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有没有经验均可，计算专业，通信 专业的优先

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工作内容：1、负责根据“投诉前移支撑项目工作要求”，牵头开展质量分析与运营，包括常态化配套支撑系统开发推进与问题优化、人员技能提升与工作质量稽核等方面的日常运营工作，并形成运营提升报告。2、负责牵头编写投诉前移相关系统、项目立项材料、可行性分析报告、总结材料等材料。3、负责牵头推进创新项目、挖掘创新成果，包括牵头组织团队进行技术成果的专利点挖掘、输出专利交底书、申请文件以及牵头输出各项创新比赛如QC、在岗革新、双奖等的参赛材料等。任职要求：1.基础要求：①全日制专科及以上学历，计算机、信息通信及人工智.

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岗位职责：1.负责网关设备的安装、调测、日常维护及故障排查处理；2.为客户提供现场 / 远程技术支持，做好客户沟通与问题反馈；3.配合项目交付，完成相关技术支撑工作。任职要求：1.具备数通相关知识，熟悉路由器、交换机的调测与维护；2.熟悉4G/5G 无线通信基础技术知识；3.具备良好的沟通表达与问题处理能力；4.能接受偶尔出差的安排。

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职位描述 岗位职责：1、承担RF规划优化工程师职责，从事多制式无线网络模块的规划设计、优化工作；2、通过远程或者现场服务的方式，为客户提供提升网络质量的规划和优化技术支持；3、负责技术问题分析和处理，知道客户日常网络优化保障操作；4、负责现场无线项目的RF专项优化的优化工作实施。  任职要求：1、男，年龄不高于25岁，理工科应届毕业生（计算机相关专业优先），大专及以上学历；2、能熟练运用各种办公软件，拥有个人电脑者优先；3、具备较好的沟通能力和良好的团队协作，能够建立良好的客户关系；4、服从工作地.

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【福建厦门】投诉后台初级：要求有移动L2认证，有投诉后台经验，沟通能力良好。有意向加微信了解：zhejiangmingxun

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1、乌鲁木齐：华为4/5G后台网优中高级，初级需要通过华为面试；2、伊犁：华为4/5G后台网优中高级，初级需要通过华为面试；3、巴州：华为4/5G后台网优中高级，初级需要通过华为面试；

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工作经验本5专7年以上，具备良好的理论基础，熟悉5G网络架构，熟悉语音、数据等网络业务络流程及相关信令，精通常见的测试软件，能够完成测试LOG数据分析并对测试问题进行定位，具备一定的组织管理经验及带队能力及沟通能力。解决住宿、待遇从优，本地及周边人员优先。

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工作经验本5专7年以上，具备良好的理论基础，熟悉5G网络架构，熟悉语音、数据等网络业务络流程及相关信令，精通常见的测试软件，能够完成测试LOG数据分析并对测试问题进行定位，具备一定的组织管理经验及带队能力及沟通能力。解决住宿、待遇从优，本地及周边人员优先。

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工作经验本3专5年以上，具有各类场景测试优化经验及相关理论基础，熟悉5G空口业务流程及信令，可熟练至少一种测试软件，具备LOG分析及问题定位能力，具备良好的学习及抗压能力。解决住宿、待遇从优，本地及周边人员优先。

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工作经验本3专5年以上，具有各类场景测试优化经验及相关理论基础，熟悉5G空口业务流程及信令，可熟练至少一种测试软件，具备LOG分析及问题定位能力，具备良好的学习及抗压能力。解决住宿、待遇从优，本地及周边人员优先。

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中级后台，岗位工作内容：网络规划，弱覆盖栅格规划，对常规地图使用熟练、会使用华为设备及网管，干过规划类工作的优先考虑，大专以上学历，须具备移动L2证书。

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中级前台，岗位工作内容：熟练外场测试工作流程，对华为，鼎力测试软件能熟练使用，分析测试LOG问题点，输出测试报告，大专以上学历，须具备移动L2证书。

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工作经验本3专5年以上，具有各类场景测试优化经验及相关理论基础，熟悉5G空口业务流程及信令，可熟练至少一种测试软件，具备LOG分析及问题定位能力，具备良好的学习及抗压能力。包住、待遇从优，本地及周边人员优先。

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工作职责：1、负责外场物业点测试；2、配合日常核心网测试。任职资格：有通信类岗位工作经验；工作能吃苦耐劳踏实好学，会简单的办公软件使用。

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1、熟练进行电话投诉处理，通过电话沟通判断客户存在问题；2、客服投诉处理人员 任职要求：1、有投诉处理经验者优先2、河南省内优先3、可以接收应届生或者实习生

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1)、有管理协调能力及材料输出能力，技术管理综合能力要强； 2)、工信部保障、高铁、地铁、大型活动保障优化能力、复杂楼宇容量设备选用能力，要求熟悉外场45G性能优化、华为厂家45G各项设备，沟通能力、材料输出能力强； 3)、有华为中大型项目管理经验经验，能够洞察客户需求，包装呈现能力好，客户沟通能力强；4)、能够独立完成场景优化、大型活动保障，进度追踪，人员协调、专项优化等各种专题，技术视野好，逻辑思维能力强，PPT等材料输出能力强； 5)、学历必须为全日制，专科或本科，本科必须有学位证，以前做过IMC的.

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 1)、有担任过区域负责人、中大型项目管理经验经验，能洞悉项目上工程开站&EHS等问题杜绝出现安全事故； 2)、熟悉4G\5G各项KPI指标、具备相应的优化能力，技术支撑能力，能牵头完成相应KPI指标提升； 3)、能进行大型活动保障、VIP投诉处理、工信部、集团测评等进度追踪，人员协调、技术支撑、专项优化等各项工作，技术视野好，逻辑思维能力强，PPT等汇报材料输出能力强； 4)、能独立（牵头）完成两高一地（高速\高铁\地铁）专题提升，打造精品线路； 5)、学历必须为全日制，专科或本科，本科必须有学位证；有管.

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能力要求：1、通信或相关专业大专以上学历，3年以上4、5G网络优化后台经验；2、熟悉后台优化流程；3、熟练网管及工具的操作；4、熟悉4、5G KPI优化处理流程；5、熟悉常用网络优化工具及应用软件的使用；6、具备较强的理解、分析、汇总能力；7、有华为5G、700M经验者优先经验者优先。已读

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招聘移动优化GSM、LTE、TDSCDMA等初/中/高级工程师，相关要求如下：1、厂家：华为、中兴、诺西；运营商：移动；地点：新疆2、初级：熟悉DT/CQT测试流程及相关注意事项，熟悉mapinfo、probe、Assistant等相关软件操作，懂得一些常见问题的定位与分析，比如越区覆盖、弱覆盖、导频污染等，年龄要求94年11月1日前出生。3、中级：在初级基础上，具备至少1年以上RF优化经验，具有独立完成网格优化的能力(包括VOLTE<E测试数据分析，优化方案制定，优化，报告输出），同时，需熟悉功率、同频切换、异频切换相关参数优化，了解LTE&VOLTE流程相关.

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岗位职责：1、负责投诉工单系统的签单、派单、审核、回单、闭环等工作；  2、负责日常投诉预处理工作，投诉工单的整理、汇总工作；  3、负责投诉工单的预处理工作； 4、完成组长交代的其他任务。岗位职责：1、大专以上学历，有通信行业相关经验优先； 2、工作细心、认真负责、能接受排班制上班制度； 3、服从组长安排，有移动集采认证优先。

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陕北区域需求2名高级、2名中级网优后台工程师，有兴趣的直接推送简历。

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蚌埠要=网优初级的，要求有WNG的前台测试经验，短期的

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1.具有一定的移动通信网络优化经验，了解移动无线组网；2.能够独立完成COT,DT测试任务，并且具有输出报告的能力；3.了解投诉处理流程，能够给出投诉处理方案4.具有移动无线优化初级水平以上，有移动网络L1认证者优先；5.需要通过客户面试通过才能上项目；6.主要工作内容为移动日常外场测试相关优化相关工作，工作地为广西河池地区，能够接受在广西河池工作。

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岗位描述1、进行过设备测试，如现网运营商项目，参与执行过中兴基站设备测试者优先;2、负责维护实验室网络测试环境：能够独立完成中兴基站设备的操作维护配置；能够对现有设备、辅材、连线环境的状态进行维护；3、负责测试环境搭建：对实验室通信网络架构清晰明确，能够根据不同项目需求，结合现有设备能力进行测试环境搭建。熟练使用各种通用仪器仪表，包括信号源、频谱仪、终端综测仪、电流计等；4、负责终端'LTE GCF测试系统维护和测试工作。能够定期完成系统自检和校准等维护工作，能够独立操作RS一致性测试系统，能够独立完.

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【岗位要求】1. 具备中兴或诺基亚基站设备的测试经验与参数配置能力；2. 熟练掌握4G/5G网络协议与基本信令流程；3. 能够长期在深圳坪山驻场工作。【薪资福利】（具体面议）；• 福利待遇：入职即缴纳社保。【内部推荐奖励】成功推荐符合要求者入职并工作满一个月，推荐人可获500元现金奖励

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要求：1、要有网络优化经验，知晓KPI\KQI等指标 2、具备底层数据加工处理SQL逻辑能力岗位职责1、能将ICT数据分析结果与业务需求紧密结合;2、与开发人员进行需求沟通，确保客户需求内容准确传达给开发;3、跟踪需求开发进度，并对开发结果进行测试，确保符合客户的需求;4、验收工作量及cosmic输出，确保已完成的需求正常验收;5、在数据入库、清洗、存储的全流程中，具备强烈的质量意识，能进行数据校验、根因分析和质量检查;

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要求有培养价值，会基站的安装、调测、测试，做过1-2年本行业的本科毕业生就行，设备厂家不限，本科学历要求。

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1、华为设备4年及以上无线软调经验;2、2G/3G/4G/5G任意制式均可;

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1、LTE中高级系统工程师数名，要求熟练使用华为网管、熟悉参数和脚本制作，有三年以上日常优化项目KPI分析经验；2、WCDMA/GSM高级系统工程师30名，要求华为经验，熟练使用华为网管、熟悉参数和脚本制作，具备性能KPI指标分析和处理能力；3、海外顾问10名，要求具备2/3/4G任一制式高级和英文口语交流能力。面试定薪；工作地点：西安信科GSC欢迎加入

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高级系统工程师：天津移动专项优化项目1. 负责4G/5G无线网络全网级KPI指标监控、问题分析、根因定位与专项优化提升，含接入、保持、移动性、速率、时延等核心指标优化2. 独立完成5G NSA/SA组网、4G/5G互操作、载波聚合、Massive MIMO等关键特性的参数规划、策略验证与效果评估3. 开展网络结构优化、邻区优化、干扰排查、覆盖优化、容量优化等系统性工作，输出专业优化方案与实施报告4、主要工作拆闲补忙，负责整体项目的落地，是和移动客户正面对接，思路明确有较好的沟通和协调能力。5、高级系统工程师/中级系统工程师各3名。