高铁超级合并小区开启，完成疑难故障排查；2、指导开展高铁邻区规划、PCI规划、Prach规划、TAC规划；3、指导开展高铁越区覆盖、重叠覆盖、弱覆盖整治；4、指导开展高速运动场景特性参数策略部署；5、指导开展高铁场景业务分析精典案例总结、专题优化报告输出。.    立即申请中国网优工程师联盟5G网优专家在线指导您实战操作网管平台开展优化工作！一线专家帮助您掌握5G网络高铁专题优化技术，提.

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.    欢迎申请中国网优工程师联盟5G网优专家在线指导您实战操作网管平台开展优化工作！一线专家帮助您掌握5G网络专题优化技术，提升网络优化报告输出能力，快速成长为中级、高级网优工程师。.关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）.怎样提升个人技术实力，快速成长为5G中级、高级网优工程师？.要成长为5G高级网优工程师需要从以下7个方面提升个人技术实力：１、掌握后台指标分析能力，熟练完成告警定位、指标分析、参数修改、报告输出工作；２、掌握较.

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项目上的高手没有时间和精力指导我操作网管平台开展后台指标分析、参数优化工作怎么办？.您不用离职，不用请假，立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）..      欢迎您报名金牌网优实战课程，参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/.

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项目经理给我机会转后台了！但我不会分析后台指标，不会做质差小区，不会写报告怎么？.您不用求人，不用离职，立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.联系网优专家：入行任职中级高级网优工程师技术支持电话：181 0805 6006（微信同号）咨询服务 Q Q：2280032338（技术指导） .    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程学习》，.

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面试5G中高级工程师，搞不懂信令分析、网管操作、专题优化怎么办？.立即申请5G网优专家每天在线指导您实战操作网管平台，开展信令分析、指标优化工作！一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号：2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频网优专家值班电话：181 0805 6006（微信同号）.    欢迎您参加《金牌网优技术服务平台——4G/5G专题优化实战课程》学习，一线网优专家将以后台网管操作为主，指导您掌握4G/5G精品网络优化思路，掌握指标提取、告警定位、.