| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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| 网优工程师 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-04-09 |
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工作地点:
宁夏 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 5000~10000/元 职位描述: 5G 低效小区核查并处理(涉及合并小区或减容等操作)4G 长尾小区指标拆闲补忙(涉及现网减容后硬扩数据处理)现网站点翻频方案输出并执行(目前只涉及过高校)告警提取并配合维护处理配合输出活动保障方案规划数据输出活动保障开站 (涉及现场设备安装督促> 规划数据 > 无线开站 > 邻区及参数优化 > 后台保障配合维护设备搬迁数据制作、开站、更换主控板等操作下发的扩容清单核查并扩容优化现网 license 调整方案输出客户临时安排事务
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| RF优化工程师 |
嘉环科技股份有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-04-09 |
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工作地点:
南昌市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:1、负责4/5G网簇、重要路段、室分等优化工作及报告输出,对标考核指标;2、负责网格、高速、高铁、校园、景区等客户重点区域优化工作及报告输出,对标考核指标;3、负责重要场景专题优化、新业务功能优化、投诉处理、干扰排查、站点规划等,最终定位和优化方案输出;4、对客户提出的RF问题给予正确、合理的解决方案;5、配合KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作;6、配合后台的KPI、TOPN问题处理及分析工作;任职要求:1、通信、电子、计算机、网络等相关专业,大专及以上学历;2、掌握4/5G网的基本原理及技术.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为无线后台督导 |
安徽引途科技有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-04-09 |
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工作地点:
合肥市,六安市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 无线软调后台督导,华为的、会开站、做过电信的优先。提供住宿-报销差旅地点:安徽六安
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 安徽合肥要华为高级后台 |
安徽引途科技有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-04-09 |
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工作地点:
合肥市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 安徽合肥要华为高级后台,要求学历本科+高级认证+移动集采L3,提供住宿报销差旅
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 上海移动45G高级网优工程师 |
上海睿铎智能科技有限公司
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1人 | 本科 | 不限 | 2026-04-08 |
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工作地点:
上海市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 人员需求: 熟悉4/5G通信原理, 具有主要KPI优化经验,具有独立负责KPI能力, 熟悉华为网管操作,本科学历并具有移动L3认证
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 宣城后台中级 |
安徽引途科技有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-04-08 |
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工作地点:
河南省,宣城市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 宣城招聘一个后台中级:1、主要负责高负荷优化的;2、大专以上学历;3、工作经验5年以上,其中移动项目优化经验2年以上;
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 四川成都天府外场IMC |
重庆中邮信科集团股份有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-04-08 |
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工作地点:
成都市 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、外场工作经验丰富,5年以上工作经验;2、具备场景优化能力,能独立完成各种场景优化;3、有丰富的重大活动保障经验;4、具备数据库、编程能力优先;5、熟悉外场优化交付流程,具备良好的沟通能力和文档输出能力,抗压能力强
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 外场测试人员 |
北京同友创业信息技术有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-04-08 |
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工作地点:
吐鲁番市,石河子市,昌吉市,哈密市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 1、1、负责各专业指标达到客户及公司要求。2、管理本专业人员的费用,督促费用报销。3、按时完成客户要求的各项工作,指导文员和资管及各站工作,及时召开本专业会议。4、跟踪KPI 指标、跟踪各区域告警处理反馈。5、专业上收入指标任务的执行以及日常维护质量的把控。6、了解客户需求以及明确不同阶段的指标要求和侧重点,以便满足客户需求。7、完成部门领导和其他同事交办的工作。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 高级网优 |
南京华苏科技有限公司
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3人 | 不限 | 不限 | 2026-04-07 |
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工作地点:
济南市 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 根据业务需求,独立完成各类数据或项目报告的整理、分析与输出,确保内容准确、结构清晰、交付及时。结合运营或产品实际场景,对报告数据进行深度解读,为决策提供有效支持。基于3CC(或其他相关通信/技术标准)开展参数配置、性能优化及问题排查工作。持续跟踪3CC相关技术演进,提出优化方案并推动落地实施。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 测试优化工程师 |
嘉环科技股份有限公司
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10人 | 不限 | 不限 | 2026-04-07 |
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工作地点:
济南市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 1、熟练使用测试软件。2、沟通协调能力较好,懂得投诉处理。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
核心网实习生(合肥)
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安徽引途科技有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-04-07 |
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工作地点:
合肥市 网络厂商: 4G-LTE,其它,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 3000~4000/元 职位描述: 核心网实习生,提供住宿,报销差旅。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 3/4/5G前台工程师 |
重庆中邮信科集团股份有限公司
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5人 | 大专 | 不限 | 2026-04-03 |
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工作地点:
西安市 网络厂商: 4G-LTE,3G,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 西安GSC 3/4/5G前台:1、2/3/4/5G外场优化分析经验3年以上;2、熟悉2/3/4/5G 信令/事件分析,可以独立完成覆盖、质差、干扰、切换等问题分析;3、熟练使用 Assistant/Tems 软件,可以独立输出分析优化报告;4、具备单验/簇优化分析能力和常见问题的处理能力;5、具备英语口语能力优先,待遇可详谈。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 内蒙古-呼和浩特移动原厂优化项目 |
广东南方通信建设有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
呼和浩特市 网络厂商: 4G-LTE 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 内蒙古-呼和浩特移动原厂优化项目招聘-华为网优中级工程师项目周期:1年起招聘要求:1、有移动原厂项目的经验2、有容量、覆盖、高铁专题、语音专题、KPI专项优化的2-3个专题经验3、熟悉45G基础理论、45G互操作、质差小区的优化处理思路;4、有华为中级认证、移动网大的认证
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 河南安阳中级外场 |
安徽引途科技有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
安阳市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 河南安阳中级移动外场,需要2位,短期项目2个月,项目提供住宿,报销来回差旅。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 4/5G初级工程师 |
珠海世纪鼎利科技股份有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
宜春市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 4000~5000/元 职位描述: 岗位职责:1、协助完成网络评估/测试、网络规划、日常和专项网络优化等;2、协助规划与优化无线网络,网络制式包括LTE、5G;3、协助处理分析性能数据及存在的网络问题,给出规划及优化工作;4、协助通报告警和后台配合分析定位告警。任职要求:1、具备较好的沟通、协调及学习能力。2、通信、计算机及电子相关专业大专及以上学历愿意在通信行业长期发展。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中兴数通、大数据产品工程师 |
西安中兴精诚通讯有限公司
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3人 | 大专 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
西宁市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 青海西宁中兴数通中级工程师1名,中兴大数据产品工程师高级1人、中级1人。
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 安阳中级外场 |
安徽引途科技有限公司
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1人 | 不限 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
安阳市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 华为中级外场,(2个月短期项目)地点:河南.安阳-提供住宿-报销差旅
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 初级网优工程师招聘 |
北京同友创业信息技术有限公司
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20人 | 不限 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
阿克苏市,库尔勒市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、大专以上学历,熟悉office办公软件、沟通表达能力良好2、熟悉Zcat软件、鼎利软件、WNG等软件及工具3、熟悉45G单验流程,有簇优化经验者优化
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 实习生招聘 |
北京同友创业信息技术有限公司
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20人 | 大专 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
库尔勒市,阿克苏市 网络厂商: 测试与分析,其它,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、大专以上学历2、熟悉office软件使用3、责任心好、有上进心、工作态度端正
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 无线网优工程师 |
深圳市讯方技术股份有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-04-01 |
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工作地点:
济宁市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 4000~8000/元 职位描述: 岗位职责:(1)主要负责移动、联通、电信三大运营商的3G、4G和5G网络优化工作;(2)后台网管KPI数据指标分析,小区扩容/合并,MR覆盖率提升,CQI提升等;(3)具体工作内容:用户投诉处理、道路测试与分析、网络KPI指标优化与提升, 优化报告的输出、明星演唱会、重大活动及节假日的网络保障等。(4)对无线网络进行规划与优化;分析性能数据及存在的网络问题,给出规划及优化工作方案;与客户进行无线网络维护及优化工作的沟通协调;岗位要求:1、3-5年以上工作经验,熟悉华为4G\5G网管操作;2、熟悉4G&5G相关KPI指标优化,具有独自担任某一模块指标的.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 中高级优化工程师 |
北京电旗通讯技术股份有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-03-31 |
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工作地点:
长春市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 爱立信,华为,中兴,大唐 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 任职要求:岗位为 卫星测试 工作地点:长春北湖新区岗位要求:1、通信工程,软件工程,计算机科学,电子工程,信号处理等相关2、有一定的3GPP通信协议基础:3、熟悉 5G基站 产品、5G终端产品、卫星互联网产品;4、有客户现场交付经验;有项目管理经验者优先;3、熟悉5G协议栈、物理层基本概念:RSRP、SINR、MCSRB等,熟悉抓信令、TTI跟踪、分析日志等基础操作;对于接入、数传、切换、VONR等流程比较熟悉;4、输出产品验收测试方案,搭建测试环境,分析定界解决跨产品类1、熟悉Linux操作系统,熟悉、性能类等全系统问题;常用工具的.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 无线网络优化工程师——投诉 |
南京华苏科技有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-03-31 |
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工作地点:
呼伦贝尔市 网络厂商: 5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 会用office办公软件、谷歌地图、讲普通话、工作经验1年及以上
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 高薪急聘中级后台外场(短期项目) |
北京宜通华瑞科技有限公司
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4人 | 不限 | 不限 | 2026-03-31 |
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工作地点:
上饶市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 项目地:江西上饶项目周期:3-4个月设备:移动华为人员缺口:后台中级2人,外场测试分析1人需具备华为中级认证
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 华为无线督导后台 |
安徽引途科技有限公司
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2人 | 不限 | 不限 | 2026-03-30 |
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工作地点:
合肥市,六安市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 无线软调后台督导,华为的、会开站、做过电信的优先。提供住宿-报销差旅地点:安徽合肥,六安
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
投诉测试人员
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南京华苏科技有限公司
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10人 | 大专 | 不限 | 2026-03-29 |
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工作地点:
广东省 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,其它,5G/5G-A 华为,中兴,大唐 薪资待遇: 3000~6000/元 职位描述: 云浮移动招聘(南京华苏)一、投诉测试分析人员3名负责内容:网络测试,投诉工单现场处理,客户满意度关怀等。任职要求: 大专及以上学历,云浮籍优先,有经验优先,沟通能力强;工资待遇:到手3000+,五险工作地点:云城、罗定、新兴二、25年实习生3名负责内容:网络测试,投诉工单现场处理,客户满意度关怀等。任职要求: 大专及以上学历,云浮籍优先,有经验优先工资待遇:2500-3000工作地点:云城、罗定、新兴联系人:郑经理13824156966(微信同步)
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 上海IMC |
南京华苏科技有限公司
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1人 | 本科 | 不限 | 2026-03-27 |
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工作地点:
上海市 网络厂商: 5G/5G-A 华为,中兴,其它 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉4/5G网络规划2、精通常规网络问题的定位处理,有独立输出方案能力,3、具体良好沟通能力和责任心,4、对数通知识有一定了解,5、有独立负责过工程项目交付经验更好6、要求本科学历
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 通信网优工程师-江苏 |
上海大唐移动通信设备有限公司
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4人 | 不限 | 不限 | 2026-03-27 |
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工作地点:
江苏省 网络厂商: 5G/5G-A 华为,诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 电信后台任职要求:1、熟练运用电信相关系统,4A、网翼、爱网优、网优平台等2、熟练使用鼎力、小蜘蛛、Tphone测试软件,会分析LOG、信令,熟悉高铁高速优化原理3、熟悉电信考核指标,比如MDT、居民区指标、天线调整等4、熟练使用华为网管、诺基亚网管
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 项目经理-石家庄 |
南京华苏科技有限公司
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2人 | 大专 | 不限 | 2026-03-26 |
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工作地点:
河北省 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 我们正在寻找一位经验丰富的项目经理,负责日常项目的优化与管理,确保项目进度和质量达到预期目标。您将与客户进行密切对接,协调项目组成员的工作,推动项目的顺利进行,并及时解决现场问题,确保项目交付高效且符合质量标准。主要职责:与客户进行日常沟通,了解客户需求与反馈,确保客户满意度。负责项目组的工作安排与资源协调,确保各环节高效协同。管理项目进度,定期更新项目状态报告,解决项目过程中出现的问题。主导项目优化工作,持续改善项目执行效率与效果。确保项目交付符合时间、质量、成本等各方面的要求。负责项目文档的.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优SEQ工程师 |
陕西瑞达沣通信技术有限公司
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1人 | 大专 | 不限 | 2026-03-26 |
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工作地点:
宁夏 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 5000~10000/元 职位描述: 岗位职责要求:1. 业务质量监控(VoLTE/VoNR/5G 数据)实时监控:接通率、掉话率、MOS 分、呼叫时延、切换成功率、页面加载时延、下载速率等按 区域 / 小区 / 用户 / 终端 / 时段 多维分析,定位 TOP 差小区、TOP 问题用户2. 信令追踪 & 单用户问题定界(核心能力)输入:手机号 / IMEI / 时间 / 事件(未接通、掉话、卡顿、听不清、上网慢)输出:端到端信令流程图 + CDR 话单 + 失败原因 + 网元定界(无线 / 核心网 / 传输 / 终端)覆盖:VoLTE、VoNR、CSFB、EPS FB、视频通话、HTTP/HTTPS、流媒体、游戏等3. 专题优化(网优重点)VoLTE.
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| 招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
| 网优后台工程师 |
嘉环科技股份有限公司
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3人 | 本科 | 不限 | 2026-03-26 |
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工作地点:
永州市,衡阳市 网络厂商: 4G-LTE,5G/5G-A 华为 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 1、有华为项目交付经验,最好是移动项目;2、必须是本科学历3、有华为认证L2及以上4、熟悉KPI优化方案
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