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1、熟悉华为网管操作，至少4年优化经验，做过联通项目的优先2、熟悉多频组网、高负荷、TOP小区，以及KPI指标的优化3、熟悉联通2/3/4G互操作

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1、通信、电子、计算机类相关大专以上学历；2、自备笔记本电脑；3、近期到岗；4、吃苦耐劳，上进心强，适应每月短期省内出差；学习能力强，具备团队精神，语言表达能力强。

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1、高铁LTE网络性能分析优化：容量优化、参数优化、高铁专网与公网协同优化、用户迁移优化、网络 性能恶化问题深度分析等；2、高铁LTE投诉处理与投诉分析、高铁LTE网络保障等；3、高铁LTE网络业务质量提升：语音质量优化、微信XDR数据分析优化等；4、有华为高铁LTE优化经验、熟悉移动集团密测及网络部测试保障者，优先考虑；5、具备良好的沟通能力与服务意识；

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北京移动&北京联通  VoLTE优化中高级工程师3名，有后台经验的优先；

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北京联通  4G/5G 日常优化，中高级后台工程师7名，要求熟悉华为网管、有KPI提升优化经验者优先；

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要求：1、中级工程师2年工作经验以上，高级工程师具备4年以上优化经验；2、中高级工程师要求熟悉华为网管操作系统；熟悉常见指标优化流程；3、需要具备4、5G数据分析能力、后台网管操作能力；4、具备专项优化经验者优先，有集团认证、华为认证者优先。

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具体人员技能要求：1、有中国移动运营商省公司专项优化支撑经验；至少熟悉一个主设备厂家设备（华为/中兴/爱立信/诺基亚/大唐），有移动L3认证优先；2、对指标体系有充分了解，例如接入、切换、掉话、吞吐率相关的指标体系都有哪些；以及对应的失败指标常见的原因分类；3、对于接入、切换、掉话、速率等问题有明确的排查思路；对补站规划有一定了解；对需要观察的指标、数据、参数、告警、MR等有明确认识；4、熟练掌握常用的参数体系、如接入相关的关键参数，掉话相关参数等；5、熟练掌握优化的常用手段，对应以上问题的常用排查手段；6、.

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熟悉LTE数据及volte业务整体流程、信令流程，掌握业务指标分析思路，譬如数据业务速率较低、volte KPI及KQI指标分析；对大数据优化有一定基础了解优先考虑；Ø  具备良好的敬业精神，有一定的团队协作意识和组织协调能力，沟通表达能力和客户服务意识良好，责任心强。     通过移动L3认证优先考虑；工作地点：杭州

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现需求规划工程师2名，要求有网络规划相关经验，熟悉规划流程和原则，熟悉常用规划工具的使用；

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一、岗位职责1、掌握LTE基础原理，了解LTE空口信令流程（包括LTE小区选择、重选、切换机制）、掌握无线信号传播基本原理和天线馈线知识；2、熟悉LTE实验测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧，熟悉无线测试设备产品的安装、调试和使用；3、具备LTE优化报告攒写能力，熟悉测试分析方法和要点，能够完成测试分析报告并对测试事件分析定位和提交简单的解决建议，对于测试中经常调整的相关参数要有一定的了解；4、能进行单站验证测试和保障测试；5、对基站、直放站、远程射频单元等无线设备有所了解，对于现场天馈调整有一定的经验；6.

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地点：北京           厂家：华为  运营商：联通岗位职责：1、4、5G基站工程开站工作、后台网管、日常维护、故障处理，对移动通信网络5G无线接入网设备进行操作、维护、升级、指标监控、故障处理等；2、设备安装及调试，熟悉基站设备运送、开箱及货物清点流程；3、负责各基站现场施工管理，对施工过程中的质量、安全负责；任职要求：1、具有良好的沟通表达能力和团队协作能力；2、责任心强，能吃苦耐劳；3、大专以上学历，通信工程、计算机、电子信息工程等相关专业优先录用。福利待遇：1、提供.

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地点：深圳    厂家：华为设备岗位：无线网络前台测试工程师 测试区域负责人、组长工作内容：1、测试经验大于1年，能独立输出测试报告，熟练应用华为，鼎力等常用测试软件；2、负责一个区域，安排人员进行簇优化工作，把控测试进度，解决网络疑难问题；任职条件：1、通讯（优先）、计算机、电子信息、光电信息、自动化等相关专业优先；2、具有吃苦耐劳的工作作风，有强烈的求知欲望，能扛住压力；3、遵守公司规章制度；福利待遇：1、提供宿舍，报销项目路费;2、有五险一金，年休假，体检，团建等。

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地点：陕西-西安   厂家：华为  运营商：电信 岗位：LTE、5G网络优化工程师   2、中级后台4名；后台≥4年网优经验  (工资面议）工作内容：①有LTE专项优化经验，主要涉及过VoLTE、深度覆盖、高负荷、端到端、KPI等专项优化工作；②能够进行KPI指标提升，TOP小区处理，后台参数核查及修改，能够独立输出优化方案及案例；③必须持有华为LTE中级认证。任职条件：1、通讯（优先）、计算机、电子信息、光电信息、自动化等相关专业优先；2、具有吃苦耐劳的工作作风，有强烈的求知欲望，能扛住压力；3、.

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有中兴厂家认证或者中兴后台网管经验优先，大专以上学历，具备独立网管操作和TOP小区分析以及KPI指标优化能力，该项目主要从事中兴4G/5G精品网络指标优化。（电信项目经验优先）岗位类型：4G/5G后台数据优化工程师工作地点： 广东省广州市招聘人数：15人       薪金水平： 6000 - 10000元/月性别要求： 不限       年龄要求： 不限语言要求： 不限       语言级别： 一般网络要求： 4G-LTE厂商要求： 中兴/华为/爱立信学历要求： 专科以上&nb.

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1、LTE、5G日常专项优化后台。2、工作地点：甘肃省3、运营商：移动4、工作年限：要求有3年以上相关产品工作经验，华为、中兴、爱立信厂家认证优先，有HW认证及移动集团认证优先考虑。

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1、LTE、5G日常专项优化后台。2、工作地点：甘肃省兰州市3、运营商：兰州联通4、工作年限：要求有3年以上相关产品工作经验，华为、中兴、爱立信厂家认证优先，有HW认证及移动集团认证优先考虑。

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任职要求：1、熟悉诺基亚后台操作；2、LTE NPO高级认证，最低中级认证；3、3年及以上后台优化经验，熟练掌握LTE原理，Volte优化等；4、掌握SQL数据，可编辑查询脚本提取需求指标。工作内容：1、Vote质差小区处理；2、低速率，CQI差小区分析等日常优化工作。

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岗位要求：1、通信或相关专业大专以上学历，3年以上LTE网络优化后台经验；2、熟悉后台优化流程；3、熟悉KPI处理流程；4、熟悉常用网络优化工具及应用软件的使用； 5、具有良好的沟通能力和团队意识。

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岗位职责：1、 沟通：客户、诺基亚、现场人员沟通协调工作；2、 KPI指标3、 共建共享：共建共享邻区、策略、参数配置等相关内容；4、 其他：客户临时工单、配合协维完成各类重点保障、全网参数核查调整、割接等工作。

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一、岗位职责1、掌握TD-LTE网络通信知识及原理，熟练掌握TD-LTE主要接口和信令流程；掌握小区选择、重选、切换机制、切换测量和报告、切换判决等过程机制；2、熟悉厂家主流优化参数修改脚本制作，如功率、邻区、节能参数等；3、了解设备相关厂家（大唐、诺西、中兴、华为）硬件设备知识，能通过网管平台进行统计数据分析、无线参数设置和OMC操作，并对遇到的一般问题都能够提交分析报告和解决方案；4、熟悉相关厂家（大唐、诺西、中兴、华为）常用网优工具的使用方法和技巧；

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一、岗位职责1、掌握TD-LTE网络通信知识及原理，熟练掌握TD-LTE主要接口和信令流程；掌握小区选择、重选、切换机制、切换测量和报告、切换判决等过程机制；2、熟悉网络测试评估规范、测试方法、测试流程和操作技巧；精通测试数据分析；3、了解设备相关厂家（华为中兴诺西）硬件设备知识，能通过网管平台进行统计数据分析、无线参数设置和OMC操作，并对遇到的一般问题都能够提交分析报告和解决方案；4、熟悉相关厂家（华为中兴诺西）常用网优工具的使用方法和技巧；

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高级定义标准：了解专业领域相关知识，熟练掌握专业工作所需技能；有一定的前瞻性和洞察力，了解专业领域最新动态；能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案；能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的组织目标；具备一定的知识传播能力，能够制定专业培训计划，撰写专业知识培训文档。结合2020年福建移动考核项目，高级人员要了解和掌握相关专项技能：1、 满意度：满意度考核规则、打分规则，了解影响用户满意度的因素，能从满意度调查结果里分析出无线原因，对无线网络原因导致的低满意度.

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华为/中兴中高级优化工程师职位要求1、适应出差（福建），服从组织项目安排。2、对华为/中兴网管操作熟悉，需要对项目内初中级工程师网管操作进行指导，培带新人。3、对LTE日常KPI指标处理有较强的优化思路及很好的逻辑思维能力。4、有一定领导能力协调能力，能够独立完成项目组内部的工作协调。

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云南版纳、普洱诚聘优秀人才：1、招聘LTE前后台优化人员5名；   2、要求具备5年以上LTE前台或后台经验；3、具有云南户籍的人员优先考虑；4、持有移动集团认证、华为、中兴中级认证以上优先考虑；5、具备后台数据分析及指标优化处理能力，拥有一定的沟通协调、统筹能力；6、有较强的团队意识及责任心。

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岗位职责及要求：北京电旗长春诚聘华为后台高级工程师（框架项目长期稳定）1、要求大专以上学历，中级3年以上优化经验，高级5年以上优化经验。2、华为LTE/5G中级认证优先；3、有SEQ平台操作和维护经验优先，能够熟练使用SQL语言优先。4、有华为网管后台操作经验，熟悉MML命令，网管信令跟踪和订阅操作，PRS指标提取。5、一经录用北京电旗提供完善的福利待遇，五险一金，生日补贴，带薪休假，每年两次调薪，年底奖金，小长假正常补助。6、工作地点：长春市公司 。项目周期：长期欢迎吉林籍的网优兄弟们回家！！！

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北京电旗长春、华为项目诚聘LTE后台高级工程师（项目长期稳定）1、要求大专以上学历，中级三年以上优化经验，高级5年以上优化经验。2、后台高级：对LTE网络指标操作熟练，有专题、专项后台丰富的优化经验；独立完成过某项指标的专项提升；4、具备移动集团认证和华为中高级认证优先；5、一经录用北京电旗提供完善的福利待遇，五险一金，生日补贴，带薪休假，每年两次调薪，年底奖金，小长假正常补助。6、工作地点：长春   项目周期：长期欢迎吉林籍的网优兄弟们回家！！！

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岗位职责及要求：北京电旗长春诚聘华为后台高级工程师（框架项目长期稳定）1、要求大专以上学历，5年以上优化经验。2、具备华为高级认证、移动L3集采认证优先；3、一经录用北京电旗提供完善的福利待遇，五险一金，生日补贴，带薪休假，每年两次调薪，年底奖金，小长假正常补助。4、工作地点：长春市公司、省公司 。项目周期：长期欢迎吉林籍的网优兄弟们回家！！！

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工作要求：江苏电信5G专项优化项目，5G中级外场5名，要求可以独立完成簇优化工作，网格优化，熟悉信令、基本参数，有过5G经验最佳项目地点：江苏省【邮箱】：xczp@hfxctx.com【微信】：HFxuncheng【QQ群】：86803913

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工作要求：江苏电信专项优化，4/5G中高级系统工程师2名，有过5G优化经验最佳项目地点：江苏省【邮箱】：xczp@hfxctx.com【微信】：HFxuncheng【QQ群】：86803913

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工作要求：江苏移动\电信工程优化，有过3个月以上单站测试经验，可以立马到岗项目地点：江苏省【邮箱】：xczp@hfxctx.com【微信】：HFxuncheng【QQ群】：86803913